Jaarverslag 2011 - Optimus Primair Onderwijs

Het functiehuis van OPTIMUS primair onderwijs:
In 2009 is de start gemaakt voor het nieuwe functiehuis van OPTIMUS. Bij het tot stand komen van dit
jaarverslag constateren we dat de implementatie van de functiemix volgens plan verloopt. Dit houdt in
dat ongeveer 10% van de leerkrachten van OPTIMUS inmiddels is benoemd in een zgn. LB-functie.
Bijgaand een omschrijving van het doel en de verwachtingen betreffende het functiehuis.
Het functiehuis:
draagt bij aan het realiseren van de missie en doelen van de organisatie;
draagt bij aan flexibel inspelen op nieuwe taken en uitdagingen;
stimuleert mobiliteit van de medewerkers;
dient als basis voor de competentieontwikkeling van medewerkers;
biedt loopbaanperspectief voor alle medewerkers;
draagt bij aan een verantwoorde toewijzing en afstemming van de taken, bevoegdheden en
verantwoordelijkheden van medewerkers;
draagt bij aan het ontwikkelen en benutten van innovatieve capaciteiten van de organisatie;
sluit aan bij de afspraken die de Minister van Onderwijs, Cultuur en Wetenschappen (OCW) met de
sociale partners heeft gemaakt over functiedifferentiatie, vertaald in het convenant Actieplan
Leerkracht Nederland (april 2008).
Op basis van bovenstaande argumenten is voor de basisscholen van OPTIMUS primair onderwijs
gekozen voor een functiehuis met drie categorieën personeel:
1. directiefuncties;
2. onderwijsgevende functies;
3. onderwijsondersteunende functies, met / zonder lesgevende of behandeltaken.
Scholen kunnen de normfuncties hanteren zoals deze in de CAO-PO en het Kaderbesluit rechtspositie
PO zijn beschreven.
Daarnaast zijn er op stichtingsniveau een aantal andere functies vastgesteld. Hierbij zijn taken die tot
de normfunctie behoorden verzelfstandigd of met taken uit andere normfuncties samengevoegd tot
een nieuwe functie.
De functies
De scholen van OPTIMUS primair onderwijs kunnen bij het vormgeven van hun organisatie en hun
formatiebeleid binnen het voor hen beschikbare formatiebudget gebruikmaken van de volgende
functies:
functie schaal OP/OOP
Directeur DB / DC OP
Excellente leraar LB OP
Ervaren leraar LA OP
Bekwame leraar LA OP
Vakleraar LA OP
Intern begeleider LB OP
Lerarenondersteuner 7 OOP
Onderwijsassistent 4 OOP
Administratief medewerker 4, 5, 6 OOP
Conciërge 3 OOP
Interieurverzorger 1 OOP
24