2 ”Alles valt of staat met een goede organisatie” Met de Jong & Laan

Goed Boeren
Met de Jong & Laan
2 ”Alles valt of staat
met een goede organisatie”
Interview met Jan Bakker
In deze uitgave o.a.
Resultaten melkveehouderij 2011 | 4
Verplichte mestverwerking en
mestplaatsingsovereenkomsten | 8
Stoppersregeling Actieplan Ammoniak en Veehouderij | 10
Ingangsdatum flex-bv bekend: 1 oktober 2012 | 14

Interview met Jan Bakker
”Alles valt of staat
met een goede organisatie”
Goede organisatie
Hectisch? Nee hoor, niet voor ondernemer Jan Bakker uit
Oldebroek. Voor hem is het business as usual. ”Tuurlijk,
soms is het rennen en vliegen, maar alles valt of staat met
een goede organisatie”, aldus Bakker. ”Als je die op orde
hebt, loop je niet achter de feiten aan. Belangrijk is dat je
goede afspraken maakt, zodat iedereen weet wat hij moet
doen. En je moet er bovenop zitten. Gaat iets niet zoals
gepland, dan moet je overleggen met de verantwoordelijke
mensen en maatregelen nemen.”
Jan Bakker en Harry Westerbroek
Een rondreis van drie weken door Canada, terugvliegen naar Nederland, de dag erop ’s morgens om zes uur
in de auto voor een afspraak in Maastricht, ’s middags weer terugrijden naar Dronten om te kijken hoe zijn
melkvee- en landbouwbedrijf ervoor staat. Tussen alle afspraken door handelt hij ook nog eens tientallen
telefoontjes af en bekijkt hij zijn e-mail op de iPad.
Nuchter bedrijf
Financieel en fiscaal wordt hij daarbij geholpen door
financieel directeur Henk van de Vosse en partner Harry
Westerbroek van de Jong & Laan Putten. Zijn keuze voor
de Jong & Laan heeft alles te maken met de manier waarop
de accountantsorganisatie met haar klanten omgaat.
”De Jong & Laan is een nuchter bedrijf en dat zie je terug
in de dienstverlening. Harry is direct, scherp en komt met
goede adviezen, zonder poespas. Dat bevalt me wel.”
Bekende naam
Zijn ondernemersgeest heeft hem en zijn bedrijf geen
wind eieren gelegd. In iets meer dan 25 jaar heeft hij de
Jan Bakker Groep uitgebouwd tot een bekende naam in de
agrarische sector en de voedingsmiddelenindustrie. Naast
de fourage-, aardappel- en mesthandel zit Bakker ook in
het transport. Bovendien is hij actief in de energie branche
en dan met name op het gebied van biobrandstoffen.
De landbouwpijler bestaat uit een akkerbouwbedrijf,
een kalverhouderij en een melkveebedrijf dat Bakker
samen met Kees en Jacqueline Goes runt.
Akkerbouwbedrijf
Op het akkerbouwbedrijf aan de Hondweg in Dronten
worden om het risico te spreiden uiteenlopende producten
geteeld. De belangrijkste gewassen zijn aardappelen,
suikerbieten, granen, uien en maïs. Naast eigen bewaarschuren
en twee mestsilo’s heeft het landbouwbedrijf ook
een geijkte weegbrug. Bakker: ”Het grote voordeel van onze
activiteiten is dat ze elkaar goed aanvullen, zodat we voor
de bemesting en het transport van de gewassen gebruik
kunnen maken van onze eigen faciliteiten. Dat is efficiënt en
zorgt voor een grote flexibiliteit. We werken hier met acht
man en voor de rest maken we gebruik van loonbedrijven.”
Schaalvoordelen
Bakker gelooft in schaalvoordelen. Ooit begonnen met
57 hectare heeft hij zijn landbouwbedrijf in de loop der
jaren uitgebreid naar maar liefst 1100 hectare. Daarvan is
ongeveer 330 hectare in eigendom, de rest wordt gehuurd.
”Groei is essentieel, niet groeien betekent op den duur dat
je achteruitgaat. Alleen moeten er wel mogelijkheden zijn
voor groei. De laatste jaren is het lastiger.” Neemt niet weg
dat Bakker een kans grijpt als die zich voordoet. Zo heeft
hij onlangs het bedrijf van zijn buurman overgenomen.
Stijging voedselprijzen
Er is nog een reden dat Bakker in schaalvergroting gelooft.
Hij, en daarin staat hij zeker niet alleen, is van mening
dat de voedselprijzen in de toekomst alleen nog maar
zullen stijgen. Bakker: ”Momenteel hebben we een wereldbevolking
van 7 miljard bewoners en de schattingen zijn
dat we in 2070 op 9,2 miljard mensen zitten. Al die mensen
hebben eten nodig, waardoor er schaarste aan voedsel zal
ontstaan en de prijzen nog meer omhoog gaan. Je ziet nu al
dat de prijzen van landbouwproducten als graan, rijst, maïs
en sojabonen enorm zijn gestegen. In het Westen merken
we daar de gevolgen nu nog niet echt van, het zijn vooral de
ontwikkelingslanden die daar last van hebben. Het vreemde
is dat de landbouw van die prijsstijgingen weinig profiteert.
Anderen bepalen de prijs. Het wordt tijd dat we als boeren
eens een vuist gaan maken.”
Suikerbietenteelt
Nu is Bakker wel iemand die zijn eigen koers bepaalt en
absoluut niet met de kudde meeloopt. Een goed voorbeeld
daarvan is de suikerbietenteelt. Toen vijf jaar geleden overal
werd gezegd dat het telen van suikerbieten geen zin meer
had en veel boeren inderdaad overschakelden op een ander
gewas, was Bakker eigenwijs en ging hij juist meer suikerbieten
telen. Inmiddels is hij een van de grootste bietentelers
in Nederland. Bakker: ”Je moet acyclisch werken,
dat is veel beter, onder meer voor de prijs. Dat tegendraadse
zit ook wel in mijn karakter. Als iemand zegt dat iets niet
kan, heb ik juist de behoefte om dat toch te doen. Dan is het
schouders eronder en ga ik net zolang door totdat het me
is gelukt.”
Canada
Om nieuwe ideeën op te doen voor zijn bedrijf is hij onlangs
drie weken naar Canada geweest. Een inspirerend bezoek,
Bakker heeft er zijn ogen uitgekeken. Elke dag was hij
op pad om bedrijven te bezichtigen. ”Erg interessant. Ik heb
veel dingen gezien, vooral op het gebied van de melkveehouderij.
