21.09.2013 Views

ARGU_01_2013_NL - VSOA

ARGU_01_2013_NL - VSOA

ARGU_01_2013_NL - VSOA

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

elgacom<br />

Marc De Vlaemynck, Nationaal Ondervoorzitter Brussel<br />

Groep Belgacom<br />

M.DV. Er moet toch een “truc“ zijn?<br />

P.M. Maar nee, er is geen “truc”. Je moet aan de<br />

verwachtingen beantwoorden, meer is dat niet !<br />

Je moet een luisterend oor hebben voor elk probleem<br />

dat zich voordoet bij een lid of een afgevaardigde.<br />

Wat ook hun functie of hun niveau is,<br />

je moet je steeds in hun plaats stellen en hen op<br />

gelijke voet behandelen. Het is ook noodzakelijk<br />

om steeds de feiten “te verzamelen” die in<br />

tegenstrijd zijn met de ideeën van sommige politici<br />

die enkel denken aan scheiden. Kortom, mijn<br />

deur staat voor iedereen altijd open en ik ben er<br />

altijd van uitgegaan dat er voor elk probleem dat<br />

zich voordoet een oplossing bestaat via dialoog.<br />

En wat de onderhandelingen betreft is deze dialoog<br />

van uiterst belang. Binnen Belgacom zijn we<br />

erin geslaagd een sociaal model uit te bouwen<br />

dat door vele beneden wordt. Dankzij deze voortdurende<br />

besprekingen, die niets meer te maken<br />

hebben met de vroegere “syndicale barricades”<br />

vermijden we tal van conflicten en komen we tot<br />

een oplossing waarmee beide partijen kunnen<br />

leven.<br />

M.DV. Is je motivatie nog altijd even<br />

intact na al die mandaten?<br />

Dany Lannoo, <strong>NL</strong>-Nationaal Secretaris<br />

Groep Belgacom<br />

Luc De Ruysscher, Nationaal Ondervoorzitter Vlaanderen<br />

Groep Belgacom<br />

P.M. Ja, meer dan ooit zal ik me blijven inzetten<br />

voor het welzijn van de personeelsleden van<br />

Belgacom rekening houdend met het aspect «<br />

gezondheid » van Belgacom , want in het kader van<br />

een bedrijf in moeilijkheden is het praktisch onmogelijk<br />

om de belangen van het personeel in optimale<br />

omstandigheden te verdedigen. Meer dan ooit<br />

spreekt men over het bestaande Belgische model.<br />

Wij zijn bekend voor het sluiten van compromissen<br />

en het is correct dat sinds mijn eerste mandaat, de<br />

Belgische compromissen ons toegelaten hebben<br />

om steeds een oplossing te vinden die aanvaardbaar<br />

was voor beide partijen. In 2<strong>01</strong>3 wacht ons een<br />

nieuwe uitdaging, met name een nieuwe berekening<br />

van onze representativiteit. Zoals elke keer is<br />

het afwachten wat het resultaat wordt, maar ik ben<br />

optimistisch! Ik reken op mijn volledig team en op<br />

hun excellente reputatie om de twee zetels waarover<br />

we momenteel beschikken in het Paritair<br />

Comité te behouden. Om dit doel te bereiken en te<br />

handhaven moeten we blijven groeien, zodat we<br />

onze stem krachtig kunnen laten horen. Wegen op<br />

alle beslissingen en op alle voorstellen van de<br />

directie van Belgacom, ja daar gaan we voor! Wij<br />

hebben daarom specifieke initiatieven genomen<br />

om het vooropgestelde doel te bereiken.<br />

Luc Vincent, FR-Nationaal Secretaris<br />

Groep Belgacom<br />

<strong>ARGU</strong>MENT · JANUARI 2<strong>01</strong>3<br />

Alain Contor, Nationaal Ondervoorzitter Wallonië<br />

Groep Belgacom<br />

M.DV. Wat is volgens jou je grootste voldoening<br />

na zoveel jaren voorzitterschap ?<br />

P.M. Er zijn er meerdere, maar ik vermeld zeker<br />

de oprichting van een gemeenschappeliljk vaksbondfront<br />

binnen Belgacom. Inderdaad, na eindelijk<br />

bewezen te hebben dat wij een betrouwbare<br />

en loyale partner waren en binnengetreden<br />

zijn door de grote deur van alle onderhandelingsgroepen<br />

in 1989, zijn we verder gegaan op ons<br />

elan en beslisten we “een partnerschip“ met<br />

ACOD te sluiten. Dit gemeenschappelijk vakbondsfront<br />

waarbij elke syndicale organisatie<br />

zijn identiteit, zijn waarden en zijn eigenheden<br />

behield, laat ons toe meer dan ooit onze stempel<br />

te drukken op het beleid van Belgacom. Onze<br />

twee syndicale organisaties samen vertegenwoordigen<br />

6 op 9 mandaten binnen het Nationaal<br />

Paritair Comité en iedereen weet dat deze commissie<br />

elke beslissing met betrekking tot het<br />

personeel bekrachtigt. Er kan niet ontkend worden<br />

dat, binnen het gemeenschappelijk vakbondsfront,<br />

het niet evident is om over alle<br />

onderwerpen dezelfde mening te delen, maar<br />

zoals reeds geciteerd werd, wij Belgen zijn specialisten<br />

in het sluiten van compromissen!<br />

>>><br />

11 <strong>VSOA</strong><br />

Jan Eyndels, Algemeen Voorzitter <strong>VSOA</strong> Henk Herman, Algemeen Secretaris <strong>VSOA</strong>

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!