11.09.2013 Views

Jaarverslag 2011 - SLS Wonen

Jaarverslag 2011 - SLS Wonen

Jaarverslag 2011 - SLS Wonen

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

Jaarbericht<br />

<strong>SLS</strong> WONEN <strong>2011</strong>


KENgEtaLLEN<br />

Kengetallen<br />

Balans en winst- en verliesrekening Ondernemings- <strong>2011</strong> 2010 2009 2008 2007<br />

doelstelling<br />

A) Woongelegenheden :<br />

- In exploitatie 5.060 5.120 5.116 5.067 5.071<br />

- In beheer (1) 34 34 36 37 49<br />

5.094 5.154 5.152 5.104 5.120<br />

- In aan- of verbouw (excl.g.o) 0 7 19 50 -<br />

5.094 5.161 5.171 5.154 5.120<br />

B) Onroerende zaken, niet zijnde<br />

woongelegenheden 27 26 28 29 28<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

2<br />

5.121 5.187 5.199 5.183 5.148<br />

C) Woongelegenheden in voorbereiding 312 312 428 180 369<br />

1) Excl. eenheden in beheer op naam en risico van derden (ultimo <strong>2011</strong>: 10)<br />

C) Eigen vermogen (x 1000) 70.296 43.235 43.549 50.875 47.550<br />

D) Voorzieningen (x 1000) 11.745 12.432 3.265 1.629 0<br />

E) Huren en vergoedingen (x 1000) 21.344 20.878 20.235 19.507 18.604<br />

F) Jaarresultaat (x 1.000) 27.060 313- 7.326- 3.324 6.335-<br />

G) Liquiditeit (current ratio) 0,28 0,25 0,12 0,16 0,24<br />

H) Solvabiliteit 37,06 26,64 29,37 34,51 32,01<br />

I) Weerstandsvermogen 43,26 34,30 31,57 35,62 32,01<br />

J) Rentabiliteit eigen vermogen 38,49 0,72- 16,82- 6,53 13,32-<br />

K) Rentabiliteit totaal vermogen 16,68 2,39 2,37- 5,19 1,45-<br />

L) Intrest dekking ratio >1,60 1,49 1,68 1,57 1,52 1,47<br />

M) Exploitatierendement >5,00 3,88 4,62 3,98 4,18 3,88<br />

N) Loan to value


iNhOUDSOPgaVE<br />

Kengetallen<br />

<strong>Jaarverslag</strong><br />

1. Over <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> 6<br />

1.1 Missie 6<br />

1.2 Visie 6<br />

1.3 Kernwaarden 6<br />

2. Voorwoord 7<br />

3. Ontwikkelingen op de woonmarkt 9<br />

3.1 De woningmarkt voor studenten 9<br />

3.2 Tekorten 9<br />

4. Ondernemingsdoelstellingen 10<br />

4.1 Ondernemingsdoelstellingen status per ultimo <strong>2011</strong> 11<br />

5 Beleid 14<br />

5.1 Voldoende gevarieerde en aantrekkelijke woonmilieus<br />

5.2 Woningbeheer 14<br />

6. Maatschappelijke resultaten 24<br />

6.1. Uitbreiding en wijziging woningbezit 24<br />

6.2 Technische beheersactiviteiten 26<br />

7. <strong>Wonen</strong> en zorg 28<br />

7.1 Contingentregeling 28<br />

7.2 Heroriëntatie 28<br />

7.3 Statushouders 28<br />

7.4 Stichting De Binnenvest, Gemiva SVG Groep, de Haardstee en 28<br />

Stumass<br />

8. Accommodate 30<br />

8.1 Doelgroepen 30<br />

8.2 Bezit 30<br />

8.3 Hoogtepunten van <strong>2011</strong> 31<br />

8.4 Huurderving 31<br />

8.5 Mutatiegraad 32<br />

9. Veiligheid en leefbaarheid 33<br />

9.1 Brandveiligheid 33<br />

9.2 Waterinstallaties 33<br />

9.3 Gas- en elektriciteitsinstallaties 33<br />

9.4 Veiligheidsdossiers 33<br />

9.5 Zorg voor leefbaarheid in de panden 34<br />

9.6 Overlastmeldingen 34<br />

10. Bewonerscontacten 35<br />

10.1 Studentbeheer 35<br />

10.2 Pandgesprekken 36<br />

10.3 Kwaliteitsbeleid 36<br />

10.4 Huurdersvereniging BRES 37<br />

10.5 Sociaal Statuut 37<br />

10.6 Sponsoring 37<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

3


11. Financiën 38<br />

11.1 Financiële resultaten 38<br />

11.2 Financiële positie 38<br />

11.3 Solvabiliteit (op basis van bedrijfswaarde) 38<br />

11.4 Weerstandsvermogen 39<br />

11.5 Liquiditeit 39<br />

11.6 Rentabiliteit eigen vermogen 39<br />

11.7 Vreemd vermogen 39<br />

11.8 Rentabiliteit totaal vermogen 39<br />

11.9 Bedrijfswaarde 39<br />

11.10 Meerjarenprognose 40<br />

12. Interne beheersing 41<br />

12.1 Risicomanagement 41<br />

12.2 Financiële risico’s 41<br />

12.3 Projectrisico’s 42<br />

12.4 (Her)financieringsrisico’s 42<br />

12.5 Informatievoorzieningsrisico’s 42<br />

12.6 Intern beheersingssysteem 42<br />

12.7 Integriteit 42<br />

13. Treasury 43<br />

13.1 Treasury 43<br />

13.2 Nieuw aangetrokken leningen 43<br />

13.3 Finale aflossingen 43<br />

13.4 Renteconversies 43<br />

13.5 Derivaten 44<br />

13.6 Waarborgfonds Sociale Woninghouw 44<br />

14. Organisatie 45<br />

14.1 Organisatiestructuur 45<br />

14.2 Het bestuur 45<br />

14.3 Besluiten 46<br />

14.4 Personeel en organisatie 46<br />

15. Samenwerkingsverbanden 49<br />

15.1 Aedes 49<br />

15.2 Kences 49<br />

15.3 Task Force studentenhuisvesting 49<br />

15.4 Leids Directeuren Overleg (LDO) 49<br />

15.5 Vereniging Woningcorporaties Holland Rijnland (VWHR) 50<br />

15.6 Samenwerkingsverband Ymere 50<br />

15.7 Monumentennetwerk Aedes 50<br />

15.8 Juigalpa (Nicaragua) 50<br />

16. Intern toezicht 51<br />

16.1 Raad van Toezicht 51<br />

16.2 Governance code 51<br />

16.3 Inhoud van het toezicht 52<br />

16.4 Interne risicobeheersing en controlesystemen 52<br />

16.5 Financiële continuïteit 53<br />

16.6 Interne informatievoorziening 53<br />

16.7 Activiteiten van de Raad van Toezicht 53<br />

16.8 Samenstelling Raad van Toezicht 54<br />

16.9 Reglement 56<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

4


16.10 Vergoeding <strong>2011</strong> 56<br />

16.11 Werving en selectie 56<br />

16.12 Onafhankelijkheid van de Raad van Toezicht 56<br />

16.13 Leningen of garanties 56<br />

16.14 Commissies 56<br />

16.15 Remuneratie en selectie commissie 57<br />

16.16 Auditcommissie 57<br />

17. Verklaringen 58<br />

17.1 Verklaring Bestuur 58<br />

17.2 Verklaring Raad van Toezicht 58<br />

Verkorte jaarrekening<br />

18. Verkorte jaarrekening 59<br />

19. Controleverklaring van de onafhankelijke accountant 62<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

5


Over <strong>SLS</strong> WONEN<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is een Leidse woningcorporatie. Met ons bezit van ruim 5.000 eenheden zijn we<br />

de grootste verhuurder voor studenten in Leiden en omgeving. Ongeveer 1.400 wooneenheden<br />

bevinden zich in monumentale panden in de historische binnenstad van Leiden.<br />

Missie<br />

Voor studenten uit binnen- en buitenland en voor jongeren zijn we de grootste aanbieder van<br />

woonruimte in Leiden en omgeving. We verhuren, bouwen en beheren woonruimte voor een<br />

bijzondere doelgroep met specifieke woonwensen: studenten die in Leiden en omgeving<br />

huisvesting zoeken. We zijn hen daarbij graag van dienst.<br />

Visie<br />

We bieden kwalitatief goede studentenhuisvesting en een uitgebreid servicepakket voor een<br />

studentvriendelijke prijs. Wij hebben hierbij geen winstoogmerk. <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> zet zich, in<br />

samenspraak met onze doelgroep, op verschillende manieren in voor de bevordering van een<br />

goede woonomgeving en een goed woonklimaat.<br />

Kernwaarden<br />

We willen onze doelstellingen bereiken door resultaatgericht, open en als een team te opereren.<br />

Daarbij zijn we altijd integer.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

6


vOOrWOOrd<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> zet zich lokaal en landelijk actief in om te voorzien in goede betaalbare huisvesting voor<br />

Nederlandse en internationale studenten. Wij zijn met ruim 5.000 eenheden de grootste studenten-<br />

huisvester in Leiden en omgeving en willen uitbreiden om de tekorten in de stad te verkleinen.<br />

Om deze primaire doelstelling te realiseren werken we zelfstandig en met partners.<br />

Inmiddels hebben alle politieke partijen in de gemeente Leiden studentenhuisvesting hoog op de<br />

agenda staan en zijn in het Structuurplan Leiden drie grote locaties opgenomen waar in de komende<br />

jaren minimaal 2000 eenheden kunnen worden gerealiseerd. Ook zijn er diverse (binnen)stedelijke<br />

locaties waarvoor <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> plannen voor enkele honderden woningen op de plank heeft liggen.<br />

Om onze doelstellingen ook in de toekomst te kunnen blijven verwezenlijken is het noodzakelijk om<br />

financieel gezond te blijven. Al in 2010 zijn wij nog gerichter gaan sturen op de bedrijfslasten en<br />

hebben we in goed overleg met huurdersvereniging BRES ons huurbeleid aangepast. In <strong>2011</strong> zijn wij<br />

doorgegaan met het interne programma Slimmer en Slanker waarmee verdere efficiency bevorderd<br />

wordt.<br />

Net als andere woningcorporaties wordt ook <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> geconfronteerd met de veranderingen op de<br />

woningmarkt. In 2008 ging nog 43% van de vertrekkers uit onze zelfstandige woningen meteen naar<br />

een koopwoning. In <strong>2011</strong> was dat percentage gehalveerd naar 22%. Onze plannen voor de<br />

verbetering van de Ravenhorst dateren van vóór de inzet van de economische crisis. Hoewel wij, gelet<br />

op de oorspronkelijke vraag, eerst van plan waren om hier een gedeelte koopappartementen te<br />

realiseren, hebben we uiteindelijk de helft van de woningen in het middensegment huur opgeleverd<br />

waar vanuit onze doelgroep ook veel vraag naar is. In <strong>2011</strong> hebben we het complex de Ravenhorst<br />

opgeleverd na een ingrijpende renovatie en uitbreiding.<br />

In <strong>2011</strong> constateerde het Centraal Fonds voor de Volkshuisvesting dat als wij alle plannen die we in<br />

voorbereiding hebben zouden realiseren, wij de continuïteit van de organisatie in gevaar zouden<br />

brengen. In het licht hiervan hebben wij dan ook onder meer een aantal plannen naar de toekomst<br />

doorgeschoven en een aantal stappen gezet om de bedrijfslasten in de komende jaren nog verder met<br />

circa 20% te verminderen. Hierbij hoort een verscherpt onderhoudsbeleid en een reorganisatieplan.<br />

Hoewel een belangrijk deel van deze meeropbrengsten weer zal worden afgeroomd in de vorm van een<br />

verwachte heffing voor de huurtoeslag en de vennootschapsbelasting, genereren deze maatregelen bij<br />

elkaar naar verwachting - en zonder andere externe ingrepen - voldoende vermogensgroei om in 2012<br />

weer met een aantal van de voorgenomen plannen verder te kunnen gaan.<br />

Naast het interne thema Slimmer en Slanker dat een opmaat vormt voor het in 2012 op te stellen<br />

Ondernemingsplan, zijn wij in <strong>2011</strong> met onze stakeholders in gesprek gegaan over het onderwerp<br />

Studenten in de Wijk. Achterliggende gedachte hierbij is om studenten te stimuleren actiever te<br />

participeren in het maatschappelijk leven van de bewoners van Leiden. Daarmee worden hun kansen op<br />

(tijdelijke) woonruimte bij andere woningcorporaties vergroot. De opkomst op de stakeholdersmiddag<br />

was hoog, met deelnemers van onderwijsinstellingen, collega-corporaties, opbouwwerkers, gemeenteraadsleden<br />

etc. Het thema wordt in gesprekken met betrokkenen nader uitgewerkt en vertaald in een<br />

concreet actieprogramma dat eveneens onderdeel wordt van ons plan voor de periode 2012 – 2016.<br />

Bij het schrijven van dit verslag is het duidelijk dat de problemen die ontstaan zijn bij Vestia van majeure<br />

betekenis zijn. Niet alleen voor de corporatie zelf, maar ook voor de corporatiesector als geheel.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

7


Naast de ongekende omvang van de financiële problemen die (deels) door de sector moeten worden<br />

opgevangen, komt ook een openbaar debat op gang met verstrekkende gevolgen voor de toekomst van<br />

de sector. Welke consequenties dit uiteindelijk zal hebben voor de volkshuisvesting in Leiden laat zich<br />

op dit moment slechts raden.<br />

Lisa Johnson<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

8


ONtwikkeliNgeN<br />

OP dE WOONmarKt<br />

De woningmarkt voor studenten<br />

Begin 2009 hebben <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>, de Universiteit Leiden en de Leidse Hogeschool onderzoek gedaan<br />

naar de woonsituatie en de kwantitatieve en kwalitatieve woonwensen van Leidse studenten. Het<br />

onderzoek laat zien dat iets meer dan de helft van de Leidse studenten thuis woont. 32% woont op<br />

kamers en 15% woont in een zelfstandige woning. Circa 30% van de uitwonende studenten is op zoek<br />

naar andere woonruimte. Bij de thuiswonende studenten gaat dit om 45%. De favoriete woning voor<br />

studenten die binnen een jaar denken te verhuizen, is voor 60% een zelfstandige huurwoning. 35%<br />

zoekt onzelfstandige woonruimte. Met 3.827 onzelfstandige wooneenheden en 1.277 zelfstandige<br />

woningen in eigendom en beheer bedienen wij ongeveer 60% van de studentenmarkt in Leiden. De<br />

particuliere verhuurders bedienen 25%. Het restant wordt bediend door de overige Leidse corporaties,<br />

makelaars, studenteigenaars en hospita’s.<br />

Tekorten<br />

Het onderzoek toont aan dat er nog steeds een groot tekort is aan Leidse studentenhuisvesting: 4150<br />

eenheden. Binnen de taskforce studentenhuisvesting ging men eerder uit van een tekort van 3.500<br />

eenheden. Het tekort bleek dus nog groter dan gedacht. Aan alle typen woonruimten is een tekort, maar<br />

het grootste tekort is zichtbaar bij zelfstandige huurwoningen. De onderzoeksresultaten betekenen voor<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> dat het realiseren van een substantieel aantal zelfstandige huurwoningen in Leiden voor<br />

studenten de belangrijkste investeringsopgave is. In ons ondernemingsplan 2008-2012 hebben we<br />

aangegeven vooral uit te breiden met zelfstandige eenheden: 545 huurwoningen. Inmiddels zijn plannen<br />

uitgewerkt voor uitbreiding van ons woningenbestand met twee en driekamerwoningen, onder andere<br />

op de locaties Langebrug, Meelfabriek en Stationsplein. In 2012 wordt opnieuw onderzoek gedaan.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

9


ONDerNemiNgS-<br />

dOELStELLiNgEN<br />

Onze doelen hebben wij verwoord in het Ondernemingsplan 2008-2012. Naast de hoofddoelen van het<br />

realiseren van voldoende gevarieerde en aantrekkelijke woonmilieus en een gezonde bedrijfsvoering zijn<br />

bij de totstandkoming van het Ondernemingsplan drie nieuwe thema’s expliciet naar voren gekomen.<br />

Dialoog/co-producentschap, duurzaamheid en onze ambitie om een inspirerende en uitdagende werkgever<br />

te zijn, gaan niet zozeer over wat we willen bereiken maar hoe we dat willen doen. Deze thema’s<br />

transformeren de manier waarop we werken.<br />

De vijf thema’s van het Ondernemingsplan 2008-2010 zijn:<br />

- Gevarieerde en aantrekkelijke woonmilieus<br />

- Dialoog en co-producentschap<br />

- Duurzame kwaliteit<br />

- Gezonde bedrijfsvoering<br />

- Inspirerende en uitdagende werkgever<br />

Gezonde<br />

bedrijfsvoering<br />

Figuur 1. Thema’s ondernemingsplan 2008-2012<br />

Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Bij elk van de doelen zijn ook SMART prestatie-indicatoren geformuleerd, waarlangs onze resultaten<br />

jaarlijks gemeten worden.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

Gevarieerde<br />

en aantrekkelijke<br />

woonmilieus<br />

Inspirerende<br />

en uitdagende<br />

werkgever<br />

Duurzame<br />

kwaliteit<br />

Dialoog<br />

en coproducentschap<br />

10


Ondernemingsdoelstellingen status per ultimo <strong>2011</strong><br />

Voldoende gevarieerde en aantrekkelijke woonmilieus<br />

Doel Status<br />

1. Uitbreiding (van 1/1/08 t/m 31/12/12) met 545<br />

zelfstandige huurwoningen<br />

2. Uitbreiding (1/1/08 t/m 21/12/12) met 200<br />

goedkope eenheden voor internationale<br />

studenten.<br />

3. Evenwichtige verhouding prijs/kwaliteit – huur<br />

op streefhuurniveau binnen 4 jaar.<br />

4. Inflatievolgend huurbeleid<br />

5. Evenwichtig aanbod in hospiteer/niet<br />

hospiteerpanden<br />

Aanbod van minimaal 75 niet-hospiteerkamers in<br />

eerstejaarsperiode.<br />

6. Aantal niet-studerenden in kamers van ±10%<br />

naar max. 2%<br />

7. Voor het hele bezit complexbeheerplannen<br />

Format voorjaar 2008<br />

invulling binnen 3 jaar<br />

8. Tevredenheid <strong>SLS</strong> woningen van 78%<br />

onzelfstandig en 87% zelfstandig, naar resp. 85%<br />

en 90% in <strong>2011</strong><br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

11<br />

2008: -4 (diverse verkopen) en ombouw fusie<br />

naar kamer (+1).<br />

2009: +50 (Galgewater)<br />

2010: +4 (Ravenhorst en verkopen)<br />

<strong>2011</strong>: -60 (Ravenhorst zelfstandig,<br />

Hooigracht 12-14 en verkopen)<br />

Financieel niet haalbaar gebleken<br />

Nieuw huurbeleid is in 2010 vastgesteld en is<br />

ingevoerd vanaf 1 januari <strong>2011</strong>. In 2016 is 75%<br />

van de wooneenheden op streefhuurniveau<br />

Ja<br />

Gerealiseerd. In <strong>2011</strong> 92 kamers in de<br />

eerstejaarsperiode en 136 kamers over heel<br />

<strong>2011</strong> (8%)<br />

Campuscontracten onzelfstandige eenheden<br />

zijn ingevoerd. Vanaf 2010 jaarlijks<br />

campuscontrole Vanaf 2010 ook geleidelijke<br />

invoering campuscontracten voor zelfstandige<br />

woonruimte.<br />

Gerealiseerd<br />

Totstandkoming is gekoppeld aan het<br />

strategisch voorraadbeleid.<br />

Complexbeheerplannen gereed medio 2012<br />

Gemiddeld is 89% van onze huurders goed tot<br />

uitstekend tevreden over de woonruimte. Hierbij<br />

is zowel de kwaliteit, het gebruiksgemak, de<br />

situering en de veiligheid van de woonruimte<br />

beoordeeld.<br />

(Bron: Feeddex <strong>2011</strong>)


