06.05.2013 Views

opgelet

opgelet

opgelet

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Elke 500 werkuren of elke zes maanden<br />

Behalve de voorgenoemde operaties, zijn ook déze uit te voeren<br />

1 De kwantiteit rook van uitlaatpijp visueel<br />

controleren.<br />

2 Schroefbouten motor nakijken.<br />

3 Schroeven fixage cabine nakijken.<br />

4 Nagaan of alle articulaties niet te los zitten.<br />

5 Hydraulische olie filter van overbrenging<br />

vervangen.<br />

6 Hydraulische olie filterelement in tank vervangen.<br />

7 Het efficiënt werken van het hydraulisch systeem<br />

door een gespecialiseerd technicus laten<br />

controleren.<br />

8 Hoofdpatroon van het motor luchtfilter vervangen.<br />

9 Luchtfilter van de cabine reinigen en, indien nodig,<br />

vervangen.<br />

Elke 1000 werkuren of elk jaar<br />

Behalve de voorgenoemde operaties, zijn ook déze uit te voeren.<br />

1 Olie in voor en achter differentieel en in de verdeler<br />

vervangen.<br />

2 Olie op de vier wiel beperkers vervangen.<br />

3 Hydraulische olie vervangen.<br />

■ D-2.1 PROGRAMMA OLIEVERVANGING<br />

Motor<br />

Assen en<br />

verdeler<br />

Hydraulische<br />

olie<br />

Hoogwerker met telescopische arm GTH-2506<br />

ONDERHOUD<br />

Ingreep werkuren* regelmaat* Olietype<br />

Niveau controle 10 dagelijks SHELL RIMULA 15W-40<br />

1ste vervanging 50 -<br />

Regelmaat vervanging 250 maandelijks<br />

Niveau controle 250 maandelijks FUCHS TITAN GEAR LS 85 W-90<br />

1ste vervanging - - API GL-5 LS / GL-5<br />

Regelmaat vervanging 1000 jaarlijks<br />

Niveau controle 250 maandelijks SHELL TELLUS T 46<br />

Regelmaat vervanging 1000 jaarlijks DENISON HF-1, DIN 51524 part 3 Cat. HV<br />

* Olie vervangen bij het bereiken van de eerste waarde.<br />

Pagina D-4<br />

Document 57.0003.5700 - 03/2005

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!