Het grote verschil tussen Canada en Nederland is
dat je daar als boer nog wordt beloond voor je inspanningen.
Hier heb je met een overheid te maken die je als boer
teveel belemmeringen oplegt. Maar daar laat ik me niet
door tegenhouden.”
”Als je de organisatie
op orde hebt, loop je niet
achter de feiten aan”
Goed Boeren september 2012 | 2 Goed Boeren september 2012 | 3

Resultaten melkveehouderij 2011
5.000 kg -
10.000 kg
melk/ha
10.001 kg -
15.000 kg
melk/ha
15.001 kg -
20.000 kg
melk/ha
> 20.001 kg
melk/ha
Gewogen
gemiddelde
€ € € € €
Opbrengsten
Melkopbrengsten 42,54 41,40 41,07 40,90 41,23
Omzet en aanwas 4,06 3,78 3,58 3,73 3,73
Overige opbrengsten 0,05 0,00 0,01 0,03 0,01
46,65 45,18 44,66 44,66 44,97
Voerkosten
Krachtvoer 7,45 7,23 7,44 8,07 7,37
Ruwvoer 0,69 1,20 2,03 2,28 1,76
Bijproducten 0,88 1,25 1,50 1,58 1,45
9,02 9,68 10,97 11,93 10,58
Voerwinst 37,63 35,50 33,69 32,73 34,39
Grond- en hulpstoffen
Gewasbeschermingsmiddelen 0,41 0,25 0,23 0,41 0,27
Kunstmest 1,69 1,28 1,11 0,91 1,18
Zaden, plant-, en pootgoed 0,42 0,30 0,29 0,77 0,42
Strooisel 0,46 0,42 0,50 0,53 0,48
Overige grond- en hulpstoffen 0,25 0,14 0,26 0,06 0,19
3,23 2,39 2,39 2,68 2,54
Overige toegerekende kosten
Veterinaire kosten 1,34 1,23 1,15 0,95 1,18
Fok- en controlekosten 1,05 0,76 0,86 0,81 0,83
Kosten inzake mest 0,01 0,02 0,35 0,95 0,38
Overige toegerekende kosten 0,86 0,78 0,93 0,98 0,90
3,26 2,79 3,29 3,69 3,29
Saldo 31,14 30,32 28,01 26,36 28,56
Overige opbrengsten 6,87 3,31 1,38 4,59 3,08
Niet toegerekende kosten
Personeelskosten 0,35 0,79 0,47 0,42 0,53
Loonwerk 3,46 2,85 3,00 3,25 3,11
Afschrijvingen 12,02 11,18 10,44 10,69 10,80
Machines en inventaris 4,78 3,59 3,08 2,85 3,30
Autokosten 0,03 0,10 0,09 0,00 0,07
Onroerende zaken 6,02 3,56 3,17 5,25 3,86
Algemene kosten 4,56 3,63 3,14 2,89 3,44
Bijzondere baten en lasten 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00
31,22 25,70 23,39 25,35 25,11
Productieresultaat 6,79 7,93 6,00 5,60 6,53
Overige lasten
Financiële lasten 5,19 4,18 4,82 5,58 4,14
5,19 4,18 4,82 5,58 4,14
Resultaat 1,60 3,75 1,18 0,02 2,39
Voorlopig gemiddelde resultaten
Hiernaast vindt u de voorlopige gemiddelde resultaten
inclu sief btw per 100 kilogram geleverde melk over het
kalenderjaar 2011, afkomstig van melkveebedrijven die
klant zijn bij de Jong & Laan. In het overzicht zijn de resultaten
van bedrijven verwerkt die tot en met begin juli 2012
bekend zijn.
Melkprijs
De melkprijs over het jaar 2011 is ten opzichte van het
jaar 2010 behoorlijk gestegen. In de voorlopige cijfers
2010 werd nog een gemiddelde melkprijs gehaald van
€ 35,92. Dat is een stijging van ruim € 5 per 100 kilogram.
Het verschil wordt met name verklaard door de nog lage
melkprijs in het begin van het jaar 2010.
Omzet en aanwas
De omzet en aanwas is gestegen tot € 3,73. Belangrijkste
oorzaak zijn de betere prijzen voor gebruiks- en slachtvee
in 2011.
€ 45
€ 40
€ 35
€ 30
€ 25
€ 20
€ 15
€ 10
€ 5
€ -
€ 12
€ 10
€ 8
€ 6
€ 4
€ 2
€ -
2004
2004
2005
2005
2006
2006
2007
2007
2008
2008
De totale opbrengsten komen op basis van deze voorlopige
resultaten gemiddeld uit op afgerond € 45. Een forse
verbetering van ruim € 5,60 ten opzichte van het jaar 2010.
Daar staat tegenover dat de voerkosten over het jaar 2011
fors zijn gestegen.
Saldo
Een belangrijk bedrijfseconomisch kengetal is het saldo.
Dit is in 2011 gestegen en bedraagt bij deze voorlopige
cijfers gemiddeld ruim € 28 per 100 kilogram geleverde
melk. Dit saldo bedroeg in 2010 ruim € 26. Dit betekent
een stijging van 7,6%.
Melkquotum
De gemiddelde financiering per kilogram geleverde melkquotum
van melkveebedrijven bedroeg op basis van deze
voorlopige cijfers € 1,07. Ten slotte zien we dat de cashflow
per 100 kilogram melkquotum is gedaald tot afgerond € 13.
Dit was in het jaar 2010 nog € 15,00.
Goed Boeren september 2012 | 4 Goed Boeren september 2012 | 5
2009
2009
2010
2010
2011
2011
Melkprijs
Saldo
Bijproducten
Ruwvoer
Krachtvoer

Resterende subsidieopenstellingen 2012
Openstellingsbesluit LNV-subsidies 2012
Enige tijd geleden is het ’Openstellingsbesluit LNV-subsidies
2012’ gepubliceerd. Hiermee zijn van enkele subsidies
onder andere de voorwaarden, het subsidiebedrag en de
toewijzingsprocedure bekendgemaakt.
In enkele situaties zijn met deze openstellingen ook
aan vullende regels en voorwaarden bekendgemaakt.