Open dialoog en coproducentschap.<br />

Doel Stoplicht Status<br />

9. KWH huurlabel dienstverlening behouden en<br />

score van 7,5 naar 7,7 in 2012. Score was 7,5 in<br />

<strong>2011</strong><br />

10. Invoeren uniforme procedure melding- en<br />

afhandeling reparatieverzoeken<br />

11. Jaarlijks pandgesprekken in alle grote<br />

complexen (12) en in een cyclus van 3 jaar<br />

gesprekken in 60 kleine panden<br />

12. Nieuwe website met ingang van 1/1/2009<br />

13. Jaarlijkse studentbeheerdersbijeenkomst met<br />

inhoudelijke uitwisseling<br />

14. Overeenkomst met BRES gezamenlijk<br />

evalueren<br />

15. Klantenpanels minimaal twee keer per jaar<br />

16. Introduceren internetpanel<br />

17. Actualiseren Communicatieplan najaar 2008<br />

Duurzame kwaliteit<br />

Doel Status<br />

18. Ten opzichte van 1/1/2008 10% minder<br />

gasverbruik in 2012<br />

19. Alle zelfstandige woningen met Energie<br />

certificaat per 1/1/2009<br />

20. Experiment met innovatieve projecten<br />

op gedragscomponent<br />

21. FSC hout, duurzame en recyclebare<br />

materialen waar mogelijk worden gebruikt<br />

bij onderhoud, renovatie en nieuwbouw<br />

22. Milieuparagraaf toevoegen aan het<br />

onderhoudsplan<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

12<br />

Nieuwe meting vindt plaats in 2012<br />

Is in 2009 ingevoerd<br />

In <strong>2011</strong> hebben in alle grote complexen en in<br />

11 kleine panden gesprekken plaatsgevonden<br />

Is gerealiseerd<br />

In <strong>2011</strong> is besloten om de jaarlijkse<br />

bijeenkomst in zijn huidige vorm te laten<br />

vervallen, omdat hiermee niet alle<br />

studentbeheerders werden bereikt. In plaats<br />

daarvan is een geheel nieuwe opzet<br />

ontwikkeld in de vorm van panelgesprekken.<br />

Hiermee zijn nagenoeg alle studentbeheerders<br />

bereikt en de kwaliteit van de inhoudelijke<br />

uitwisseling is verbeterd.<br />

Vindt begin 2012 plaats<br />

Is gerealiseerd<br />

Wordt ivm toename Social Media van<br />

afgezien. Social Media strategie is inmiddels<br />

geïmplementeerd en wordt in 2012<br />

geëvalueerd<br />

Gereed<br />

gerealiseerd (11%)<br />

Alle zelfstandige (reguliere) eenheden<br />

zijn gelabeld in 2010 en <strong>2011</strong><br />

Communicatietraject gericht op<br />

verbeteren stookgedrag richting<br />

huurders wordt gestart in 2012<br />

Is integraal onderdeel<br />

onderhoudsbeleid<br />

Is toegevoegd aan het<br />

Onderhoudsbeleid in <strong>2011</strong>


Gezonde bedrijfsvoering<br />

Doel Stoplicht Status<br />

23. Behoud A-status op basis van nieuwe<br />

beoordelingsmethodiek CFV<br />

24. Huurachterstand alle woningen


BELEid<br />

Voldoende gevarieerde en aantrekkelijke woonmilieu’s<br />

Ultimo <strong>2011</strong> heeft <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> 3 projecten in voorbereiding die tot en met 2016 extra huisvesting<br />

kunnen bieden aan ca. 454 studenten. Om te kunnen voorzien in deze aanhoudende vraag, is eerder<br />

genoemde uitbreiding niet toereikend en dient de komende jaren in samenwerking met partners, één<br />

of meerdere projecten te worden ontwikkeld. Onze ambities en strategie op dit punt worden verder<br />

uitgewerkt in het Ondernemingsplan 2012 – 2016.<br />

Er wordt ook veel aandacht besteed aan het op niveau houden van de kwaliteit van onze huidige<br />

woningvoorraad. Voortschrijdende regelgeving, technologische ontwikkeling en aandacht voor veiligheid<br />

en milieu en steeds beperkter aanwezige financiële middelen, vragen naast continue aandacht en<br />

investeringen, om een doelmatig onderhoudsbeleid. In <strong>2011</strong> is het onderhoudsbeleid dan ook verder<br />

aangescherpt met een structurele besparing van 10% als resultaat. Pro-actieve aandacht wordt besteed<br />

aan een veilig- en een gezond woonklimaat voor onze huurders. De preventieve controles op kwaliteit<br />

van nutsvoorzieningen, drinkwater, luchtbehandeling en brand- en inbraakveiligheid die in 2009 zijn<br />

gestart, zijn in <strong>2011</strong> voortgezet.<br />

Strategisch Voorraadbeleid<br />

Gelet op de ontwikkeling van de vraag, de financiële positie van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>, de huidige staat van het<br />

vastgoed en de wensen van de doelgroep, is in 2010 een begin gemaakt met het formuleren van het<br />

strategisch voorraadbeleid. Dit proces heeft in <strong>2011</strong> geresulteerd in een visie op de huidige vastgoedportefeuille,<br />

die begin 2012 wordt vastgesteld. Het huidige beeld is dat onze voorraad voldoet aan de<br />

wensen van onze klanten. Het meerjarig onderhoudsplan garandeert dat dit in het komende decennium<br />

ook het geval zal zijn, Wel wordt er in 2012 bezien welke investeringen in onze kernvoorraad nodig en<br />

mogelijk zijn om ook op de langere termijn concurrerend te blijven. Ook worden in 2012 complex-<br />

beheerplannen opgesteld ter ondersteuning van het verhuurproces en het technisch beheer.<br />

Per 31 december <strong>2011</strong> bestond het woningbezit uit 5.060 verhuureenheden. 3.818 eenheden met<br />

gedeelde voorzieningen en 1.242 verhuureenheden met eigen voorzieningen. De verhouding zelfstandig<br />

en onzelfstandige woonruimte blijft 25%: 75%<br />

Woningbeheer<br />

Woonruimteverdeling onzelfstandige woonruimte<br />

In het woonruimteverdeelbeleid voor onze kamers verdelen we de woonruimte op een klantgerichte,<br />

transparante en effectieve manier. Voordrachtsrecht is leidend en het aantal regels wordt zoveel<br />

mogelijk beperkt. Internet speelt een centrale rol. Door bewoners de mogelijkheid te bieden nieuwe<br />

bewoners voor te dragen ‘beloont’ <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> de actief zoekende student. Het laat de woonruimteverdeling<br />

optimaal over aan de markt. Een bijkomend voordeel is dat de huurders die voor elkaar kiezen<br />

meestal een homogene groep vormen. Dit heeft een positieve invloed op het sociale leefklimaat in de<br />

onzelfstandige panden. Bij 89% van de 1000 vrijgekomen kamers in <strong>2011</strong> werd een voordracht gedaan.<br />

De kamers zonder voordracht werden verdeeld via een aanbodmodel op onze website (8% van de<br />

kamers).<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

14


Eerstejaarsperiode<br />

In de eerstejaarsperiode, die loopt van 1 juli tot 1 november, komen eerstejaarsstudenten met een<br />

reistijd van meer dan anderhalf uur in aanmerking voor reistijdvoorrang. In onze 11 grotere complexen<br />

kunnen in deze periode uitsluitend eerstejaars met deze voorrang hospiteren. Daarbij is in deze<br />

periode het zogeheten niet-hospiteeraanbod uitsluitend voor deze groep bestemd. Net als buiten de<br />

eerstejaarsperiode wordt de keuze onder de kamerzoekenden, die op het aanbod hebben gereageerd,<br />

bepaald door loting. In onze kleinere panden kunnen in de eerstejaarsperiode uitsluitend eerstejaars<br />

instromen. De in samenspraak met BRES gestelde target van het beschikbaar komen van minimaal 75<br />

niet-hospiteerkamers in de eerstejaarsperiode is ruimschoots gehaald. Uiteindelijk kwamen 92<br />

kamers beschikbaar voor het niet-hospiteeraanbod en 15 voor bijzondere doelgroepen zoals urgenten<br />

en statushouders.<br />

2010 <strong>2011</strong> Prestatiemaatstaf<br />

Afgesloten contracten (aantal) 1682 1678 --<br />

Mutatiegraad (%) 44,75 45,40 >45<br />

Afgesloten contracten eerstejaars<br />

(aantal)<br />

717 623 >600<br />

Toewijzing via voordracht (hospiteren +<br />

interne doorverhuizingen)<br />

1472 (88%) 1489 (89%)<br />

Toewijzing via aanbodmodel 138 (8%) 136 (8%) >5 %<br />

Toewijzing bijzondere doelgroepen<br />

(urgenten, herhuisvesters, LUMC,<br />

statushouders)<br />

45 (3%) 23* (1%) 2%<br />

Instromers (aantal) 825 (55%) 955 (57%) --<br />

Interne doorverhuizingen (aantal) 706 (42%) 686 (41%) --<br />

* Genoemd aantal is exclusief 23 studenten met AAS waarvan de huurovereenkomst niet<br />

met <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>, maar met Stumass is afgesloten.<br />

Figuur 2. Kerngegevens onzelfstandige woonruimte<br />

Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

15


Woonruimteverdeling zelfstandige woonruimte<br />

Wij verdelen onze zelfstandige eenheden door middel van een aanbodmodel. Deze woningen worden<br />

exclusief ingezet voor studenten die al een kamer bij <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> huren. Hiermee faciliteren we de<br />

wooncarrière van de student en bevorderen we de doorstroming. De gemiddelde wachttijd van de<br />

woningzoekende naar zelfstandige woonruimte bedroeg eind <strong>2011</strong> 60 maanden. Onze zelfstandige<br />

woningen worden praktisch aansluitend verhuurd. Alle vrijgekomen, zelfstandige woonruimte met een<br />

huur van maximaal € 652,52 maand (per 1 januari <strong>2011</strong>) werden toegewezen aan kandidaten met een<br />

inkomen lager dan € 33.614,-<br />

Figuur 3. Inschrijftijd appartementen in maanden<br />

(voortschrijdend gemiddelde van de afgelopen 12 maanden)<br />

Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

16


2010 <strong>2011</strong> Prestatiemaatstaf<br />

Afgesloten contracten zelfstandig 162 205 >150<br />

Via aanbodmodel 116 151<br />

Via voordracht (inpandige appartementen) 8 15<br />

Geplaatste urgenten 5 5<br />

Wijziging huishouden * 20 26<br />

Mutatiegraad zelfstandig (%) 18 21,8 >20<br />

Gemiddeld aantal reacties 23 24<br />

Weigeringen 96 134<br />

Aanbiedingsgetal ** 1,8 1,8 10<br />

* O.a. verbreken samenwoonrelatie, geaccepteerd medehuurderschap, nieuw contract na renovatie<br />

** Aantal maal dat een woning wordt aangeboden, voordat hij wordt geaccepteerd<br />

*** Het slaagkanspercentage geeft de verhouding weer tussen het aantal actief woningzoekenden (zij<br />

hebben in de betrokken periode minimaal eenmaal gereageerd) en het aantal verhuringen. Door<br />

alleen de actief woningzoekenden (die slechts zijn ingeschreven om inschrijfduur op te bouwen)<br />

buiten beschouwing gelaten. We krijgen een goede indruk krijgen we een goede indruk van wat<br />

de werkelijke kansen van de woningzoekenden op de woningmarkt zijn. Hoe hoger het slaagkanspercentage,<br />

hoe meer actief woningzoekenden daadwerkelijk een woning konden huren.<br />

Figuur 4. Kerngegevens zelfstandige woonruimte<br />

Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Urgentie<br />

In <strong>2011</strong> deden 18 personen een beroep op urgentie. 4 maal werd een verzoek afgewezen en 14 maal<br />

werd het verzoek toegekend, 10 maal voor een kamer en 4 maal voor een appartement. Urgentie wordt<br />

toegekend als iemand niet in de woning kan blijven wonen door aantoonbare klachten in relatie tot de<br />

huidige woonruimte. Deze klachten kunnen lichamelijk en/ of psychosociaal zijn. De urgentiecommissie<br />

wordt gevormd door een vertegenwoordiger van huurdersvereniging BRES, een medewerker van<br />

de Universiteit Leiden en een medewerker van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>, die tevens het ambtelijk secretariaat voor<br />

haar rekening neemt. De richtlijnen die de commissie hanteert komen overeen met de normering van de<br />

Regionale Urgentie Commissie.<br />

Klachtenmanagement<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> vindt een correcte dienstverlening belangrijk. Klachten over onze dienstverlening en ons<br />

handelen hierin nemen wij serieus. Een onderdeel van de dienstverlening is een adequate wijze van<br />

het afhandelen van een klacht. We willen onze klachtenafhandeling verbeteren, daarom hebben we in<br />

<strong>2011</strong> een klachtenmanagementprocedure ontwikkeld. Klachtenafhandeling vond te veel ad hoc plaats<br />

waarbij het soms bij complexe klachten niet duidelijk was wie hierin het voortouw moest nemen of wie<br />

de klacht(en) moest afhandelen. Hierdoor duurde het soms lang voordat klachten werden opgelost.<br />

Na een bedrijfsbrede cursus is op 1 maart <strong>2011</strong> een klachtenprocedure ingevoerd zodat klachten eenduidig<br />

en efficiënter afgehandeld worden en duidelijk is wie voor de afhandeling verantwoordelijk is. De<br />

klant krijgt binnen een vastgestelde periode antwoord op zijn mondelinge, telefonische of schriftelijke<br />

klacht. De klachtenafhandeling wordt vastgelegd en gecoördineerd en de voortgang van de afwerking<br />

van de klacht wordt gevolgd. Periodiek is over de klachtenafhandeling gerapporteerd. In <strong>2011</strong><br />

registreerden we de volgende klachten.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

17


Klachten in <strong>2011</strong><br />

Aard van de klacht Aantal<br />

Totaal<br />

Figuur 5: Klachten in <strong>2011</strong> Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Het leeuwendeel van de klachten heeft betrekking op de uitvoering van het klein klachtenonderhoud.<br />

De teamleider van het servicebureau lost het meeste op. In 3 gevallen is de klacht geëscaleerd naar het<br />

hoofd van de afdeling Vastgoed. Over de uitvoering van het groot onderhoud werd 13 maal geklaagd.<br />

In twee gevallen escaleerde de klacht naar het hoofd van de afdeling. De afdeling <strong>Wonen</strong> (Verhuur,<br />

Huurincasso en servicekosten) behandelde 20 klachten, waarvan er 2 escaleerde naar het hoofd van<br />

de afdeling. In <strong>2011</strong> de escaleerde geen enkele klacht naar de directeur en werden geen klachten of<br />

geschillen voorgelegd aan de geschillencommissie.<br />

Mutatiegraad en doorstroom<br />

De doorstroom van onze kamers naar zelfstandige woonruimtes verloopt goed. 17% van de vertrekkende<br />

kamerbewoners gaat naar een zelfstandige woonruimte van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>. 34% vertrekt naar<br />

een andere zelfstandige huurwoning, waarvan 7% naar een corporatiewoning in de regio (Woonzicht).<br />

5% van de vertrekkende kamerbewoners koopt een eigen woning. Voor de vertrekkers uit zelfstandige<br />

woonruimte is een zelfstandige vervolg huurwoning in <strong>2011</strong> populairder dan een koopwoning. 37%<br />

vertrekt naar een andere huurwoning en 22% vertrekt naar een koopwoning. In 2008 was dit nog 45%!<br />

De sterke daling van het aantal studenten dat vertrekt naar een koopwoning is te verklaren door de<br />

financiële crisis van dit moment, waardoor men de stap naar de koopwoning (nog) niet aandurft of kan.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

Aantal<br />

geel<br />

Aantal<br />

rood<br />

18<br />

Behandeld<br />

door<br />

medewerker<br />

Behandeld<br />

door<br />

teamleider<br />

Klein klachtenonderhoud 35 21 14 3 29 3<br />

Groot onderhoud 13 9 4 6 5 2<br />

Servicekosten 1 1 1<br />

Huurincasso 3 3 3<br />

Verhuur 6 3 3 3 1 2<br />

Totaal aantal 58 37 21 13 38 7<br />

Totaal % 100 64 36 22 66 12<br />

Behandeld<br />

door<br />

hoofd<br />

Figuur 6. Mutatiegraad<br />

in procenten<br />

Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>


Campuscontracten.<br />

Om de doorstroom van onze kamers te bevorderen, hanteren we sinds 2007 campuscontracten voor<br />

kamers. Als iemand is afgestudeerd, moet de huurder binnen zes maanden de huur opzeggen.<br />

In <strong>2011</strong> is controle uitgevoerd op inschrijving bij de onderwijsinstelling.<br />

Na bestandsvergelijking met de Universiteit Leiden en de Hogeschool Leiden zijn nog eens 299<br />

huurders in het voorjaar aangeschreven met het verzoek om alsnog een inschrijfbewijs te tonen.<br />

Uiteindelijk is 1 huurder gedagvaard, waarbij de huurovereenkomst door de rechter is ontbonden.<br />

Sinds 2010 hanteren we ook campuscontracten voor zelfstandige woonruimte. Het campuscontract<br />

voor zelfstandige woonruimte wordt in de eerste twee jaar van de invoering alleen toegepast op de<br />

groep huurders die bij <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is ingestroomd in een kamer met een campuscontract. In <strong>2011</strong> is<br />

50% van de voor studenten gelabelde zelfstandige woonruimte verhuurd met een campuscontract.<br />

Verhuur na renovatie van de Ravenhorst<br />

Na een grootscheepse renovatie zijn op 1 juli de 38 woningen van de Ravenhorst 2e fase verhuurd.<br />

Het betreft 7 tweekamer sociale huurwoningen met een kale huur van € 589,- en 21 geliberaliseerde<br />

driekamer woningen met een kale huur van € 790,-. 10 driekamerwoningen in het complex zijn verhuurd<br />

aan Stumass ten behoeve van 23 studenten met een autistische stoornis.<br />

Ravenhorst 2e fase wordt kostendekkend verhuurd. De geliberaliseerde huurprijsstelling is nieuw voor<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>. Het was dan ook spannend of we de woningen aan de man konden brengen.<br />

Binnen twee weken was 90% verhuurd en na vier weken waren alle woningen verhuurd. Een speciaal<br />

ontwikkelde website heeft ons een goede dienst bewezen. Alle huurders van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> kregen een<br />

email met een link naar de website. Alle geliberaliseerde driekamer woningen zijn aan 2 personen<br />

verhuurd.<br />

Leegstand<br />

In <strong>2011</strong> bedroeg de huurderving door leegstand bij de reguliere verhuur 0,30%, tegenover 0,49% in<br />

2009. De frictieleegstand bij reguliere verhuur is slechts 0,03%. Ondanks de hoge mutatiegraad lukt het<br />

uitstekend om aansluitend te verhuren. De totale leegstand over 2010 bedroeg 1% tegenover 0,86% in<br />

2009.<br />

Leegstand % 2010 % <strong>2011</strong> Prestatiemaatstaf<br />

Frictie 0,02 0,01


Figuur 8. Leegstand<br />

Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Huurincasso<br />

Het huurachterstandscijfer ultimo <strong>2011</strong> komt uit op 0,80%, net boven de prestatiemaatstaf.<br />

De huurachterstand van de reguliere verhuur ligt nu structureel onder de 0,50%.<br />

De Accommodate achterstanden fluctueren sterk; de achterstand komt ultimo <strong>2011</strong> uit op 1,48%.<br />

Een deel van het achterstandcijfer, circa 0,3%, bestaat uit de sterk fluctuerende achterstanden als<br />

gevolg van het niet tijdig voldoen van grote factuurbedragen voor garantiecontracten.<br />

2010 <strong>2011</strong> Prestatiemaatstaf<br />

Betalingsachterstand 0,9 0,72 < 0,75%<br />

Automatische incasso’s 95 95,9


Aanpassing van het huurbeleid<br />

Het bezit van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> bestaat voor een groot deel uit historische/monumentale binnenstadspanden.<br />

Deze panden zijn, ten opzichte van vergelijkbare nieuwbouwwoningen, duurder in onderhoud. De eisen<br />

die aan deze panden worden gesteld op het gebied van veiligheid en duurzaamheid brengen hogere<br />

kosten met zich mee. Daarnaast is er in Leiden nog een groot tekort aan studentenhuisvesting, een<br />

tekort van ruim 4.000 eenheden. <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is bezig om daarin te voorzien. De realisatie hiervan gaat<br />

echter onvermijdelijk gepaard met onrendabele investeringen. De mogelijke huurinkomsten (100% van<br />

de maximale huur) zijn onvoldoende om de investeringen terug te verdienen.<br />

De huidige generatie studenten – maar ook de toekomstige generaties huurders – zullen met de<br />

invoering van het nieuwe huurbeleid een evenwichtiger bedrag aan huur betalen dan tot nu toe het geval<br />

was. Door onze huren meer in overeenstemming te brengen met de uitgaven voor de exploitatie zal<br />

onze bedrijfseconomische positie zich stabieler ontwikkelen waardoor wij ook in de toekomst aan onze<br />

bedrijfsdoelstellingen kunnen blijven voldoen: het bieden van betaalbare huisvesting aan studenten.<br />

Sinds 1 januari <strong>2011</strong> wordt het nieuwe huurbeleid als volgt ingevoerd:<br />

