12.07.2013 Views

lijst grensgemeenten – bijlage bij circulaire van 17 ... - Larcier

lijst grensgemeenten – bijlage bij circulaire van 17 ... - Larcier

lijst grensgemeenten – bijlage bij circulaire van 17 ... - Larcier

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

1. Algemene toepassingsvoorwaarden <strong>van</strong> de grensarbeidersregeling en definitie <strong>van</strong> de grensstreek (paragrafen 1<br />

en 2 <strong>van</strong> het aanvullend Protocol en artikel 3 <strong>van</strong> de wet houdende instemming met het Avenant)<br />

30. De paragrafen 1 en 2 <strong>van</strong> het aanvullend Protocol leggen het algemene kader <strong>van</strong> de<br />

grensarbeidersregeling vast.<br />

31. Paragraaf 1 <strong>van</strong> het aanvullend Protocol is identiek aan de bepaling die in het eerste lid <strong>van</strong><br />

artikel 11, paragraaf 2, c), <strong>van</strong> de Overeenkomst werd opgenomen, op één uitzondering na : daar<br />

waar de Overeenkomst bepaalde dat de grensarbeider "zijn" duurzaam tehuis in de grensstreek<br />

<strong>van</strong> zijn woonstaat had, bepaalt paragraaf 1 <strong>van</strong> het aanvullend Protocol dat die werknemer<br />

"uitsluitend" in die grensstreek een duurzaam tehuis heeft.<br />

32. Om in aanmerking te komen voor de grensarbeidersregeling moet een inwoner <strong>van</strong> Frankrijk<br />

(ongeacht zijn nationaliteit) dus voortaan voldoen aan de 2 volgende voorwaarden :<br />

- zijn werkzaamheid in de Belgische grensstreek uitoefenen, en<br />

- zijn enig duurzaam tehuis in de Franse grensstreek hebben.<br />

De bezoldigingen die worden verkregen door werknemers die aan die voorwaarden voldoen,<br />

(cf. punten a) en b) hierna) zijn uitsluitend belastbaar in Frankrijk.<br />

a) Uitoefenen <strong>van</strong> de werkzaamheid in de Belgische grensstreek<br />

(i) Fysieke aanwezigheid in de grensstreek<br />

33. Artikel 3, b) <strong>van</strong> de wet houdende instemming met het Avenant bepaalt uitdrukkelijk dat een<br />

werknemer, wil hij beschouwd worden als iemand die zijn werkzaamheid in de Belgische<br />

grensstreek uitoefent, fysiek aanwezig moet zijn in die grensstreek om er die werkzaamheid uit te<br />

oefenen en dit ongeacht de woon- of vestigingsplaats <strong>van</strong> de werkgever of <strong>van</strong> de schuldenaar <strong>van</strong><br />

de bezoldigingen, de plaats <strong>van</strong> waaruit de werknemer zijn dienst aan<strong>van</strong>gt, de plaats waar de<br />

arbeidsovereenkomst werd opgemaakt, de plaats of de tijd <strong>van</strong> betaling <strong>van</strong> de bezoldigingen of de<br />

plaats waar de resultaten <strong>van</strong> het werk <strong>van</strong> de werknemer worden geëxploiteerd.<br />

34. Een werknemer wordt dus niet beschouwd als iemand die zijn werkzaamheid in de Belgische<br />

grensstreek uitoefent omwille <strong>van</strong> het enige feit dat zijn werkgever in die grensstreek gevestigd is<br />

of dat hij zijn dienst in die grensstreek aanvat.<br />

35. Dit is een uitdrukkelijke bevestiging <strong>van</strong> het standpunt <strong>van</strong> de Belgische belastingadministratie<br />

ter zake.<br />

Voorbeeld 1<br />

Een treinbestuurder die zijn dienst aanvat in het station <strong>van</strong> Charleroi maar het grootste deel <strong>van</strong><br />

zijn trajecten buiten de Belgische grensstreek aflegt, wordt niet beschouwd als iemand die zijn<br />

werkzaamheid in de grensstreek uitoefent.<br />

9

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!