Jan-Willem van de Kolk, wethouder gemeente Stadskanaal Henny ...
Jan-Willem van de Kolk, wethouder gemeente Stadskanaal Henny ...
Jan-Willem van de Kolk, wethouder gemeente Stadskanaal Henny ...
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
<strong>Jan</strong>-<strong>Willem</strong> <strong>van</strong> <strong>de</strong> <strong>Kolk</strong>, wethou<strong>de</strong>r <strong>gemeente</strong> <strong>Stadskanaal</strong><br />
<strong>Henny</strong> Luppes, projectlei<strong>de</strong>r Gewoon Doen!
Veran<strong>de</strong>ropgave (<strong>Jan</strong>-<strong>Willem</strong> <strong>van</strong> <strong>de</strong> <strong>Kolk</strong>)<br />
Aan <strong>de</strong> slag in Musselkanaal (<strong>Henny</strong> Luppes)<br />
In gesprek over samenwerken in <strong>de</strong> wijk:<br />
hoe geven we vorm en inhoud aan <strong>de</strong>zelf<strong>de</strong><br />
visie en doelstelling
3 Decentralisaties:<br />
Jeugdzorg, AWBZ-Begeleiding, Participatiewet<br />
Terugdringen <strong>van</strong> <strong>de</strong> dure professionele zorg<br />
(zeer forse kostenreductie)<br />
Zorg en diensten weer dichtbij <strong>de</strong> burger,<br />
zoveel mogelijk in <strong>de</strong> eigen leefomgeving en<br />
integraal (beter resultaat)<br />
nadruk op meedoen <strong>gemeente</strong>
5-10%<br />
10-15%<br />
80%
De hoofdlijnen:<br />
Kostenreductie op inzet specialistische hulp<br />
Professionals richten zich op meer regie en<br />
eigen verantwoor<strong>de</strong>lijkheid voor <strong>de</strong> burgers<br />
(niet zorgen voor, maar zorgen dat..)<br />
Vitale wijken, met toereiken<strong>de</strong> algemene<br />
voorzieningen<br />
Integrale werkwijze<br />
Eén gezin, een plan<br />
cliënt
Aan <strong>de</strong> slag in <strong>de</strong> wijk met <strong>de</strong> methodiek <strong>van</strong><br />
Welzijn nieuwe Stijl<br />
Inrichten <strong>van</strong> een sociaal team <strong>van</strong><br />
kernpartners
Wijken<br />
indicatoren<br />
Krachtenveld op <strong>gemeente</strong>lijk niveau<br />
Gemeente politie<br />
Front<br />
line<br />
team<br />
zorgaanbie<strong>de</strong>r<br />
woningbouw<br />
corporatie<br />
welzijns<br />
organisatie
•Stuurgroep<br />
Managementgroep<br />
Professionals<br />
•Bakens Welzijn Nieuwe Stijl<br />
T-shaped professional
Stratenkeuze Quickscan<br />
Gerichte aanpak per straat of buurt<br />
Talenten & Zorgkant<br />
Groepen & Individueel<br />
Maatwerk<br />
Vindplaatsgericht<br />
Sleutelfiguren
Sociale kaart; kansen in <strong>de</strong> wijk<br />
Sleutelfiguren & vindplaatsen<br />
Samenwerking Dorpsbelangen<br />
Seniorenvoorlichting, Mantelzorgon<strong>de</strong>rsteuning &<br />
Steunstee<br />
Zichtbaarheid in <strong>de</strong> wijk<br />
Matchen vraag & aanbod<br />
Kracht <strong>van</strong> het eigen netwerk
Aansluiten bij wat er al is<br />
On<strong>de</strong>rsteunen nieuwe collectieve initiatieven<br />
Samenwerken in nieuwe MFA<br />
Verbin<strong>de</strong>n jong & oud<br />
Training omgaan met geld<br />
Scootmobielpool
Kennismaken en leren <strong>van</strong> elkaar<br />
Verschil in rollen <strong>de</strong>elnemers<br />
Gewoon Doen & CJGV<br />
T-shaped professional<br />
Overige ketenpartners<br />
Ontschotten<br />
Ontregelen<br />
Opschalen
Procesresultaten in voortgangsrapportage<br />
Plan <strong>van</strong> aanpak per straat of gebied<br />
Individuele & collectieve doelen<br />
Registratie op zelfredzaamheidsmatrix en<br />
participatielad<strong>de</strong>r<br />
Casestudy
Bottum up ontwikkeling<br />
Lef! Initiatief! Creativiteit! Aanspreken!<br />
Pionieren! Energie! Positief!<br />
On<strong>de</strong>rsteuning & waar<strong>de</strong>ring<br />
<strong>van</strong>uit management<br />
Hel<strong>de</strong>re ka<strong>de</strong>rs
Het tweesporenbeleid <strong>van</strong> <strong>de</strong> kracht <strong>van</strong> het<br />
individu en <strong>de</strong> kracht <strong>van</strong> <strong>de</strong> wijk<br />
Laten zien <strong>van</strong> resultaten<br />
Communicatie<br />
Uitgaan <strong>van</strong> <strong>de</strong> kracht en <strong>de</strong> kennis <strong>van</strong> <strong>de</strong><br />
me<strong>de</strong>werkers
In gesprek over samenwerken in <strong>de</strong> wijk<br />
Hoe ver<strong>de</strong>r volgens U?
Hoe geven we vorm en inhoud aan <strong>de</strong>zelf<strong>de</strong> visie en<br />
doelstelling?<br />
-invulling sociaal team / netwerkorganisatie<br />
-verbin<strong>de</strong>n zorg en welzijn (rol verpleging-huisarts)<br />
-hoe richt je dienstverlening efficiënt in
Wat werkt?<br />
En hoe laat je dat zien?
Hoe wordt een netwerk effectief?
GENERALIST<br />
SPECIALISME A<br />
Wat kunnen we volgens u?<br />
En wat niet?<br />
GENERALIST<br />
SPECIALISME B<br />
GENERALIST<br />
SPECIALISME C<br />
GENERALIST<br />
SPECIALISME D
Change language