2011 Joernaal - SA Vleismerino
2011 Joernaal - SA Vleismerino
2011 Joernaal - SA Vleismerino
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
ARTIKELS<br />
Bladsy • Page<br />
Voorwoord deur President 2<br />
Redaksioneel 4<br />
Rumenontwikkeling - onderskatte suksesfaktor in kudde 8<br />
Inteling en sy effek op produksie en reproduksie 10<br />
Erfopvolging - Oorgangsbestuur - Suksessie 14<br />
Beste bestuurspraktyke vir ’n Wolskaapboerdery 18<br />
Seleksieprioriteite vir die toekoms 24<br />
Weerstand is ’n werklikheid 26<br />
Voorkom “blapse” met BLUP 30<br />
Genootskap om op trots te wees 34<br />
BKB S.A.’s <strong>2011</strong> Skou uitslae 36<br />
Kursusse <strong>2011</strong> 42<br />
Toekenning en Uitstallings <strong>2011</strong> 44<br />
Super 10 Skou 46<br />
Grootfontein <strong>SA</strong>VM Opleidingskudde 48<br />
Skaapbedryf in stygende siklus 50<br />
Laparoskopie inseminasie - Ja of Nee? 54<br />
News from Australia 56<br />
Ramverkope op Veilings 60<br />
Teelwaarde ontledings van ramme 62<br />
Invloed van stapelsterkte op Wolwins 66<br />
Belangrike punte om gehalte skeersels te verbeter 70<br />
Aktiewe Keurders 72<br />
Ledelys - List of members 76<br />
Veilingsdatums - Sales 2012 80<br />
Uitgegee deur : Die Suid-Afrikaanse <strong>Vleismerino</strong> Telersgenootskap,<br />
Posbus 35533, Faunasig, 9325<br />
Fleurmed 4, Barry Richterlaan 128, Fleurdal, Bloemfontein, 9301<br />
Tel.: 051-522 6827 / 8<br />
Faks : 051-522 5662 of 086 242 7052<br />
E-Mail : sammsheep@yebo.co.za<br />
Stuur data na: savmdata@yebo.co.za<br />
Web page :<br />
http://www.studbook.co.za/society/mutton/index.html<br />
Ontwerp & Uitleg : Ansie Coetzer • 083 2575 376<br />
Drukwerk : Bloemfontein Repro Services<br />
5 Short Street, Central Business District, Bloemfontein<br />
Tel.: 051-4488 975<br />
1<br />
Inhoud<br />
Contents<br />
Official Magazine of the South African Mutton Merino Breeders’ Society - <strong>2011</strong> . Editor: J.E.J. Vosloo<br />
LYS VAN ADVERTEERDERS<br />
Bladsy • Page<br />
Riaan & Wouter Myburgh Binneblad<br />
CMW 3<br />
Hardus & Joey Botha 5<br />
Johan & Petro Rautenbach 7<br />
Jan Haasbroek 9<br />
Manie & René van Niekerk 11<br />
Daan & Ina Nolte 13<br />
Hannes & Henriëtte Kotzé 15<br />
Plaas Publishing 17<br />
Van Heerden Familie 19<br />
Pieter Badenhorst en Seun 21<br />
Buks en Koos de Wet 23<br />
Bosch Valley Farms 25<br />
Niekie Fourie 27<br />
Rowlen von Gericke 29<br />
Hennie & Ena Blomerus 31<br />
Henning Vorster 33<br />
Joe & Elmarie Wilkinson 35<br />
BKB 39<br />
Cornie van den Heever 40, 41<br />
De Jager Gesin 43<br />
Du Toit & Riana Cillié 45<br />
George & Hugh Smith 47<br />
Van Aardt Greyling 49<br />
Gerrie & Riëtte Muller 51<br />
Johann & Jack Strauss 53<br />
Adam & Andelie Vermaak 55<br />
Fanie & Lynette van Heerden 57<br />
Hugo Wiehahn & Seuns 59<br />
Stelena - Manie Lombard 61<br />
Vredebest 63<br />
Gerhard & Joey Hartman 65<br />
Whellan & Amanda Simkin 65<br />
Jan & Magda Uys 67<br />
Johnny van Riet 67<br />
Fouché & Sobeth Jordaan 71<br />
Universiteit Stellenbosch 71<br />
LP Becker & Seuns 73<br />
Jan van Biljon 74, 75<br />
Loutjie Hanekom Binne agterblad<br />
Oos-Kaap <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong> Klub Agterblad
VOORWOORD Manie<br />
Na so ’n wonderlike jaar waarin<br />
ons “bekers oorgeloop het” wil<br />
ek begin deur elke teler te<br />
bedank vir welke geringe bydra<br />
ookal wat bygedra het tot die<br />
sukses van ons ras. Ook my<br />
opregte dank aan die raadslede<br />
wat die belange van die ras so<br />
onbaatsugtig op die hart gedra<br />
het.<br />
Dankie ook aan mnr Jan Vosloo<br />
vir die uitstekende werk wat hy<br />
en die kantoorpersoneel doen met die administrasie en<br />
promosie van ons ras, sowel as vir die goeie beeld wat<br />
uitgedra word. Na die afsterwe van mev Lloyd aan die<br />
begin van die jaar was daar beslis ’n leemte gelaat maar<br />
danksy toegewyde personeel funksioneer die kantoor<br />
effektief.<br />
Several things happened the world over during the past<br />
year; which had remarkable consequences: A high demand<br />
for sheep and wool from countries in the east; Australia’s<br />
sheep flock shrunk considerably; increasing demand for<br />
wool and wool products in Europe and the fashion world; a<br />
ban on the export of Namibian sheep to South Africa; and<br />
a decrease in reproduction and sheep numbers here at<br />
home due to the unfavourable weather conditions and<br />
diseases the previous seasons.<br />
2<br />
Lombard - President<br />
All of these factors coincided and resulted in the sheep<br />
industry being at the crest of a wave that we hope will last<br />
for a long time. Mutton prices held their high levels for<br />
some time now; and just recently wool prices reached an<br />
alltime high. Our members achieved excellent prices for<br />
rams and ewes as well as for semen from good rams.<br />
This year was however one of uncertainty about the future<br />
of the small stock performance testing scheme. We trust<br />
that the new plans will ensure sound and reliable figures<br />
and breeding values; which are inevitable for stock<br />
improvement.<br />
Die huidige ledetal van die genootskap is 182. Die totale<br />
getal gekeurde en ongekeurde diere in die besit van telers<br />
op 31 Julie <strong>2011</strong> was 58000; ’n toename van 5000 diere<br />
sedert dieselfde tyd die vorige jaar.<br />
Persone wat die ras met groot entoesiasme gekoester het,<br />
het ons ontval gedurende die tyd; en waar die jaar nou ten<br />
einde spoed dink ons weereens aan hulle en hul families.<br />
Daar is soveel rede tot dankbaarheid vir wat ons die jaar<br />
geput het uit ons ras en die mense wat gemoeid is met die<br />
<strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong>.<br />
Ek wens u almal ’n Geseënde Kerstyd toe; en ’n nuwe jaar<br />
2012 wat gevul sal wees met genade, liefde, vrede en<br />
vreugde.<br />
Raadslede: <strong>2011</strong> / 2012<br />
Agter: Dr Vos Grey, Cornie van den Heever, Jan Vosloo (bestuurder), Koos de Wet, Riaan Myburgh.<br />
Voor: Jan van Biljon, Gerrie Muller, Manie Lombard (president), Gerhard Hartman (vise-president) en Johann Strauss.