• De huuraanpassing zal wordt toegepast bij nieuwe verhuring. Zittende huurders merken er dus niets<br />

van.<br />

• Woonruimte in monumentale panden gaat bij een nieuwe verhuring naar 110% van de maximale<br />

huur (we mogen voor een rijksmonument maximaal 130% vragen en 115% voor een beschermd<br />

stadsgezicht).<br />

Niet monumentale kamers in het centrum krijgen een huur van 100%<br />

Niet monumentale kamers buiten het centrum krijgen een huur van 90%<br />

Niet monumentale zelfstandige woonruimten krijgen een huur van 100%<br />

• De maximale huurverhogingstap bij een nieuwe verhuring van een kamer is € 10,-<br />

• Bij een nieuwe verhuring wordt de huur van een kamer niet meer dan 1 maal per kalenderjaar<br />

verhoogd (sommige kamers muteren meerdere malen per jaar).<br />

• Aangewezen kamers (kamers die aangewezen zijn voor huurtoeslag) die na de eerste huur-<br />

verhogingstap een huur bereiken die hoger is dan de huurtoeslaggrens (€ 210,-), gaan bij de eerste<br />

mutatie direct naar de streefhuur. Deze kamers komen namelijk in aanmerking voor huurtoeslag.<br />

Per saldo betaalde de huurder in <strong>2011</strong> niet meer kale huur dan circa € 210,-<br />

• De zelfstandige woonruimten gaan bij mutatie direct naar de streefhuur. Alle zelfstandige woonruimten<br />

komen ook in aanmerking voor huurtoeslag.<br />

Met ingang van 1 april <strong>2011</strong> is een huurkortingsbeleid ingevoerd voor jongeren onder de 23 jaar.<br />

De doelstelling is om 335 appartementen en alle kamers van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> betaalbaar en daarmee<br />

beschikbaar te houden voor studenten onder de 23 jaar. Met het geven van de korting blijft de huurprijs<br />

onder de onder de huurtoeslaggrens van € 361,66 voor 18 - 23-jarigen. Daarmee komen de huurders<br />

van deze woonruimten in aanmerking voor huurtoeslag.<br />

Bij 141 appartementen en 43 kamers wordt in het geval de huurder de leeftijd van 23 jaar nog niet heeft<br />

bereikt, de tijdelijke huurkorting toegepast. In de maand dat de student 23 jaar wordt, vervalt de korting.<br />

In <strong>2011</strong> is 14 maal huurkorting verleend.<br />

Vanaf 1 oktober <strong>2011</strong> kregen alle zelfstandige woningen in zogeheten schaarstegebieden minimaal 15<br />

woningwaarderingspunten extra. Leiden maakt onderdeel uit van de schaarstegebieden. Woningen met<br />

een WOZ waarde per m2 van meer dan EUR 2.900,- krijgen zelfs 25 punten extra. Hier bezit <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

er maar enkele van.<br />

Tevens zijn in <strong>2011</strong> de energielabels onderdeel geworden van de woningwaardering. De punten voor<br />

de onderdelen verwarmingsinstallatie en warmte-isolatie vervallen en worden vervangen door een<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

21


waardering per energielabel. De woningen met een slechte energieprestatie krijgen geen of een lagere<br />

waardering, woningen met een goede energieprestatie krijgen een hoger aantal punten. Als aan<br />

woningen energiebesparende voorzieningen worden getroffen, leidt een hoger label tot extra punten.<br />

De nieuwe woningwaardering van energielabels houdt ook rekening met de mogelijkheid dat er in<br />

bepaalde situaties nog geen label is verstrekt. In dat geval wordt de energieprestatie van de woning op<br />

basis van het bouwjaar gewaardeerd. We hebben tot 1 januari 2014 de tijd om alle woningen te (laten)<br />

voorzien van een energielabel.<br />

Jaarlijkse huurverhoging<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> heeft een inflatievolgend huurbeleid. Dit betekent dat het inflatieniveau van het voorgaande<br />

jaar ook de maximale huurverhoging is die per wooneenheid gevraagd wordt. De huurverhoging op 1 juli<br />

<strong>2011</strong> was 1,3%<br />

Figuur 10. Huurverhoging op 1 juli<br />

Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Servicekosten<br />

Leveringen en diensten bepalen de hoogte van de servicekosten. We zijn daarbij in hoge mate<br />

afhankelijk van derden: Hoogheemraadschap Rijnland, Duinwaterbedrijf Zuid-Holland, energiebedrijf en<br />

andere leveranciers. De servicekosten voor een kamer zijn gemiddeld € 95,- waarbij de energiekosten<br />

de grootste factor is, ruim 50%.<br />

De kernpunten van het servicekostenbeleid zijn:<br />

• het -waar mogelijk- toerekenen van kosten aan de kleinst mogelijke eenheid (complex, pand, afdeling,<br />

woonruimte);<br />

• vaste tarieven indexeren met prijsindex;<br />

• realistische verdeelsleutels.<br />

Uitgangspunt is om huurders zoveel mogelijk rechtstreeks de kosten te laten betalen en alleen waar<br />

de gemeenschappelijkheid een rol speelt of de overheid het voorschrijft de service- en overige kosten<br />

via <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> door te belasten. Om naheffing van servicekosten te voorkomen, hebben we er bij het<br />

vaststellen van de voorschotten nadrukkelijk op toegezien dat het energiebedrijf bij het vaststellen van<br />

haar voorschot daadwerkelijk is uitgegaan van een afrekening en niet van een (te lage) schatting.<br />

Ook hebben we, als buffer voor een mogelijke strenge winter, een opslag van 10% toegepast op de<br />

energiekosten. Als gevolg van een zorgvuldige vaststelling van het voorschot servicekosten moest in<br />

<strong>2011</strong> over het boekjaar 2010 slechts bij 1% van de afrekeningen worden nagevorderd.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

22


Gemeentelijke heffingen<br />

De gemeentelijke heffingen voor kamers worden in <strong>2011</strong> opgelegd aan <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>. <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

verhaalt deze kosten via de servicekosten op haar huurders. Omdat in deze systematiek de huurder<br />

geen mogelijkheid heeft om individueel bezwaar te maken tegen de heffing heeft de gemeente de<br />

aanslag voor <strong>2011</strong> collectief verlaagd met 18%.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

23


maatSchappeliJke<br />

rESuLtatEN<br />

Uitbreiding en wijziging woningbezit<br />

Gerealiseerde projecten.<br />

In <strong>2011</strong> werd de tweede fase van de Ravenhorst opgeleverd. Tevens werd de huisvesting van het<br />

Inloophuis voor Psychiatrische Patiënten aan de Hooigracht 12-14 opgeleverd.<br />

Verkoop woningbezit.<br />

Javastraat 17 en 19 in Oegstgeest (zelfstandige woningen) zijn verkocht. In 2006 werd al besloten deze<br />

woningen bij mutatie te verkopen.<br />

Projecten in uitvoering<br />

Locatie Langebrug<br />

Eind 2009 werd een aantal panden van de gemeente Leiden aangekocht: Langebrug 56, 56a, 60, 62,<br />

64, Steenschuur 21, 21a, 21b en Ketelboetersteeg 10 - 12. Voor deze locatie is een herontwikkelingsplan<br />

opgesteld, waarbij het huidige kantoor van de Sociale Dienst en de voormalige brandweerkazerne<br />

met dienstwoning worden gesloopt ten behoeve van 72 nieuwbouwwoningen. In het rijksmonument aan<br />

de Steenschuur worden 35 studio’s gerealiseerd. Door het architectenbureau Dick van Gameren, ook<br />

deels verantwoordelijk voor de nieuw- en verbouw van de naastgelegen juridische faculteit, is in 2010<br />

een voorlopig ontwerp gemaakt die zowel door de gemeente als de omwonenden positief is ontvangen.<br />

De gebouwen van de Sociale Dienst waren tot juni <strong>2011</strong> aan de gemeente verhuurd. De brandweerkazerne<br />

is tot mei 2012 verhuurd aan De Veenfabriek. Sloop en bouwontwikkeling voor de nieuwbouw<br />

starten rond de zomer van 2012. Met aanpassing van het rijksmonument wordt gestart in april 2012.<br />

In november <strong>2011</strong> is, om een zo scherp mogelijke aanbesteding te kunnen houden, gestart met het<br />

‘uitpellen’.<br />

Planontwikkeling<br />

Aanbesteding Campus Lammenschanspark<br />

Ondanks onze inspanningen en het kwalitatief hoogwaardige ‘aanbod’ aan de gemeente Leiden, is<br />

de combinatie Vorm Ontwikkeling/Ballast Nedam als winnende partij uit de aanbesteding naar voren<br />

gekomen.<br />

Sanderscomplex (Zoeterwoudseweg 3)<br />

Eind 2003 heeft <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> de grond en gebouwen van de Koninklijke Sanders aan de Zoeterwoudseweg<br />

3 in Leiden aangekocht met het doel dit gebied te herontwikkelen voor woningbouw. Voor deze<br />

ontwikkeling is in nauw overleg met de Gemeente een plan ontwikkeld, waar ook de buurtvereniging<br />

mee in kon stemmen. Eind 2010 is besloten de lopende bestemmingsplanprocedure in te trekken en<br />

een WABO-aanvraag te doen op basis van de nieuwe wetgeving. Deze procedure zou ertoe moeten<br />

leiden dat de benodigde vergunningen in het 2e kwartaal van 2012 worden afgegeven. Het plan omvat<br />

de realisatie van 124 driekamerwoningen en een half verdiepte parkeergarage.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

24


Getracht wordt om in 2012 een partner te vinden om deze ontwikkeling in 2014 (verwacht vertrek van<br />

de Praxis) te starten. Tot die tijd blijft het object verhuurd.<br />

De Meelfabriek<br />

Na diverse ontwerpen heeft het architectenbureau Peter Zumthor inmiddels plannen uitgewerkt voor<br />

de ontwikkeling van 54 duplex drie kamerwoningen voor studentenhuisvesting in een flatgebouw aan<br />

de Oosterkerkstraat. Om deze ontwikkeling mogelijk te maken wordt een bestaand complex van <strong>SLS</strong><br />

<strong>Wonen</strong> aan de Waardgracht gesloopt en wordt een strook grond van de gemeente Leiden verworven.<br />

Prijs en leveringscondities werden inmiddels bepaald en in concept vastgelegd. In het kader van onze<br />

risicobeheersing heeft <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> in 2008 al haar financiële betrokkenheid bij de ontwikkeling beperkt<br />

tot de afname van studentenhuisvesting. Naar de huidige verwachting wordt in 2013 gestart met de 1e<br />

fase van het project. Oplevering van de studentenwoningen in de 2e fase is op zijn vroegst in 2016.<br />

Smaragdlaan<br />

In 2009 is voor uitbreiding van dit complex een verzoek voor aanpassing van het bestemmingsplan<br />

ingediend. Naast een nieuwbouwvolume van 22 driekamerwoningen wordt het gebouw voor een deel<br />

herbestemd: de bestaande bergingen worden omgebouwd tot 10 studio’s. Vanuit de gemeente Leiden<br />

zijn deze plannen positief beoordeeld. In het licht van onze huidige financiële situatie is besloten dit plan<br />

vooralsnog niet tot uitvoer te brengen.<br />

Xenia Hospice<br />

Begin 2010 is <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> benaderd door de Stichting Xenia Jongerenhospice. Deze stichting heeft de<br />

ambitie om het eerste hospice voor jongeren van 18 tot 35 jaar in Nederland te realiseren. Het wordt<br />

gevestigd in een pand naast het Elizabeth Ziekenhuis. Met de gemeente is in de loop van 2010<br />

overeenstemming bereikt over de aankoop van het pand door <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>. Inmiddels is er een ontwerp<br />

gemaakt dat op goedkeuring van de omwonenden en de gemeente kan rekenen. Medio 2012 worden<br />

de benodigde vergunningen verwacht. Het hospice zal naar de huidige verwachting medio 2013 haar<br />

deuren openen.<br />

Overige ontwikkelingen<br />

Naast de genoemde projecten is <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> betrokken bij de voorbereiding en ontwikkeling van de<br />

volgende projecten:<br />

Stationsplein<br />

In 2010 hebben Ymere en NS Poort een voormalig kantoorpand aan het Stationsplein aangekocht.<br />

Omdat de verwachting is dat dit pand pas over circa 10 jaar zal worden herontwikkeld, is een plan<br />

gemaakt voor tijdelijke exploitatie als studentenhuisvesting voor ongeveer 90 studenten,waarbij <strong>SLS</strong><br />

<strong>Wonen</strong> het beheer uitvoert voor de eigenaren. Naar verwachting wordt de studentenhuisvesting in het<br />

4e kwartaal van 2012 in gebruik genomen.<br />

Stadsherstel en <strong>Wonen</strong> boven Winkels<br />

In 2010 heeft <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> het initiatief genomen om mogelijkheden voor de oprichting van een<br />

Stadsherstel NV in Leiden op te richten. Deelnemers aan het gesprek waren de twee verantwoordelijke<br />

wethouders en ambtenaren van de gemeente Leiden, Universiteit, Ministerie van OCW, Rijksdienst voor<br />

Cultureel Erfgoed en een aantal experts uit andere steden. Het gesprek is positief verlopen en afgesproken<br />

is dat <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> op zich neemt om, samen met de gemeente, een voorstel te ontwikkelen voor de<br />

verdere uitwerking. <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> heeft daarom in het tweede kwartaal van <strong>2011</strong> een haalbaarheidsstudie<br />

uitgevoerd die nu in overleg met de gemeente wordt uitgewerkt als businesscase.<br />

Afhankelijk van de uitkomst van deze businesscase en de bestuurlijke besluitvorming in 2012, kan deze<br />

entiteit eind 2012 een feit zijn, waarbij de scope van Stadsherstel Leiden het ook mogelijk moet maken<br />

<strong>Wonen</strong> boven Winkels–projecten op te starten.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

25


Technische beheersactiviteiten<br />

Planmatig onderhoud<br />

De jaarbegroting voor onderhoudswerken is gebaseerd op een meerjaren onderhouds plan (MJOP)<br />

met een doorlopende exploitatieperiode van 50 jaar. Jaarlijkse inspecties, nieuwe ontwikkelingen,<br />

veranderde regelgeving op het terrein van milieubeheer veiligheid en bouwvoorschriften, vereisen een<br />

constante bijstelling van dit beleid. In dit kader werd in <strong>2011</strong> aan 67 complexen planmatige<br />

onderhoudswerken en kwalitatieve verbeteringen tot stand gebracht. Bij de toe te passen verbeteringen<br />

kan worden gedacht aan het treffen van thermische en akoestische voorzieningen, het verhogen van<br />

de brand- en inbraakveiligheid, het optimaliseren van de technische installaties en uitbreiden van het<br />

voorzieningenniveau.<br />

De kosten voor planmatig onderhoud bedroegen in het verslagjaar EUR 2.123.812. Dit is inclusief de<br />

kosten voor onvoorziene uitgaven (bijv. meerwerk) en calamiteiten, vervanging van boilers en noodzakelijke<br />

renovaties van doucheruimten.<br />

Klein- en storing onderhoud<br />

Onder klein- en storingonderhoud verstaan we alle kleine technische activiteiten die voortvloeien uit<br />

de onderhoudsverplichtingen van de huurder, respectievelijk verhuurder en die niet zijn te voorzien en<br />

door bewoners worden gemeld. In 2009 is een begin gemaakt met het centraal registreren van deze<br />

verzoeken tot reparatie. Hierbij is voor bewoners de mogelijkheid geopend om 24 uur per dag digitaal<br />

verzoeken aan te melden.<br />

In <strong>2011</strong> registreerden we in totaal 4.020 reparatieverzoeken. Hiervan werden er 2.824 door de eigen<br />

dienst opgelost en de overige werden uitgevoerd door derden. Door een meer proactieve aanpak van<br />

dit type onderhoud en een gerichter inzet van het Preventieteam, neemt de zelfwerkzaamheid toe,<br />

terwijl het aantal storingen afneemt. Dit heeft tot gevolg dat de kosten verder afnemen. Ten opzichte van<br />

2010 is het aantal reparatieverzoeken met 18% afgenomen en is het aantal reparatieverzoeken, die door<br />

de eigen dienst is opgelost, toegenomen met 8%.<br />

Preventief onderhoud<br />

Voor het bewaken van de bouw- en woontechnische kwaliteit van onze woningvoorraad is het van groot<br />

belang panden met enige regelmaat te inspecteren. Daarom heeft <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> een code ontwikkeld,<br />

waarop periodiek en gericht kwetsbare bouw- en installatietechnische onderdelen preventief in onze<br />

panden worden geïnspecteerd en onderhouden. Hierbij wordt ook aandacht besteed aan het gebruik<br />

van het pand zoals het gedrag van onze bewoners ter bevordering van veiligheid en leefbaarheid. Voor<br />

verbetering van onze dienstverlening en om het aantal tussentijdse technische storingen te reduceren<br />

is in 2009, 2010 en <strong>2011</strong> een aantal aanvullende maatregelen getroffen. Hierbij is schoonschip gemaakt<br />

met de meeste technische defecten en ongewenste zaken die een veilig en leefbaar huis in de weg<br />

staan. Een en ander is mede noodzakelijk omdat slechts 50% van het aantal uitgevoerde reparaties<br />

door bewoners wordt gemeld.<br />

De preventieve onderhoudsbeurten vinden plaats in de vorm van een jaarlijkse inspectie-/uitvoeringsperiode,<br />

die schriftelijk wordt vastgelegd en geldt als een prestatieafspraak tussen <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> en haar<br />

bewoners. Dit moet leiden tot verbetering van de dienstverlening, verhoging van de veiligheid en<br />

reductie van het aantal tussentijdse verzoeken tot reparatie. In <strong>2011</strong> werd 68% van onze panden op<br />

deze wijze geïnspecteerd en onderhouden. De totale kosten van het preventief- , klein- en<br />

storingsonderhoud bedroegen in <strong>2011</strong> EUR 365.369.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

26


Mutatieonderhoud<br />

Verreweg het grootste deel van onze zelfstandige woonruimte dateert uit de jaren ‘80 van de vorige<br />

eeuw. Sanitaire- en keukenvoorziening zijn in een aantal gevallen aan vervanging toe. Het aanpassen<br />

van de woon- en bouwtechnische kwaliteit van deze woonruimte is een lastige zaak als deze woningen<br />

bewoond zijn. Daarom wordt voor een deel van dit bezit ook de komende jaren verbeteringen toegepast<br />

bij mutatie. In dit kader werd in <strong>2011</strong> EUR 166.267,70 uitgegeven.<br />

4.457.362,60<br />

Figuur 11. Verhuurdersonderhoud. Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

38.692,19<br />

163.594,14<br />

64.904,87<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

98.461,14<br />

503.492,78<br />

2.123.812<br />

365.368,73<br />

94.406,21<br />

467.354,86<br />

Figuur 12. Huurdersonderhoud. Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

27<br />

Planma&g onderhoud<br />

Storingsonderhoud<br />

Woningverbetering veiligheid<br />

Projecten<br />

Renova&es<br />

Tuinonderhoud<br />

Binnenschildewerk<br />

Serviceonderhoud<br />

Glasbreuk<br />

Stoffering


wONeN EN zOrg<br />

Contingentregeling<br />

In de regio Holland Rijnland bestaat sinds 2010 een samenwerkingsovereenkomst tussen de<br />

woningcorporaties, verenigd in de VWHR en een aantal zorgverleningsinstellingen. Het doel van deze<br />

overeenkomst is om transparantie te bereiken in de wijze waarop corporaties huisvesting bieden aan<br />

bijzondere doelgroepen in de regio. In deze overeenkomst wordt de wijze beschreven waarop<br />

woonruimte wordt toegewezen aan de bijzondere doelgroepen. Wij hebben ons geconformeerd aan<br />

de gemaakte afspraken binnen de regio Holland Rijnland omtrent de huisvesting van bijzondere<br />

doelgroepen, de zogeheten contingentregeling. Voor 2010 was afgesproken om 5 plaatsingen voor<br />

onze rekening te nemen. Deze plaatsingen zijn ook gerealiseerd. Hiervan zijn er 3 verantwoord via de<br />

contingentregeling. Over de wijze van verantwoording en registratie binnen het Woonzichtsysteem, zijn<br />

eind 2010 afspraken gemaakt. Na een heroriëntatie in het najaar hebben we besloten om ons vooral te<br />

richten op studerenden die naast woonruimte ook zorg behoeven, in welke vorm dan ook.<br />

Heroriëntatie<br />

Begin <strong>2011</strong> hebben we onze rol als huisvester voor bijzondere doelgroepen opnieuw gedefinieerd.<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> heeft een bezit dat specifiek is ontwikkeld voor studenten: veel onzelfstandige woonruimten<br />

(80%), waarbij de studenten leven in een woongroep en de voorzieningen met elkaar worden gedeeld.<br />

