(3 lj) - studierichtingen\Organisatie-assistentie-2000-023.wpd
(3 lj) - studierichtingen\Organisatie-assistentie-2000-023.wpd
(3 lj) - studierichtingen\Organisatie-assistentie-2000-023.wpd
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
2 ALGEMENE DOELSTELLINGEN<br />
Bij de opleiding tot (service)medewerker in de voedingsdienst verwacht men dat de leerling bepaalde<br />
deelverantwoordelijkheden binnen een zekere grens van zelfstandigheid onder (verwijderd) toezicht<br />
van een eindverantwoordelijke kan uitvoeren.<br />
De (service)medewerker:<br />
! ondersteunt<br />
• de verantwoordelijke in de keuken en bij de bediening van maaltijden;<br />
• de magazijnier/verkoper van de voedingszaak;<br />
! voert wisselende meervoudige complexe opdrachten uit in verband met<br />
• de voorbereiding, de bereiding en de presentatie van gerechten, en de nazorg in de keuken;<br />
• de organisatie en de omkadering van het maaltijdgebeuren: de verbruikzaal, de bediening/<br />
verstrekking van gerechten/ maaltijden en de nazorg in de verbruikzaal;<br />
• de opslag, het ordenen, prijzen, schikken, presenteren, verkopen en verpakken van voedingswaren;<br />
• het voorraadbeheer: het bewaren van voedingsmiddelen, inrichten van bergruimten, inventarisatie;<br />
! moet kennis nemen en inzicht verwerven in verschillende organisatievaardigheden in verband met<br />
aankoop- en verkoopplanning.<br />
De opleiding en de vorming tot (service)medewerker in de voedingsdienst stelt hem/haar in staat om<br />
functies waar te nemen in instellingen (verzorgings-, vormings-, onderwijs-), bedrijven, vakantiecentra,<br />
zelfbedieningsrestaurants, fastfood- of cateringbedrijven, voedselverwerkende bedrijven,<br />
kleinhoreca, openbare instellingen, voedingszaken … en bij gelegenheidsonthaal.<br />
De exacte invulling van het takenpakket van de (service)medewerker kan verschillen van zaak tot zaak.<br />
Een geleidelijke ontplooiing naar meer zelfstandigheid en verantwoordelijkheid zal de leerling in staat<br />
stellen het domein van hulpkracht te overstijgen.<br />
3 ALGEMENE PEDAGOGISCH-DIDACTISCHE WENKEN EN DIDACTISCHE<br />
MIDDELEN<br />
Het contact met de arbeidswereld is zeer belangrijk, daarom is het aangewezen om in overleg met de<br />
collega’s, enkele bezoeken af te leggen naar bedrijven, instellingen…<br />
Omtrent activiteiten<br />
! in de keuken;<br />
! bij organisatie/omkadering van het maaltijdgebeuren/verbruikzaal, en bij de bediening aan<br />
personeel/ klanten;<br />
! in een voedingsmagazijn, een voedingszaak.<br />
Dit bezoek kan bijzonder verrijkend zijn voor het zelf opstarten van een project, een arbeidsoriënterende<br />
projectweek in het binnen- of buitenland …<br />
Specifieke module Voedingsdienst 52 Organisatie-<strong>assistentie</strong><br />
D/<strong>2000</strong>/0279/023 3de graad BSO - 3de leerjaar