REDAKSIONEEL<br />
4<br />
Jan Vosloo - Rasdirekteur<br />
Ons raak nou al gewoond daaraan dat die eerste<br />
goeie somerreën jaarliks eers laat in November<br />
begin voorkom. Die vorige reënseisoen het dit toe<br />
regtig met mening gereën en sal die jaar <strong>2011</strong><br />
onthou word vir die vloede wat vanaf Januarie tot so<br />
laat as Junie voorgekom het in groot dele van die<br />
land. Sover ek weet is dit die eerste keer ooit dat ’n<br />
vloed die binneland teister gedurende Junie, in die<br />
hartjie van die winter. Dit alles in opvolging van die<br />
vrektes a.g.v. Slenkdalkoors sedert die vorige somer,<br />
het ’n dramatiese inpak gehad op die aan was van<br />
skape. Skape is nou eenmaal nie-am fibies nie en<br />
die vele peste wat saamkom met so uitermatige nat seisoen, maak<br />
produksietoestande nog moeiliker. Natuurlik bly so ’n nat jaar vir ons ’n baie groot<br />
seën ten spyte van bogenoemde, omdat die veldbedekking en alle watervlakke so<br />
dramaties verbeter het. Die realiteit is dat ons so nat siklus ongeveer elke 20 jaar<br />
werklik nodig het. Veldbrande was intens a.g.v. die ruie grasveld en het wyd<br />
voorgekom die afgelope maande met groot verwoesting wat gesaai is. Ons harte<br />
gaan uit na alle veeprodusente wat groot verliese gely het.<br />
Weens die kombinasie van verskeie plaaslike sowel as wêreldwye omgewings- en<br />
ekonomiese faktore, heers daar tans uiters gunstige produkpryse in die markplek.<br />
Aanbod van kleinveeprodukte is op ’n laagtepunt wat verdere opwaartse druk plaas<br />
op die pryse van ons produkte. Gehalte aanteelvee is baie skaars en sodoende<br />
duur, derhalwe het ons ’n 29.4% styging in rampryse behaal die afgelope seisoen.<br />
Ons het voorwaar baie om voor dankbaar te wees, want die prima rentekoers was<br />
vanjaar ook op ’n jarelange laagtepunt.<br />
Dit wil voorkom asof dienslewering van die LNR rakende die administrering en<br />
bedryf van al die Veeprestasie-Skema’s se rug gebreek is. Dit is weens buro -<br />
kratiese rompslomp, gesloer met aanstellings en waarskynlik onkun digheid of<br />
onwilligheid van hulle topbestuur om met verant woor delikheid tot voordeel van<br />
die saak op te tree. Alles ten spyte van en ten koste van die hoë vlak en<br />
kundigheid van meeste tegniese personeel wat binne die Dept. Landbou<br />
opgebou is oor baie jare. Soos besluit by ons AJV vanjaar gaan ons vanaf<br />
Januarie 2012 gebruik maak van Stam boek se afdeling vir produksie<br />
aantekening as diensverskaffer t.o.v. dataverwerking vir indekse en<br />
teelwaardes. U gaan egter voort om soos in die verlede alle gewigte na die<br />
genootskap te stuur vanwaar ons dit sal kanaliseer.<br />
Ramklasse vir die Nasionale Skou vanaf 21 – 23 Maart 2012 is verder<br />
aangepas en vereenvoudig sodat enige jong ram wat u voorberei vir<br />
veilings iewers sal kan inpas en kompeterend kan deelneem. Die<br />
“Stilveiling” tydens die skou begin momentum kry en maak dit die moeite werd<br />
vir enige stoetteler om die skou by te woon. U kan die geleentheid gebruik<br />
om vroeg<br />
vervolg bl. 6
in die jaar jong teelramme te kom uitsoek en aanskaf.<br />
Teelwaardes sal ook vir die eerste keer aangedui word in die<br />
skou-katalogus.<br />
Die afgelope jaar het ek besef dat die genootskap te min<br />
erkenning aan sy telers gee in vele opsigte. Ons sake en<br />
bedryf is kerngesond danksy u as telers se onbaatsugtige<br />
insette wat nie altyd met vergoeding daarvoor gepaard gaan<br />
nie. Ek wil u almal graag baie bedank vir die ondersteuning<br />
en betrokkenheid by u ras en genootskap. In die nuwe jaar<br />
sal ons innoverend moet dink aan maniere om meer<br />
erkenning te gee aan raadslede en telers wat meer as hul<br />
deel doen. Voorstelle hiermee vanaf <strong>SA</strong>VM klubs sal<br />
verwelkom word.<br />
Noudat ons besluit het om elke jaar ’n <strong>Joernaal</strong> uit te gee, wil<br />
ek u aanmoedig om jaarliks vooruit u advertensie vir die<br />
<strong>Joernaal</strong> te beplan. Die neem van goeie foto’s van goeie<br />
skape is uiters belangrik. Na my mening is die beste tyd om<br />
foto’s te neem net voor die skou en net voor die veilings<br />
wanneer u ramme so 4 – 6 maande wol dra en op hulle beste<br />
vertoon.<br />
Deesdae is daar baie verwikkelinge in die landboupers en<br />
baie nuwe glanstydskrifte begin verskyn. Ons sal voortdurend<br />
moet evalueer watter media die beste is en die meeste<br />
waarde en trefkrag vir advertensies het. Dis onmoontlik en<br />
onbekostigbaar om oral betrokke te raak. Veilingsad ver -<br />
tensies moet by die mees relevante en gewildste tydskrifte<br />
geplaas word volgens u keuse.<br />
Dis duidelik dat daar nog baie opleiding nodig is omtrent<br />
BLUP teelwaardes. Telers is nog nie almal gemaklik hiermee<br />
nie en baie ervaar dit ongelukkig negatief. Enige verandering<br />
verg aanpassing en bring weerstand totdat die werklike<br />
voordele besef word en almal nougeset hulle geboortes en<br />
6<br />
gewigte korrek en tydig begin instuur. Lees gerus die artikel<br />
in die verband.<br />
Allan Haggett van Australië was pas die 18de keer in Suid-<br />
Afrika om na nuwe gene te soek. Hy is vol lof vir die <strong>SA</strong>MM<br />
se goeie groei, goeie wol en omdat die ooie so maklik lam en<br />
lammers goed grootmaak. In Wes-Australië, Suid-Australië,<br />
Victoria en NSW verkoop telers al letterlik duisende jong<br />
“<strong>SA</strong>MM” 2-tand ramme op veilings direk vanaf aangeplante<br />
weidings (op 110 tot 125kg) met die minimum insetkoste.<br />
Onder is ’n tabel wat die vrugbaarheid van ons ooie duidelik<br />
illustreer in ’n rasvergelykende studie.<br />
Geseënde Kersfees aan u almal en dankie aan elke<br />
adverteerder en outeur wat die publikasie moontlik maak.<br />
Ewes for the future<br />
– lambs, wool & profit<br />
INTERBREED TRIAL TO EVALUATE DIFFERENT EWES FOR PROFITABILITY<br />
<strong>2011</strong> Lambing, additional scanning results<br />
<strong>2011</strong> breeding season. Ewes joined 1Dec2010.<br />
Team<br />
Ewe age at<br />
mid joining, for<br />
2010 lambing<br />
Age in months<br />
Average<br />
weight of<br />
ewes at<br />
joining on<br />
12Jan2010<br />
Conditio<br />
n score<br />
at<br />
pregnan<br />
cy<br />
scannin<br />
g on<br />
24Mar2<br />
010<br />
Ewes<br />
scanned as<br />
dry,<br />
(percent of<br />
ewes<br />
joined)<br />
Ewes<br />
scanned as<br />
carrying<br />
singles,<br />
(percent of<br />
ewes<br />
joined)<br />
Ewes<br />
scanned as<br />
carrying<br />
twins or<br />
triplets,<br />
(percent of<br />
ewes<br />
joined)<br />
Pregnancy<br />
scan<br />
results<br />
5Mar<strong>2011</strong><br />
Number of<br />
foetus per<br />
ewe joined<br />
BLxMerino 30.6 77.4 4.2 2.4% 42.9% 54.8% 152%<br />
Merino 31.1 61.6 3.2 7.5% 70.0% 22.5% 115%<br />
CP Merino 28.4 66.7 3.4 11.9% 50.0% 38.1% 126%<br />
Dohne 31.3 66.4 3.6 5.6% 72.2% 22.2% 117%<br />
<strong>SA</strong>MM 31.0 76.9 4.3 zero 42.5% 57.5% 160%<br />
Overall 30.5 71.7 3.8 5.5% 55.0% 39.5% 134%<br />
HULDEBLYK - ZENOBIA LLOYD<br />
Sy was ’n deeglike en pragtige mens<br />
met haar eiesoortige styl. Uiters<br />
getroue werker wat gelewe het vir<br />
die stoetveebedryf en al sedert 1<br />
Februarie 1990 in diens van die <strong>SA</strong><br />
