Steel service centers: - Alfaport Antwerpen
Steel service centers: - Alfaport Antwerpen
Steel service centers: - Alfaport Antwerpen
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Bij de overheid heet het Personeel & Organisatie, in de privésector<br />
Human Resources, maar zeker is dat de term een vlag is die<br />
vele ladingen dekt. De manager, die verantwoordelijk is voor de<br />
HR of de P&O binnen zijn organisatie, weet dat hij voor die verschillende<br />
ladingen niet zonder een deskundige hulp en dito advies<br />
kan. Acerta heeft zich tot doel gesteld over heel België<br />
marktleider te zijn in HR-dienstverlening voor alle sectoren. Met<br />
de overname van Sociaal Secretariaat Cepa worden ook het<br />
transport over de weg en de maritieme sector als belangrijke sectoren<br />
hieraan toegevoegd.<br />
De naam Acerta duikt voor het eerst op als de dienstengroepen<br />
Boerenbond (BB) en het Verbond van Christelijke werkgevers en<br />
Kaderleden (VKW) in 2001 besluiten tot een samengaan. In hetzelfde<br />
jaar wordt AliA Sécretariat Social in Wallonië opgericht<br />
en sluit het een partnerschap met Acerta. Sinds 1 januari 2008<br />
werken Acerta en AliA samen als een geïntegreerde groep onder<br />
één naam, Acerta.<br />
VERBREDING<br />
Acerta heeft sinds zijn ontstaan zijn ambities uitgebreid en de lat<br />
steeds hoger gelegd. De bekendste activiteiten van de groep zijn<br />
zonder meer de loonverwerking, de sociale zekerheid, de kinderbijslag<br />
en de vestigingsformaliteiten. De activiteiten van de<br />
groep strekken zich uit over zes werkmaatschappijen: Acerta<br />
Ondernemingsloket, Acerta Sociaal Verzekeringsfonds, Acerta<br />
Sociaal Secretariaat, Acerta Public, Acerta Kinderbijslagfonds en<br />
Acerta Consult. De Groep is met Acerta Consult en Kern Selection<br />
ook een belangrijke speler op de markt van werving en selectie,<br />
en beheer en ontwikkeling van menselijk kapitaal. Acerta<br />
CEPA DIENSTENGROEP<br />
In een vorige editie hebben de CEO’s van Acerta en de Cepa-groep reeds de achtergrond<br />
en het belang van de geplande fusie op 1/1/2011 uitvoerig toegelicht.<br />
In deze bijdrage schetsen we het verleden, maar vooral de ambitie om, met een waaier<br />
van belangrijke activiteiten, aanwezig in Acerta, de dienstverlening en het aanbod<br />
aan de klanten van Acerta Port & Logistcs, onder leiding van Roger Vanheukelom,<br />
te versterken.<br />
Acerta, HR-dienstverlening<br />
over heel België voor alle sectoren<br />
telt 1.200 medewerkers, verdeeld over 22 kantoren in Vlaanderen,<br />
Wallonië en Brussel.<br />
Acerta heeft steeds dezelfde visie voor ogen gehad: het behouden<br />
van en streven naar marktleiderschap in alle facetten van<br />
het HR-beleid voor alle mogelijke sectoren in België.<br />
Met dit doel voor ogen legt de groep zich toe op een eenduidige<br />
dienstverlening, een klantgerichte aanpak en een specifieke<br />
oriëntatie naar sectoren.<br />
Acerta heeft na een periode van sterke personeelsuitbreiding de<br />
crisis het hoofd kunnen bieden door een selectieve overname van<br />
sterke sectorale spelers zoals Shéherazade voor Wallonië en de<br />
social profit- en overheidssector en Cepa voor het wegvervoer,<br />
de logistiek en de maritieme sector. Aldus ontstaan ook de nevenmerken<br />
Acerta Public en Acerta Port & Logistics.<br />
DE KRACHT VAN MENSEN<br />
De baseline in het logo van Acerta zegt waarvoor de HR-dienstengroep<br />
staat: de ‘Kracht van Mensen’ is de leidraad in alle activiteiten<br />
van Acerta en mondt uit in vier belangrijke<br />
bedrijfswaarden: respect, integriteit, team spirit en verantwoordelijkheidszin.<br />
Als groepscompetenties worden naar geschoven:<br />
klantgerichtheid, teamgerichtheid, resultaatgerichtheid en flexibiliteit.<br />
Acerta toont zich aan de buitenwereld als een geëngageerd en<br />
vooruitziende werkgever en heeft met zijn visie op Talent Management<br />
de weg geëffend voor vele andere. Net omdat personeelsbeleid<br />
zo’n divers en vertakt begrip is, wil Acerta een<br />
voorbeeldfunctie opnemen. Daden zeggen immers meer dan<br />
woorden.<br />
PORTAAL MAGAZINE<br />
19