20% van de woonruimten zijn zelfstandig, gemiddeld minder dan 50 m2 en fungeren veelal als<br />

woongemeenschap van ouderejaars studenten en net afgestudeerden.<br />

Wij willen ons vooral richten op die woningzoekenden binnen de bijzondere doelgroepen die meer<br />

passen binnen de doelgroep studenten: Studerenden met een functiebeperking, van welke aard dan<br />

ook en die op enigerlei wijze ondersteuning of begeleiding behoeven. Tijdens hun studiefase willen we<br />

deze doelgroep optimaal faciliteren. Dat wil zeggen dat in de meeste gevallen ook de huurder van de<br />

bijzondere doelgroep na afloop van de studie op zoek moet naar reguliere huisvesting. Dit betekent in<br />

de praktijk dat ook op hen, naast de woonbegeleidingsovereenkomst, in de meeste gevallen de<br />

zogeheten campuscontractbepalingen van toepassing zijn. Cliënten van het hierboven genoemde<br />

Stumass zijn hier een goed voorbeeld van.<br />

Statushouders<br />

Eind <strong>2011</strong> zijn in ons bezit 34 statushouders woonachtig. In Oegstgeest wonen in dat jaar 6 statushouders,<br />

1 statushouder in Leiderdorp en de overigen in Leiden. De statushouders wonen in speciaal<br />

voor dat doel gelabelde woonruimten. In <strong>2011</strong> hebben we 10 nieuwe statushouders geplaatst. Op 4<br />

plaatsingen na voldeden we hiermee aan de gemeentelijke taakstelling. Omdat de leefbaarheid op de<br />

afdelingen waar statushouders zijn gehuisvest nog wel eens onder druk staat, controleren we samen<br />

met Vluchtelingenwerk Leiden drie maal per jaar de betreffende afdelingen. In <strong>2011</strong> is gebleken dat de<br />

controles een positief effect hebben op de leefbaarheid. Met Vluchtelingenwerk (VWZHN) hebben we in<br />

<strong>2011</strong> een vernieuwde samenwerkingsovereenkomst afgesloten. Hierbij is vastgelegd welke<br />

begeleidingsinspanningen Vluchtelingenwerk levert en op welke wijze we samenwerken. <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

levert Vluchtelingenwerk een financiële bijdrage in geval de begeleiding goed verloopt.<br />

Stichting De Binnenvest, Gemiva SVG Groep, de Haardstee en Stumass<br />

De insteek bij de samenwerking met deze instellingen is dat wij de woonruimte leveren en beheren en<br />

dat de maatschappelijke instelling de noodzakelijke zorg voor haar rekening neemt. In <strong>2011</strong> hebben we<br />

samengewerkt met Stichting De Binnenvest, een instelling voor dak- en thuislozenzorg. We verhuurden<br />

twee zelfstandige wooneenheden waar De Binnenvest vervolgopvang heeft gerealiseerd.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

28


Aan de Gemiva SVG Groep, een instelling voor verstandelijk gehandicapten, verhuren we in één buurt<br />

zes woningen ten bate van een begeleid wonen project voor jongen verstandelijk gehandicapten. We<br />

verhuren een woonruimte aan Cardea jeugdzorg. Daarnaast huisvest <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> twee studenten met<br />

een aan autisme verwante problematiek, die worden begeleid door Stichting de Haardstee. Ten slotte<br />

verhuren we aan Stumass 10 zelfstandige woningen in de Ravenhorst die op haar beurt de woningen<br />

kamergewijs verhuurt aan 23 studenten met een aan autisme verwante problematiek.<br />

Renovatie en aanbouw Ravenhorst<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

29


accOmmOdatE<br />

Accommodate is onderdeel van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> en biedt gestoffeerde en gemeubileerde woonruimte aan<br />

internationale studenten, gastdocenten en medewerkers van internationale bedrijven in de regio Leiden.<br />

De woningen worden voor maximaal een jaar voor een all-in tarief verhuurd en zijn voorzien van een<br />

uitgebreid servicepakket.<br />

In <strong>2011</strong> heeft Accommodate in samenwerking met haar garantieafnemers bijna 1.400 internationale<br />

gasten van woonruimte kunnen voorzien op een bezit van 577 wooneenheden.<br />

Belangrijke belanghebbenden die hebben bijgedragen aan dit resultaat zijn de Universiteit Leiden,<br />

Webster University en Central College.<br />

De kerncijfers van <strong>2011</strong> zijn redelijk vergelijkbaar met de resultaten van 2010. De mutatiegraad is<br />

nagenoeg gelijk gebleven en derving is iets gunstiger dan in 2010.<br />

Doelgroepen<br />

Accommodate kent in grote lijnen twee doelgroepen, namelijk internationale studenten en internationale<br />

werknemers. Accommodate richt zich primair op het huisvesten van internationale studenten. Voor deze<br />

doelgroep zijn in totaal 547 wooneenheden beschikbaar (rond de 95 %). Locatie en prijs-kwaliteit-<br />

verhouding zijn de belangrijkste criteria, waar deze groep naar kijkt bij haar keuze voor woonruimte.<br />

Een klein percentage, 30 wooneenheden (5%) van het totaal is gelabeld voor de verhuur aan andere<br />

internationale gasten zoals Phd studenten, gastdocenten en Expats. Van deze groepen huren vooral de<br />

Phd studenten ook eenheden die niet speciaal voor hen gelabeld zijn.<br />

Deze twee doelgroepen zijn verder nog te onderverdelen in de segmenten: “uitwisselingstudenten,<br />

Master studenten, onderzoekers, stagiaires, Phd/Aio studenten, gastdocenten en Expats”.<br />

De woonbehoefte van deze groepen verschilt.<br />

De uitwisselingstudenten, Master studenten (1-jarige) en stagiaires vertegenwoordigen veruit het<br />

grootste gedeelte van de internationale gasten en zijn meestal tevreden met een kamer of appartement<br />

in het centrum.<br />

De Phd studenten, onderzoekers, gastdocenten en Expats hebben een andere behoefte en verblijven<br />

over het algemeen ook langer dan één jaar. Accommodate helpt deze groep met de eerste woonopvang.<br />

Na deze periode stromen deze huurders door naar andere woonaanbieders. De woonbehoefte<br />

van deze groepen is ook meer gericht op ruimte (meer kamers) en luxe. Een woning in het centrum is<br />

voor hen niet noodzakelijk.<br />

Bezit<br />

Accommodate beheerde in <strong>2011</strong> gemiddeld 577 wooneenheden. Tweederde van deze eenheden is<br />

zelfstandig en een derde onzelfstandig.<br />

Het totaal aantal eenheden is in <strong>2011</strong> in het 3de kwartaal toegenomen met 1 wooneenheid naar 578<br />

eenheden. Accommodate heeft een wooneenheid in het centrum aan de Garenmarkt in exploitatie<br />

genomen. Deze is overgenomen van de reguliere verhuur van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>.<br />

Het aanbod van Accommodate is redelijk goed afgestemd op de behoefte van haar doelgroepen.<br />

Ongeveer 80% bevindt zich in het centrum van Leiden. De overige 20% ligt in de periferie.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

30


Voor het grootste gedeelte van de internationale student kan Accommodate goed passende<br />

woonruimte bieden.<br />

Hoogtepunten van <strong>2011</strong><br />

In <strong>2011</strong> heeft Accommodate een aantal doelen bereikt en nieuwe projecten opgestart.<br />

• De samenwerking met Huurdersvereniging BRES is uitgebreid<br />

In het voorjaar van <strong>2011</strong>, heeft BRES haar bekendheid als vertegenwoordiger van onze internationale<br />

student vergroot door het afnemen van enquêtes onder alle Accommodate huurders. Accommodate<br />

is erg positief over de rol die BRES speelt als vertegenwoordiger van de student en neemt de<br />

uitkomsten van de enquête ter harte. Enkele punten die uit de enquête ter verbetering naar voren<br />

kwamen, zijn bijvoorbeeld het vergroten van de capaciteit van wasmachines- en drogers. Deze zijn<br />

daarom in het budget voor 2012 opgenomen.<br />

• De vernieuwde website is sinds 1 november <strong>2011</strong> live<br />

Na lang sleutelen en verbeteren werkt Accommodate sinds 1 november <strong>2011</strong> met haar vernieuwde<br />

website. Belangrijke verbeteringen door de nieuwe website zijn: Verbeterde informatie voorzieningen<br />

door de nieuwe content, filmpjes en interactieve functies. Daarnaast is online boeken mogelijk<br />

geworden. Processen zijn korter en efficiënter geworden door de online boekingsmogelijkheid.<br />

• Accommodate heeft in <strong>2011</strong> voor het eerst een klantenpanel gehouden<br />

Tijdens dit klantenpanel konden bewoners over hun ervaring met Accommodate praten.<br />

Op deze manier wilden wij meer inzicht krijgen in de beeldvorming van onze huurders en hun<br />

ervaringen met onze dienstverlening. De input uit dit panel zal worden gebruikt voor het nieuwe<br />

ondernemingsplan 2012-2016.<br />

• Pilot Linnenpakket/ Kwaliteitsverbetering<br />

Tijdens de wisselingen van 15 /16 augustus heeft Accommodate een pilot uitgevoerd op de locaties<br />

Smaragdlaan en Herengracht. Het linnengoed zat in deze pilot niet meer standaard in de<br />

servicekosten, maar is een keuze optie geworden.<br />

Bewoners mochten kiezen of zij zelf voor het linnen wilden zorgen, of dat zij dit bij ons wilden<br />

afnemen. Iets meer dan 50% heeft het linnen bij ons afgenomen. Al deze bewoners hebben nieuw<br />

beddengoed ontvangen. In 2012 wordt dit proces voor het gehele Accommodate bezit ingevoerd.<br />

Huurderving<br />

Accommodate heeft in <strong>2011</strong> een derving behaald van 2,74%. Deze derving valt ruim onder de gestelde<br />

norm (zie figuur 14). Accommodate kon er door extra inspanning voor zorgen dat de derving in het 1ste<br />

kwartaal van <strong>2011</strong> onder de 5% is gebleven. Het leegstandspercentage is in het 1ste kwartaal doorgaans<br />

iets hoger. Dit komt door de scheefgroei in startende studenten bij de universiteit. Het aantal<br />

studenten dat in september start is doorgaans veel hoger dan de studenten die in februari met een<br />

opleiding beginnen. Hierdoor ontstaat leegstand die doorgaans pas in de zomer wordt opgelost als<br />

het nieuwe semester start. In figuur 13, is te zien hoe de derving bij Accommodate zich ontwikkelt per<br />

kwartaal sinds 2005.<br />

Accommodate heeft verder de huurderving die na het 1ste kwartaal in <strong>2011</strong> was ontstaan goed<br />

kunnen beperken, door het afsluiten van contracten die korter lopen dan de gebruikelijke termijn van<br />

6 maanden.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

31


Accommodate probeert haar risico zo goed mogelijk te beperken door het afsluiten van garantie-<br />

contracten met onderwijsinstellingen en bedrijven. Momenteel is 62,9% van de wooneenheden in<br />

een garantiecontract opgenomen. Dit percentage is met 2% gestegen t.o.v. 2010. Dit komt doordat<br />

Accommodate extra borging van een aantal bedrijven heeft weten te verkrijgen. In <strong>2011</strong> zijn er door het<br />

Confucius instituut en S4Foundation eenheden gehuurd, die in 2010 niet werden afgenomen.<br />

Figuur 13. Huurderving vanaf 2003 tot heden Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Mutatiegraad<br />

De mutatiegraad wordt berekend aan de hand van het aantal contracten ten opzichte van het aantal<br />

eenheden.<br />

In <strong>2011</strong> was de mutatiegraad gemiddeld 242%. De mutatiegraad is t.o.v. 2010 gelijk gebleven. In figuur<br />

16, is de mutatiegraad ontwikkeling te zien vanaf het jaar 2005. In deze grafiek is goed te zien dat het<br />

aantal mutaties al vanaf 2006 stijgt. Deze stijging lijkt zich nu te stabiliseren.<br />

De huurders verblijven gemiddeld korter (in 2010 en <strong>2011</strong>: 5 maanden gemiddeld). De acties die<br />

ervoor gezorgd hebben dat de derving onder de norm blijft vallen, hebben als keerzijde dat het de<br />

mutatiegraad verhoogt. Meerdere korte verblijven leiden immers tot een hoger aantal wisselingen.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

32<br />

Figuur 14.<br />

Mutatiegraad<br />

Accommodate.<br />

Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>


veiligheiD eN<br />

LEEfBaarhEid<br />

Brandveiligheid<br />

In 2009 is de volledige woningvoorraad van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>, voor zover nodig, aangepast aan de nieuwe<br />

brandveiligheidnormen, die door de Rijksoverheid zijn vastgesteld. Technische voorzieningen zijn echter<br />

geen garantie. Wij zijn ons ervan bewust dat het menselijk gedrag een even belangrijke factor is. Om de<br />

bewustwording van brandgevaar onder de aandacht van onze huurders te brengen, heeft <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

ook in <strong>2011</strong> een jaarlijkse blus- en ontruimingsoefening voor nieuw aangestelde studentbeheerders<br />

georganiseerd. Naast deze instructies worden alle panden met kamergewijze verhuur, meerdere malen<br />

per jaar gecontroleerd. Hierbij worden adviezen gegeven en onveilige situaties opgelost. In <strong>2011</strong> heeft<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> in 1 pand het hospiteerrecht ingetrokken, als sanctie op ongewenst en onveilig woongedrag.<br />

Hieraan voorafgaand zijn de bewoners en het beheer diverse malen gewezen op de onveilige<br />

situatie. Ook bij de aanstelling van deze beheerders wordt uitvoerig gesproken over de brandveiligheid<br />

en de rol van het studentbeheer hierin. In <strong>2011</strong> heeft de brandweer ca. 25% van het bezit, waar een<br />

gebruik-vergunning op rust, gecontroleerd en de vergunning verlengd.<br />

Waterinstallaties<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> heeft in de afgelopen jaren in het kader van de zorgplicht waterinstallaties alle maatregelen<br />

getroffen, die nodig zijn om een veilige watervoorziening mogelijk te maken. <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> beschikt over<br />

de benodigde veiligheidscertificaten voor deze waterinstallaties. Vanaf 2009 wordt jaarlijks de kwaliteit<br />

van het drinkwater van alle installaties gemeten.<br />

Gas- en elektriciteitsinstallaties<br />

Gelijktijdig met de brandveiligheidscontroles worden de gasinstallaties afgeperst en toestellen<br />

gecontroleerd op hun deugdelijkheid. Ook worden elektrische installaties gecontroleerd en zonodig<br />

aangepast naar de huidige normen. Het onderhoudsbeleid is erop gericht dat deze controlemaatregelen<br />

jaarlijks worden herhaald en de gasleidingen een keer in de drie jaar worden geperst.<br />

Veiligheidsdossiers<br />

Regelgeving t.a.v. milieu en veiligheid is in de afgelopen jaren sterk toegenomen. Om die reden wordt<br />

per complex een veiligheidsdossier bijgehouden als extra check op inspecties, de benodigde vergunningen<br />

en verklaringen die noodzakelijk zijn voor een veilige exploitatie van onze panden.<br />

Er wordt veel aandacht en zorg besteed aan het op orde houden van tuinen en terreinen rond onze<br />

panden. De aandacht is daarbij vooral gericht op het onderhouden en verbeteren van gazons, borders,<br />

erfscheidingen, bergingen, beschoeiingen, sloten en bestrating. De herinrichting van de buitenruimte<br />

van het complex aan de Zamenhofstraat in <strong>2011</strong> is een goed voorbeeld van de positieve uitwerking van<br />

deze aanpak voor de uitstraling en beleving van een complex.<br />

Er werden afspraken gemaakt met studentbeheerders, gemeentereiniging en politie over de verwijdering<br />

van zwerfvuil, oud meubilair, auto’s en fietsen. Dit blijft een punt van extra zorg en is altijd maatwerk.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

33


Zorg voor leefbaarheid in de panden<br />

Leefbaarheid is een verzamelterm voor een reeks van zaken, die samen bepalen hoe mensen hun<br />

woon- en leefomgeving waarderen. Als gevolg van organisatiewijzigingen bij de afdeling Vastgoed is in<br />

2009 een Beheerder Leefbaarheid in dienst getreden. Deze besteedt meer en vooral gerichte aandacht<br />

aan het handhaven van de leefbaarheid en veiligheid in de panden. Het begin 2010 vastgestelde handboek<br />

Leefbaarheid en Veiligheid is medio <strong>2011</strong> geëvalueerd. Het handboek biedt ondersteuning aan een<br />

juist gebruik van de woning en geeft aan op welke wijze door <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> wordt gehandhaafd.<br />

In <strong>2011</strong> is het gehele bezit gecontroleerd, waarbij de nadruk ligt op panden met kamergewijze verhuur.<br />

In ca. 10% van deze panden wordt maandelijks een controle uitgevoerd.<br />

Overlastmeldingen<br />

Ook het aantal overlastmeldingen is een maatstaf voor het welbevinden van de bewoners. We hanteren<br />

een overlastprocedure, waarbij actief wordt bemiddeld tussen partijen. We spreken overlastgevende bewoners<br />

consequent aan op hun overlastgevende gedrag. In <strong>2011</strong> ontvingen we 33 overlastmeldingen,<br />

een gemiddeld aantal.<br />

Vier maal is opgetreden tegen illegale onderhuur. Het studentbeheer speelt voor <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> een<br />

cruciale rol bij het bestrijden van deze woonfraude. Zij informeren ons doorgaans als men constateert<br />

dat de hoofdbewoner de woonruimte niet zelf bewoont. In <strong>2011</strong> werden geen huurovereenkomsten<br />

ontbonden als gevolg van ernstige overlast.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

34


ewONerScONtactEN<br />

Studentbeheer<br />

In 85 kleine panden met onzelfstandige eenheden, hebben we 96 studentbeheerders aangesteld.<br />

In 10 grotere complexen zijn 34 studentbeheerders actief.<br />

De studentbeheerder is intermediair tussen <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> en de bewoners van het pand/complex waarin<br />

zij zelf wonen. Zij zijn het eerste aanspreekpunt voor bewoners en voor <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>. Studentbeheerders<br />

begeleiden de kamermutaties en zorgen er voor dat de leefbaarheid in huis op orde is. <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

signaleert een aantal ontwikkelingen die in <strong>2011</strong> aanleiding gaven om het studentbeheer zorgvuldig<br />

onder de loep te nemen:<br />

• Het lijkt steeds lastiger te worden om studentbeheerders voor langere tijd actief/betrokken te houden<br />

• De studentbeheerder is actief in het hospiteer- en mutatieproces en op het gebied van veiligheid en<br />

leefbaarheid; verwachten we daarmee niet te veel?<br />

• Weten studentbeheerders wat van hen verwacht wordt? Wat is de taakopvatting van de student-<br />

beheerders?<br />

Studentbeheerdersbijeenkomst<br />

Na het houden van een tweetal zogeheten klantarena’s met studentbeheerders bleek dat de<br />

wederzijdse verwachtingen onvoldoende op elkaar waren afgestemd en de kwaliteit van het studentbeheer<br />

nog wel eens te wensen over liet. Daarom werd een projectgroep in het leven geroepen met<br />

de volgende opdrachten:<br />

1. Realiseren van een scherpe afbakening en omschrijving van de taken van het studentbeheer<br />

2. Realiseren van verbetering en borging van de aansturing van het studentbeheer<br />

3. Realiseren van verbetering van de communicatie met het studentbeheer door<br />

a. het organiseren van jaarlijks persoonlijk contact<br />

b. maken van een specifiek internet portal voor het studentbeheer<br />

4. Ontwerpen en invoeren van een evenwichtige vergoedingsregeling<br />

In het najaar is uitvoering gegeven aan de projectopdrachten. Medio 2012 vindt een evaluatie plaats.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

35


Pandgesprekken<br />

Regelmatig vindt gestructureerd overleg plaats met de studentbeheerders op locatie. In deze gesprekken<br />

komen aan de hand van een vaste agenda in ieder geval de volgende onderwerpen aan bod:<br />

• de leefbaarheid en de (brand)veiligheid van het pand<br />

• de uitstraling van het pand (binnen en buiten)<br />

• het woongedrag van de bewoners<br />

• mutatieprocedure<br />

De gesprekken zijn proactief en hebben als doel de leefbaarheid en het contact met <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> te<br />

bevorderen en problemen te voorkomen. De gesprekken worden ook gebruikt voor de afstemming<br />

van de woonruimteverdelingprocedure en andere zaken die op dat moment actueel zijn.<br />

De afspraken die in de gesprekken gemaakt worden, worden schriftelijk vastgelegd.<br />