<strong>Vleismerino</strong> Telersgenootskap was<br />
tot 19 Januarie <strong>2011</strong>. Meer lojaal<br />
as sy sal jy moeilik vind en selfs<br />
toe sy begin ernstig siek word het<br />
moes ons mooipraat om haar te<br />
oortuig om nie werk toe te kom nie.<br />
Voorwaar ’n nastrewenswaardige<br />
voorbeeld vir ons almal.<br />
Noukeurigheid en ’n totale toewyding en vasbeslotenheid<br />
om korrekte en akkurate werk te lewer was haar trots.<br />
Menigmaal moes ’n teler verleë erken dat die fout in sy eie<br />
rekords was. Sy was regtig die “matriarg” in ons kantoor en<br />
dit was ’n buitengewone voorreg om met haar te kon<br />
saamwerk omdat deeglike werk selfvertroue kweek. Die<br />
goeie wat ons by jou geleer het, het ons standaarde gelig<br />
en ons gaan daarna streef om dit te handhaaf.<br />
Die telers het haar sonder uitsondering gerespekteer vir<br />
haar nougesetheid en streng dienslewering. Omdat sy so<br />
’n voorslag en staatmaker was met hope ervaring, mense -<br />
kennis en deernis, het almal altyd hulle navrae aan haar<br />
gerig. Ons verhouding was gebou op wedersydse respek<br />
en vertroue. Sy laat ’n geweldige leemte in ons bedryf en in<br />
ons harte wat nie gevul kan word nie. Haar liefde vir diere<br />
sal ons altyd bybly. Na ’n lang siekbed gun ons jou ewige<br />
vrede aan die voete van JESUS.<br />
ONS EER JOU NAGEDAGTENIS !!!<br />
Jan Vosloo<br />
Namens alle <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong> personeel, raadslede en telers
RUMENONTWIKKELING – DIE ONDERSKATTE SUKSESFAKTOR<br />
IN JOU KUDDE! Dr. Joubert Nolte, Meadow Feeds Tel: 011 9916000; www.meadowfeeds.co.za<br />
Die vermoë van herkouers om<br />
ru voer in te neem, te verteer en<br />
voedings waarde daaruit te put<br />
onderskei hierdie diere van an -<br />
der spesies en maak dit moont -<br />
lik om onder uitdagende toe -<br />
stande met beperkte beskikbare<br />
voedingstowwe suksesvol met<br />
herkouers te boer. Veral in tye<br />
van voedingskaarste wanneer<br />
slegs lae kwaliteit ruvoer beskik -<br />
baar is, is die vermoë van her -<br />
kouers om lae-kwaliteit ru voere te benut goud werd. In<br />
hierdie verband het die Suid-Afrikaanse <strong>Vleismerino</strong> hom<br />
bewys as ’n geharde skaap wat onder strawwe toestande<br />
steeds winsgewend pro duseer. Wat is die geheim? Die<br />
antwoord is waarskynlik ’n kombinasie van die diere se<br />
vreetgewoontes en ge netiese vermoë, sowel as ’n<br />
funksionele rumen wat goed ontwikkel is en maksimum<br />
voedingswaarde uit die beskik bare materiaal put.<br />
Met geboorte beskik die jong lam oor geen vermoë om ru -<br />
voer te verteer nie en is volkome afhanklik van bies en<br />
melk om te oorleef. Die rumen (grootpens) is onaktief en<br />
moet gestimuleer word om te ontwikkel tot die volwasse<br />
orgaan wat ’n lewensbelangrike rol speel in die voeding<br />
van die skaap. Vir rumenontwikkeling om so vinnig en<br />
doeltreffend moontlik plaas te vind is ’n kombinasie van<br />
noodsaaklike voedingstowwe en bestuursfaktore nodig.<br />
Die algemene oortuiging dat voldoende ruvoerinname die<br />
dryfveer van rumenontwikkeling is is slegs gedeeltelik waar.<br />
Rumenontwikkeling berus op 2 bene:<br />
1. Papillae (vingeragtige uitgroeisels in rumenwand) ont -<br />
wikkeling<br />
2. Kapasiteitsontwikkeling<br />
Rumenpapillae is die vingeragtige uitgroeisels in die rumen -<br />
wand waarsonder die rumen ’n disfunksionele orgaan sou<br />
wees. Die papillae vergroot die oppervlak van die rumen -<br />
wand en is verantwoordelik vir die absorpsie van voeding -<br />
stowwe uit die rumen tot in die bloedstroom. Ruvoerinname<br />
dryf nie papillae ontwikkeling nie, maar wel styselinname.<br />
Navorsing toon duidelik dat die rumenwand van jong her -<br />
kouers wat ’n dieet van slegs melk en ruvoer ontvang het<br />
feitlik geen papillae ontwikkeling ondergaan nie (Figuur 1).<br />
Daarteenoor toon die rumenwand van diere wat ’n dieet van<br />
melk en graan ontvang het voldoende papillae ontwikkeling<br />
sodat die diere op ongeveer 7 weke ouderdom suksesvol<br />
gespeen kon word. Alhoewel hierdie navorsing op melk -<br />
beeskalwers gedoen is, is die beginsels en noodsaaklike<br />
8<br />
voedingstowwe vir die ontwikkeling van die rumenpapillae<br />
dieselfde. Met behulp van gespesialiseerde kalfdiëte en<br />
goeie bestuur word suiwelkalwers algemeen suksesvol<br />
tussen 6 en 8 weke ouderdom gespeen (Figuur 2 & 3). Deur<br />
dieselfde fokus en beginsels toe te pas is dit dus ook<br />
moontlik om lammers sukses vroeg te speen wanneer<br />
nodig, soos bv in versnelde lamstelsels. Die eerste been<br />
van rumenontwikkeling behoort dus papillae groei te wees.<br />
Dieet: Melk Dieet: Melk & Hooi Dieet: Melk & Graan<br />
Figuur 1 Die effek van verskillende diëte op papillae<br />
ontwikkeling en kleur van die rumenwand.<br />
Figuur 2 Onderontwikkelde papillae in verskillende dele van<br />
die maag van ’n kalf op 4 weke ouderdom (Dr. K. Tanan,<br />
Provimi)<br />
Figuur 3 Goed ontwikkelde papillae in verskillende dele van<br />
die maag van ’n kalf op 7 weke ouderdom (Dr. K. Tanan,<br />
Provimi)<br />
Die tweede fase van rumenontwikkeling is die verbetering<br />
van rumenkapasiteit. Die rumen is in werklikheid ’n houer<br />
waarin die dier sy kos stoor terwyl daar noodsaaklike fer -<br />
mentasie en degraderingsprosesse plaasvind. Die fisiese<br />
grootte van die rumen (stoorspasie) en die vermoë van die<br />
rumen om die kos te meng (rumen bewegings) is bepalend<br />
van die sukses van die prosesse wat hier plaasvind. Vol -<br />
doende ruvoerinname is noodsaaklik om die kapasiteit van<br />
die rumen te ontwikkel sodat dit groot genoeg is met sterk<br />
bewegings/sametrekkings om genoeg kos te stoor en te<br />
meng vir doeltreffende fermentasie. In hierdie fase is<br />
voldoende inname van ruvoer noodsaaklik. Figuur 4 toon<br />
duidelik die ontwikkeling van kapasiteit in die rumen vanaf 4<br />
tot 7 weke ouderdom in suiwelkalwers. vervolg bl. 10
Ouderdom: 4 weke Ouderdom: 7 weke<br />
Figuur 4 Duidelike verskille in die fisiese grootte van die<br />
rumens van kalwers wat 4 weke en 7 weke oud is (Dr. K.<br />
Tanan, Provimi)<br />
Om rumenontwikkeling suksesvol te dryf is dit dus nodig om<br />
beide stysel en ruvoerinname in die jong lam te stimuleer.<br />
Om hierin te slaag moet die voer baie smaaklik wees sodat<br />
die lam lus het om dit te vreet. Dit moet ook goed ge balan -<br />
seer wees met die korrekte balans tussen vesel en stysel om<br />
rumenontwikkeling te stimuleer. Voorts moet dit voldoende<br />
hoeveelhede van ander noodsaaklike voedingstowwe (pro -<br />
teïene, suiker, vitamiene en minerale) voorsien om goeie<br />
groei te verseker. Veral in versnelde lamstelsels waar ooie<br />
elke 8 of 9 maande lam en die lammers vroeër gespeen<br />
word, vorm kruipvoer ’n onontbeerlike deel in die bestuurs -<br />
Inteling kan gedefinieer word as<br />
die paring van nader verwante<br />
diere. Almal stem saam dat dit<br />
die algemene definisie van in -<br />
teling is. Dit is egter nie<br />
heeltemal so eenvoudig nie,<br />
want hoe verwant moet die<br />
ouers wees om dit inteling te<br />
kan noem? Almal besef dat die<br />
paring van ’n vader met sy<br />