Hieronder vindt u een overzicht van de nog resterende
openstellingen voor het jaar 2012. Het kan zijn dat de datum
van openstelling van enkele termijnen al verlopen is:
Openstellingen 2012 Openstelling 2012 Hoogte subsidie Subsidiepercentage
Min. bedrag Max. bedrag
Investeringen in aquacultuur 3 t/m 28 september € 800.000 20%-30%
Marktintroductie energie-innovaties 24 september t/m 29 oktober € 1.500.000 40%
Jonge Landbouwers 1 t/m 26 oktober € 5.000 € 20.000 25%
Investeringen in mestsilo’s 1 t/m 30 november € 5.000 € 100.000 25%
Investeringen in energie-efficiëntie 1 t/m 30 november € 5.000 € 100.000 25%-35%
Investeringen in hernieuwbare energie 1 t/m 30 november € 5.000 € 100.000 35%
Wilt u meer weten over bovenstaande subsidies? Neem dan contact op met één van onze adviseurs.
Voorstel GLB 2014:
Afspraken bij overdracht ’aanvraagrecht’
De huidige conceptverordening geeft aan dat bij de invoering van het nieuwe Gemeenschappelijk Landbouwbeleidsysteem,
alleen nieuwe toeslagrechten worden toegekend aan bedrijven die in 2011 toeslagrechten
hebben benut en het recht hebben de nieuwe toeslagrechten aan te vragen. Dit recht op aanvragen houdt
feitelijk in dat een landbouwer na aanvraag wordt gecontroleerd of hij aan alle voorwaarden voldoet.
Is dat het geval, dan worden de nieuwe toeslagrechten toegekend.
Aanvraagrecht
Bedrijven die zijn ontstaan na 15 mei 2011 hebben een dergelijk
’aanvraagrecht’ niet opgebouwd. Dit geldt bijvoorbeeld
voor startende bedrijven, maar ook voor bedrijven die
door overdracht of overname van een bestaand bedrijf zijn
ontstaan. Hierbij kan worden gedacht aan bedrijven die in
familieverband zijn overgedragen of waar een wijziging
van rechtsvorm heeft plaatsgevonden met daaraan gekoppeld
een nieuw relatienummer bij Dienst Regelingen.
Voor Dienst Regelingen is er dan ook een nieuw bedrijf
ontstaan. Om het voor deze bedrijven ook mogelijk te maken
om nieuwe toeslagrechten aan te vragen, kan volgens
het huidige voorstel het ’aanvraagrecht’ in 2014 worden
overgedragen.
Conceptverordening
In de huidige conceptverordening wordt aangegeven dat
het ’aanvraagrecht’ kan worden overgedragen, wanneer er
tussen 2011 en 15 mei 2014 (de toekenning) een gehele of
gedeeltelijke bedrijfsoverdracht heeft plaatsgevonden.
Bovendien moet er uiterlijk 15 mei 2014 een getekende
overeenkomst zijn tussen beide partijen (private overeenkomst),
waarmee het ’aanvraagrecht’ wordt overgedragen.
Bedrijfsoverdrachten
Het is belangrijk om bij bedrijfsoverdrachten afspraken
te maken voor de overdracht van het ’aanvraagrecht’,
helemaal als de verwachting is dat het nieuwe bedrijf niet
aan voorwaarden zal voldoen om nieuwe toeslagrechten
aan te vragen. Afhankelijk van de situatie kunnen bepaalde
onderdelen in een contract worden vastgelegd. Daarbij geldt
dat veel zaken nog niet concreet zijn en daarom niet tot in
detail zijn vast te leggen.
Voorstellen GLB 2014:
(ver)huur van grond
In het nieuwe stelsel van de bedrijfstoeslagen worden er nieuwe toeslagrechten toegekend. Het aantal nieuwe
toeslagrechten is daarbij gelijk aan de subsidiabele oppervlakte die een bedrijf in het ingangsjaar (2014) in gebruik
heeft. Bij de toewijzing van deze nieuwe toeslagrechten speelt de titel waaronder deze grond in gebruik is geen rol.
Alleen het feitelijke gebruik en de opgave middels de Gecombineerde Opgave is bepalend. Dat betekent ook dat er
op gehuurde grond toeslagrechten worden toegekend.
Waarde toeslagrechten
Bij een groot aantal bedrijven zal de waarde van de toeslagrechten
volgens het huidige systeem in 2013 hoger zijn dan
de totale basispremie van dat bedrijf in 2014. Het bedrijf heeft
dan gedurende de overgangsjaren recht op compensatie
van een gedeelte van dit verschil.
Overgangsperiode
In 2014 wordt de waarde van de basispremie en de compensatie
bepaald voor de gehele overgangsperiode. Deze overgangsperiode
loopt vanaf het jaar 2014 tot het jaar 2019.
De basispremie en het compensatiedeel worden in 2014,
voor de gehele overgangsperiode, gekoppeld aan de nieuwe
toeslagrechten. Gaat gehuurde grond inclusief de toeslagrechten
ná 2014 terug naar de verhuurder, dan gaat ook de,
door de huurder opgebouwde, compensatie van het huidige
systeem mee over.
Beschikking
Als het goed is, heeft iedere landbouwer in augustus of september
van dit jaar, een beschikking ontvangen, met daarin
de aangepaste waarde van zijn/haar toeslagrechten.
Deze generieke korting wordt gebruikt voor de financiering
van doelgerichte subsidies. Daarbij kan worden gedacht aan
onder ander precisielandbouw, duurzame stallen en risico-
Afspraken maken
Als in 2014 grond wordt ver- of gehuurd en deze huur wordt
in de jaren daarna beëindigd, dan is het verstandig om
afspraken te maken over het aanvragen van de toeslagrechten
en het overdragen van toeslagrechten na de
verhuurperiode. Daarnaast is het voor de huurder van
belang om afspraken te maken over de verrekening van
de compensatie (indien van toepassing) als na 2014 de
grond samen met de toeslagrechten teruggaan naar de
verhuurder. Ook voor bestaande huurafspraken die tot en
met 2014 lopen, is het maken van afspraken aan te bevelen.
Quick Scan
Wij kunnen met een Quick Scan in beeld brengen wat voor
u de gevolgen van het bovenstaande zijn. Uiteraard kunt
u contact opnemen met één van onze adviseurs.
Generieke korting toeslagrechten verlaagd naar 1%
Uit een onlangs gepubliceerde wijziging van de Regeling GLB inkomenssteun 2006 blijkt dat op 15 mei 2012 de waarde
van de toeslagrechten met 1% is verlaagd. Het betreft een generieke korting, waarmee de waarde van alle toeslagrechten
is verminderd. In een eerder stadium heeft het ministerie van EL&I een hogere korting van 2,5% aangegeven.
fondsen voor dierziekten en plantenziekten. Omdat op dit
moment nog niet exact bekend is welke bedragen hiermee
gemoeid zijn, bestaat de mogelijkheid dat er op de uitbetaling
van de bedrijfstoeslag 2012 nog een extra uitbetalingskorting
wordt ingehouden. Deze uitbetalingskorting zal naar
verwachting plaatsvinden over de totale uitbetaling boven
5.000 euro.
