07.08.2013 Views

Professionalisering van de welzijnswerker - Centre of expertise ...

Professionalisering van de welzijnswerker - Centre of expertise ...

Professionalisering van de welzijnswerker - Centre of expertise ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

ontwikkelingen rond Procivi. Deze mensen waren directe collega‘s die in <strong>de</strong>zelf<strong>de</strong> <strong>of</strong> in een soortgelijke<br />

casus werkten. Zij kon<strong>de</strong>n aanwezig zijn bij een aantal bijeenkomsten en workshops. Stu<strong>de</strong>nten <strong>van</strong> <strong>de</strong><br />

opleiding Social Work wer<strong>de</strong>n betrokken bij <strong>de</strong> uitvoering <strong>van</strong> het on<strong>de</strong>rzoek als on<strong>de</strong>rzoeksassistenten.<br />

Bovendien wer<strong>de</strong>n stu<strong>de</strong>nten Social Work uitgenodigd om kennis te <strong>de</strong>len en uit te wisselen met <strong>de</strong><br />

pr<strong>of</strong>essionals. Daarnaast waren externe belangstellen<strong>de</strong>n inci<strong>de</strong>nteel betrokken geweest bij het project.<br />

Een speciaal voor Procivi ontwikkel<strong>de</strong> site op internet bevor<strong>de</strong>r<strong>de</strong> <strong>de</strong> on<strong>de</strong>rlinge communicatie tussen<br />

alle betrokkenen. Deze website werd na afloop <strong>van</strong> het project stopgezet. Op <strong>de</strong> site <strong>de</strong>el<strong>de</strong>n niet alleen<br />

<strong>de</strong> zestien pr<strong>of</strong>essionals en vijf on<strong>de</strong>rzoekers hun informatie, maar kon<strong>de</strong>n ook betrokken collega‘s uit <strong>de</strong><br />

twee<strong>de</strong> ring terecht. Een <strong>de</strong>el <strong>van</strong> <strong>de</strong>ze informatie was in verband met vertrouwelijkheid alleen<br />

toegankelijk voor <strong>de</strong> direct betrokkenen.<br />

Bij <strong>de</strong> start <strong>van</strong> het project wer<strong>de</strong>n enquêtes afgenomen naar aanleiding <strong>van</strong> individuele<br />

casusbeschrijvingen. Deze dien<strong>de</strong>n als basis <strong>van</strong> alle bijeenkomsten en wer<strong>de</strong>n na<strong>de</strong>r geanalyseerd voor<br />

vervolgacties.<br />

De pr<strong>of</strong>essionals en <strong>de</strong> on<strong>de</strong>rzoekers kwamen regelmatig bijeen. Tij<strong>de</strong>ns <strong>de</strong> bijeenkomsten stond het<br />

uitwisselen en ontwikkelen <strong>van</strong> kennis en ervaringen centraal. Men kwam op verschillen<strong>de</strong> manieren<br />

bijeen:<br />

Plenaire bijeenkomsten brachten on<strong>de</strong>rzoekers, pr<strong>of</strong>essionals en externe <strong>de</strong>skundigen bijeen rond<br />

rele<strong>van</strong>te thema‘s. Samen werkte men aan het verhel<strong>de</strong>ren <strong>van</strong> begrippen als civil society, sociale<br />

cohesie, burgerparticipatie.<br />

Gezamenlijke bijeenkomsten bo<strong>de</strong>n via workshops mogelijkhe<strong>de</strong>n tot on<strong>de</strong>rzoek en trainingen. Zo<br />

kwam on<strong>de</strong>r an<strong>de</strong>re aan bod: rele<strong>van</strong>te informatie zoeken via internet en die informatie productief<br />

maken in <strong>de</strong> eigen praktijk, en workshops over reflectietools en reflecteren op <strong>de</strong> eigen praktijk.<br />

In <strong>de</strong> drie focusgroepen werd via intervisiegesprekken en interviews dieper ingegaan op het<br />

verwoor<strong>de</strong>n en legitimeren <strong>van</strong> <strong>de</strong> eigen pr<strong>of</strong>essionele inzet.<br />

2.6 Werken <strong>van</strong>uit verschillen<strong>de</strong> perspectieven<br />

De aandacht <strong>van</strong> het on<strong>de</strong>rzoek ging in eerste instantie uit naar <strong>de</strong> directe praktijk <strong>van</strong> <strong>de</strong> pr<strong>of</strong>essionals.<br />

Maar al snel werd dui<strong>de</strong>lijk dat ook <strong>de</strong> eigen praktijk en perspectief <strong>van</strong> <strong>de</strong> on<strong>de</strong>rzoekers na<strong>de</strong>r aandacht<br />

verdien<strong>de</strong>n. Een on<strong>de</strong>rzoek wordt bena<strong>de</strong>rd <strong>van</strong>uit verschillen<strong>de</strong> visies, praktijken, dogma‘s en<br />

vooron<strong>de</strong>rstellingen. Wil er een daadwerkelijke uitwisseling en uitdaging ontstaan dat is een dialoog<br />

noodzakelijk.<br />

Ver<strong>de</strong>r bleek tij<strong>de</strong>ns <strong>de</strong> bijeenkomsten hoe belangrijk <strong>de</strong> rol <strong>van</strong> het management <strong>van</strong> <strong>de</strong><br />

welzijnsorganisaties is. Leidinggeven<strong>de</strong>n bepalen vaak <strong>de</strong> doelen, ver<strong>de</strong>len beschikbare tijd en geven<br />

opdrachten in het ka<strong>de</strong>r <strong>van</strong> <strong>de</strong> aanbesteding <strong>van</strong> het aanbod <strong>van</strong> <strong>de</strong> instelling. Deze doelen en<br />

opdrachten dienen vaak te passen in wat <strong>de</strong> gemeente vraagt. De rol <strong>van</strong> <strong>de</strong> overheid, zowel op lan<strong>de</strong>lijk,<br />

Een Terugblik op twee jaar Procivi CESR T | 18

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!