dogter of ’n broer en suster<br />
definitief inteling is. Wat van die<br />
paring van ’n oupa met sy<br />
kleindogter of ’n neef met sy<br />
niggie, is dit inteling? By mense sou dit so wees en die wet<br />
verbied gewoonlik sulke huwelike, maar by plaasdiere kom<br />
dit dikwels voor. Stoetboere noem gewoonlik sulke parings,<br />
lynteling en verdien duisende rande met diere wat uit sulke<br />
kruisings gebore word.<br />
In enige populasie is alle diere van ’n ras in ’n meerdere of<br />
mindere mate verwant. Dit kan soos volg verduidelik word.<br />
Elke dier het twee ouers, vier grootouers en agt groot<br />
grootouers, maw die aantal voorouers verdubbel met elke<br />
generasie. In die tiende generasie behoort ’n dier dus ’n<br />
duisend voorouers te gehad het, as geen inteling<br />
10<br />
program. Alhoewel die koste van hierdie spesialiteitsproduk<br />
op die oog af hoog lyk, is die doeltreffendheid waarmee<br />
lammers die kruipvoer benut baie hoog. Tipies wissel die<br />
voeromsetverhouding in hierdie fase tussen 2:1 en 3:1 in<br />
vergelyking met volwasse diere waar dit tussen 7:1 en 10:1<br />
wissel. Die jong lam is dus ongeveer 3 keer meer effektief in<br />
die omskakeling van voer na lewende massa, wat die<br />
strategiese aanwending van kruipvoeding regverdig.<br />
Met goeie bestuur en voeding is dit dus moontlik om te ver -<br />
seker dat lammers oor funksionele rumens beskik teen die tyd<br />
dat hulle gespeen word en sodoende bydra tot die verbeterde<br />
benutting van die beskikbare voedingsbronne. Indien rumen -<br />
ont wikkeling nie voldoende plaasgevind het nie sal wan -<br />
voeding prestasie beperk rondom speentyd wanneer die lam<br />
deur geweldige stres gaan en buitendien verlaagde prestasie<br />
toon weens speenskok. Rumenontwikkeling vind nog in te<br />
veel kuddes bloot toevallig plaas, maar is nie ’n spesifieke<br />
doelwit in die bestuursprogram van die jong lam nie. Meer<br />
fokus behoort op hierdie noodsaaklike fisiologiese proses<br />
geplaas te word om te verseker dat die lam so gou moontlik<br />
oor ’n ontwikkelde rumen beskik om maksimum voordeel uit<br />
die beskikbare voedingsbronne te put.<br />
INTELING EN SY EFFEK OP PRODUKSIE EN REPRODUKSIE<br />
Prof. Frikkie Neser, Professor in diereteelt aan die Universiteit van die Vrystaat<br />
plaasgevind het nie. As geen inteling plaasvind nie, sal ’n<br />
dier in die twintigste generasie ongeveer ’n miljoen<br />
voorouers hê. Die meeste rasse stam uit slegs ’n paar<br />
basis diere, so byvoorbeeld stam die Bruin Switser<br />
populasie in Amerika uit 129 koeie en 21 bulle (Lush,<br />
1949). Inteling moet dus gedefinieer word interme van ’n<br />
spesifieke populasie of groep. ’n Beter definisie is dus die<br />
paring van diere wat nader verwant is aanmekaar as die<br />
gemiddelde verwantskap van die populasie of groep<br />
waaruit hulle kom.<br />
Die primêre effek van inteling is dat dit die kans vergroot<br />
dat ’n dier dieselfde gene van beide ouers sal ontvang. Dit<br />
sal die mate van heterose in die populasie verlaag en die<br />
verwantskappe tussen diere tot meer as 50% opstoot.<br />
Inteling sal dus lei tot ’n verhoging in homosigose, wat die<br />
maklikste manier is om sekere enkelgeniese eienskappe,<br />
soos kleur en horings, in die nageslag vas te lê. Verder kan<br />
dit ook gebruik word om groter eenvormigheid ten opsigte<br />
van byvoorbeeld rasstandaarde in ’n kudde of ras te verkry.<br />
Dit is dan ook die basis wat gebruik is by die teling van baie<br />
van veral die Britse bees-en skaaprasse.<br />
vervolg bl. 12
Intelingkoëffisiënt<br />
Die mate van inteling word uitgedruk as die inteling<br />
koëffisiënt (Wright, 1922) en dit varieer tussen 0 (geen<br />
inteling) en 100 (100% ingeteelt). ’n Inteelt koëffisiënt van<br />
hoër as 6% word beskou as hoog en behoort vermy te<br />
word. Die intelingskoëffisient van ’n dier is die helfte van die<br />
verwantskap tussen die dier se ouers, behalwe as hulle self<br />
ingeteel is, waarna ’n klein korreksie aangebring word. Al is<br />
beide ouers ingeteel, maar nie verwant nie, is die nageslag<br />
nie ingeteel nie. Inteling kan dus opgehef word na slegs<br />
een onverwante paring. Die tempo waarteen inteling<br />
plaasvind is egter belangriker as die inteelkoëfisient. Hoe<br />
vinniger die inteling plaasvind hoe nadeliger is dit. Die<br />
nadelige effekte van inteling kan in ’n mate (nooit heeltemal<br />
nie) deur seleksie teengewerk kan word, mits inteling baie<br />
stadig plaasvind.<br />
Daar is egter ook ’n hele aantal nadelige effekte wat deur<br />
inteling veroorsaak word. Die verhoging in homosigose<br />
beteken dat nadelige resessiewe gene wat genetiese<br />
defekte veroorsaak, soos byvoorbeeld skewe bekke, baie<br />
makliker na vore kom. Hierdie is een van die belangrikste<br />
redes hoekom neef en niggie huwelike verbied word,<br />
aangesien dit die kans aansienlik sal vergroot dat<br />
gebreklike kinders gebore kan word.<br />
Fiksheid is een van die belangrikste eienskappe vir die<br />
ekstensiewe beesboer in Suid-Afrika. Fiksheid is die<br />
kollektiewe naam vir eienskappe soos vrugbaarheid,<br />
aanpasbaarheid en oorlewing. Al hierdie eienskappe is<br />
laag oorerflik en dus baie moeilik om te verbeter in<br />
’n seleksieprogram. Ongelukkig word hierdie eienskappe<br />
ook die meeste deur inteelverval en basterweelde<br />
beïnvloed (Bourdon 1997). Inteelverval is die verlaging in<br />
die prestasie van ingeteelde diere. Hierdie verlaging is baie<br />
meer subtiel en belangriker as die voorkoms van nadelige<br />
ressesiewe eienskappe wat deur min gene beinvloed word<br />
en wat gewoonlik met inteling geassosieer word. Suid<br />
Afrika het geweldige natuurskommelings en ingeteelde<br />
diere pas baie moeiliker by hierdie wisselende<br />
omstandighede aan, hulle reproduksie en produksie is ook<br />
laer. In ’n ondersoek na die invloed van inteling op die<br />
reproduksie van vroulike diere, is gevind dat ’n verhoging<br />
van 1% in die intelingskoëffisient lei tot ’n verhoging in die<br />
ouderdom tydens pubertyd en eerste kalwing (0.15 en 0.21<br />
dae respektiewelik) (Smith et al. 1989).<br />
In ’n ander studie daal die konsepsietempo met 0.07%, die<br />
oorlewing van die fetus met 0.43% en die oorlewing na<br />
geboorte met 0.75% (MacNiel et al. 1989). Beffa (1988)<br />
soos aangehaal uit Burrow (1993) het gevind dat die kalfen<br />
speenpersentasie van ingeteelde Afrikanerkoeie<br />
(inteelkoëfisient van meer as 7%) respektiewelik 14% en<br />
9% laer was as ’n vergelykende groep minder ingeteelde<br />
diere (inteelkoëfisient van minder as 7%) van dieselfde ras.<br />
Hulle kalwers was ook 8% ligter. Groei en melkproduksie is<br />
twee ander eienskappe wat nadelig beïnvloed word. ’n<br />
Verhoging van 1% in die intelingskoëfisient het ’n verlaging<br />
12<br />
van gemiddeld 0.06 kg in geboortegewig en 0.44 kg in<br />
speengewig tot gevolg. Volwasse gewig daal ook met 1.3<br />
kg (Burrow, 1993). ’n Verhoging van 1% in die in -<br />
telingskoëfisient van die moeder het ’n verlaging van 0.3 kg<br />
in die speengewig van haar kalf tot gevolg (Burrow, 1993).<br />
In melkbeeste kan ’n verlaging van tot 22 kg in melk -<br />
produksie per 1% verhoging in die intelingskoëfisient ver -<br />