Goed Boeren september 2012 | 6 Goed Boeren september 2012 | 7

Wetsvoorstel:
Verplichte mestverwerking
en mestplaatsingsovereenkomsten
In oktober 2011 zijn de plannen voor het toekomstig mestbeleid bekendgemaakt.
Dit plan is opgebouwd in drie sporen:
• vooraf mestafzet regelen (inclusief verplichte mestverwerking);
• het voerspoor;
• de inzet van kunstmestvervangers.
Wetsvoorstel
Onlangs is een wetsvoorstel naar de Tweede Kamer gestuurd.
Hiermee wordt in eerste instantie invulling gegeven
aan het eerste spoor: vooraf mestafzet regelen. Het is de
bedoeling dat per 1 januari 2013 een nieuw stelsel voor
mestafzet in de Meststoffenwet wordt opgenomen.
Drie stappen
In het voorgestelde systeem zijn drie stappen te onderscheiden:
• Er dient vooraf te worden vastgesteld of er een mestoverschot
op het bedrijf ontstaat (mestproductie minus
plaatsingsruimte op eigen bedrijf).
• Een gedeelte van het eventuele mestoverschot, uitzonderingen
daargelaten, moet verplicht worden verwerkt.
• Voor het resterende deel dienen mestplaatsingsovereen-
komsten te worden afgesloten.
Uiteindelijk mag een bedrijf niet meer dierlijke meststoffen
produceren dan er mestplaatsingsruimte op het eigen bedrijf
beschikbaar is of gecontracteerd is. De mestproductie en
mestplaatsingsruimte worden uitgedrukt in kilogrammen
fosfaat. De stikstof blijft dus buiten beschouwing.
Mestproductie
De geschatte mestproductie wordt op dezelfde manier
vastgesteld als de bepaling in het kader van de gebruiksnormenberekening:
voor graasdieren via forfaits of de BEX
en voor de staldieren door middel van de stalbalans.
De eventueel uitgeschaarde dieren naar bijvoorbeeld
natuurterrein tellen ook voor het nieuwe systeem niet mee
voor de mestproductie op het landbouwbedrijf. De voorraden
mest worden in het nieuwe systeem buiten beschouwing
gelaten.
Mestplaatsingsruimte eigen bedrijf
De mestplaatsingsruimte op het eigen bedrijf wordt bepaald
op basis van de landbouwgrond, die het bedrijf op 15 mei
in gebruik heeft. De gebruiksruimte in het kader van
de gebruiksnormenberekening is gelijk aan de mestplaatsingsruimte.
Voorbeeld
Stel een bedrijf verwacht in 2013 een productie te realiseren
van 8.000 kg fosfaat. Het bedrijf heeft 60 ha grond in gebruik
met een gemiddelde fosfaatgebruiksnorm van 90 kg fosfaat
per ha. De mestplaatsingsruimte is 60 x 90 = 5.400 kg
fosfaat. Het mestoverschot is 2.600 kg fosfaat. Een gedeelte
van dit mestoverschot moet verplicht worden verwerkt.
Voor het resterende deel moeten mestplaatsingsovereenkomsten
worden afgesloten.
Verplichte mestverwerking
Het deel van het overschot dat verplicht moet worden
verwerkt, wordt uitgedrukt in een percentage van het
mestoverschot (verwerkingspercentage). Dit percentage
zal per regio en mogelijk ook per diersoort of mestsoort
verschillend worden vastgesteld. In het wetsvoorstel wordt
onder mestverwerking het volgende verstaan: dierlijke mest
zodanig behandelen, dat het eindproduct geen dierlijke
mest meer is of export van dierlijke mest.
”Het is de bedoeling dat per
1 januari 2013 een nieuw
stelsel voor mestafzet
in de Meststoffenwet
wordt opgenomen”
Verwerkingspercentages
Staatssecretaris Bleker heeft in een brief aan de Tweede
Kamer aangegeven dat de verwerkingspercentages worden
vastgesteld per regio. Er wordt aangesloten bij de regioindeling
voor de dierrechten. In de volgende tabel zijn de
verwerkingspercentages opgenomen. De percentages voor
2014 en 2015 zijn indicatief.
2013 2014
Voorlopig
Regio Zuid 10% 30% 50%
Regio Oost 5% 15% 30%
Regio Overig 0% 5% 10%
Verwerkingspercentages per regio voor de jaren 2013 t/m 2015
2015
Voorlopig
Mestverwerkingsovereenkomst
Voor de hoeveelheid mest die in 2013 verplicht moet
worden verwerkt, moet een bedrijf uiterlijk 15 mei 2013
een mestverwerkingsovereenkomst (MVO) met een ver -
werker hebben afgesloten. De MVO’s moeten ook uiterlijk
op die datum elektronisch bij DR worden ingediend.
Bedrijven met een beperkt mestoverschot (in kg fosfaat)
kunnen wellicht vrijgesteld worden van de verwerkingsplicht.
Overdracht mestverwerkingsplicht
In het wetsvoorstel is ook de mogelijkheid opgenomen de
mestverwerkingsverplichting van een bedrijf over te dragen
naar een ander bedrijf. Dit bedrijf moet dan meer mest
laten verwerken. Het is op dit moment niet zeker of deze
mogelijkheid al in 2013 wordt geboden en wat hiervoor
dan de voorwaarden worden.
Mestplaatsingsovereenkomsten
Voor het deel van het (ingeschatte) mestoverschot waarvoor
geen MVO’s zijn afgesloten, moeten mestplaatsingsovereenkomsten
(MPO’s) worden afgesloten. Dit kan bijvoorbeeld
met een akkerbouwer. Deze MPO’s moeten uiterlijk 15 mei
2013 worden afgesloten met een bedrijf die mestplaatsingsruimte
beschikbaar heeft. De MPO’s moeten ook uiterlijk
op die datum elektronisch bij DR worden ingediend.
Een MPO kan alleen worden afgesloten tussen landbouwers
of met een verwerkende onderneming. In plaats van vooraf
een MPO af te sluiten, kan er ook voor worden gekozen
om uiterlijk 15 mei 2013 mest af te voeren naar een ander
landbouwbedrijf en dit mesttransport als MPO ’te laten
registreren’.
