10 07 Eindrapport Bestuurlijke Toekomst - Gemeente Noordwijk
10 07 Eindrapport Bestuurlijke Toekomst - Gemeente Noordwijk
10 07 Eindrapport Bestuurlijke Toekomst - Gemeente Noordwijk
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
142<br />
- Pagina 2: ISG en Greenport zijn gevormd in Duin- en Bollenstreekverband en niet binnen<br />
Holland Rijnlandverband. Holland Rijnland kan wel apart genoemd worden.<br />
- Pagina 3: onder alinea 3 zin ‘Sommigen…zijn’ schrappen. Dit is namelijk een politiek<br />
statement.<br />
In de analyse is een aantal PM punten opgenomen. Een belangrijke daarvan is een<br />
onderbouwing voor de visie van de RO-groep dat een ambtelijke samenwerking in de<br />
vorm van het SETA model alleen zinvol is als er ook bestuurlijk iets gebeurt. In deze<br />
bijeenkomst dient men na te denken over deze onderbouwing.<br />
Door de working party EZ werd duidelijk aangegeven dat een samenwerking (in de vorm<br />
van één afdeling EZ) alleen zinvol is als ook RO hierin participeert. Ook RO heeft<br />
aangegeven EZ onmisbaar te achten. Dit kun je zien als een zogenaamd ‘ritseffect’.<br />
Ondanks het feit dat de beide groepen een fusie het meest efficiënt achten, dienen er<br />
wel meerdere scenario’s te worden uitgewerkt. De vraag is of er een vorm is die recht<br />
doet aan de strategische vraagstellingen die er liggen en aan de politieke werkelijkheid.<br />
De vraag naar een onderbouwing voor een samenwerkingsvorm is evident en overigens<br />
in elke working party gevoerd. Deze tweede RO-sessie is de laatste bijeenkomst in dit<br />
procesdeel.<br />
De working parties laten zich kenmerken door hun unanimiteit. Dit met uitzondering van<br />
Katwijk, die een aparte positie inneemt. Deze unanimiteit laat zich eenvoudig op papier<br />
vertalen, maar het is wel noodzaak er voor te zorgen dat hiermee de politieke discussie<br />
niet direct doodslaat.<br />
Volgende week is er een gezamenlijke collegevergadering van de vijf Bollengemeenten.<br />
De ideeën uit de working parties zullen aan de colleges worden meegegeven en ze<br />
worden daarbij tevens uitgenodigd mee te denken over tussenvarianten. Een<br />
voorafgaande terugkoppeling naar de stuurgroep ware te verkiezen, maar die<br />
stuurgroep is niet op korte termijn voorzien. Gezien het tempo van het proces moeten<br />
de bestuurders in het betoog worden meegenomen. Eerst de collegeleden en later<br />
natuurlijk ook de raadsleden.<br />
5. Verdere uitwerking samenwerkingsvormen<br />
De RO-groep acht voor een adequate aanpak van de regionale strategische doelen een<br />
ambtelijke fusie op dit beleidsterrein het meest aangewezen. Een ambtelijke fusie heeft<br />
overigens vooral meerwaarde als de deelterreinen EZ, infra, milieu en verkeer<br />
participeren. Ook grondzaken is een belangrijke partner. De medewerkers van<br />
grondzaken zouden idealiter ook betrokken moeten zijn, zonder overigens meteen één<br />
grondbedrijf te vormen. Dat laatste zou voor het grondbedrijf namelijk in feite al een<br />
herindeling betekenen.<br />
Wel dient er overeenkomstig de strategische doelstelling 30 bereidheid er te zijn om<br />
over één grondbedrijf na te denken en over de wenselijkheid daarvan zich uit te spreken<br />
binnen twee jaar.<br />
Een ambtelijke fusie krijgt echter alleen meerwaarde als er ook bestuurlijk iets gebeurt.<br />
Het is daarom belangrijk aan te kunnen geven welke potentiële voordelen anders blijven<br />
liggen. Dit zijn voor RO efficiency, optimale ruimtelijke allocatie van voorzieningen,<br />
grotere differentiatie en daarmee mogelijkheden tot specialisatie van kernen en<br />
gebieden waardoor het geheel van de Bollenstreek meer wordt dan de som der delen,<br />
vergelijkbaar met teamwork waarin van elk teamlid de sterkste eigenschappen worden<br />
benut.