wag word (Schaeffer, 1991). Hierdie is alles eienskappe<br />
wat die boer se sak direk raak. In vandag se moeilike<br />
ekonomiese omstandighede is ’n verhoging in reproduksie<br />
en produksie van die uiterste belang en definitief nie ’n<br />
verlaging nie.<br />
In ’n geslote populasie of klein kudde is die paring van<br />
verwante diere eventueel onafwendbaar. Dit is een van die<br />
redes waarom KI so ’n belangrike rol kan speel om inteling<br />
te beperk. Nie net stel dit hoogstaande genetiese materiaal<br />
aan die teler beskikbaar vir die verbetering van sy kudde<br />
teen bekostigbare pryse nie, maar dit vergroot ook die<br />
kudde se genetiese basis wat op sy beurt groter variasie<br />
beteken.<br />
Seleksie vordering hang grootliks af van die variasie wat in<br />
’n populasie bestaan, hoe groter die variasie, hoe vinniger<br />
die vordering. Inteling verlaag hierdie variasie, wat beteken<br />
dat minder seleksie vordering gemaak kan word. Die<br />
doeltreffendheid van huidige evaluasie hulpmiddels, soos<br />
byvoorbeeld BLUP, versnel die proses. Omdat BLUP so<br />
akkuraat is kan uitstaande families baie makliker<br />
geïdentifiseer en intensief gebruik word in ’n populasie. Dit<br />
mag ’n verhoging in inteling tot gevolg hê en sodoende<br />
word die variasie in en die fiksheid van die populasie<br />
verlaag.<br />
Dit is dus baie belangrik om by die keuse van teeldiere die<br />
stambome baie noukeurig na te gaan vir gesamentlike<br />
voorouers om sodoende inteling te beperk. Rekenaar -<br />
programme kan ook gebruik word om die inteling in ’n<br />
kudde te beperk. Hierdie programme monitor die inteling en<br />
waarsku die teler as sekere parings tot onaanvaarbaar hoë<br />
vlakke van inteling gaan lei. Onverwante bulle moet ook<br />
gereeld in die kudde ingebring word, om te verseker dat die<br />
inteelkoëfisient laag bly. Deur meer onverwante bulle in ’n<br />
kudde te gebruik kan die genetiese basis in die kudde<br />
verbreed word. Sodoende word die gemiddelde vlakke van<br />
inteling in die kudde verder verlaag.<br />
Gevolgtrekking<br />
Dit is in die belang van alle telers om die vlakke van inteling<br />
in ’n ras so laag as moontlik te hou. Die variasie moet weer<br />
so groot as moontlik wees, om maksimale seleksie<br />
vordering te verseker. In kleiner kuddes is dit soms baie<br />
moeilik om dit reg te kry. Dit kan egter gedoen word met<br />
volledige rekordhouding en inbring van onverwante diere in<br />
die plaaslike populasie.
ERFOPVOLGING – OORGANGSBESTUUR – SUKSESSIE<br />
Die aantal kommersiële boere<br />
neem jaarliks af. Alhoewel die breë<br />
ekonomiese en politieke om ge wing<br />
hiermee iets te doen het, is die<br />
kompleksiteit van oor gangsbestuur<br />
beslis ʼn by draen de faktor.<br />
Die uitdaging<br />
Een van die uitdagings van ʼn ge -<br />
sinsboerdery is om te ver seker dat<br />
elke generasie in ʼn posisie ge stel<br />
word om sukses vol te wees.<br />
Hierdie proses wemel van emosionele, eko no miese en finan siële<br />
realiteite wat dreig om goeie be sluitneming te verongeluk. Die<br />
konflik tussen regverdigheid en finansiële sukses is altyd ʼn grys<br />
area. Ouers kan nie tussen hulle kinders kies nie. Moet die<br />
dogters dieselfde as die seuns behandel word. Is die boerdery<br />
vir die seuns ʼn passie. Die pa is nog te jonk om die boerdery oor<br />
te gee aan die volgende bestuurders, terwyl die seuns alreeds<br />
naby aan dertig is. Moet die seun wat langer boer meer<br />
bevoordeel word as die een wat korter boer. Daar is nog talle<br />
ander vrae, wat beantwoord moet word, wat situasie spesifiek is.<br />
Die proses word ook bemoeilik deur toksiese verhoudings tus -<br />
sen pa en ma, tussen ouers en kinders asook tussen kinders.<br />
Elkeen van ons ervaar een of ander tyd dat jy aan die korste<br />
end trek. Die uitdaging om skoondogters en skoonseuns te<br />
betrek, is ook ʼn perd van ʼn ander kleur.<br />
In hierdie pot is ook dinge soos generasiegapings, voort be -<br />
staans vrese, die vraag wat elke man vra – is ek goed genoeg en<br />
die vrou se vrees vir verlating. Gedrag wat nor maalweg hieruit<br />
spruit is dat hierdie realiteite ontken word, geregverdig of<br />
gerasionaliseer word. Die veg of vlug ge drags patrone kan maklik<br />
manifesteer. Baie keer word die man gespeel en nie die bal nie.<br />
Amerikaanse navorsing dui daarop dat net ʼn derde van boer -<br />
derye die oorgang na die tweede generasie ooleef en slegs ʼn<br />
derde hiervan oorleef na die derde generasie. Die kanse dat ’n<br />
besigheidseienaar se kleinkinders sal oorvat is 1 uit 10.<br />
Is ʼn oorgangsplan nodig?<br />
Die nie-hantering van bostaande werklikhede lei dikwels dat of<br />
die grond verkoop moet word, of deurgaans ʼn oor lewingstryd<br />
gevoer word met “grudges” en skuldgevoelens wat permanente<br />
emosionele skade in die gesin meebring. Baie boere is nie<br />
suksesvol nie, nie omdat hulle nie kan boer nie, maar omdat<br />
hulle nie hulle emosies kan bestuur nie. Lae emosionele<br />
intelligensie vernietig goeie boer de rye. Dikwels word geen<br />
besluite geneem nie, waarvan die gevolge baie groter is as die<br />
van ʼn swak besluit.<br />
As gesinne hulle besighede oor generasies wil bestuur, is dit<br />
noodsaaklik dat ʼn weldeurdagte oorgangsplan so vroeg as<br />
moontlik opgestel word, om te verseker dat ware rykdom in die<br />
gesin behoue bly.<br />
Ockie Olivier - IIQ Konsultante – Sel: 082 564 6156 – Epos: ockie@iiq.co.za<br />
14<br />
Die gevaar<br />
Suksessie of oorgang is ʼn proses en nie ʼn gebeurtenis nie. Hoe<br />
vinniger daarmee begin word, hoe beter is die kanse op sukses<br />
en uitvoerbaarheid. Baie boerdery-eienaars oor dink die proses,<br />
maar is traag om die plan te implementeer met partykeer ver -<br />
reikende gevolge. Dit is byna ondenkbaar dat soveel besighede<br />
sonder ’n besliste plan op die tafel voortgaan. Dit is so hartseer<br />
dat baie gesinne die realiteite net eenvoudig ignoreer, of die<br />
gewilde, maar nie altyd die regte besluite neem nie.<br />
Ware Rykdom<br />
Ware rykdom is waarskynlik geleë in die vermoë om jou<br />
talente en passies in te span om sodoende ʼn besondere<br />
kwaliteit lewe vir jou en jou gesin te skep. Ons verwar<br />
dikwels geld, grond en ander materiële dinge as die bron van<br />
ware rykdom. Materiële dinge is nie gelyk aan kwaliteit lewe<br />
nie. Statistieke wys daarop dat meer as 90% van persone wat<br />
groot geld wen, in afsien bare tyd daarna, in finansiële<br />
moeilikheid beland met baie tragiese gevolge.<br />
ʼn Boerdery kan derhalwe hoogstens ʼn rol as katalisator speel<br />
om die vermoëns van die gesin te stimuleer. Elke persoon in<br />
die gesin is vir sy eie ware rykdom – sukses verantwoordelik.<br />
Gelyk en billik<br />
Bill Gates het gesê: “die lewe is nie regverdig nie - aanvaar dit<br />
so gou moontlik”. Enige oorgangsplan kan hoogstens ele men -<br />
te van billikheid hê, maar sal nie noodwendig gelyk of regverdig<br />
wees nie. As regverdigheid die dominante dryfveer vir geluk en<br />
kwaliteit van lewe sou wees, moes ons almal dieselfde talente<br />
ontvang het.<br />
Die leeutrop<br />
ʼn Gesin kan vergelyk word met ʼn leeutrop. Die belangrik ste<br />
eienskap van ʼn leier leeumannetjie is dat hy nie vreemdes<br />