Vanaf 2014
Vanaf het jaar 2014 moeten MVO’s uiterlijk 31 december van
het voorafgaande jaar zijn afgesloten en ingediend. Voor het
jaar 2014 dienen uiterlijk op 31 december 2013 de MVO’s
afgesloten te zijn. De overige genoemde data blijven ook
vanaf 2014 van toepassing.
”Vanaf het jaar 2014 moeten
MVO’s uiterlijk 31 december
van het voorafgaande jaar
zijn afgesloten en ingediend”
Hoeveel fosfaat verwerken?
In tegenstelling tot het jaar 2013 dient vanaf het jaar 2014
de mestverwerkingsplicht berekend te worden op basis van
de MVO’s en MPO’s van het voorgaande jaar.
Voorbeeldbedrijf
Een bedrijf heeft in 2013 voor 130 kg fosfaat MVO’s en voor
2.470 kg fosfaat MPO’s afgesloten. Voor het jaar 2014 moet
het bedrijf 15% (voorlopig verwerkingspercentage voor
gebied Oost) van 2.600 is 390 kg fosfaat verwerken.
Hiervoor moet het bedrijf uiterlijk op 31 december 2013 een
MVO afsluiten.
Stel het bedrijf verwacht in 2014 10.000 kg fosfaat te
pro duceren (productie 2013: 8.000 kg) en heeft een gelijke
fosfaatgebruiksruimte van 5.400 kg. Het verwachte overschot
in 2014 is dan 4.600 kg waarvan 390 verplicht wordt
verwerkt. Het bedrijf moet het overschot wel volledig
verantwoorden en uiterlijk op 15 mei 2014 nog voor 4.210 kg
fosfaat MPO’s afsluiten. De verwerkingsplicht in 2015 wordt
vervolgens gebaseerd op het mestoverschot van 2014.
Verantwoordingsplicht
Naast de verplichting tot het afsluiten van MVO’s en MPO’s
blijft de huidige gebruiksnormensystematiek bestaan. Bij een
eventuele controle (achteraf) zullen de volgende punten
worden gecontroleerd:
• Of het bedrijf voldoende MVO’s heeft afgesloten;
• Of het bedrijf voldoende MPO’s heeft afgesloten;
• Of het bedrijf voldoet aan de gebruiksnormen
(verantwoordingsplicht meststoffen).
Rol intermediairs
In het voorstel wordt uitgegaan van één-op-één contracten.
Dit betekent dat intermediairs alleen bemiddelend kunnen
optreden. Intermediairs kunnen dus niet zelf, zoals in het
oude systeem van mestafzetcontracten wel het geval
was, enerzijds contracten afsluiten met akkerbouwers en
anderzijds voor de gecontracteerde hoeveelheid fosfaat
met veehouders contracten afsluiten.
Goed Boeren september 2012 | 8 Goed Boeren september 2012 | 9

Stoppersregeling
Actieplan Ammoniak
en Veehouderij
In het Actieplan Ammoniak staat dat veeteeltbedrijven die na 2013 willen stoppen de mogelijkheid hebben om hun
bedrijf nog enkele jaren voort te zetten. Deze bedrijven moeten dan wel andere maatregelen treffen om toch aan de
emissie-eisen van het Besluit huisvesting te voldoen. Te denken valt dan aan tijdelijke en snel inzetbare maat regelen
op het gebied van management, voer, stal, minder dieren, etc. De ammoniakregelgeving zal hiervoor worden
aangepast. Deze zogenaamde ’stoppersregeling’ zal voor varkens- en pluimveehouders gelden tot uiterlijk 2020.
Inhoud
Voorwaarden om te worden aangemerkt als stoppend bedrijf:
• Het bedrijf valt niet onder de werking van de IPPCrichtlijn.
• Het bedrijf heeft via een al ingediend bedrijfsontwikkelingsplan
(BOP), dan wel vóór 1 juli 2012 via
een aparte schriftelijke verklaring aan de gemeente,
meegedeeld dat het vóór 1 januari 2020 zal stoppen
met het houden van varkens of kippen.
• Alleen op grond van feiten of omstandigheden die
zich ná 1 juli 2012 hebben voorgedaan kan een
bedrijf zich naderhand alsnog als stopper melden
(bijvoorbeeld vanwege uitblijven van vergunningen
of financiering).
• Het bedrijf heeft het feitelijk aanwezige aantal
varkens of kippen niet uitgebreid ten opzichte van
het aantal dat op 1 januari 2010 was vergund of - als
dat feitelijk aan wezige aantal lager is - het aantal
Verplichtingen voor stoppende bedrijven
• Het bedrijf dat stopt, meldt tijdig aan het bevoegd
gezag op welke wijze aan het B sluit huisvesting zal
worden voldaan.
• Als het stoppende bedrijf daarna wijzigingen aanbrengt
in de eerder gemelde emissiereducerende
maatregelen, meldt het dan minimaal één maand
voor de wijziging bij de gemeente.
varkens of kippen per dier categorie waarvoor op het
bedrijf op 1 januari 2010 stalruimte aanwezig was.
• Binnen de hoofdcategorie varkens en de hoofdcategorie
kippen mag wel gewisseld worden van
diercategorie (bijvoorbeeld de zeugen of een deel
ervan vervangen door vleesvarkens), zolang de
totale ammoniakemissie per hoofdcategorie niet
toeneemt.
• Een bedrijf dat eerder aangaf te gaan stoppen,
kan in de periode na 2013 alsnog besluiten om uit
te breiden. Zodra meer dieren gehouden worden
of de ammoniak emissie toeneemt ten opzichte van
hetgeen op grond van de stoppersregeling is toegestaan,
zal het bedrijf in dat geval niet meer als
stoppend bedrijf worden beschouwd.
• De bovenstaande meldingen zijn onderdeel van
een melding op grond van het Activiteitenbesluit,
dan wel als onderdeel van een aanvraag voor een
omgevings vergunning.
Inmiddels is er een voorlopige lijst met stoppers maatregelen
gepubliceerd.
Voorstel bovengrens
aantal dieren per locatie
Onlangs heeft demissionair staatssecretaris Bleker een voorstel gedaan voor een maximale omvang van de veestapel
per locatie. Aanleiding van dit voorstel is onder andere het maatschappelijke draagvlak in de omgeving. In de brief
geeft demissionair staatssecretaris Bleker aan dat het voor een toekomstbestendige duurzame veehouderij van belang
is om grenzen te stellen aan de omvang van een veehouderijbedrijf. Bij de voorgestelde normen kunnen volgens de
staatssecretaris het overgrote deel van de (gezins)bedrijven zich nog ontwikkelen.