In <strong>2011</strong> hebben gesprekken plaatsgevonden met de beheerders van de 10 grote complexen en met<br />

de beheerders van 18 kleine panden.<br />

Kwaliteitsbeleid<br />

De mening van de klant staat centraal binnen ons kwaliteitsbeleid. Doel van het beleid is het<br />

optimaliseren van de werkprocessen om daarmee de dienstverlening beter af te stemmen op de<br />

wensen van de klant. Onderlegger hierbij vormen de kwaliteitseisen die gesteld worden door het KWH,<br />

het kwaliteits-label van de woningcorporaties.<br />

In 2007 heeft <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> zich gecertificeerd voor het label met een gemiddelde score van 7,3.<br />

Eind 2010 staat de gemiddelde score op 7,4. In het ondernemingsplan 2008-2012 hebben we de<br />

ambitie beschreven dat we jaarlijks 0,1 punt hoger scoren en in 2012 gemiddeld een 7,7 behalen.<br />

Om dit te kunnen bereiken is getracht om met meer focus het verbetertraject van het KWH uit te voeren.<br />

De werkwijze rondom het KWH is nu op een projectmatige wijze uitgevoerd, waarbij de betrokken<br />

proceseigenaren als ‘labeltrekker’ fungeren.<br />

In september ontvingen we de resultaten van de meting <strong>2011</strong>. Gemiddeld scoren we een 7,5.<br />

De proceseigenaren hebben de resultaten van hun labelonderdeel geanalyseerd en een verbeterplan<br />

opgesteld. In dit verbeterplan zijn de consequenties van veranderingen voor meetpunten van het<br />

vernieuwde KWH studentenlabel zo goed mogelijk verwerkt. Het KWH label is in <strong>2011</strong> geëvalueerd<br />

en vernieuwd. Niet het proces zelf, maar de beleving van de klant komt meer centraal te staan.<br />

Het studentenlabel is meer specifiek op onze (studenten) wensen aangepast.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

Eindcijfer <strong>2011</strong> Eindresultaat<br />

huurderenquête<br />

Corporatie bezoeken 7,6 7,7 7,7<br />

Corporatie bellen 7,1 7,1 7,1<br />

Woning zoeken 7,6 - 7,6<br />

Woning betrekken 8,3 8,4 8,0<br />

Huur betalen 8,0 8,0 8,0<br />

Reparatie uitvoeren 6,9 6,8 7,1<br />

Woning onderhouden 6,6 6,4 7,3<br />

Klachten afhandelen 6,9 6,3 7,7<br />

Woning verlaten 8,0 8,1 7,8<br />

Figuur 15: Resultaten meting <strong>2011</strong> per meetmethode Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

36<br />

Eindresultaat mysteryshopping/<br />

beoordelen<br />

informatiemateriaal


Huurdersvereniging BRES<br />

<strong>SLS</strong> heeft een actieve huurdersvereniging. Via de contacten met BRES wordt in belangrijke mate<br />

gestalte gegeven aan de huurdersparticipatie. Op deze wijze worden de huurders betrokken bij alle<br />

belangrijke beleidsbeslissingen van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>. In een samenwerkingsovereenkomst tussen BRES en<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is afgesproken wat de bevoegdheden van de huurdersvereniging zijn. Per onderwerp is<br />

bepaald of BRES beschikt over informatie-, gekwalificeerd advies- of instemmingsrecht. Eind <strong>2011</strong> had<br />

BRES 1193 leden. Hiermee is het aantal leden stabiel. In <strong>2011</strong> vond 4 maal bestuurlijk overleg plaats.<br />

In <strong>2011</strong> heeft overleg plaats gevonden over de volgende onderwerpen:<br />

Projectontwikkeling/Taskforce studentenhuisvesting Informatie/advies<br />

Beëindiging automatische incasso Advies<br />

Invoering Campuscontracten zelfstandige woonruimte Instemming<br />

Accommodate, Short Stay Advies<br />

Jaarplan, begroting Informatie<br />

GSM, UMTS antennes Advies<br />

Sociaal statuut Advies<br />

Woonwensenonderzoek Advies<br />

Sociaal Statuut<br />

In november <strong>2011</strong> hebben <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> en BRES een nieuw sociaal statuut ondertekend. In het Sociaal<br />

Statuut worden de rechten en plichten vastgelegd van huurder en verhuurder indien de verhuurder<br />

voornemens is een woonruimte te renoveren, te slopen of te onderhouden, als gevolg waarvan de<br />

huurder de woonruimte niet meer, of tijdelijk niet meer, kan bewonen.<br />

Het bestaande statuut is geëvalueerd, aangepast en mede van toepassing gemaakt op onze<br />

zelfstandige woonruimten. De verhuiskostenvergoeding voor zelfstandige woonruimte is wettelijk<br />

vastgelegd en nu ook opgenomen in het statuut. Een andere belangrijke wijziging is de vergoeding voor<br />

tijdelijke uitplaatsing bij onzelfstandige woonruimte. Deze is aanmerkelijk vereenvoudigd. Er is sprake<br />

van een getrapt tarief; de hoogte van de vergoeding is gekoppeld aan de duur van de periode dat men<br />

elders gehuisvest wordt. Ook is vastgelegd dat men geen huur hoeft te betalen als men zelf zorgt voor<br />

vervangende huisvesting. Aantoonbare kosten als gevolg van de onderhoudswerkzaamheden en/of de<br />

tijdelijke uitplaatsing worden vergoed.<br />

Ten slotte is in het sociaal statuut opgenomen dat huurders die gedwongen moeten verhuizen voor de<br />

nieuwe woonruimte een huurprijs in rekening wordt gebracht met eenzelfde percentage van de<br />

maximale huur dat men betaalde in de oude woonruimte.<br />

Sponsoring<br />

In <strong>2011</strong> hebben wij de volgende activiteiten gesponsord: Museumnacht (EUR 2.000), Stukafest<br />

(EUR 3.000), Radio Laat Je Leiden (EUR 8.000) en een actie van het Collegium Musicum ten bate van<br />

het Glazen Huis (EUR 3.000). Deze activiteiten worden mede door en voor studenten georganiseerd en<br />

zijn succesvol verlopen. De overige sponsoring betreft aanvragen die worden toegekend vanuit de<br />

relevantie voor onze doelgroepen de manier waarop deze activiteiten bijdragen aan de beeldvorming<br />

van studenten in de stad: SummerJazz (EUR 600), Relatiediner Pieterskerk (EUR 3.750), Leidse<br />

Pleinenboek (EUR 2.000), Poeziemanifestatie (EUR 1.500), Werfpop (EUR 476) en Leids Filmfestival<br />

(EUR 297).<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

37


fiNaNciëN<br />

Financiële resultaten<br />

We hebben over <strong>2011</strong> een positief jaarresultaat behaald van EUR 27,1 miljoen, dat geheel is<br />

toegevoegd aan het eigen vermogen. In de bedrijfsbegroting voor <strong>2011</strong> was een negatief resultaat van<br />

EUR 5,0 miljoen voorzien als vermindering van het eigen vermogen. Het verschil van in totaal EUR 32,1<br />

miljoen wordt met name veroorzaakt door het verwerken van de maatregelen uit het herstelplan en het<br />

uitstellen van investeringen in projecten besparingen op onderhoud en huurbeleid.<br />

Financiële positie<br />

Onze financiële positie blijkt uit de jaarrekening, de kengetallen en de meerjarenprognose. De<br />

solvabiliteit en het weerstandsvermogen geven hiervoor de indicatie. Ook wordt door het Centraal<br />

Fonds voor de Volkshuisvesting niet alleen naar de solvabiliteit per eind van het jaar gekeken maar<br />

wordt veel belang gehecht aan de voorgenomen plannen en de financiële gevolgen hiervan voor de<br />

komende vijf jaar. Ons volkshuisvestelijk vermogen inclusief de voorgenomen plannen conform de eisen<br />

van het Centraal Fonds voor de Volkshuisvesting (CFV) heeft er in <strong>2011</strong> toe geleid dat, afgezet tegen<br />

de risicobronnen, <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> de B-status kreeg toegekend. Ter verbetering van onze financiële positie<br />

hebben wij een herstelplan opgesteld, enerzijds gericht op interne maatregelen (bezuinigingen op de<br />

algemeen beheerkosten met minimaal EUR 20.000 per jaar en besparingen op fte’s om uiterlijk in 2016<br />

een verhouding fte : vhe van 1 : 120 te bereiken) en anderzijds op de effecten van de actuele woningwaardering<br />

met doorwerking in de huur. Ook zijn in <strong>2011</strong> scenarioberekeningen gemaakt om de effecten<br />

zichtbaar te maken van dit nieuwe beleid, rekening houdend met de verwachte bijdrage aan de<br />

huurtoeslag. In <strong>2011</strong> is bovendien een aanzet gemaakt voor herziening van het strategisch voorraadbeleid,<br />

dat in 2012 wordt afgerond. Overigens blijkt uit de herbeoordelingstoets van het Waarborgfonds<br />

Sociale Woningbouw (WSW) over <strong>2011</strong> dat wij voldoen aan de eisen van kredietwaardigheid waardoor<br />

leningen met borgstelling van het WSW tegen gunstige tarieven kunnen worden aangetrokken.<br />

Het WSW heeft in mei <strong>2011</strong> laten weten dat het vrijgegeven faciliteringsvolume voor de komende<br />

periode volgens de prognose EUR 47.2 miljoen bedraagt. Voorzichtigheidshalve beklemt het WSW het<br />

faciliteringsvolume met claims voor een bedrag van EUR 14,0 miljoen. Ook wordt op het faciliteringsvolume<br />

in mindering gebracht de reeds aangetrokken leningen voor een bedrag van EUR 6,4 miljoen.<br />

Uiteindelijk resteert er een vrijgegeven faciliteringsvolume van EUR 26,8 miljoen voor een te<br />

herfinancieren lening en het project Langebrug. Het WSW gaat ervan uit dat <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> een strak<br />

financieel beleid voert om de operationele resultaten verder te verbeteren danwel kritisch de projectenportefeuille<br />

beziet op haalbaarheid. Bij een benodigd bedrag kunnen op basis van corporatiespecifieke<br />

afspraken verdere mogelijkheden worden nagegaan, mede in het licht van de gemaakte afspraken.<br />

Solvabiliteit (op basis van bedrijfswaarde)<br />

De solvabiliteit drukt het eigen vermogen uit in een percentage van het totale vermogen. Dit kengetal<br />

geeft daarmee aan in welke mate we aan onze verplichtingen kunnen voldoen. Aan het eind van <strong>2011</strong><br />

bedroeg de solvabiliteit 37,1% (2010: 26,6%). Volgens onze meerjarenprognose stijgt de solvabiliteit op<br />

basis van bedrijfswaarde weer naar circa 46% in 2016.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

38


Weerstandsvermogen<br />

Het CFV toetst de financiële positie van corporaties op basis van een (gecorrigeerd) volkshuisvestelijk<br />

vermogen. In het onderzoek van het CFV is rekening gehouden met het gegeven dat <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

een categorale instelling is met een bijzonder karakter. Dat wil zeggen dat <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> als<br />

studentenhuisvester met veel onzelfstandige eenheden en historische panden om een aangepaste<br />

individuele beoordeling vraagt teneinde uitspraak te kunnen doen over haar financiële continuïteit.<br />

Het CFV heeft bepaald dat het volkshuisvestelijk vermogen van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> ultimo 2015 niet boven het<br />

noodzakelijk risiconiveau uitkomt zodat de financiële continuïteit in gevaar kan komen, hetgeen tot een<br />

B-oordeel leidt. Bij het solvabiliteitsoordeel over het verslagjaar 2010 komt het CFV nog tot het oordeel<br />

dat sprake is van ‘voldoende solvabiliteit’. Ons beleid, mede op basis van het herstelplan is erop gericht<br />

het eigen vermogen te vergroten waardoor we financieel meer mogelijkheden hebben om nieuwbouw<br />

voor de doelgroep uit te voeren en hierbij financieel gezond te blijven.<br />

Liquiditeit<br />

De current ratio, dat wil zeggen de verhouding tussen vlottende activa en vlottende passiva, komt over<br />

<strong>2011</strong> uit op 0,28 (2010 :0,25). Volgens de huidige meerjarenprognose schommelt deze ratio de komende<br />

jaren binnen grenzen die normatief gezien voldoende zijn.<br />

Rentabiliteit eigen vermogen<br />

Onder rentabiliteit eigen vermogen wordt verstaan het jaarresultaat uitgedrukt in een percentage van het<br />

eigen vermogen. Voor het jaar <strong>2011</strong> bedroeg het REV 38,5 % (2010: -0,7%). Volgens onze doelstelling,<br />

geformuleerd in het financieel beleidsplan, dient deze rentabiliteit minimaal het inflatieniveau te<br />

bedragen. Voor <strong>2011</strong> is het inflatiepercentage vastgesteld op 1,3%.<br />

Vreemd vermogen<br />

In <strong>2011</strong> bedroeg het aandeel vreemd vermogen in het totale vermogen 53,9% (2010: 62,8%). Bij het<br />

WSW is EUR 88,5 miljoen geborgd, voornamelijk met generieke achtervang door de gemeente Leiden,<br />

waarvoor een obligo wordt aangehouden van EUR 3,0 miljoen.<br />

Rentabiliteit totaal vermogen<br />

Het jaarresultaat plus betaalde rente, uitgedrukt in een percentage van het totale vermogen geeft<br />

de rentabiliteit totale vermogen (RTV) aan. Over <strong>2011</strong> bedroeg de RTV 16,7% (2010: 2,39%). Naar<br />

verwachting vertoont het niveau van de RTV de komende jaren een wisselend niveau met name door<br />

de voorgenomen investeringen. De doelstelling volgens het financieel beleidsplan is een rente gelijk aan<br />

het gemiddelde van de afgelopen 5 jaar.<br />

Bedrijfswaarde<br />

We waarderen onze vaste materiële activa op basis van bedrijfswaarde. Hieronder verstaan we de<br />

indirecte opbrengstwaarde: de toekomstige inkomsten minus toekomstige uitgaven op basis van vastgestelde<br />

parameters en contant gemaakt tegen de prijs van heden. De bedrijfswaarde op 31 december<br />

<strong>2011</strong> verhoudt zich tot die van 2010 als volgt: EUR 177,9 (<strong>2011</strong>) tegen EUR 145,5 miljoen (2010).<br />

De mutatie in de actuele waarde wordt voornamelijk veroorzaakt door de vrijval van de jaarschijf <strong>2011</strong>,<br />

wijziging van parameters en de effecten van het herstelplan. Er zijn beperkte afboekingen van<br />

onrendabele investeringen in <strong>2011</strong> verantwoord voornamelijk door uitbreiding van de voorziening voor<br />

de projecten Langebrug (EUR 1,3 miljoen onder aftrek van reeds uitgegeven posten) en Meelfabriek<br />

(EUR 1,6 miljoen). De activa ter exploitatie zijn verzekerd tegen brand- en stormschade op basis van het<br />

aantal eenheden, waardoor het risico van onderverzekering is uitgesloten.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

39


Meerjarenprognose<br />

Jaarlijks wordt in de begroting een meerjarenprognose opgenomen. Daarin zijn de toekomstplannen<br />

verwerkt ten aanzien van uitbreiding en verbetering. Het uitgangspunt ‘intern geformaliseerd en extern<br />

gecommuniceerd’ voor projecten geldt ook voor investeringen in kwaliteitsverbetering. Als basis geldt<br />

het ondernemingsplan 2008-2012 met de voorgenomen investeringen. Gezien de beoordelingsmethodiek<br />

door het CFV is de strategie opnieuw tegen het licht gehouden met als uitgangspunt verbetering van<br />

de financiële positie. Maatregelen, die genomen zijn betreffen met name uitstel c.q. afstel van projecten<br />

en efficiencyverbetering. De effecten van het in 2010 doorgevoerde nieuwe huurbeleid zijn inmiddels<br />

duidelijk zichtbaar.<br />

In <strong>2011</strong> is overleg gevoerd met het CFV om meer inzicht te krijgen in de risico beoordeling en om af te<br />

stemmen in hoeverre zij zich konden vinden in de genomen maatregelen genoemd in het herstelplan.<br />

De uitkomst van dit gesprek heeft het CFV middels een brief aan de organisatie kenbaar gemaakt en<br />

daaruit blijkt dat zij met de maatregelen kunnen instemmen.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

40


iNterNe BEhEErSiNg<br />

Risicomanagement<br />

Met externe ondersteuning zijn in <strong>2011</strong> enkele bijeenkomsten gehouden waarin de uitkomsten van een<br />

verkenning van risico’s voor <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> zijn besproken in een brede groep van medewerkers. Dit<br />

project heeft uiteindelijk geleid tot een rapportage over de verschillende risicogroepen bij <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>.<br />

Op basis van deze rapportage wordt in 2012 verder invulling gegeven aan het risicomanagement.<br />

Financiële risico’s<br />

Het financiële beleid van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is gericht op het beheersen en beperken van financiële risico’s<br />

door met name:<br />

• het stellen van heldere doelen met name ter bewaking van de financiële continuïteit en bewaking van<br />

de kasstromen<br />

• gericht risicomanagement<br />

• adequate rapportagestructuren<br />

• transparante procesbeschrijvingen<br />

• een weldoordacht beleid ten aanzien van investeringen en huren gericht op sturen op waarde<br />

• het kwalitatief in stand houden van ons bezit<br />

Om de inzichtelijkheid van bovenstaande punten te vergroten is eind 2010 het financieel beleidsplan<br />

<strong>2011</strong> – 2015 goedgekeurd door de Raad van Toezicht. In de komende jaren ligt de nadruk op de verdere<br />

uitwerking van de financiële doelstellingen om binnen de gegeven kaders en randvoorwaarden zoveel<br />

mogelijk de doelstellingen uit het ondernemingsplan te realiseren. Gebaseerd op de waardering van<br />

ons bezit tegen de actuele waarde en rekening houdend met de nadere eisen zoals gesteld door het<br />

Centraal Fonds Volkshuisvesting (CFV), hebben we in <strong>2011</strong> veel werk verricht (o.a. herstelplan) om de<br />

A-status zo spoedig mogelijk weer te kunnen behalen. Door de vraag naar met name zelfstandige<br />

woonruimte, zullen uit deze taakstelling voortvloeiende onrendabele investeringen bij nieuwbouw-<br />

projecten en de noodzakelijke kwaliteitsverbeteringen in bestaand bezit, gefinancierd moeten worden<br />

uit interne middelen dan wel alternatief beleid. Daarbij wordt met name gekeken naar mogelijke<br />

bezuinigingen en heroverwegingen van de geplande projecten. Bij de definitief te maken keuzes zullen<br />

we voortdurend onze financiële positie meewegen. Bovendien spelen politieke keuzes een belangrijke<br />

rol bij onze financiële risico’s. In <strong>2011</strong> was wederom sprake van een inflatievolgend huurbeleid, af te<br />

dragen vennootschapsbelasting over al onze activiteiten en een bijdrage aan de 40-wijken. Ook speelt<br />

een rol dat de politiek ervoor zal kiezen dat woningcorporaties vanaf 2014 gaan meebetalen aan de<br />

huurtoeslag. Dit betekent een aanzienlijke aanslag op de investeringsmogelijkheden voor <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

41


Projectrisico’s<br />

De projectrisico’s hebben met name betrekking op de ontwikkelingsactiviteiten van nieuwbouw- en<br />

herstructureringsprojecten. Risico’s worden bepaald door de omvang en<br />

complexiteit van de betreffende projecten. Uiteraard houden we steeds rekening met de mogelijke<br />

gevolgen voor onze financiële positie (de A-status bij de beoordeling door het Centraal Fonds<br />

Volkshuisvesting) en het kunnen verkrijgen van borging door het Waarborgfonds Sociale Woningbouw<br />

voor het aantrekken van leningen. In de voorbereidingsfases worden uitgebreide investeringscalculaties<br />

opgesteld, mede op basis van bedrijfswaardeberekeningen. We beoordelen ook in hoeverre via<br />

samenwerkingsverbanden of via eigendomsoverdracht en beheer de project- en financieringsrisico’s<br />

beperkt kunnen worden. De definitieve besluitvorming over een project vindt plaats door middel van<br />

een bestuursbesluit en goedkeuring door de Raad van Toezicht. In het besluitvormingsdocument van<br />

de Raad van Toezicht is ook een risicoparagraaf opgenomen zodat ook de leden van de Raad deze<br />

risico’s kunnen meewegen in de besluitvorming.<br />

De projectontwikkelingsactiviteiten beoordelen we per kwartaal op basis van de gerealiseerde<br />

activiteiten in relatie tot het vastgestelde budget. Ook hanteren we zowel voortgangsoverzichten in<br />

relatie tot de liquiditeitsplanning als het ‘stappenplan projecten’. De financiële afwikkeling van een<br />

project wordt altijd geëvalueerd.<br />

(Her)financieringsrisico’s<br />

De risico’s ten aanzien van de financiering van ons woningbezit worden periodiek door de<br />

treasurycommissie beoordeeld. We beschikken over een treasuryplan en een treasurystatuut. Met ons<br />

beleid inzake het rente- en looptijdenrisico beogen we de financieringskosten te minimaliseren en de<br />

vervalkalender van de leningenportefeuille te optimaliseren. Voor de financiering van projecten wordt<br />

nagegaan wat het meest gunstige moment van aantrekken van financiering is en er wordt nagegaan in<br />

hoeverre er mogelijkheden zijn om financieringsrisico’s af te dekken.<br />

Informatievoorzieningsrisico’s<br />

Wij streven naar een optimaal gebruik van ons bedrijfsinformatiesysteem voor al onze basis<br />

bedrijfsprocessen. Door de effectieve en efficiënte ondersteuning van deze processen, optimaliseren<br />

we de kwaliteit van de dienstverlening aan de huidige en toekomstige huurders. Relevante informatie<br />

wordt op basis van sturingsvariabelen uit het systeem gegenereerd en integraal verwerkt. Op basis van<br />

het huidige model van kwartaalinformatie (stoplichtmodel) kan de Raad van Toezicht zich snel een<br />

oordeel kan vormen over de stand van zaken binnen <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>.<br />