verdra nie en met ʼn ysterhand regeer. Dit is ook so dat elke<br />
leier leeumannetjie een of ander tyd van sy troon gestoot word<br />
en selfs doodgemaak word.<br />
Die pa neem verantwoordelikheid vir sy gesin. Die kinders<br />
word gekoester (0 tot 10 jaar) en daarna word hulle opgelei en<br />
afgerig (10 tot 24 jaar). Daarna is hulle self vir hulle eie lot<br />
verantwoordelik. Hoe jonger die kinders is, hoe groter is die<br />
drome. By mense is die kinders egter nie bereid om die<br />
inisiatief te neem om die pa uit te skuif soos by die jong leeus<br />
nie. Hierdie toedrag van sake lei dikwels daartoe dat beide die<br />
pa en die seuns gefrustreerd raak. Die pa wil hê die seun moet<br />
verantwoordelikheid neem, terwyl die seun nie besluite wil<br />
neem wat die pa se toekoms kan beïnvloed nie. As die seuns<br />
ouer as dertig word, neem hulle drome af en raak hulle maar<br />
net handlangers van die pa.<br />
Om al hierdie misverstande uit te skakel, is dit gewens dat die<br />
ouers ʼn oorgangsdatum bepaal en ʼn oorgangsplan op die tafel<br />
vervolg bl. 16
moet sit. Die kinders kan hulle derhalwe posisioneer en toe -<br />
koms besluite daarvolgens neem.<br />
Uit my ondervinding is dit nie gewens dat die kinders net na skool<br />
of ander formele opleiding dadelik plaas toe kom nie. Dit is baie<br />
beter dat kinders in hulle eie reg eers lewens onder vinding<br />
opdoen in ander omgewings en dan as selfstandige mense die<br />
boerderybestuur binne ʼn periode van drie jaar oor neem op grond<br />
van die oorgangsplan op die tafel. Die kinders moet so gou as<br />
moontlik blootgestel word aan die finansiële uitdagings van die<br />
boerdery, deur of ʼn winssentrum vir eie gewin in die boerdery te<br />
bestuur, of die boerdery as geheel te bestuur.<br />
Ekonomiese realiteite<br />
Tegnologiese ontwikkelings soos bestuurspraktyke, voer tuie,<br />
rekenaars, radio’s, selfone en vele ander hulpmiddels bring<br />
mee dat boere al hoe groter oppervlaktes doeltreffend kan<br />
bestuur, alhoewel die vlak van kundigheid voortdurend styg.<br />
Die platteland se infrastruktuur in terme van skole, banke en<br />
sake-ondernemings is vanaf 1994 al onder druk. Trouens die<br />
besteding aan privaatuitgawes het dramaties toegeneem in die<br />
laaste 10 jaar. Die styging in boerdery inkomste en uitgawes<br />
was gemiddeld twee en ’n half keer, terwyl die styging in<br />
privaat uitgawes amper drie en ’n half keer was vanaf 1999 tot<br />
2009 by tipiese veeboerderye.<br />
Wat wil die gesin bereik met die oorgangsplan<br />
ʼn Goeie oorgangsplan het tot gevolg dat die boerdery kan groei<br />
van generasie tot generasie en ʼn bydrae tot die kwaliteit van<br />
lewe van elke gesinslid kan lewer. Die ideaal is dat ouers,<br />
broers en susters onafhanklik van mekaar hulle lewe voer. Die<br />
oorgangsplan verminder onsekerhede en gee lede van die<br />
gesin tyd om te deel met die harde werklikhede van suksessie.<br />
Die sleuteleienskappe van ʼn weldeurdagte oorgangs plan<br />
1. Daar moet so gou as moontlik datums bepaal word, wan neer<br />
die oorgang en gepaardgaande aksies gaan plaasvind.<br />
2. Die nageslag wat gaan boer hoef nie pertinent geïden ti -<br />
fiseer te word voordat met die plan begin word nie.<br />
3. Nie een van die kinders hoef te kom boer nie. Die oor -<br />
gangs plan kan voorsiening maak vir die bestuur van die<br />
grond tot voordeel van die nageslag.<br />
4. Die ouers se finansiële behoefte moet bepaal word om<br />
sodoende voldoende voorsiening te maak tot hulle<br />
afsterwe.<br />
5. Die boer se vrou moet finansieël versorg wees met sy<br />
afsterwe.<br />
6. Die boedelbelasting en kapitaalwins implikasies moet<br />
beraam word van beide die boer en sy vrou se boedel.<br />
7. Die langtermyn inkomste potensiaal van die boerdery<br />
moet bepaal word.<br />
8. Die verskillende metodes van die oorgang van grond na<br />
die nageslag moet geëvalueer word.<br />
9. Kommunikasie en nogmaals kommunikasie met alle<br />
belangegroepe moet deel vorm van die oorgangsplan.<br />
10. In elke oorgangsplan is daar ongewilde besluite. Dit is<br />
noodsaaklik dat hierdie ongewilde besluite geneem word.<br />
16<br />
Kundigheid benodig in die opstel van ʼn oorgangsplan<br />
Fasiliteringskundigheid: Die gesin moet deur die ver skil -<br />
lende slaggate in die oorgangsproses navigeer word om<br />
sodoende suksesvolle oorgang te verseker.<br />
Landbou-ekonomies: Die keuse van die aantal gesinne wat<br />
die boerdery kan onderhou en die uitvoerbaarheid van die<br />
grond oordragplan moet bevestig word. Grond oordrag van een<br />
generasie na ʼn volgende kan op drie maniere plaas vind: 1. Die<br />
opvolger koop die grond op datum van oor gang; 2. Die op -<br />
volger huur die grond vanaf datum van oor gang en erf die<br />
grond later; 3. Die opvolger bekom be stuurs bevoegdheid oor<br />
die grond nadat dit verkoop is aan ʼn familietrust gepaard -<br />
gaande met ʼn weldeurdagte ver sorgings plan waar lewens -<br />
dekking en annuïteite gekom bineer word om billikheid te skep.<br />
Rekenkundig: Die berekening van alle rekenkundige en be -<br />
lasting implikasies.<br />
Regskundigheid: Die opstel van die nodige regs doku men te<br />
soos testamente, kontrakte en die opstel van trust do kumente.<br />
Versekeringskundigheid: Die evaluasie van die ver skil lende<br />
lewensdekking en annuïteit produkte.<br />
Menslike hulpbron kundigheid: Die evaluasie van die op -<br />
volgers se belangstellings en vermoë moet deel vorm van die<br />
oorgangsplan.<br />
Wie inisieer die oorgangsproses<br />
Dit is altyd die boer (pa) se verantwoordelikheid om die oor -<br />
gangsproses te begin. Hy sal sy gedagtes vorm met breë<br />
riglyne en dit aan sy gesin kommunikeer. Ek vind dat dit in die<br />
praktyk baie moeilik vir ouers is om tussen hulle kinders te kies.<br />
Dit is hier waar die kinders dan ʼn leidende rol kan speel in die<br />
ontwikkeling van die oorgangsplan. Trouens die opvolgers is<br />
verantwoordelik vir uitvoering van die plan.<br />
Samevatting<br />
Die bestuur van oorgang of suksessie is een van die sle uteltake<br />
van elke boer. Hierdie taak is ʼn proses met ʼn groot aantal<br />
slagysters. Die grootste uitdaging is om die datum van oordrag<br />
te kombineer met die onderskeie ouderdomme van die boer en<br />
sy opvolgers. Daarna moet die finansiële uitvoerbaarheid van<br />
die grondoordragplanne en versorgingsplanne bevestig word.<br />
Die kostes van elke plan, veral die van lewensdekking, moet<br />
bepaal word. Die plan moet met elke gesinslid deurgepraat<br />
word. Daar sal altyd ongemaklike besluite geneem moet word.<br />
Indien daar in die gesin konsensus bereik word, kan die plan<br />
geïmplementeer word met die nodige ooreenkomste in plek.<br />
Indien daar nie konsensus plaasvind nie, moet daar in elk geval<br />
ʼn versorgingsplan uitgevoer word.<br />
Die waarde van ʼn weldeurdagte oorgangsplan is nie net in<br />
finansiële terme belangrik nie, maar ook in emosionele terme.<br />
Dit is ongelooflik om te sien hoe gesinne tot mekaar waarde<br />
toevoeg as die oorgangsproses suksesvol verloop.<br />
’n Betroubare fasiliteerder wat die binnewerke van hierdie<br />
oorgangsproses verstaan, is vir die gesin van onskatbare<br />
waarde.
