15.09.2013 Views

Functieprofiel - Kennemer Wonen

Functieprofiel - Kennemer Wonen

Functieprofiel - Kennemer Wonen

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

<strong>Functieprofiel</strong><br />

Datum:Juli 2010<br />

Afdeling: Financiën Functiebenaming : Financieel-administratief Medewerker<br />

Functieniveau: F<br />

Functiecode : 5.2<br />

Organisatie Ressorteert rechtstreeks onder de Teammanager Financiële administratie.<br />

Doelstelling van de<br />

functie<br />

Resultaatgebieden<br />

en taken<br />

Is verantwoordelijk voor de financiële administratie en subadministraties<br />

Wat<br />

1. Financiële administratie<br />

• controleert de grootboekadministratie en de aansluiting met de<br />

subadministraties<br />

• boekt tijdig de kosten en opbrengsten vanuit de subadministratie door<br />

naar de grootboekadministratie<br />

• maakt indien nodig correctieboekingen in de grootboekadministratie en<br />

doet verbetervoorstellen<br />

• maakt (balans-) specificaties t.b.v. de jaarrekening en periodieke<br />

rapportages<br />

• stelt jaarlijks tijdig de afrekening stook- en servicekosten op<br />

• stelt jaarlijks het voorschotbedrag stook- en servicekosten op en<br />

draagt zorg voor een akkoord van het voorschotbedrag<br />

• beheert de financiële administratie van de SVNK<br />

• beheert de financiële administratie van de beheercomplexen en stelt<br />

de financiële verslaglegging daarvan op (incl. verzenden afrekeningen)<br />

• boekt de administratie t.a.v. verzekeringen en wikkelt schades / claims<br />

af met de verzekeringsmaatschappij<br />

• levert een bijdrage aan het jaarplan van de afdeling financiën,<br />

onderdeel: grootboekadministratie<br />

2. Crediteurenadministratie<br />

• codeert de servicekosten facturen<br />

• controleert de betaaladvieslijst voor verzending<br />

3. Organisatie<br />

• draagt in algemene zin bij aan de realisatie van de<br />

bedrijfsdoelstellingen door vervanging en ondersteuning van collega’s<br />

en het aanleveren van de gevraagde informatie<br />

• adviseert de direct leidinggevende over optimalisering van de (eigen)<br />

werkzaamheden


<strong>Functieprofiel</strong><br />

Datum:Juli 2010<br />

Afdeling: Financiën Functiebenaming : Financieel-administratief Medewerker<br />

Gedragskenmerken<br />

Persoonskenmerken<br />

Organisatie:<br />

Functiecode : 5.2<br />

Hoe<br />

Gedragskenmerk 1: Samenwerken (niveau 2)<br />

Gedragskenmerk 2: Ondernemerschap (niveau 2)<br />

Gedragskenmerk 3: Kwaliteitsgericht (niveau 2)<br />

Afdeling:<br />

Gedragskenmerk 4: Accuraat (niveau 3)<br />

Gedragskenmerk 5: Communiceren (niveau 2)<br />

Functie:<br />

Gedragskenmerk 6: Analyseren (niveau 3)<br />

Gedragskenmerk 7: Kostenbewust (niveau 2)<br />

• Accuraat<br />

• Analytisch<br />

• Initiatiefrijk<br />

• Resultaatgericht<br />

• Hulpvaardig<br />

• Integer<br />

Wie<br />

• Probleemoplossend vermogen<br />

• Communicatief<br />

Kennis • MBO/HBO werk- en denkniveau (MEAO/HEAO)<br />

• Boekhoudkundige kennis<br />

• Kennis op het gebied van fiscaliteiten<br />

• Kennis van de financiële wetgeving<br />

• Automatiseringskennis<br />

Vaardigheden • Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid<br />

Ondertekend<br />

Directeur-bestuurder<br />

en vastgesteld d.d.<br />

15 juli 2010<br />

Voor gezien Naam<br />

Medewerker<br />

• Goede computervaardigheden<br />

Handtekening Datum


<strong>Functieprofiel</strong><br />

Datum:Juli 2010<br />

Afdeling: Financiën Functiebenaming : Financieel-administratief Medewerker<br />

Leidinggevende<br />

Functiecode : 5.2<br />

<strong>Functieprofiel</strong><br />

Afdeling: Financiën Functiebenaming : Projectadministratie<br />

Functieniveau: F<br />

Functiecode : 5.4<br />

Datum:Augustus 2010<br />

Organisatie Ressorteert rechtstreeks onder de Teammanager Financiële administratie.<br />

Doelstelling van de<br />

functie<br />

Resultaatgebieden<br />

en taken<br />

Gedragskenmerken<br />

Is verantwoordelijk voor de financieel-administratieve projectadministratie.<br />

1. Projectadministratie<br />

Wat<br />

• voert verplichtingen op<br />

• bewaakt en controleert financiële parameters conform de<br />

fasedocumenten<br />

• ondersteunt bij het opstellen van de fasedocumenten<br />

• ondersteunt bij het opstellen van facturen ingeval van verkoop<br />

nieuwbouw<br />

• levert input voor project evaluatiedocument op financieel gebied<br />

• legt betalingsschema’s vast voor treasury<br />

• rapporteert schriftelijk over budgetvoortgang<br />

2. Organisatie<br />

• draagt in algemene zin bij aan de realisatie van de<br />

bedrijfsdoelstellingen door vervanging en ondersteuning van collega’s<br />

en het aanleveren van de gevraagde informatie<br />

• adviseert de direct leidinggevende over optimalisering van de (eigen)<br />

Organisatie:<br />

werkzaamheden<br />

Hoe<br />

Gedragskenmerk 1: Samenwerken (niveau 2)<br />

Gedragskenmerk 2: Ondernemerschap (niveau 2)<br />

Gedragskenmerk 3: Kwaliteitsgericht (niveau 2)<br />

Afdeling:


<strong>Functieprofiel</strong><br />

Afdeling: Financiën Functiebenaming : Projectadministratie<br />

Persoonskenmerken<br />

Functiecode : 5.4<br />

Gedragskenmerk 4: Accuraat (niveau 3)<br />

Gedragskenmerk 5: Communiceren (niveau 2)<br />

Functie:<br />

Gedragskenmerk 6: Analyseren (niveau 2)<br />

Gedragskenmerk 7: Innoveren (niveau 2)<br />

• Accuraat<br />

Wie<br />

• Probleemoplossend vermogen<br />

• Initiatiefrijk<br />

• Integer<br />

• Analytisch<br />

• Assertief<br />

• Overtuigingskracht<br />

• Communicatief<br />

Kennis • MBO werk- en denkniveau (MEAO)<br />

• Kennis van het bouwproces<br />

• Kennis van de financiële- en fiscale wetgeving<br />

• Automatiseringskennis<br />

• Kennis van projectmatig werken<br />

Vaardigheden • Cijfermatig inzicht<br />

Ondertekend<br />

Directeur-bestuurder<br />

en vastgesteld d.d.<br />

12 augustus 2010<br />

Voor gezien Naam<br />

Medewerker<br />

Leidinggevende<br />

Datum:Augustus 2010<br />

• Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid<br />

• Goede computervaardigheden<br />

Handtekening Datum

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!