Intern beheersingssysteem<br />

Naast het systeem van interne beheersing, dat mede gericht is op budgettaire beheersing van de<br />

activiteiten, besteden we in <strong>2011</strong> ook aandacht aan de ‘beheersing van onze prestaties’ die zijn<br />

afgeleid van onze doelstellingen uit het ondernemingsplan. Met name de stand van de projecten in<br />

voorbereiding om te voldoen aan onze groeidoelstelling in relatie tot de financiële positie en de<br />

financieringsmogelijkheden krijgen veel aandacht. Op basis van een intern controleplan en de<br />

uitgevoerde deelonderzoeken wordt nagegaan of er volgens de vastgestelde processen gewerkt wordt.<br />

Integriteit<br />

Het beleid inzake integriteit bij <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> bestaat uit een scala van maatregelen zoals: integriteitscode,<br />

meldingsregeling misstanden, regeling in geval van belangenverstrengeling en een vertrouwenspersoon.<br />

Bovendien is in het personeelshandboek onder het hoofdstuk gedragregels op een aantal<br />

integriteitsaspecten ingegaan. Ter bevordering van het integer handelen en bewustwording integriteit<br />

wordt aan dit thema regelmatig aandacht gegeven.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

42


trEaSury<br />

Treasury<br />

We voeren een actief treasurybeleid. Daarbij volgen we de uitgangspunten van het treasurystatuut om<br />

risico’s te beperken, te spreiden en indien mogelijk rentevoordeel te behalen. De treasurycommissie<br />

bewaakt een evenwichtige spreiding van risico’s op basis van het terasurystatuut. Op basis van de<br />

voorgenomen activiteiten opgenomen in het jaarplan en de meerjarenprognose wordt in het treasuryoverleg<br />

bepaald of er voldoende flexibiliteit in de treasuryportefeuille zit en of en wanneer aanvullende<br />

financiering nodig is. De gemiddelde rentevoet over de uitstaande leningen per 31 december <strong>2011</strong>,<br />

inclusief roll-over leningen, bedraagt 4,51% (2010: 4,35%). We hebben in totaal voor 45,5 miljoen aan<br />

roll-over leningen in portefeuille. Deze leningen hebben een variabele rente en een variabele hoofdsom<br />

waardoor deze snel en eenvoudig aan te passen zijn aan de liquiditeitsbehoefte op dat moment.<br />

Daarnaast is er de mogelijkheid om gebruik te maken van het rekening-courant krediet met een<br />

plafond van EUR 2,5 miljoen. In het verslagjaar zijn geen overtollige liquide middelen tijdelijk uitgezet.<br />

In het treasurystatuut wordt een renterisico van 15% nog acceptabel geacht. In de treasury rapportage<br />

gebaseerd op de prognoses van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> wordt geen overschrijding van het percentage voorzien.<br />

Nieuw aangetrokken leningen<br />

In <strong>2011</strong> zijn twee nieuwe leningen afgesloten Het betreft in beide gevallen fixe leningen met uitgestelde<br />

ingangsdatum. De ene lening is afgesloten voor een bedrag van EUR 6 mln met een looptijd van 48 jaar<br />

en een rentepercentage van 4,005% en gaat in op 3 september 2012. Op 16 november <strong>2011</strong> is een<br />

lening afgesloten van EUR 5,0 mln met een looptijd van 48 jaar tegen een rente van 4,89% en gaat in op<br />

2 mei 2013. In <strong>2011</strong> zijn geen nieuwe swaps afgesloten.<br />

Finale aflossingen<br />

In december <strong>2011</strong> is de fixe lening met een hoofdsom van EUR 7.5 mln en een rentepercentage van<br />

4,65% finaal afgelost. Ook zijn in <strong>2011</strong> een drietal annuitaire leningen welke waren afgesloten bij de<br />

Gemeente Leiden finaal afgelost. Het betreft leningen met een totale hoofdsom van EUR 1.181.000.<br />

De rentepercentages voor deze leningen waren 5,2%, 5,58% en 5,58%.<br />

Renteconversies<br />

In <strong>2011</strong> is er een lening geweest, die in aanmerking kwam voor een renteconversie. De rente van deze<br />

lening was 5,25%. De nieuwe rente per 2 juli <strong>2011</strong> is 2,68%. De restant hoofdsom van deze lening<br />

bedroeg per 2 juli <strong>2011</strong> EUR 187.000.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

43


Derivaten<br />

In <strong>2011</strong> zouden er 2 payers swaps ingaan:<br />

- BNG met een hoofdsom van EUR 5,0 mln per 1 juni <strong>2011</strong> ingegaan met een rentepercentage van<br />

4,915% en een looptijd van 28 jaar.<br />

- AAB (Fortis) met een hoofdsom van EUR 5 mln per 1 november <strong>2011</strong> en een rentepercentage van<br />

4,774% en een looptijd van 30 jaar. Deze swap is komen te vervallen en omgezet in een basis-<br />

rentelening en overgezet naar de NWB. De ingangsdatum is nu 2 mei 2013 en de rente voor deze<br />

lening is vastgesteld op 4,56% en de looptijd is nu van 2 mei 2013 tot 2 mei 2061.<br />

Eind <strong>2011</strong> hebben de swaps vanwege het lage tarief van de korte rente een negatieve marktwaarde van<br />

EUR 12,7 miljoen.<br />

Met betrekking tot de renteswaps was er ultimo <strong>2011</strong> geen verplichting om onderpandverplichting (een<br />

zogenaamde margin-call verplichting) te storten.<br />

Waarborgfonds Sociale Woningbouw<br />

Van groot belang is dat het Waarborgfonds Sociale Woningbouw (WSW) een stringente borgingsmethodiek<br />

toepast. In <strong>2011</strong> zijn de gepresenteerde resultaten van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> aanleiding geweest om<br />

een beklemd faciliteringsvolume vrij te geven. Door het WSW is op de cijfers volgens de prognose van<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> een claim van ruim EUR 14 miljoen in mindering gebracht voor de voorgenomen investeringen<br />

in 2013, vanwege het feit dat de operationele kasstromen onvoldoende zijn om de 2% normatieve<br />

aflossing te genereren. Aanvullend heeft het WSW met <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> overleg gevoerd hoe de operationele<br />

kasstromen mogelijk eerder kunnen verbeteren en welke acties <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> hiervoor aan het<br />

voorbereiden is. Gewerkt wordt aan besparingen op de beheerkosten en heroverweging van projecten<br />

(al of niet in eigendom). Het nieuwe huurbeleid, dat in 2010 reeds is ingevoerd levert extra middelen op<br />

bij mutatie. Ook de maatregelen van het in <strong>2011</strong> samengestelde herstelplan zullen de komende jaren<br />

meer operationele resultaten opleveren.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

44


OrgaNiSatiE<br />

Organisatiestructuur<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> heeft een tweelagen structuur: een Raad van Toezicht en een Bestuur. Eind <strong>2011</strong> werd het<br />

bestuur gevormd door de directeur, drs. Lisa J. Johnson.<br />

De leiding over de drie afdelingen berustte bij:<br />

• Mr Michiel Ensink MBA, hoofd Vastgoed;<br />

• Wilbert Bots, hoofd <strong>Wonen</strong>;<br />

• Gerrit van Erven RA, hoofd Middelen.<br />

De directeur en de drie afdelingshoofden vormen samen het Managementteam. De afdelingen zijn<br />

onderverdeeld in clusters die onder leiding staan van een manager, teamleider of coördinator.<br />

Accommodate valt direct onder de verantwoordelijkheid van de directeur. De dagelijkse leiding over<br />

Accommodate is in handen van een manager. Ook de afdeling Communicatie valt rechtstreeks onder<br />

de verantwoordelijkheid van de directeur. Alle leidinggevenden en het middelmanagement bespreken<br />

tweemaal per jaar op een kaderdag de strategie en ontwikkelingen van de organisatie. Deze kaderdagen<br />

hebben in <strong>2011</strong> met name in het licht gestaan van de financiële positie. In <strong>2011</strong> is ook teamleiders-<br />

overleg gevoerd om de gezamenlijke ervaringen uit te wisselen.<br />

Het bestuur<br />

Directeur/bestuurder is mevrouw drs. Lisa J. Johnson (3 juli 1952). Mw. Johnson is voorzitter van de<br />

Vereniging Woningcorporaties Holland Rijnstreek (VWHR). Tevens was zij bestuurslid van het Rijnlands<br />

Architectuur Platform (RAP).<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

45<br />

Figuur 16. Organogram <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Bron: <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>


Besluiten<br />

Bestuursbesluiten worden in het MT overleg genomen. In <strong>2011</strong> heeft ook twee keer een overleg<br />

plaatsgevonden tussen directeur/MT en de managers/teamleiders om de voortgang van de activiteiten<br />

binnen <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> te bespreken mede in het licht van de financiële positie. Het managementteam heeft<br />

2x reguliere vergaderingen gevoerd in <strong>2011</strong>. De belangrijkste bestuursbesluiten die hieruit voortvloeiden,<br />

zijn:<br />

• Besluit akkoord met klachtenprocedure<br />

• Besluit instemming met aankoop van de grond uitbreiding 1e fase Ravenhorst<br />

• Besluit instemming met aankoop en herontwikkeling van pand aan Kloosterpoort<br />

• Besluit tot vaststelling jaarstukken 2010<br />

• Besluit tot vaststelling programma Duurzaamheid<br />

• Besluit tot vaststelling herstelplan<br />

• Besluit tot vaststelling IC plan <strong>2011</strong><br />

• Besluit tot kostendekkende verhuur van Ravenhorst 2e fase<br />

• Besluit akkoord met instelling werkgroep PMO en met voorstellen van de werkgroep<br />

• Besluit akkoord met voorstel onderhoudsbeleid<br />

• Besluit tot vaststelling projectvoorstel ‘Stimulering energiezuinig gedrag van huurders’<br />

• Besluit akkoord met externe ondersteuning bij jaarrekening <strong>2011</strong><br />

• Besluit tot vaststelling van het Sociaal Statuut<br />

• Besluit tot vaststelling van het Aan/Verkoop Beleid panden<br />

• Besluit tot vaststelling notitie Social Media<br />

• Besluit akkoord met adviezen werkgroep MTO<br />

• Besluit akkoord met aanbevelingen uit de IC verslagen<br />

Personeel en organisatie<br />

Human Resources<br />

De hoofdpunten in <strong>2011</strong> stonden voor HR in het teken van Slimmer en Slanker werken, het<br />

doorpakken van zaken voortvloeiend uit het PMO van eind 2010, de voorbereiding voor het MTO<br />

(Medewerker Tevredenheidsonderzoek) <strong>2011</strong> en de begeleiding van medewerkers met betrekking tot<br />

het hoge langdurige ziekteverzuim. Eind <strong>2011</strong> is gestart met vernieuwing van het bestaande sociaal<br />

plan. Dit in het kader van een op handen zijnde reorganisatie en het Ondernemingsplan 2012-2016.<br />

Ook de RI&E is geactualiseerd.<br />

PMO, Gezondheid en werken en Risico Inventarisatie en Evaluatie<br />

Eind 2010 heeft er een uitgebreid periodiek medisch onderzoek (PMO) onder de medewerkers van<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> plaatsgevonden. In <strong>2011</strong> is hiervan een bedrijfsrapportage ontvangen waarin een<br />

algemeen beeld van de vitaliteit van onze medewerkers is geschetst. Voortvloeiende hieruit is met de<br />

aanbevelingen aan de slag gegaan.<br />

Door het updaten van de RI&E in samenwerking met de preventiemedewerker hebben we onder andere<br />

aanvullingen in het Personeelshandboek gedaan, een coach beeldschermwerk aangesteld (mede<br />

voortvloeiend uit het PMO), onze shiatsu therapie ondergebracht binnen het arbobeleid en een<br />

prikprotocol opgesteld.<br />

Ziekteverzuim<br />

Het streefpercentage voor <strong>2011</strong> was maximaal 4%. Toch hebben we in <strong>2011</strong> met veel langdurig zieken<br />

te maken gehad. Het ziekte-verzuimpercentage over <strong>2011</strong> bedroeg (inclusief vangnet) 6,636%.<br />

Exclusief vangnet is dit percentage 5,682%. De externe begeleiding van de ziek gemelde medewerker<br />

ligt in handen van onze arbodienst Arboned. Eind <strong>2011</strong> is een aantal medewerkers aan het reintegreren.<br />

Doel voor 2012 is om het ziekteverzuim omlaag te brengen.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

46


Functionerings- en voortgangsgesprekken, opleidingsbeleid en individueel<br />

loopbaanbudget<br />

Functionerings- en voortgangsgesprekken hebben respectievelijk aan het begin en halverwege het jaar<br />

plaatsgevonden. Ten behoeve van het opleidingsbeleid heeft HR zich in <strong>2011</strong> voornamelijk gericht op<br />

de praktische invulling hiervan. Er wordt kritisch gekeken naar de kwaliteit en de kosten van de te<br />

volgen (passende) opleidingen en cursussen. In dit kader is een subsidie aanvraag gedaan door HR.<br />

Deze aanvraag brengt een enorme administratieve rompslomp met zich mee, maar is inmiddels<br />

afgerond en heeft ertoe geleid dat <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> een niet onaanzienlijk deel van de agressie trainingen<br />

gesubsidieerd heeft gekregen.<br />

We zien dat diverse medewerkers in <strong>2011</strong> gebruik hebben gemaakt van het loopbaanbudget waar de<br />

CAO Woondiensten de mogelijkheid toe geeft. Soms op eigen initiatief van medewerkers, soms<br />

voortvloeiend uit de functionerings- c.q. voortgangsgesprekken.<br />

Personeelssamenstelling<br />

Voor <strong>2011</strong> was de formatie vastgesteld op 53,94 fte. De formatie per 31 december <strong>2011</strong> komt uit op<br />

52,4 fte. In deze formatie is één medewerker opgenomen die gedetacheerd is vanuit de Universiteit<br />

Leiden. Deze medewerker gaat in september 2012 met pensioen.<br />

Van 3 medewerkers hebben we in <strong>2011</strong> afscheid genomen. Een medewerker heeft gebruik gemaakt<br />

van de levensloopregeling om eerder te kunnen stoppen met werken. De pensioendatum van deze<br />

medewerker is halverwege het jaar 2012. De andere 2 medewerkers hebben een baan elders gevonden.<br />

In <strong>2011</strong> heeft zich 1 vacature voorgedaan. De stagiaire op de afdeling Vastgoed is na haar afstuderen in<br />

het voorjaar in dienst getreden als junior medewerker bedrijfsbureau.<br />

De opbouw van het personeel bestond op 31 december <strong>2011</strong> uit in totaal 58 medewerkers waarvan<br />

32 mannen (inclusief een medewerker die gedetacheerd is vanuit de Universiteit Leiden) en 26 vrouwen.<br />

Hiervan hadden 24 medewerkers een parttime dienstverband.<br />

Personeelssamenstelling en reorganisatie<br />

In het kader van het in <strong>2011</strong> opgestelde herstelplan ten behoeve van het CFV is de norm fte ten<br />

opzichte van vhe vastgesteld op 1 op 120. Om deze norm te bereiken wordt vanuit HR in samenwerking<br />

met de betrokken afdelingen kritisch gekeken bij uit dienst treden en/of natuurlijk verloop van een<br />

medewerker of vervanging noodzakelijk is of dat de werkzaamheden intern verdeeld kunnen worden.<br />

Ook wordt nagegaan of meer gebruik kan worden gemaakt van stagiaires of studenten om piekwerkzaamheden<br />

op te vangen. Naast deze acties wordt vanuit directie in samenwerking met HR vanuit het<br />

nieuwe organisatiemodel een reorganisatie bij <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> voorbereid. Er zijn reeds afspraken met<br />

vakbonden en een arbeidsjurist gemaakt om het bestaande sociaal plan te actualiseren.<br />

Vanzelfsprekend wordt de OR hier ook bij betrokken.<br />

MTO<br />

In het laatste kwartaal van <strong>2011</strong> heeft in vervolg op het MTO van 3 jaar geleden een medewerkertevredenheidsonderzoek<br />

(MTO) plaats gevonden. De uitkomsten zijn eind <strong>2011</strong> aan de directie overhandigd.<br />

Gedane aanbevelingen en aandachtspunten worden in 2012 nadrukkelijk opgepakt. De uitkomsten<br />

hiervan zijn medebepalend voor de richting van ons nieuwe Ondernemingsplan 2012-2016.<br />

HR heeft in het voorjaar in samenwerking met Communicatie het Sociaal jaarverslag 2010 vervaardigd.<br />

Ter voorbereiding op de veranderingen van overheidswege heeft HR zich verdiept in verlofregeling en<br />

registratie, spaarloonregeling (vrijgeven en afschaffen), levensloop (afschaffen), werkkostenregeling<br />

(uiterste invoerdatum 1-1-2014) en vitaliteitsregeling (ingaande per 2013) en de daaruit voorvloeiende<br />

noodzakelijke aanpassingen in de personeelsadministratie. Logischerwijs hebben de veranderingen<br />

consequenties voor ons huidige cafetariasysteem (CAO Woondiensten).<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

47


Gedragscode <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>/Integriteit<br />

De gedragscode van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> verbiedt werknemers en de bestuurder geschenken van commerciële<br />

waarde voor zichzelf of voor hun familieleden aan te nemen, om voordelen te bieden aan derden ten<br />

nadele van de corporatie of om te profiteren van zakelijke constructies die <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> toekomen.<br />

Deze eerder genoemde integriteitscode van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> staat op de website.<br />

Interne controle<br />

In <strong>2011</strong> is een aantal interne controles uitgevoerd op basis van een door het MT vastgesteld Interne<br />

Controle Plan. De aanbevelingen uit de rapportages zijn besproken in het managementoverleg en<br />

volledig overgenomen.<br />

Administratieve organisatie en informatievoorziening<br />

In het kader van verder stroomlijnen van de administratieve organisatie is in <strong>2011</strong> het OKEA-project<br />

(Optimaliseren met de bril op van Klantgerichtheid, Efficiency en Automatiseringsmogelijkheden) op<br />

basis van een aantal verbeterpunten opgepakt. Alle processen zijn (in het softwarepakket Sensus)<br />

vastgelegd en voor medewerkers toegankelijk via ons intranet. De informatievoorziening is in <strong>2011</strong><br />

verder geoptimaliseerd door het model van kwartaalinformatie waarbij de hoofdzaken van het<br />

ondernemingsplan en de financiële gang van zaken worden gerapporteerd.<br />

Belastingen<br />

Woningcorporaties zijn vanaf 2008 integraal belastingplichtig. In 2009 zijn nieuwe afspraken tot stand<br />

gekomen en deze zijn geformaliseerd in een nieuwe vaststellingsovereenkomst (VSO-II), die in 2009<br />

door <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is ondertekend. De financiële gevolgen voor zowel <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> als de gehele<br />

corporatiesector zijn omvangrijk, waardoor middelen aan de sector worden onttrokken die in principe<br />

bestemd zijn voor volkshuisvesting. <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> heeft mede op basis van de AOM status een<br />

herbestedingsreserve geclaimd.<br />

Automatisering<br />

Door de IT afdelingen zijn ook in <strong>2011</strong> trainingen gegeven om de werking van de huidige pakketten<br />

verder te optimaliseren. Bovendien is gezien de toenemende afhankelijkheid van automatisering een<br />

uitwijklocatie ingericht waar de informatie parallel draait met de informatie op de kantoorlocatie. Bij<br />

calamiteit op de kantoorlocatie blijft de informatie via de uitwijklocatie beschikbaar. Om tot een verdere<br />

professionalisering van IT te komen is het IT-beleidsplan vastgesteld. De komende jaren wordt een<br />

aantal acties uit dit plan verder opgepakt.<br />

Leningen of garanties<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> heeft als beleid geen leningen of garanties te verlenen aan de Bestuurder en het personeel<br />

en heeft in <strong>2011</strong> geen leningen of garanties verstrekt.<br />

Regeling melding misstanden<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> beschikt over een regeling melding misstanden. Hierbij wordt samengewerkt met CAOP.<br />