PLAAS PUBLISHING<br />
Boer saam in ons blaaie<br />
waar goeie inligting saak maak<br />
VEEPLAAS farmlink<br />
STOCKFARM <strong>SA</strong> HORSEMAN<br />
17<br />
Tel: 087 808 9776<br />
Faks: 012 348 5893<br />
Privaatsak X2010, Menlyn 0063<br />
Corobaystr 225, Waterkloof Glen, Pretoria<br />
www.veeplaas.co.za
BESTE BESTUURSPRAKTYKE VIR ’N WOLSKAAPBOERDERY<br />
Dr Louis du Pisani, EDUPLAN, Tel: 049 802 7300, Epos: louis.eduplan@gmail.com<br />
EDUPLAN lewer ’n Buro- en<br />
Be stuursdiens aan kleinvee -<br />
boere in die Oos-Kaap, Noord-<br />
Kaap en Suid-Vrystaat. Ons<br />
kliënte wil altyd weet: ‘’Wat<br />
doen die boere wat die beste in<br />
die studiegroepe vaar, anders<br />
as ons? Hierdie artikel fokus op<br />
die die belangrikste praktyke<br />
wat noodsaaklik is vir sukses<br />
met ’n kleinveeboerdery.<br />
1 PRODUKSIEBESTUUR (KUDDE- EN VOERVLOEI -<br />
BESTUUR)<br />
Daar is ’n noue verband tussen die ekonomiese<br />
sukses wat ’n kleinveeboer behaal en sy ooi-kudde se<br />
produktiwiteit (sien Figuur 1).<br />
EDUPLAN gebruik ’n maatstaf, bekend as ooi-pro duk -<br />
tiwiteit, om ’n ooi-kudde se produktiwiteit te meet. Dit word<br />
bereken deur die hoeveelheid karkasmassa deur die<br />
kudde geproduseer deur die totale massa van al die<br />
teelooie in die teelkudde te deel. Hierdie maatstaf neem al<br />
die veranderlikes van reproduksie (soos be settings per sen -<br />
tasie, lampersentasie, speenper sentasie, speen massa,<br />
bemarkings-persentasie en bemarkingsmassa) in ag.<br />
Die beste reproduksie bestuurspraktyke tydens elke<br />
fase van die reproduksieproses, word hierna be spreek.<br />
Figuur 1 Verwantskap tussen die winsgewendheid van ’n<br />
ooi-kudde en die ooi-produktiwiteit<br />
1.1 BESETTING<br />
Ooi-kuddes met top ooi-produktiwiteit se gemiddelde<br />
besettingspersentasie is minstens 94% (jong ooie<br />
ingesluit by die berekening) en met ’n 30% en beter<br />
meerlingpersentasie.<br />
1.1.1 Beste Praktyk 1 - Besetting<br />
Die ramme is in optimale dekkondisie as hulle by die<br />
ooie kom.<br />
Minstens 3% gesonde, fikse, dekbehendige, viriele,<br />
goed gevoede en vrugbare ramme word gebruik. In<br />
18<br />
die geval van jong ooie word minstens 5% ramme<br />
gebruik. Alle bestuurs-aksies met die ramme is 8<br />
weke voor paring afgehandel.<br />
1.1.2 Beste Praktyk 2 – Besetting<br />
Tydens ’n lente-paring word die ooie met viriele<br />
koggelramme gekoggel.<br />
1.1.3 Beste Praktyk 3 – Besetting<br />
Die ooie se kondisie is in ’n groeifase as die ramme<br />
bykom en die ooie het hierdie groeistadium reeds<br />
ingegaan minstens 3 weke voor paring.<br />
Hierdie praktyk is veral belangrik tydens ’n lente paring<br />
op droë veld. Spaarveld, met ’n goeie lek, en/of sjoko -<br />
lade-mielies met 4% tot 5% vismeel, gee goeie resultate.<br />
1.1.4 Beste Praktyk 4 – Besetting<br />
Gebruik ramme wat uit moederlyne kom met ’n goeie<br />
ooi-produktiwiteit.<br />
Die meerlingpersentasie in ’n kudde is onder andere<br />
’n funksie van die ooie se vrugbaarheid. Voeding, die<br />
tyd van die jaar wat die paring plaasvind en die<br />
inherente vrugbaarheid van die ooie, speel ’n rol.<br />
’n Lae inherente vrugbaarheid in die ooi-kudde kan slegs<br />
reggestel word deur ramme te gebruik wat uit ’n vrugbare<br />
moederlyn met ’n hoë ooiproduktiwiteit kom. Dit neem<br />
tyd, want sulke ramme het nie ’n invloed op die huidige<br />
geslag ooie se meerlingpersentasie nie, maar wel op die<br />
ooi-nageslag wat die huidige geslag sal vervang.<br />
1.2 FETUS- EN LAM-OORLEWING<br />
Sowat 70% van alle lamvrektes kom voor binne die<br />
eerste 2 weke na die lam gebore is. Daar is hoofsaaklik<br />
vier oorsake, te wete ondervoeding, ontbering (veral<br />
koue en nattigheid), siektes en predasie.<br />
1.2.1 Beste Praktyk 1 – Fetus- en lam-oorlewing<br />
Ent die ooie teen siektes wat op die plaas voorkom wat tot<br />
aborsies of resorpsies kan lei, byvoorbeeld ensoötiese<br />
aborsie, bloutong, slenkdalkoors, Wessel bronsiekte,<br />
1.2.2 Beste Praktyk 2 - Fetus- en lam-oorlewing<br />
Sorg dat die ooie in ’n goeie kondisie is wanneer hulle<br />
lam en nie ondervoed is nie.<br />
As die ooie ondervoed is by lamtyd, sal die lammers<br />
ook ondervoed wees. Ondervoeding tydens lamtyd<br />
gee aanleiding tot die volgende:<br />
i Klein lammers, wat swak suip, wat nie genoeg ener -<br />
gie het om die ooi te volg as sy wegloop van haar<br />
geboorteplek af nie en wat maklik prooi is vir selfs<br />
kleiner roofdiere soos muishonde.<br />
vervolg bl. 20
ii Die ooie het ’n verlaagde moeder-instink, klein uiers<br />
met min bies en melk en ’n verkorte laktasie-periode.<br />
Die beste praktyk om ondervoeding uit te skakel, is om<br />
te sorg dat die ooie se kondisie oor die laaste 8 weke<br />
van dragtigheid in ’n goeie toestand gehou word. Sy<br />
mag nie kondisie verloor nie en moet in goeie kondisie<br />
(vet) wees as sy lam. Ooie wat in piek kondisie lam het<br />
groot, lewensvatbare lam/mers wat moeilik deur kleiner<br />
predatore soos muishonde gevang word, het goed<br />
ontwikkelde uiers met genoeg bies en melk, het goeie<br />
moeder-instink en het genoeg vetreserwes vir ’n<br />
laktasie-periode van minstens 3 tot 4 weke.<br />
1.2.3 Beste Praktyk 3 - Fetus- en lam-oorlewing<br />
Lam minstens die meerling-ooie en vervangings-ooie in<br />
lam hokkies en/of lamkrale, of op lande of in klein veld kam -<br />
pies naby die huis waar goeie toesig gehou kan word.<br />
Daar is baie te sê oor voor- en nadele van lamhokkies<br />
en lamkrale. Feit is, daar is niks wat verliese as<br />
gevolg van predasie en ontbering so beperk as om in<br />
lamhokkies en/of lamkrale te lam nie. Voerkoste kan<br />
’n probleem raak as die ooie langer as 5 tot 7 dae in<br />
’n hokkie/kraal moet bly.<br />
1.2.4 Beste Praktyk 4 - Fetus- en lam-oorlewing<br />
Beperk lamvrektes deur die ooie in te ent teen siektes wat<br />
dodelik is vir die lammers en wat op die plaas voorkom<br />
Van belang is siektes soos bloednier (asook ander<br />
klostridiale-siektes), bloutong, slenkdalkoors, Wessel -<br />
bronsiekte en longkwale (pasteurella en koryne -<br />
bakterium-infeksie).<br />
1.3 LAMGROEI EN SPEENGEWIG<br />
Daar is twee bestuursfaktore wat ’n groot effek op<br />