Onderstaande tabel geeft de bandbreedte van deze normen:
Sector Aantal dieren
Melkkoeien 400 – 500
Zeugen 1.500 – 2.000
Vleesvarkens 7.000 – 10.000
Leghennen 150.000 – 175.000
Vleeskuikens 200.000 – 240.000
Melkgeiten 1.500 – 2.000
Vleeskalveren 1.500 – 2.000
Nieuwe stelsel mestafzet
Het onlangs gepubliceerde wetsvoorstel met het nieuwe
stelsel van mestafzet heeft als doel dat de mestproductie
en de mestplaatsingsruimte in balans wordt gebracht.
Dit systeem zal mogelijk per 1 januari 2013 in werking
treden. Als dit systeem naar behoren functioneert, dan zijn
de dierrechten om deze reden niet meer nodig.
Eerste aanzet discussie
De in het voorstel genoemde bandbreedte voor een maximale
omvang van een bepaalde soort veehouderijlocatie is een
eerste aanzet voor een discussie. Het is nog niet duidelijk
of er uiteindelijk landelijke normen worden vastgelegd.
Ook de hoogte van eventuele normen is nog niet definitief.
Mogelijk kan het advies van de Gezondheidsraad in deze
discussie nog een rol gaan spelen. Voor een aantal bedrijven
kan het voorstel wel beperkingen met zich mee brengen.
Omdat dit een rem kan zijn op de bedrijfsontwikkeling,
kan dit voor deze bedrijven aanleiding zijn om bijvoorbeeld
versneld een omgevingsvergunning voor bedrijfsuitbreiding
aan te vragen.
Schrappen einddatum dierrechten
In het wetsvoorstel van het nieuwe stelsel van mestafzet is de einddatum voor de dierrechten 1 januari 2015
vervangen door een ’bij koninklijk besluit te bepalen tijdstip’. De doelstelling van de dierrechten is om de mest-
productie te beperken en zo de druk op het milieu te beperken. Destijds is in de wet de einddatum van 1 januari
2015 aangegeven in de verwachting dat op dat moment een evenwichtsbemesting van fosfaat zou zijn bereikt.
Eerst bewijzen
De intentie vanuit de overheid en de sector is en blijft dat
het stelsel van dierrechten op termijn moet verdwijnen.
Vanuit de overheid wordt hieraan wel een hele duidelijke
voorwaarde gesteld: het nieuwe stelsel zal zich eerst
moeten bewijzen als een volwaardig alternatief.
Goed Boeren september 2012 | 10 Goed Boeren september 2012 | 11

Letten op de
personeelskosten
De kosten voor het inlenen of in dienst hebben van personeel zijn vaak fors. Wie naar het aandeel van de
personeelskosten in de totale kosten kijkt, zal ervan schrikken. In bedrijven buiten de primaire agrarische
sector zit je al snel op meer dan 50% van de totale uitgaven. Door zo optimaal mogelijk gebruik te maken van
mogelijkheden uit de cao, fiscale regelingen, etc. valt hier vaak best nog wat te besparen. Wat zijn nou
die mogelijkheden?
Gelegenheidswerk
U verwacht het misschien niet, maar ondanks alle regeltjes
en voorschriften bieden cao’s vaak kansen om kosten te
besparen. Zo kennen diverse cao’s een aparte regeling
voor het tijdelijk in dienst nemen van gelegenheidswerkers
(Cao Open Teelten, Dierhouderij, LEO). Op basis van deze
regeling kunt u 6 of 8 weken ondersteuning krijgen van
bijvoorbeeld studenten, zelfstandige boeren en/of anderen
waarbij het salarisniveau gelijk mag zijn aan het wettelijk
minimumloon. Dat is dan dus lager dan wat u minimaal
aan cao-loon had moeten betalen. En de betreffende werknemers
zijn blij omdat u ze werk kan bieden. Cao-partijen
zijn overigens bezig om deze mogelijkheden uit te breiden,
onder meer qua duur.
Seizoenarbeiders
In de Cao Open Teelten geldt daarnaast nog een regeling
voor seizoenarbeiders. Ook hierbij kunt u het wettelijk
minimumloon betalen in plaats van het duurdere cao-loon.
Ook toeslagen voor overwerk zijn lager. Dit kunt u maximaal
zes maanden toepassen.
Oproepcontracten
U kunt ook gebruikmaken van oproepcontracten. Daarbij kan
in ieder geval tijdelijk gelden: geen werk, geen loon. Ook bij
ziekte. De werknemer kan in dat geval een beroep doen op
een ziektewetuitkering van het UWV.
Lagere werkgeverslasten
De fiscus beloont aan de andere kant werkgevers die werknemers
vastigheid bieden. Zo geldt er een fors aangepast
(lees: lager) percentage voor de werkgeverslasten als u
personeel een contract voor een jaar of langer biedt.
KJ-regeling
Voor meewerkende kinderen kunt u gebruikmaken van de
KJ-regeling. Daarbij hoeft u slechts één keer per jaar aangifte
te doen. U kunt uw kind daarbij een aandeel in de winst
geven. Dit kan dan weer als schuld aan uw kind op de balans
worden meegenomen.
Overbruggingsfonds
Overigens is de premie voor het overbruggingsfonds van
Colland voor de dekking van personeelskosten bij onwerkbaar
weer (onder andere Cao LEO) momenteel historisch
laag. Wellicht iets om nu alvast te overwegen?
”U verwacht het misschien
niet, maar ondanks alle
regeltjes en voorschriften
bieden cao’s vaak kansen
om kosten te besparen”
In- en uitlenen van personeel:
Denkt u aan registratie?
Per 1 juli 2012 moet elk bedrijf dat structureel of incidenteel personeel ter beschikking stelt zich als zodanig
registreren in het Handelsregister van de Kamer van Koophandel. De regelgeving moet malafide praktijken
tegengaan, maar heeft door haar algemene formulering een groter bereik.
Uitzendbureaus
Behalve voor uitleners die bedrijfsmatig arbeidskrachten ter
beschikking stellen aan een inlener, zoals uitzendbureaus,
payrollbedrijven, banenpools en aannemers, geldt de regelgeving
ook als uw onderneming eenmalig en/of voor korte
tijd een (eigen) werknemer bij een andere werkgever laat
werken. De regelgeving geldt bovendien voor alle bedrijven
die actief zijn in Nederland, ook als ze hier geen fysieke
vestiging hebben. Omgekeerd geldt voor bedrijven die
personeel inlenen dat zij dit altijd moeten checken bij de KvK.
