Jaarverslag Zaan Primair 2010

Voorwoord
Aan alle medewerkers, ouders en andere belangstellenden,
Met plezier bied ik u het jaarverslag 2010 van Zaan Primair.
2010 was een intensief jaar. Allereerst omdat, onder meer als gevolg van een teruglopend
leerlingenaantal, per 1 augustus 2011 meerdere functies moesten gaan vervallen. Voor
de medewerkers betekende dit een periode van onzekerheid, die lang niet altijd makkelijk
was. Schooldirecties en medewerkers van de afdeling personeel & organisatie hebben het
op hun beurt als emotioneel belastend ervaren dat zij beslissingen moesten nemen over
collega’s. Gelukkig kunnen we nu, halverwege 2011, vaststellen dat er geen gedwongen
ontslagen hoefden vallen.
Op onderwijsgebied is in 2010 hard gewerkt. Onze scholen slagen er in steeds meer opbrengstgericht
te werken. Samen met de clusterdirecteuren weten directeuren en intern
begeleiders de opbrengsten steeds beter te vertalen in een lesaanbod dat aansluit bij de
leerlingen. Onze ambitie is dat in de toekomst ook leerkrachten vertrouwder raken met het
opbrengstgericht werken. Het succes van de rekenpilots op negen van onze scholen toont
aan dat we door scholing, gerichte aandacht en enthousiaste inzet van een team veel kunnen
bereiken. Uitstekende prestaties zijn niet het hele verhaal. Daarnaast willen wij, als
stichting voor openbaar onderwijs, al onze leerlingen die vaardigheden meegeven, waarmee
ze later een positieve rol in de samenleving kunnen spelen.
Verder kunt u in dit jaarverslag lezen hoe Zaan Primair op twee onderwijsinhoudelijke
speerpunten belangrijke vooruitgang boekte: passend onderwijs en de brede school. We
proberen op die terreinen de voorwaarden te creëren, waaronder elke school het onderwijs
zo goed mogelijk kan afstemmen op de leerlingen en hun ouders, en de buurt.
Belangrijk is ook dat wij samen met de gemeente Zaanstad en andere schoolbesturen in
het primair onderwijs een concept meerjarenplan voor huisvesting hebben opgesteld. Met
zo’n plan kunnen we in de toekomst sneller en makkelijker nieuw- en verbouwplannen voor
onze scholen realiseren.
Op onze scholen hebben leerlingen in 2010 een fantastische schooltijd gehad. Medewerkers
gaven met hart en ziel onderwijs en stimuleerden op die manier onze kinderen hun
talenten zo goed mogelijk te ontwikkelen en te gebruiken. Ook ouders toonden zich betrokken.
Daarom een woord van dank aan allen die hebben bijgedragen aan het uitvoeren van
onze gezamenlijke missie.
Niko Persoon,
voorzitter college van bestuur
september 2011
03