10.06.2013 Views

Rapport-Implementatie-VMS-Veiligheidsprogramma

Rapport-Implementatie-VMS-Veiligheidsprogramma

Rapport-Implementatie-VMS-Veiligheidsprogramma

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Tabel 3.4 Efferente component<br />

Onderdelen efferente component Ronde 1<br />

Samenstelling SIT Alleen IC professionals (intensivist / arts<br />

assistent en IC verpleegkundige)<br />

IC en andere disciplines (met name SEH)<br />

Ronde 2<br />

Aantal Aantal<br />

ziekenhuizen ziekenhuizen<br />

12 13<br />

4 4<br />

Werkwijze SIT 24/7 oproepbaar voor gehele ziekenhuis 14 16<br />

Bereikbaar op apart telefoonnummer of<br />

sein<br />

16 17<br />

SIT arriveert na oproep tussen 10 – 20<br />

minuten<br />

16 17<br />

De borgingscomponent bestaat uit interventies die zich richten op de evaluatie en analyse<br />

van SIT oproepen, en de scholing over het SIS. In tabel 3.5 is de inrichting van de<br />

borgingscomponent weergegeven aan de hand van de ziekenhuizen waar het SIT<br />

operationeel was (16 in de 1 e interviewronde, 17 in de 2 e interviewronde). Aan het einde<br />

van het <strong>VMS</strong> <strong>Veiligheidsprogramma</strong> hadden 17 ziekenhuizen een SIT coördinator<br />

aangesteld, in deze 17 ziekenhuizen ontvingen ook alle verpleegkundigen terugkerende<br />

scholing. Aan deze onderdelen van de borgingscomponent is de mate van implementatie<br />

van deze component afgemeten om te kunnen bepalen in hoeveel ziekenhuizen het SIS<br />

was geïmplementeerd. De borgingscomponent bestaat echter uit meer onderdelen. De<br />

wijze waarop en mate waarin overige onderdelen van de borgingscomponent waren<br />

ingericht, verschilden per ziekenhuis.<br />

Tabel 3.5 laat zien dat ondanks de aanwezigheid van een SIS coördinator, in slechts 9<br />

ziekenhuizen de SIT oproepen structureel geëvalueerd en geanalyseerd werden. Scholing<br />

werd altijd aangeboden voordat het SIT operationeel werd in het ziekenhuis.<br />

Ziekenhuizen boden vaker scholing aan verpleegkundigen dan aan medisch specialisten<br />

of nieuwe medewerkers (15 en 13 in de 2 e interviewronde). Het aantal ziekenhuizen dat<br />

aan deze groepen scholing bood is wel gestegen gedurende de looptijd van het<br />

evaluatieonderzoek. Wanneer ziekenhuisbreed geen scholing aan nieuwe medewerkers<br />

werd verzorgd, werd van het teamhoofd verwacht dat deze de relevante informatie over<br />

het SIS overbracht aan de nieuwe medewerkers.<br />

<strong>Implementatie</strong> <strong>VMS</strong> <strong>Veiligheidsprogramma</strong>, NIVEL 2013 45

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!