Er zijn in <strong>2011</strong> geen misstanden gemeld.<br />

Verbindingen<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> heeft in <strong>2011</strong> geen verbindingen. Verbindingen kunnen worden aangegaan vanuit een<br />

afwegingskader waarin fiscale, operationele en aspecten van risicobeheer zijn opgenomen. In het kader<br />

van risicobeheersing wordt op basis van een samenwerkingsovereenkomst met Ymere nagegaan welke<br />

projecten voor studentenhuisvesting in Leiden gerealiseerd kunnen worden.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

48


SameNwerkiNgS-<br />

VErBaNdEN<br />

Wij maken deel uit van de volgende samenwerkingsverbanden:<br />

Aedes<br />

Wij zijn lid van Aedes, vereniging van woningcorporaties. Zij treedt voor de corporaties als<br />

brancheorganisatie op. Naast belangenbehartiging in algemene zin fungeert Aedes ook als<br />

werkgeverspartij in CAO-onderhandelingen.<br />

Kences<br />

Kences is het landelijk overkoepelende orgaan voor studentenhuisvesting. De deelnemende<br />

organisaties zijn in bijna alle studentensteden actief en huisvesten ruim 60.000 studenten. Het gaat<br />

hierbij zowel om huisvesting voor Nederlandse studenten als voor internationale studenten en docenten.<br />

De deelnemende organisaties werken in Kences samen op het gebied van lobby, kennisontwikkeling,<br />

kennisdeling en inkoop.<br />

Task Force studentenhuisvesting<br />

Op aandringen van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is een aantal jaar geleden de Taskforce Studentenhuisvesting opgericht.<br />

In de Taskforce wordt met de plaatselijke partners de opgave in de bouwproductie en de vorderingen/<br />

knelpunten in de voortgang besproken en bewaakt. De stuurgroep functioneert onder voorzitterschap<br />

van de wethouder. Diverse ambtenaren zijn aanwezig al naar gelang het onderwerp. Deelnemers zijn<br />

verder bestuurders van de Universiteit en Hogeschool, <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>, DUWO, BRES en LKSV.<br />

Leids Directeuren Overleg (LDO)<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> participeert actief in het overleg met de andere Leidse woningcorporaties i.c. het<br />

directeuren overleg (LDO). Op ambtelijk en bestuurlijk niveau worden de belangrijkste inhoudelijke<br />

ontwikkelingen op het gebeid van de volkshuisvesting besproken. Deelnemers hiervan zijn de<br />

gemeente, de corporaties en de huurdersorganisaties.<br />

Stakeholdersbijeenkomst <strong>2011</strong><br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

49


Vereniging Woningcorporaties Holland Rijnland (VWHR)<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is deelnemer in de VWHR, waar de regionale ontwikkelingen aan de orde komen.<br />

Lisa Johnson, directeur/ bestuurder van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is voorzitter van deze vereniging.<br />

Samenwerkingsverband Ymere<br />

Deze samenwerking is gericht op gezamenlijke acquisitie en verwerving ten bate van<br />

studentenhuisvesting. De overeenkomst loopt tot 2014.<br />

Monumentennetwerk Aedes<br />

Op landelijk niveau is <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> actief als een van de initiatiefnemers van het Aedes netwerk van woningcorporaties<br />

met monumenten. Mede hierdoor zijn woningcorporaties met monumenten bij betrokkenen<br />

beter in beeld en zijn belangrijke stappen gezet om onze positie - ook in financiële zin -<br />

te verbeteren.<br />

Juigalpa (Nicaragua)<br />

In verband met de langdurige stedenband Leiden-Juigalpa zijn de vijf Leidse corporaties gevraagd een<br />

bijdrage te leveren aan een huisvestingsproject in Nicaragua. De corporaties zijn benaderd om via het<br />

DIGH garant te staan voor een lening aldaar voor een periode van 20 jaar. Ymere treedt op als hoofdopdrachtgever<br />

en zal d.m.v. een onderlinge overeenkomst tussen de vijf corporaties de garanties verdelen<br />

over de vijf partijen. Het jaarlijkse garantiebedrag zal maximaal EUR 50.000 bedragen, wat neerkomt op<br />

maximaal EUR 10.000 per corporatie per jaar.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

50


iNterN tOEzicht<br />

Raad van Toezicht<br />

De Raad van Toezicht heeft tot taak om toezicht uit te oefenen op het beleid van de Bestuurder, op de<br />

opzet en werking van de interne controle- en risicobeheersings-systemen ingesteld door de Bestuurder,<br />

op de algemene gang van zaken binnen <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> en de met haar verbonden ondernemingen, de<br />

werkgeversrol en het terzijde staan van de Bestuurder met advies.<br />

De Raad van Toezicht houdt in ieder geval toezicht op:<br />

• Realisering van de doelstellingen conform het ondernemingsplan;<br />

• Strategie en risico’s verbonden aan de activiteiten van de corporatie;<br />

• Opzet en werking van de interne risicobeheersing- en controlesystemen;<br />

• Kwaliteitsbeleid;<br />

• Financiële kaders en verslaggeving;<br />

• Naleving van toepasselijke wet- en regelgeving;<br />

• Het risicomanagement;<br />

• Governance.<br />

Governance code<br />

De Raad van Toezicht hecht grote waarde aan een transparant ondernemingsbestuur waarin de<br />

belangen van alle belanghebbenden op geëigende wijze worden meegewogen. De leden van de Raad<br />

en de Bestuurder hebben in <strong>2011</strong> in een van de vergaderingen gesproken over de stand van zaken bij<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> met betrekking tot de nieuwe Governance Code Woningcorporaties van juli <strong>2011</strong> (hierna:<br />

de Code). Naar de mening van de leden van de Raad en de Bestuurder is de Code een goed instrument<br />

voor een eerlijke, integere en transparante gang van zaken binnen Woningcorporaties. De leden van de<br />

Raad en de Bestuurder zijn in <strong>2011</strong> nagegaan in hoeverre de Code volledig toegepast kan worden en<br />

begin 2012 is het reglement van de Raad op enkele punten aangevuld. Ook in <strong>2011</strong> is er een zelfevaluatie<br />

gehouden, is het rooster van aftreden bijgewerkt en heeft er overleg zowel met BRES als met de OR door<br />

een afvaardiging van de Raad plaatsgevonden. Alle principes en best practice bepalingen uit de Code<br />

worden door de leden van de Raad en de Bestuurder ten principale onderschreven. Jaarlijks schenkt de<br />

Raad uitgebreid aandacht aan de toepassing en naleving van de Code aan de hand van de checklist van<br />

de Vereniging Toezichthouders Woningcorporaties. In dit verslag is overeenkomstig de Code aangegeven<br />

hoe governance binnen <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is vormgegeven. Daarmee wordt de wenselijkheid van transparantie<br />

in bestuur en toezicht en het afleggen van verantwoording daarover aan de belanghouders onderschreven.<br />

De governance structuur wordt weergegeven op de website van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> (www.slswonen.nl).<br />

De voornaamste punten waarom <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> de code niet volgt:<br />

• Benoeming van de Bestuurder voor een (her)benoemingsperiode van maximaal vier jaar. De huidige<br />

Bestuurder is benoemd vóór invoering van de Code en <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is gebonden aan arbeidsovereenkomsten<br />

voor onbepaalde tijd. De Raad van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> zal voor een nieuw te benoemen bestuurder<br />

bepalen in hoeverre zij de Bestuurder benoemt voor een periode van maximaal 4 jaar.<br />

• In <strong>2011</strong> is er geen formeel overleg geweest met de externe accountant buiten de aanwezigheid van<br />

de Bestuurder omdat daar geen behoefte aan was. Er heeft wel telefonisch contact plaatsgevonden<br />

tussen een van de leden van de Raad en de externe accountant. Op grond van dit gesprek is geconcludeerd<br />

dat een formeel gesprek niet nodig was.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

51


• De hoofdlijnen van het remuneratierapport zijn niet op de website van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> geplaatst gezien<br />

het individuele karakter ervan. De Raad van Toezicht is voornemens haar reglement jaarlijks te<br />

evalueren en indien noodzakelijk overeenkomstig de in de Code vermelde best practice bepalingen<br />

aan te passen.<br />

Inhoud van het toezicht<br />

Zoals gebruikelijk binnen <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> legt de Raad van Toezicht in dit jaarverslag verantwoording af over<br />

de wijze waarop zij invulling heeft gegeven aan de uitvoering van haar taken en bevoegdheden in het<br />

afgelopen jaar. Als toezichtkader voor het uitoefenen van haar taken hanteert de Raad van Toezicht:<br />

• Het Besluit Beheer Sociale Huursector (BBSH)<br />

• Het ondernemingsplan voor de periode 2008-2012<br />

• De operationele en financiële doelstellingen van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> zoals opgenomen in de jaarbegroting en<br />

de interne risicobeheersing- en controlesystemen<br />

• De strategie gericht op verwezenlijking van de eerder genoemde doelstellingen met name gericht op<br />

behoud cq herstel van de A-status bij het Centraal Fonds Volkshuisvesting en de financiering van<br />

toekomstige projecten<br />

• De te gebruiken prestatie-indicatoren voor het meten van de geleverde prestaties genoemd in het<br />

ondernemingsplan en opgenomen in de kwartaalrapportages<br />

• Projectformat inclusief risicoparagraaf voor besluitvorming over nieuwe projecten<br />

• Het treasury statuut<br />

• De uitslagbrieven van het Centraal Fonds Volkshuisvesting en het Waarborgfonds Sociale<br />

Woningbouw<br />

• De naleving van toepasselijke wet- en regelgeving<br />

• Het bezoldigingsbeleid van de bestuurder<br />

• Aanbevelingen van de externe accountant<br />

• De Aedescode inclusief de Governancecode Woningcorporaties<br />

• Afspraken met samenwerkingspartners<br />

Op een aantal van bovengenoemde onderdelen heeft in het kader van governance actualisering<br />

plaatsgevonden in <strong>2011</strong>.<br />

De operationele en financiële doelstellingen van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> worden neergelegd in de jaarplannen en<br />

de financiële jaarbegroting, rekening houdend met de uitgangspunten van het financieel beleidsplan.<br />

De Bestuurder bepaalt het kader en de voornaamste doelstellingen van de jaarplannen en de<br />

begroting. De jaarplannen en de begroting worden vervolgens ter goedkeuring voorgelegd aan de Raad,<br />

die de jaarplannen en de begroting <strong>2011</strong> in de vergadering van november 2010 heeft goedgekeurd.<br />

Onze doelstellingen zijn erop gericht om de voorgenomen prestaties te realiseren onder de randvoorwaarden<br />

van financiële continuïteit en financierbaarheid.<br />

Interne risicobeheersing en controlesystemen<br />

De Raad van Toezicht heeft kennisgenomen van de risicobeheersings- en controlesystemen van<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>. De Raad heeft gedurende het verslagjaar met de Bestuurder gesproken over de kwaliteit<br />

van risicobeheersing en de aandachtspunten in de financiële verslaglegging, mede naar aanleiding van<br />

de door de externe accountant uitgebrachte rapportages. De Raad van Toezicht ondersteunt de<br />

Bestuurder bij de in <strong>2011</strong> genomen maatregelen ter beoordeling en verbetering van systemen van<br />

risicobeheersing. Met name het opzetten van een risicomanagement systeem heeft in <strong>2011</strong> binnen de<br />

organisatie en de Raad van Toezicht van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> veel aandacht gekregen. In 2012 zal de verdere<br />

uitwerking plaatsvinden op basis van de uitgebrachte rapportages.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

52


Financiële continuïteit<br />

Jaarlijks wordt in overleg tussen de Raad van Toezicht en de Bestuurder beoordeeld in hoeverre het<br />

voorgenomen beleid dient te worden bijgesteld om te blijven voldoen aan het criterium van de A-status<br />

bij het Centraal Fonds Volkshuisvesting(CFV). Gedurende <strong>2011</strong> is op basis van het door het CFV uitgebrachte<br />

B-oordeel een herstelplan samengesteld waarbij op basis van de voorgestelde maatregelen<br />

ten aanzien van het terugdringen van de algemene kosten en het aantal fte’s in combinatie met meer<br />

huuropbrengsten kritisch is gekeken naar de ontwikkeling van de financiële positie in de komende jaren<br />

in samenhang met de te realiseren projecten en de te verwachte bijdrage van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> aan de<br />

huurtoeslag. Op basis van de verwachte ontwikkeling van de financiële positie conform het<br />

herstelplan en de daarbij uitgevoerde externe doorrekening wordt ervan uitgegaan dat op basis van de<br />

huidige uitgangspunten, die het CFV hanteert de A-status bij het CFV wederom bereikt wordt. In 2012<br />

en latere jaren hebben deze maatregelen er onder andere toe geleid dat meer huurinkomsten op basis<br />

van actuele puntenwaardering binnen zullen komen en zijn bij de nieuwe (meerjaren)begroting wederom<br />

de algemene kosten en personeelskosten gematigd. Wel is door het Waarborgfonds Sociale Woningbouw<br />

borgstelling verleend voor de herfinanciering en het project Langebrug en is erop aangedrongen<br />

in het kader van de financiering van de toekomstige projecten om de inkomsten te verbeteren.<br />

Interne informatievoorziening<br />

De periodieke verslaggeving vindt op basis van een cyclus van drie maanden plaats en is gebaseerd<br />

op het bewaken van de financiële en volkshuisvestelijke koers van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>. Ook in <strong>2011</strong> heeft<br />

de uitwerking van de doelstellingen van het ondernemingsplan nadrukkelijk aandacht gekregen in de<br />

kwartaalrapportage en zijn de ontwikkelingen binnen <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> meer afgestemd op de strategische<br />

keuzes in relatie tot de financiële mogelijkheden.<br />

Activiteiten van de Raad van Toezicht<br />

Om de toezichthoudende taak goed te vervullen heeft de Raad van Toezicht zich regelmatig<br />

mondeling dan wel schriftelijk door de Bestuurder laten informeren inzake actuele ontwikkelingen bij<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> en relevante externe ontwikkelingen. De Raad van Toezicht heeft zich op de hoogte gesteld<br />

van wat er speelt bij <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> door overleg te voeren met de Bestuurder en met de externe accountant.<br />

Bovendien heeft een delegatie van de Raad overleg gehad met de ondernemingsraad en met de<br />

huurdersbelangenvereniging BRES. De leden van de Raad van Toezicht hebben kennis genomen van de<br />

belangrijkste publicaties van Aedes en enkele leden van de Raad van Toezicht hebben bijeenkomsten<br />

bijgewoond, georganiseerd door onder andere de Vereniging van Toezichthouders Woningcorporaties.<br />

De Raad van Toezicht is in het afgelopen jaar zes maal in plenaire zitting bijeengeweest. In de verga-<br />

dering waarin de jaarstukken zijn goedgekeurd was tevens de controlerend accountant aanwezig. Er<br />

heeft in <strong>2011</strong> geen (formele) beoordeling plaatsgevonden van het functioneren van de externe accountant.<br />

Aanvullend wordt buiten de reguliere vergaderingen om met de Bestuurder overleg gevoerd. De<br />

voorzitter overlegt maandelijks met de Bestuurder. Het directe contact met de Bestuurder en indien<br />

nodig MT-leden levert nuttige aanvullende informatie en verhelderende inzichten op. De Raad van<br />

Toezicht kwam enkele malen zonder de Bestuurder bijeen om het eigen functioneren te bespreken.<br />

Conform de hierover gemaakte afspraken is hierbij externe ondersteuning verleend. Dit heeft<br />

geresulteerd in een zelfevaluatie rapport dat als basis heeft gediend voor de bespreking om het eigen<br />

functioneren te evalueren. Tijdens het bespreken van het eigen functioneren van de Raad van Toezicht<br />

is ook het functioneren van de Bestuurder besproken. De belangrijkste punten die uit de zelfevaluatie<br />

naar voren zijn gekomen worden begin 2012 behandeld in de Raad van Toezicht.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

53


Geen van de leden van de Raad van Toezicht is in het verslagjaar frequent afwezig geweest bij<br />

vergaderingen. In <strong>2011</strong> is de Raad tot de conclusie gekomen dat de samenstelling aan de criteria van<br />

het Profiel van de Raad van Toezicht blijft voldoen.<br />

De Raad van Toezicht heeft geen kennis genomen van het verslag van de geschillencommissie in de zin<br />

van artikel 16 BBSH, daar er geen klachten bij de geschillencommissie over <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> zijn ingediend.<br />

De Raad van Toezicht heeft in het afgelopen jaar onder meer de volgende besluiten genomen:<br />

• Goedkeuring van het jaarverslag en de jaarrekening over 2010<br />

• Goedkeuring remuneratie(beleid)<br />

• Goedkeuring kwartaalrapportages<br />

• Goedkeuring van uitkomsten evaluatie governancecode<br />

• Vaststellen aan- en verkoopbeleid<br />

• Benoeming nieuw lid van de RvT en herbenoeming van twee leden van de Raad<br />

• Akkoord met aankoop Xenia<br />

• Akkoord met garantiestelling project Juigalpa<br />

• Goedkeuring begroting 2012<br />

Ook is in deze vergaderingen met name stilgestaan bij de volgende onderwerpen:<br />

• Accountantsrapporten<br />

• Integriteitbeleid<br />

• Opzet strategisch voorraadbeleid<br />

• Uitslagbrieven CFV en WSW<br />

• Herstelplan tbv CFV in combinatie met doorrekenrapport van ORTEC<br />

• Rapport risicomanagement<br />

• Aanpak ondernemingsplan 2012 – 2016<br />

Samenstelling Raad van Toezicht<br />

De Raad van Toezicht bestaat statutair uit minimaal 5 en maximaal 7 leden, die primair voor een<br />

periode van vier jaar worden benoemd en die hierna voor één volgende zittingstermijn van vier jaar<br />

kunnen worden herbenoemd. De selectie van de leden van de Raad van Toezicht is gebaseerd op de in<br />

het reglement van de Raad van Toezicht omschreven profielschets.<br />

De Raad is gedurende het verslagjaar van samenstelling gewijzigd en bestaat uit 6 leden.<br />

Er is begin <strong>2011</strong> een nieuw lid in de Raad van Toezicht gekomen met een volkshuisvestelijke<br />

achtergrond, namelijk de heer drs. H. Nuij. De heer Nuij komt in de plaats van de heer Damen, waarvan<br />

op gepaste wijze afscheid is genomen en waarbij de leden van de Raad hebben aangegeven zeer<br />

erkentelijk te zijn over de bijdrage van de heer Damen. Halverwege <strong>2011</strong> was de eerste zittings-<br />

termijn van twee leden van de Raad verstreken en deze twee leden zijn herbenoemd voor een tweede<br />

en statutair laatste termijn. De noodzaak tot het aantrekken van een zevende lid van de Raad wordt tot<br />

op heden niet noodzakelijk geacht. De personalia van de leden van de Raad van Toezicht en de overige<br />

voor hun functie relevante gegevens zijn in een separate tabel vermeld.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