Uitzonderingen
Daarnaast zijn er uitzonderingen op de registratieplicht.
Zo valt een bedrijf niet onder de registratieplicht, als het
gaat om collegiale uitlening waarbij het niet de bedoeling
is om winst te maken. Een samenvatting van de regelgeving
is opgenomen in een whitepaper die u kunt vinden op onze
website. Voor vragen over het in- of uitlenen van personeel,
kunt u contact opnemen met uw contactpersoon van de
Jong & Laan.
Uit de landbouwregeling
en opteren voor heffing btw
Het klinkt u wellicht raar in de oren, maar als uw bedrijf
de laatste tijd veel geïnvesteerd heeft of binnenkort
gaat investeren, dan kan het u geld opleveren indien
uw bedrijf kiest voor de heffing in de btw. De landbouwregeling
is dan niet meer op uw bedrijf van toepassing.
In aftrek brengen
Als uw bedrijf op dit moment namelijk onder de landbouwregeling
valt, kan de btw op de kosten die uw onderneming
maakt niet worden teruggevraagd bij de Belastingdienst.
Deze kostprijsverhogende btw bedraagt momenteel vaak
19% en op 1 oktober a.s. stijgt dit percentage naar 21%!
Als u kiest voor de heffing van btw, kunt u deze btw op
de aangifte in aftrek brengen.
Daarnaast kan een gedeelte van de btw van investeringen
uit het verleden terug worden gevraagd.
Wel of niet opteren?
Wel bent u btw verschuldigd over uw opbrengsten, maar de
levering van melk valt bijvoorbeeld onder het verlaagde
btw-tarief van 6%. Kortom, als u binnenkort grote investeringen
doet, raden wij aan om met uw adviseur van de
Jong & Laan te bespreken of opteren in uw geval voordeel
oplevert. Ten slotte adviseren wij, als u van plan bent om
te gaan (ver)bouwen, om vóór 1 oktober a.s. de aanneemovereenkomst
te sluiten. In dat geval kan de aannemer
voor 1 oktober vervallen termijnen nog factureren met 19%
in plaats van 21% btw.
Goed Boeren september 2012 | 12 Goed Boeren september 2012 | 13

Ingangsdatum flex-bv bekend:
1 oktober 2012
De kogel is door de kerk. Op 12 juni heeft de Eerste Kamer het wetsvoorstel ’Vereenvoudiging en flexibilisering
bv-recht’, ofwel de flex-bv, aangenomen. De ingangsdatum is vastgesteld op 1 oktober 2012.
Meer flexibiliteit en meer aansprakelijkheid
De wetgeving doet haar naam inderdaad eer aan qua flexibiliteit
in oprichting van de bv en inrichting van de statuten.
Voor die flexibiliteit vraagt de wetgever wel wat terug: verdergaande
aansprakelijkheid van de bestuurders. We zetten de
belangrijkste wijzigingen voor u op een rij.
Uitkeringstest
De belangrijkste maatregel die bij invoering direct van
kracht wordt, is de uitkeringstest. Deze wordt onder andere
gehanteerd voor het uitkeren van dividend en agio en de
inkoop van aandelen. De aandeelhouders nemen het besluit
daarover. Dat besluit kan echter pas worden uitgevoerd als
het bestuur goedkeuring heeft verleend. Het bestuur kan de
goedkeuring weigeren als het op het moment van uitkering
weet of behoort te weten dat de bv na de uitkering niet
langer aan haar direct opeisbare verplichtingen kan voldoen.
Expliciete formele rol
Op zich verschilt deze toets niet van wat nu al van een
zorgvuldig handelende bestuurder wordt verwacht bij uit-
keringen en andere besluiten die belangrijke financiële
gevolgen hebben voor de vennootschap, zoals investeringsbeslissingen.
De bestuurder krijgt nu wel een expliciete,
formele rol. En er komt een sanctie op te staan: elke
bestuurder is hoofdelijk aansprakelijk voor het tekort dat
door de uitkering is ontstaan.
Wanneer is een besluit voldoende verantwoord?
Bestuurders moeten dus goed nagaan en vastleggen of
en waarom het besluit verantwoord is. Zij worden min
of meer geacht over een periode van tenminste een
jaar toekomstige kasstromen te betrekken in de beoor-
deling of de bv aan haar verplichtingen kan blijven voldoen.
Meerjarenprognoses worden wel verwacht als op moment
van de uitkering bekende bijzondere omstandigheden
daartoe aanleiding geven, bijvoorbeeld als na de eenjaarsperiode
belangrijke aflossingen of investeringen gepland
staan.
Beoordeling vastleggen
Belangrijk is ook dat bestuurders de beoordeling vastleggen,
zodat zij later kunnen aantonen dat en op welke
manier zij de beoordeling hebben uitgevoerd. Het betekent
ook dat dividendbeleid niet meer standaard is. Het gebruikelijke
’licht houden’ van een werkmaatschappij door jaarlijks
overwinsten uit te delen aan de holding kan niet zonder de
vereiste beoordeling worden voortgezet.
Ná inwerkingtreding nieuwe bv-recht
De uitkeringstest geldt voor besluiten die worden genomen
ná 1 oktober 2012. Ook als ze genomen worden over boekjaren
die zijn afgesloten vóór 1 oktober 2012.
Oprichting wordt eenvoudiger
Het oprichten van een bv wordt eenvoudiger en goedkoper,
omdat de minimum kapitaaleis van € 18.000 vervalt.
Worden de aandelen in geld volgestort, dan is een bankverklaring
niet meer nodig. En bij de inbreng anders dan
in geld vervalt de accountantsverklaring. Wel moeten de
(toekomstige) aandeelhouders nog steeds een inbrengbeschrijving
opstellen. En voor het opstellen en wijzigen
van de statuten en dergelijke blijft een notaris nodig.
Kansen en optimalisatie
De flex-bv kan een combinatie van stem- en winstrecht-
loze aandelen uitgeven. U kunt daarbij per soort aandeel
een afwijkende stemrechtverdeling hanteren. Dit geeft
mogelijkheden om vennootschappelijke structuren naar uw
wensen in te richten. Hierin kunnen ook fiscale aspecten
als behoud van fiscale eenheid, deelnemingsvrijstelling
en de toets of er sprake is van een aanmerkelijk belang
worden betrokken. We noemen ook onderwerpen als
consolidatie, werknemersparticipaties en het voorsorteren
op bedrijfsopvolging. Bovendien ontstaan er meer mogelijkheden
om de financiering van investeringen anders in
te kleden. Allemaal onderwerpen waar de flex-bv een
belangrijke toegevoegde waarde kan bieden.
