Samen kan het! Nederlands op de Werkvloer? - Klare taal rendeert

1
U
De regeling verschilt per sector. Sommige CAO’s vermelden dat een bepaald
deel van het fonds voorbehouden wordt voor kansengroepen. In steeds meer
sectoren sluiten de sociale partners een sectorconvenant (overeenkomst) af met
de overheid. Een overzicht en de volledige teksten van alle convenants vind je
op de website van het Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap (Administratie
Werkgelegenheid). Je vindt het adres in het laatste deel van de brochure.
Syndicaal gesproken: de Vlaamse overheid subsidieert in totaal 95 sectorconsulenten
(voltijdse equivalenten) in 25 sectoren. Het is (onder meer) hun taak om de werkgever
in te lichten over financieringsmogelijkheden voor opleidingen.
In de sectorconvenants* maken de sociale partners en de Vlaamse Regering
afspraken over vier grote actuele thema’s:
• diversiteit
• aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt
• levenslang leren en
• mobiliteit.
Op de vernoemde website van de Vlaamse Gemeenschap vind je een modelconvenant en
een actieplan. Per sector verschilt de invulling nogal. In de kaders hieronder citeren we
enkele afspraken in verband met opleidingen ‘Nederlands op de Werkvloer’, ‘Nederlands als
tweede taal’ of ‘opleidingsbeleid’.
Nederlands in de bouwsector
‘De sociale partners en de Vlaamse Regering onderschrijven de noodzaak om
de ontwikkeling van basisvaardigheden te bevorderen, in het bijzonder de ICTbasisvaardigheden
voor specifieke kansengroepen, Nederlands als tweede taal,
(in voorkomend geval geïntegreerd in een technische opleiding) en functionele
trajecten voor laaggeletterden.’ (Art. 28 Protocol ‘Bouwsector’ PC 124)
NodW in de uitzendsector
‘De sectoren zullen binnen hun sectorfonds(en) Nederlands op de Werkvloer,
al dan niet geïntegreerd met een technische opleiding, erkennen en financieel
ondersteunen. De sector zal minstens 20 uitzendkrachten een opleiding
NODW laten volgen.’ (Hoofdstuk 2 sectoraal actieplan van de ‘Uitzendsector’
PC 322)
NodW in de vermakelijkheidsbedrijven
‘De sociale partners zullen het systeem van opleidingen Nederlands op de
Werkvloer of daarbuiten zoals ze nu sporadisch worden georganiseerd, aanmoedigen
en meer structureel promoten.’ (Hoofdstuk 2 sectoraal actieplan van de
sector van het ‘Vermakelijkheidsbedrijf’ PC 304)
* Op het ogenblik van publicatie lopen er convenants met 25 sectoren. Opvallende afwezigen zijn de sectoren
verzekeringen en banken; distributie; schoonmaak en wasserijen