finalVersion - Erasmus Universiteit Rotterdam

Zijn er binnen uw netwerk verschillende generaties vertegenwoordigd, zo ja kunt u iets
vertellen over die samenwerking; bijvoorbeeld de manier van informatie overbrengen en de
intonatie van een boodschap?
Ja, de samenwerking gaat wel goed. Je ziet wel verschillen in de manier van werken. De
oudere generatie houdt meer van mondelinge afspraken maar de respondent geeft aan dat die
tijd voorbij is. Alles moet bevestigd worden met een brief en de jongeren dekken zich beter
in. Dit leidt niet tot problemen.
Wordt er binnen het netwerk gewerkt volgens standaard procedures? Zo ja, wie heeft dit
opgesteld?
Ja, maar deze procedures zijn wel werkafhankelijk. Dat ligt eraan wat je buiten constateert en
hoe je het opgelost wil krijgen. Juridisch gezien moet je je houden aan standaardprocedures
en de procedures worden opgesteld door de medewerkers zelf, in overleg met het
afdelingshoofd.
Openheid houdt in dat er ruimte is voor gezamenlijke besluiten. Hoe staat u hier tegenover en
in hoeverre merkt u hier iets van?
Openheid naar elkaar, alles wordt besproken. Het gaat vooral informeel. De respondent ziet er
geen problemen in om af en toe problemen op tafel te gooien en zodoende de mening van
anderen te horen.
Bescherming van kernwaarden betekent dat er rekening wordt gehouden met belangen van
verschillende actoren. Hoe staat u hier tegenover en in hoeverre merkt u hier iets van?
Goed, ze zoeken altijd gezamenlijk naar een oplossing als de belangen niet helemaal met
elkaar overeenkomen. Iedereen denkt oplossingsgericht.
Bij voortgang wordt er overgegaan op concrete besluitvorming. Hoe staat u hier tegenover en
in hoeverre merkt u hier iets van?
Snelle besluitvorming want er zijn weinig termijnoverschrijdingen. Men zit er dik bovenop.
In hoeverre voldoet de voortgang aan inhoudelijke kwaliteit?
Dat wisselt. Bestuurlijk gezien word je wel eens afgeremd omdat je met verschillende
belangen te maken hebt. Dan moet er wel eens water bij de wijn worden gedaan terwijl je
eigenlijk iets meer wilde bereiken.
141