Diensten of leveringen
Voor diensten of leveringen die u vanaf 1 oktober 2012
verricht, brengt u 21% btw in rekening. Dit betekent het
volgende:
• Voor alle diensten of leveringen die u vóór 1 oktober 2012
verricht, geldt 19% btw ook al wordt de nota pas na deze
datum verstuurd en/of wordt deze later betaald.
• Voor alle diensten of leveringen ná 1 oktober 2012 geldt
21% btw. Als de factuur of betaling al vóór die datum
plaatsvindt, bijvoorbeeld in geval van voorschotnota’s,
mag u nu al 21% btw berekenen.
• Als het gaat om doorlopende diensten of leveringen die
periodiek worden gefactureerd, zoals meerjarige onder-
houdscontracten, verhuur of abonnementen, dan bestaat
er een keuzemogelijkheid. U kunt het nieuwe tarief over
de hele vergoeding toepassen als u die na 30 september
2012 in rekening brengt. U kunt ook 19% btw berekenen
over de vergoeding tot 1 oktober 2012 en 21% btw over
de vergoeding na 1 oktober 2012. Deze keuzemogelijkheid
geldt ook voor vrije beroepsbeoefenaren (waaronder
architecten, advocaten en notarissen) voor de diensten
die moeilijk splitsbaar zijn.
Alternatieven voorhanden
Wie niets wil wijzigen, hoeft niet in actie te komen, in ieder
geval niet vóór 1 oktober 2012. Bestaande bv’s zijn namelijk
- nog - niet verplicht om hun statuten en/of vennootschappelijke
structuur aan te passen. U heeft dan ook ruim de tijd
om te kijken of er voor uw bv (’s) mogelijkheden zijn waar
u in de toekomst gebruik van wilt maken. Mocht u vraagtekens
zetten bij de toegevoegde waarde van de flex-bv,
dan zijn er alternatieven. U kunt bijvoorbeeld overgaan naar
een eenmanszaak of personenvennootschap, zoals vof of
maatschap, of een nv.
Verhoging btw-tarief
Op 1 oktober 2012 gaat het algemene btw-tarief van 19% naar 21%. Het verlaagde tarief, 6%, verandert niet.
Deze tariefverhoging heeft voor uw facturatieproces alleen gevolgen als u goederen levert of diensten verricht
die zijn belast tegen het algemene btw-tarief. Hier leggen we uit wanneer u welk tarief moet factureren.
• Voor leveringen en diensten die betrekking hebben op
bouw en verbouwing van onroerende zaken geldt een
specifieke overgangsregeling.
Op tijd in kaart brengen
Het is belangrijk om op tijd in kaart te brengen wanneer u
het btw-tarief van 19% of 21% in rekening brengt. Zeker als
uw afnemer een particulier is of een ondernemer die de btw
niet (geheel) in aftrek mag brengen. U voorkomt daarmee
latere correcties van 2% btw. U kunt er tenslotte ook rekening
mee houden als u (vaste) prijsafspraken maakt.
Whitepaper
Heeft u vragen naar aanleiding van deze brief, dan horen we
dat graag. Op onze website vindt u ook een whitepaper over
de verhoging van het btw-tarief.
Goed Boeren september 2012 | 14 Goed Boeren september 2012 | 15

Colofon
Hoofdredacteur: ing. Horst in ’t Veld
Redactie: ing. Jos Kuipers | ing. Ronald Lenferink AA | Ernst Pieterse FB | ing. Robert Reuver | ing. Willem Westebring | ing. Marietje Uneken - Kruid
Ondanks de uiterst zorgvuldige wijze waarop onze berichtgeving tot stand komt, kan er natuurlijk altijd iets mis gaan.
De Jong & Laan kan echter niet aansprakelijk worden gesteld voor de gevolgen van eventuele onjuiste berichtgeving.
Vanaf 1 januari 2010 kunnen ondernemers alleen via een
elektronisch portaal bij de Nederlandse Belastingdienst
de buitenlandse btw terugvragen. Als u in 2011 btw in een
ander EU-land heeft betaald, dan heeft u nog tot 1 oktober
2012 de tijd om uw verzoek om teruggaaf van btw in te
dienen. Voor indienen van een verzoek om teruggaaf hebt u
inloggegevens nodig, die u bij de Belastingdienst dient aan
Kijk voor een overzicht van onze vestigingen op www.jonglaan.nl
Teruggaaf Europese btw
voor 1 oktober aanvragen
(On)zakelijke lening
Stel, uw partner heeft een lening verstrekt aan uw
onderneming die een onafhankelijke derde niet aan
uw onderneming zou verstrekken. Hierbij kunt u bijvoorbeeld
denken aan een achtergestelde lening of een
lening met een zeer laag rentepercentage. Of u hebt
u borg gesteld voor leningen die uw onderneming is
aangegaan met derden. Vooral in deze economisch
moeilijk tijd is het niet ondenkbaar dat uw onder neming
de verplichtingen niet kan nakomen. In dat geval wordt
de lening aan uw onderneming minder waard of wordt
u aangesproken omdat u borg staat voor de lening.
Goed Boeren september 2012 | 16
te vragen. Omdat het verstrekken van inlogcodes een paar
weken duurt, is het van belang deze tijdig aan te vragen.
De Belastingdienst beoordeelt of het verzoek aan de formele
vereisten voldoet en stuurt het verzoek daarna door naar
de belastingdienst van de lidstaat waar u btw terugvraagt.
De buitenlandse belastingdienst beoordeelt uw verzoek en
verleent de teruggaaf.
Discussie met Belastingdienst
In deze situaties kan een discussie met de Belastingdienst
ontstaan over de zakelijkheid van de lening
dan wel de borgstelling. Wanneer de lening of de
borg stelling als onzakelijk wordt aangemerkt, dan is
een afwaardering van de lening c.q. verlies als gevolg
van het aanspreken van de borg niet aftrekbaar.
Laat daarom uw bestaande leen- en borgstellingsovereenkomsten
eens bekijken door uw adviseur
van de Jong & Laan. Als u nieuwe financiële verplichtingen
aangaat, doet u er goed aan deze met uw
adviseur te bespreken op eventuele risico’s die u loopt.