DGHR-SPS-MEDCGR-002 van 13 Okt 05 - VSOA Defensie

Afwezigheden om gezondheidsredenen van lange duur -
de Militaire Commissies (van Beroep) voor Geschiktheid
en Reform - MC(B)GR
DGHR-SPS-MEDCGR-002
Ed 001 / Rev 000 - 13 Okt 05
Blz 20 / 22
(4) Als de militair terug in zijn 6 de maand AGR is, wordt een nieuw attest van medisch
onderzoek met het oog op de verschijning van betrokkene voor de MCGR (Mod 5)
gevraagd, en wordt de procedure hervat voorzien in Hfst 2.
402. Tijdelijke ongeschiktheid
Wanneer de MC(B)GR een tijdelijke ongeschiktheid erkent, kan ze beslissen tot een TAGR of
tot een tijdelijke pensionering.
a. De TAGR
(1) Deze beslissing kan genomen worden wanneer de MC(B)GR vaststelt dat de
aandoening een tijdelijk karakter heeft, mogelijk kan verbeteren en dat de
waarschijnlijke duur van de AGR 24 maanden over een periode van 30 maanden NIET
zal overschrijden. In dit geval moet zij de duur vastleggen.
(2) Tevens bepaalt de MC(B)GR ook of er een verband is tussen de ziekte of het gebrek
en de dienst en erkent eventueel de aard van ernstige en langdurige ziekte.
(3) Als de aandoening aan de in Par 402, a, (1) EN aan één van de in Par 402, a, (2)
vermelde criteria voldoet, kan de MC(B)GR de AGR verlengen tot maximaal 60
maanden per schijf van maximum 12 maanden.
(4) Het proces-verbaal van de zitting wordt samen met het administratief dossier door
de commissie aan HRG-A/N/P gezonden. HRG-A/N/P stelt de nodige stukken ter
ondertekening op, naargelang het geval een koninklijk of een ministerieel besluit,
waardoor betrokken militair in TAGR geplaatst wordt. De korpscommandant wordt
verwittigd per nota. In afwachting van deze TAGR blijft de militair in AGR.
b. De tijdelijke pensionering
(1) Deze beslissing kan worden genomen wanneer de periode van AGR waarvan
belanghebbende kan genieten, zal overschreden worden.
(2) Deze beslissing wordt genomen wanneer de MC(B)GR vaststelt dat de aandoening een
tijdelijk karakter heeft en kan verbeteren.
(3) De maximum duur van de tijdelijke pensionering is twee jaar (niet hernieuwbaar in
het kader van de lopende procedure). De commissie mag betrokkene op elk ogenblik
aan een nieuw onderzoek onderwerpen. Betrokkene mag zelf een nieuw medisch
onderzoek aanvragen als er minstens zes maanden verstreken zijn sinds het vorig
onderzoek.
Dit onderzoek is verplichtend (behalve in geval van heerkracht) tussen de derde en
de zesde maand voor het verstrijken van de periode van het tijdelijk pensioen.
(4) Wanneer de MC(B)GR tot een tijdelijke pensionering beslist, stelt HRG-A/N/P bij
ontvangst van het proces-verbaal van de zitting het pensioneringsdossier op samen
met de nodige stukken ter ondertekening van een koninklijk besluit. De
korpscommandant wordt ervan verwittigd met een nota en door het
wijzigingsrapport.