54


Prof.dr. D.D. Breimer<br />

Voorzitter RvT en<br />

voorzitter<br />

remuneratie<br />

commissie<br />

D. Hoogstra<br />

Vice-voorzitter<br />

RvT en lid<br />

auditcommissie<br />

en renumeratie<br />

commissie<br />

R.L. van Marion RA<br />

Voorzitter<br />

auditcommissie<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

M/V Geb.<br />

jaar<br />

Benoemd<br />

in<br />

Zittingsperiode t/m<br />

M 1943 Jan 2008 31-12-2014 tweede termijn<br />

Hoofdfunctie:<br />

Met emeritaat<br />

Nevenfunctie(s):<br />

Hoogleraar farmacologie Universiteit Leiden<br />

Vicevoorzitter Raad van Toezicht TUDelft<br />

Lid van de Governing Body University College Cork (Ierland)<br />

Lid van de Raad van Bestuur van de Katholieke Universiteit Leuven<br />

Lid van de Raad van Toezicht van het Center for Human Drug Research,<br />

Leiden<br />

Voorzitter Raad van Toezicht Museum Boerhaave, Leiden<br />

Lid Raad van Toezicht Nationaal Centrum voor Biodiversiteit Naturalis,<br />

Leiden<br />

President-Commissaris Life Sciences Partners (venture capital company),<br />

Amsterdam<br />

Voorzitter van de sectorplancie natuur- en scheikunde<br />

Voorzitter Supervisory Board van het Netherlands Metabolomics Centre<br />

Lid adviesraad van BioSciencePark (Leiden)<br />

Voorzitter Raad van Toezicht University Campus Fryslân van de Provincie<br />

Friesland<br />

Lid van de Adviesraad van de Waddenacademie<br />

Lid van het bestuur van de Stichting Modern East Asia Research Center,<br />

Leiden<br />

M 1945 Juli 2008 30-6-2012 eerste termijn<br />

Hoofdfunctie:<br />

Gepensioneerd<br />

Nevenfunctie(s):<br />

Vice-voorzitter Raad van Commissarissen Lefier te Hoogezand; voorzitter<br />

auditcommissie<br />

Lid voordrachtscommissie VTW te Utrecht<br />

Voorzitter VVE Zuyder Zee Empire C te Huizen<br />

M 1945 2007 30-06-2015 tweede termijn<br />

Hoofdfunctie:<br />

Directeur Mabini BV<br />

Nevenfunctie(s):<br />

Lid RvT/RvC van:<br />

Syntrus Achmea Vastgoed BV<br />

Stichting International Law Prize of The Hague<br />

Stichting Gegoten Lood<br />

Stichting Koorenhuis; centrum voor kunst en cultuur<br />

Stichting West-Holland Foreign Investment Agency<br />

Stichting Wim Deetman Studiefonds<br />

Stichting Sociaal Fonds Liag, Architecten en Bouwadviseurs<br />

Adama Zijlstra Stichting/Concert by the Sea<br />

Stichting Ambassadors Club Nederland<br />

Lid Audit Commissie Min.Soc.Zaken en Werkgelegenheid<br />

Voorzitter Raad van Advies BAS Consultancy BV<br />

Lid Raad van Advies Internationale Vereniging voor Neerlandistiek<br />

Voorzitter Raad van Advies RamdasxMaikoe & Partners,<br />

Registeraccountants en belastingadviseurs<br />

Mr. M.J. de Groot M 1962 Juli 2008 30-6-2015 tweede termijn<br />

Hoofdfunctie:<br />

Advocaat bij Lawton Advocaten, Rotterdam<br />

Nevenfunctie(s):<br />

geen<br />

D.E.M. Kromwijk,<br />

LL.M.<br />

Lid auditcommissie<br />

V 1986 Juli 2008 30-6-2012 eerste termijn<br />

Hoofdfunctie:<br />

Advocaat bij De Brauw Blackstone Westbroek, Amsterdam<br />

Nevenfunctie(s):<br />

geen<br />

H. Nuij M 1948 1-2-<strong>2011</strong> 1-2- 2015 eerste termijn<br />

Hoofdfunctie: (vroeg)pensioen<br />

Nevenfunctie(s):<br />

Voorzitter van de VvE Karthuizersdwarsstraat 13/15, Amsterdam<br />

Voorzitter van de Stichting Steeds-Leven, Amsterdam<br />

Voorzitter Redactiecommissie Journaal Huur & Verhuur, Sdu Uitgevers, Den<br />

Haag<br />

Redacteur OpMaat_Huurrecht, Sdu Uitgevers, Den Haag<br />

55


Reglement<br />

De Raad van Toezicht heeft gebruik gemaakt van een reglement als basis voor het eigen functioneren<br />

en de relaties met de Bestuurder. Dit reglement wordt jaarlijks geëvalueerd en is op basis van de meest<br />

actuele Governance code aangepast en is te vinden op de website van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> (www.slswonen.nl).<br />

Vergoeding <strong>2011</strong><br />

In <strong>2011</strong> bedroeg de vergoeding van de leden van de Raad van Toezicht in totaal EUR 46.066 (2010:<br />

EUR 45.672). De herziening van de honorering van de leden van de Raad heeft met name te maken met<br />

de in 2010 door de Vereniging Toezichthouders Woningcorporaties vastgestelde honoreringscode voor<br />

Commissarissen Woningcorporaties. De individuele bezoldiging voor de voorzitter bedraagt op jaarbasis<br />

EUR 10.371 en de overige leden ontvingen ieder afzonderlijk EUR 7.260, eventueel inclusief BTW.<br />

De vergoedingen worden eens in de twee jaar aangepast op basis van de CAO-Woondiensten.<br />

De vergoeding van de gemaakte kosten die de leden van de Raad uit hoofde van zijn/haar functie maakt<br />

kunnen bij <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> worden gedeclareerd en worden door de voorzitter op redelijkheid beoordeeld,<br />

voor zover deze geen reguliere reiskosten betreffen.<br />

Werving en selectie<br />

In het reglement van de Raad van Toezicht is een profiel opgenomen waarin de gewenste<br />

deskundigheid en achtergrond van de toezichthouders wordt geschetst. Hiervan wordt gebruik<br />

gemaakt gedurende het selectieproces van nieuwe kandidaten voor het lidmaatschap van de Raad.<br />

De profielschets is opgenomen op de website van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> (www.slswonenl.nl). De Raad is van<br />

mening dat alle relevante deskundigheden zijn vertegenwoordigd.<br />

Onafhankelijkheid van de Raad van Toezicht<br />

Alle leden van de Raad van Toezicht zijn onafhankelijk van de Stichting. Er bestaan geen belangentegenstellingen<br />

met andere bestuursfuncties. Geen van de toezichthouders is of was in het verleden in<br />

dienst van <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>, onderhoudt een directe of indirecte band met toeleveranciers of afnemers van<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>. Geen van de toezichthouders verleent andere diensten dan die welke voortvloeien uit zijn<br />

lidmaatschap van de Raad of onderhoudt banden met <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>, hetzij direct, hetzij indirect, buiten<br />

zijn lidmaatschap van de Raad. Het reglement van de Raad van Toezicht bevat bepalingen inzake<br />

mogelijke tegenstrijdige belangen en onafhankelijkheid van de leden van de Raad van Toezicht. Deze<br />

bepalingen worden nageleefd.<br />

Leningen of garanties<br />

Aan de leden van de Raad van Toezicht zijn geen leningen of garanties verstrekt.<br />

Commissies<br />

De Raad heeft in <strong>2011</strong> gewerkt met 2 commissies. Zowel de zaken ten aanzien van audit als de<br />

remuneratie worden behandeld in de betrokken commissies met terugkoppeling aan de voltallige raad.<br />

De Raad ziet erop toe dat <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> passende procedures en controlesystemen onderhoudt ter<br />

beheersing van de financiële en operationele risico’s waaraan <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> is blootgesteld en ter controle<br />

van de betrouwbaarheid van de financiële rapportage. De externe accountant, KPMG heeft één van de<br />

vergaderingen bijgewoond. De directeur en het hoofd middelen hebben alle vergaderingen bijgewoond.<br />

Onderwerpen die aan bod kwamen, waren: de jaarrekening over het jaar 2010 en de externe accountantsverklaring,<br />

interne controle, de opvolging van aanbevelingen gedaan door de externe accountants<br />

en risicobeheersing.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

56


Remuneratie en selectie commissie<br />

De Remuneratie en selectie commissie bestaat uit de voorzitter en vice-voorzitter. In <strong>2011</strong> heeft de<br />

remuneratiecommissie verdere uitwerking gegeven aan het bezoldigingsbeleid en stil gestaan bij het<br />

functioneren van de bestuurder. De remuneratiecommissie heeft in het jaarlijks beoordelingsgesprek<br />

met de bestuurder vastgesteld dat de te realiseren prestaties in <strong>2011</strong> in voldoende mate zijn<br />

gerealiseerd en dat de commissieleden tevreden zijn over de wijze waarop de bestuurder de taken vervult.<br />

Van het gehouden gesprek is een verslag gemaakt op basis waarvan terugkoppeling heeft plaatsgevonden<br />

in de besloten vergadering van de voltallige Raad van Toezicht. In <strong>2011</strong> bedroeg de bezoldiging<br />

van de Bestuurder, inclusief pensioenkosten EUR 145.400 (2010: EUR 140.500). De honorering van<br />

de bestuurder vindt plaats conform de ‘Sectorbrede Beloningscode Bestuurders Woningcorporaties’.<br />

Auditcommissie<br />

De auditcommissie bestaat uit 3 leden van de Raad van Toezicht en vergadert in de week voorafgaand<br />

aan de vergadering van de Raad van Toezicht. Op basis van het reglement van de auditcommissie is<br />

deze commissie namens de voltallige Raad van Toezicht onder meer belast met het toezicht op de<br />

financiële informatieverschaffing, inclusief de begroting en jaarcijfers, de naleving van aanbevelingen<br />

en opvolging van opmerkingen van de externe accountant, de opzet en werking van de interne<br />

risicobeheersings- en controlesystemen, het treasurystatuut, integriteit en governance, het<br />

visitatietraject en de toepassing van IT. De auditcommissie heeft naar aanleiding van de gehouden<br />

vergaderingen onder andere aan de Raad van Toezicht geadviseerd om de jaarrekening 2010 goed te<br />

keuren en opvolging te geven aan de opmerkingen van de externe accountant.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

57


VErKLariNgEN<br />

Verklaring bestuur<br />

Het Bestuur heeft de jaarrekening <strong>2011</strong> op 11 april 2012 vastgesteld. In opdracht van de Raad van<br />

Toezicht heeft KPMG de jaarrekening onderzocht en goedgekeurd. De controleverklaring van de<br />

onafhankelijke accountant is op pagina 29 van het jaarverslag opgenomen. De middelen van de<br />

stichting zijn uitsluitend aangewend in het belang van de Volkhuisvesting.<br />

Leiden, 11 april 2012<br />

Het Bestuur<br />

Drs. L.J. Johnson<br />

Directeur/bestuurder<br />

Verklaring Raad van Toezicht<br />

De Raad van Toezicht heeft kennis genomen van het jaarresultaat over het verslagjaar.<br />

Overeenkomstig artikel 27 van de statuten heeft de Raad van Toezicht, na kennis genomen te<br />

hebben van de bevindingen van de accountant, het jaarverslag en de jaarrekening goedgekeurd.<br />

Leiden, 25 april 2012<br />

Raad van Toezicht<br />

Prof. Dr. D.D. Breimer<br />

Voorzitter<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

58


verkOrte<br />

jaarrEKENiNg<br />

BaLaNS PEr 31 dEcEmBEr <strong>2011</strong><br />

(Na voorgestelde resultaatbestemming)<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

BALANS PER 31 DECEMBER <strong>2011</strong><br />

(Na voorgestelde resultaatbestemming)<br />

59<br />

31-12-<strong>2011</strong> 31-12-2010<br />

ACTIVA PASSIVA<br />

<strong>Jaarverslag</strong> <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong> € €<br />

Vaste activa 7.4<br />

7.1 Eigen vermogen 7.4 Eigen vermogen *<br />

Materiële vaste activa Onroerende en roerende zaken<br />

in exploitatie<br />

Onroerende en roerende zaken in<br />

177.903.953<br />

in ontwikkeling<br />

Onroerende en roerende zaken ten<br />

2.581.885<br />

dienste van de exploitatie 3.693.393<br />

7.2<br />

Financiële vaste activa 7.2.1 Te vorderen BWS subsidies 19.722<br />

7.2.2 Latente belastingvordering 691.000<br />

145.523.495<br />

7.583.315<br />

3.877.052<br />

213.872<br />

821.000<br />

7.5 7.5 Voorziening onrendab<br />

7.6<br />

Langlopende schulden 7.6.1 Leningen kredietinste<br />

7.6.2 Waarborgsommen<br />

Subtotaal<br />

Subtotaal 184.889.953 158.018.734<br />

7.7<br />

Kortlopende schulden 7.7.1 Schulden aan krediet<br />

7.7.2 Handelscrediteuren<br />

7.7.3 Belastingen en premi<br />

Vlottende activa 7.7.4 Reserve en binnensch<br />

7.3 7.7.5 Overlopende passiva<br />

Voorraden 7.3.1 Vastgoed bestemd voor de verkoop 335.783<br />

-<br />

Vorderingen 7.3.2 Huurdebiteuren 119.739<br />

7.3.3 Belastingen en premies sociale verzekeringen 888.008<br />

7.3.4 Overheidsbijdragen -<br />

7.3.5 Overlopende activa 3.428.100<br />

Liquide middelen 7.3.6 Liquide middelen 6.255<br />

Subtotaal 4.777.885<br />

TOTAAL GENERAAL 189.667.838<br />

153.660<br />

-<br />

13.261<br />

1.272.966<br />

2.836.473<br />

4.276.360<br />

162.295.094<br />

Subtotaal<br />

TOTAAL GENERAAL<br />

* In de langlopende s<br />

opgenomen, waard


-12-2010 31-12-<strong>2011</strong> 31-12-2010<br />

€<br />

PASSIVA<br />

€<br />

7.4 BaLaNS PEr 31 dEcEmBEr <strong>2011</strong><br />

Eigen vermogen 7.4 Eigen vermogen * 70.295.523<br />

€<br />

43.235.482<br />

523.495<br />

(Na voorgestelde resultaatbestemming)<br />

-12-2010 583.315<br />

31-12-<strong>2011</strong> 31-12-2010<br />

877.052 7.5 7.5 Voorziening PASSIVA onrendabele investeringen 11.745.440 12.432.000<br />

€ € €<br />

213.872<br />

7.6 7.4<br />

821.000<br />

Langlopende Eigen vermogen schulden 7.6.1 7.4 Leningen Eigen vermogen kredietinstellingen * 90.284.538<br />

70.295.523 89.354.089<br />

43.235.482<br />

523.495<br />

7.6.2 Waarborgsommen 141.335 136.921<br />

583.315<br />

Subtotaal 90.425.873<br />

018.734 7.7<br />

877.052 Kortlopende 7.5 schulden 7.7.1 7.5 Schulden Voorziening aan onrendabele kredietinstellingen investeringen 11.745.440<br />

9.432.491<br />

7.7.2 Handelscrediteuren 927.354<br />

213.872<br />

7.6<br />

7.7.3 Belastingen en premies sociale verzekeringen 149.931<br />

821.000<br />

Langlopende schulden 7.7.4 7.6.1 Reserve Leningen en kredietinstellingen binnenschilderwerk en glasfonds 90.284.538 977.713<br />

-<br />

7.7.5 7.6.2 Overlopende Waarborgsommen passiva 5.713.513 141.335<br />

153.660<br />

Subtotaal 17.201.002<br />

90.425.873<br />

018.734 -<br />

7.7<br />

13.261<br />

Kortlopende schulden 7.7.1 Schulden aan kredietinstellingen 9.432.491<br />

272.966<br />

7.7.2 Handelscrediteuren 927.354<br />

7.7.3 Belastingen en premies sociale verzekeringen 149.931<br />

836.473<br />

7.7.4 Reserve en binnenschilderwerk en glasfonds 977.713<br />

-<br />

7.7.5 Overlopende passiva 5.713.513<br />

276.360 153.660<br />

-<br />

13.261<br />

272.966<br />

Subtotaal 17.201.002<br />

295.094<br />

836.473<br />

TOTAAL GENERAAL 189.667.838<br />

276.360<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

60<br />

89.491.010<br />

10.613.274<br />

12.432.000<br />

1.411.575<br />

667.644<br />

89.354.089 974.779<br />

3.469.330 136.921<br />

17.136.602<br />

89.491.010<br />

10.613.274<br />

1.411.575<br />

667.644<br />

974.779<br />

3.469.330<br />

17.136.602<br />

162.295.094<br />

* In de langlopende schulden is een achtergestelde lening van € 4 miljoen<br />

opgenomen, waardoor het garantievermogen € 74,2 miljoen bedraagt.<br />

295.094 TOTAAL GENERAAL 189.667.838<br />

162.295.094<br />

* In de langlopende schulden is een achtergestelde lening van € 4 miljoen<br />

opgenomen, waardoor het garantievermogen € 74,2 miljoen bedraagt.


WiNSt- EN VErLiESrEKENiNg OVEr<br />

hEt BOEKjaar <strong>2011</strong><br />

WINST- EN VERLIESREKENING OVER HET BOEKJAAR <strong>2011</strong>.<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

Omschrijving <strong>2011</strong> 2010<br />

Bedrijfsopbrengsten Huren 8.1 16.100.713<br />

Vergoedingen 8.2 5.243.137<br />

Verkoop onroerende zaken 8.3 35.574<br />

Geactiveerde productie t.b.v. het eigen bedrijf 8.4 45.684<br />

Overige bedrijfsopbrengsten 8.5 839.550<br />

61<br />

€ €<br />

Som der bedrijfsopbrengsten 22.264.658<br />

Bedrijfslasten Overige waardeveranderingen materiele vaste activa 8.6 3.057.024<br />

Erfpacht 8.7 53.788<br />

Salarissen 8.8 2.831.720<br />

Sociale lasten 8.9 376.265<br />

Pensioenlasten 8.10 503.250<br />

Kosten onderhoud 8.11 2.597.515<br />

Levering goederen en diensten 8.12 5.243.137<br />

Overige bedrijfslasten 8.13 4.273.927<br />

Som der bedrijfslasten 18.936.626<br />

Bedrijfsresultaat 3.328.032<br />

Financiële baten en Rentebaten 8.14 380.429<br />

lasten Rentelasten 8.15 4.580.312-<br />

Resultaat uit gewone bedrijfsuitoefening<br />

voor belastingen 871.851-<br />

Vennootschapsbelasting 8.16 843.499<br />

Jaarresultaat na belastingen voor<br />

mutatie actuele waarde 28.352-<br />

Mutatie actuele waarde materiele vaste activa 8.17 27.088.393<br />

JAARRESULTAAT 27.060.041<br />

15.767.890<br />

5.110.455<br />

185.656-<br />

52.561<br />

713.238<br />

10.717.509<br />

52.991<br />

2.783.057<br />

348.478<br />

511.450<br />

2.244.205<br />

5.110.455<br />

4.129.672<br />

21.458.488<br />

25.897.817<br />

4.439.329-<br />

340.660<br />

4.193.023-<br />

8.291.692-<br />

242.595-<br />

8.534.287-<br />

8.221.241<br />

313.046-


cONtrOleverklariNg<br />

VaN dE ONafhaNKE-<br />

LijKE accOuNtaNt<br />

Aan: Bestuur en Raad van Toezicht van Stichting <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Bijgesloten samengevatte jaarrekening, bestaande uit de balans per 31 december <strong>2011</strong> en de<br />

winst-en-verliesrekening over <strong>2011</strong>, zijn ontleend aan de gecontroleerde jaarrekening <strong>2011</strong> van<br />

Stichting <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> te Leiden. Wij hebben een goedkeurend oordeel verstrekt bij die jaarrekening in<br />

onze controleverklaring van 25 april 2012. De samengevatte jaarrekening bevat niet alle toelichtingen<br />

die zijn vereist op basis van Besluit beheer sociale huursector. Het kennisnemen van de samengevatte<br />

jaarrekening kan derhalve niet in de plaats treden van het kennisnemen van de gecontroleerde<br />

jaarrekening van Stichting <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>.<br />

Verantwoordelijkheid van het bestuur<br />

Het bestuur is verantwoordelijk voor het opstellen van een samenvatting van de gecontroleerde<br />

jaarrekening in overeenstemming met de grondslagen zoals beschreven in de toelichting van de<br />

gecontroleerde jaarrekening <strong>2011</strong> van Stichting <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>.<br />

Verantwoordelijkheid van de accountant<br />

Onze verantwoordelijkheid is het geven van een oordeel over de samengevatte jaarrekening op basis<br />

van onze werkzaamheden, uitgevoerd in overeenstemming met Nederlands Recht, waaronder de<br />

Nederlandse Standaard 810 “Opdrachten om te rapporteren betreffende samengevatte financiële<br />

overzichten”.<br />

Oordeel<br />

Naar ons oordeel is de samengevatte jaarrekening in alle van materieel belang zijnde aspecten<br />

consistent met de gecontroleerde jaarrekening <strong>2011</strong> van Stichting <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> en in overeenstemming<br />

met de grondslagen zoals beschreven in de toelichting van de gecontroleerde jaarrekening <strong>2011</strong> van<br />

Stichting <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>.<br />

Amstelveen, 25 april 2012<br />

KPMG ACCOUNTANTS N.V.<br />

A.J. van der Voort RA<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

62


cOLOfON<br />

Corporatiegegevens<br />

Naam Stichting <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong><br />

Vestigingsadres Rapenburg 33, Leiden<br />

Postadres Postbus 11275, 2301 EG Leiden<br />

Email info@slswonen.nl<br />

Internet www.slswonen.nl<br />

Telefoon (071) 516 17 18<br />

Fax (071) 516 17 60<br />

Uitgave<br />

<strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>, Leiden<br />

Redactie <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong>, Leiden<br />

Concept & Vormgeving Akron, Communicatie & Vormgeving, Leiden<br />

Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

63


Jaarbericht <strong>SLS</strong> <strong>Wonen</strong> <strong>2011</strong><br />

64

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!