lamgroei het. Dit is die ooi se melkproduksie (die<br />
hoeveelheid en die lengte van die laktasie-periode)<br />
en die voer wat die lam self ontvang.<br />
1.3.1 Beste Praktyk 1 – Lamgroei en speengewig<br />
Dra sorg dat die ooie by lamtyd genoeg vetreserwes<br />
het sodat hulle ’n lang laktasieperiode en ’n hoë<br />
laktasiepiek het.<br />
Die hoeveelheid melk wat ’n ooi produseer, word<br />
onder andere deur die grootte van die uier by lam, die<br />
ooi se hoeveelheid vetreserwes en die voeding na<br />
lam bepaal. Die lengte van die laktasie-periode word<br />
deur die vetreserwes van die ooi by lam en die ooi se<br />
voeding tydens laktasie bepaal. Die belangrikste is<br />
dit dat die ooie in goeie kondisie lam.<br />
1.3.2 Beste Praktyk 2 – Lamgroei en speengewig<br />
Rus veld vir ’n volle kalenderjaar as daar ooie is wat<br />
na die winter op droë veld moet lam.<br />
Ooie lam baie goed op spaarveld na die winter, veral<br />
as dit met ’n goeie proteien-lek aangevul word. Dit is<br />
fataal om na die winter op veld te laat lam wat reeds<br />
tydens die groeiseisoen in die somer kort bewei was.<br />
20<br />
Die fyn voer is weggevreet en die ooie en lammers<br />
kry swaar as gevolg daarvan.<br />
1.3.3 Beste Praktyk 3 – Lamgroei en speengewig<br />
Dra sorg dat die ooie se uiers by lamtyd maksimaal<br />
ontwikkeld is.<br />
’n Ooi se uierontwikkeling word deur verskeie hor -<br />
mone bepaal. Daar is veral twee wat ’n rol speel, te<br />
wete prolaktien (wat deur die pituêre klier/hipofise in<br />
die brein afgeskei word) en estriol (wat deur die<br />
plasenta afgeskei word). Sodra die ooi klaar gelam<br />
het en die plasenta (nageboorte) uitgewerp is, vind<br />
daar relatief min verdere uier-ontwikkeling plaas.<br />
Daarom is goeie voeding voor geboorte so belangrik<br />
vir behoorlike uier-ontwikkeling.<br />
1.3.4 Beste Praktyk 4 – Lamgroei en speengewig<br />
Gee die lammers vanaf ’n jong ouderdom ’n goeie<br />
kruipvoerrantsoen.<br />
’n Suiplam het bykans dieselfde voeromsettings po ten -<br />
siaal as ’n hoender. Om van hierdie eienskap van die<br />
lam maksimaal gebruik te maak, is dit belangrik dat die<br />
lam, bo-en-behalwe die ooi se melk, vanaf ’n baie jong<br />
ouderdom goeie voeding kry. Die jong lam begin reeds<br />
vanaf ’n week ouderdom vreet. Die rumen is dan nog<br />
onontwikkel en die lam kan nog nie ruvoer behoorlik<br />
verteer nie. Hy kan egter krag voer baie goed verteer en<br />
benut. Daarom is dit be langrik om aan ’n lam ’n goed<br />
gebalanseerde krag voer gebasseerde kruipvoeding<br />
vanaf ’n jong ouderdom te verskaf. Syfers wat by<br />
EDUPLAN kliënte versamel is, toon dat ’n lam gemiddeld<br />
100g kruipvoer per dag tussen geboorte en speen vreet<br />
of sowat 9kg oor ’n 90 dae periode.<br />
1.3.5 Beste Praktyk 5 – Lamgroei en speengewig<br />
Skuif die ooie en lammers na goeie veld sodra die<br />
lammers gemiddeld 60dae oud is.<br />
Kliënte is gereeld verbaas dat hulle lammers, wat aan -<br />
vanklik goed gegroei het, ewe skielik kondisie ver loor<br />
vanaf 2 maande ouderdom. Hierdie ouderdom van die<br />
lam val saam met (i) die tyd wat die ooi se melkproduksie<br />
vinnig begin afneem omdat sy reeds verby haar piek<br />
melkproduksie is en (ii) die tyd dat die lam self baie sterk<br />
moet begin vreet as hy wil oorleef. Sy grootste<br />
kompetisie vir die beskikbare voer kom dan van sy ma en<br />
die res van die ooie in die trop. Deur dan na vars veld te<br />
skuif, los gewoonlik hierdie probleem op. Gelukkig is die<br />
lam se rumen op hierdie ouderdom genoegsaam<br />
ontwikkel om ruvoer goed te kan verteer.<br />
1.3.6 Beste Praktyk 6 – Lamgroei en speengewig<br />
Sorg dat die lammers gesond is.<br />
Daar is veral twee siektes/toestande wat lamgroei en<br />
speengewig benadeel. Dit is interne parasiete en toe -<br />
stande wat aanleiding gee tot maagwerk en ont -<br />
watering. Die belangrikste interne parasiete is melk -<br />
vervolg bl. 22
lintwurm, lintwurm en ronde wurms. Die be langrikste<br />
parasiete wat tot maagwerk aanleiding gee is kok -<br />
sidiose, peervormige maagslak, melklintwurm en lint -<br />
wurm. Moenie probeer om geld te bespaar op parasiet -<br />
beheer by lammers nie. Gebruik net die beste middels<br />
wat op die mark beskikbaar is. Sorg dat die toediening<br />
tydig is, nie te vroeg nie, ook nie te laat nie.<br />
1.4 SELEKTEER OOIE VIR HUL VERMOË OM BESET<br />
TE RAAK, DRAGTIGHEID TE VOLTOOI, LEWEN -<br />
DIGE LAMMERS IN DIE LEWE TE BRING EN<br />
GOEIE LAMMERS TE SPEEN<br />
1.4.1 Beste Praktyk 1 – Seleksie van ooie<br />
Skot alle ooie uit wat (i) nie beset raak nie, (ii) die wat beset<br />
raak, maar wat nie lam nie, (iii) die wat lam, maar wat nie<br />
’n lam speen nie en (iv) die wat ligte lammers speen.<br />
Ooie vertoon reeds tydens hul eerste lamkans of hulle die<br />
vermoë besit om beset te raak, om dragtigheid te voltooi,<br />
om lewendige lammers in die lewe te bring en daardie<br />
lammers goed te speen. Boere wat kon sekwent jong<br />
ooie dadelik uitskot wat nie hierdie eienskappe besit nie,<br />
se ooi-kuddes het ’n aansienlik beter ooiproduktiwiteit as<br />
boere wat ooie oor-en-oor kanse gee.<br />
1.4.2 Beste Praktyk 2 – Seleksie van ooie<br />
Skot by speen net daardie ooitjies uit wat te klein is of wat<br />
werklik nie aan die rasstandaarde voldoen nie. Maak die<br />
res almal groot en paar hulle op die geskikte ouderdom.<br />
Doen die finale seleksie uit dié wat dragtig is.<br />
1.5 BEMARKINGSMAS<strong>SA</strong> VAN LAMMERS<br />
1.5.1 Beste praktyk 1 – Bemarkingsmassa van lammers<br />
Bemark die lammers so swaar as moontlik sonder om<br />
gradering in te boet.<br />
Hoe swaarder die lammers tydens bemarking (mits hul<br />
gradering steeds goed is), hoe beter die ooiproduktiwiteit<br />
van die kudde en lammer-inkomste (asook wol-inkomste<br />
van die kudde). Boere redeneer dat hulle eerder die<br />
lammers jonk en lig wil verkoop, want dan kan hulle meer<br />
ooie aanhou. Hierdie is natuurlik ’n drog-redenasie. Vir<br />
elke 100 lammers wat ’n boer vir 4 maande langer<br />
aanhou, dra hy ’n ekstra 5 grootvee eenhede (GVE) op<br />
sy veld. (GVE = 100 lammers X 0.15 GVE per lam X 4<br />
maande ÷ 12 maande) Dit is gelykstaande aan die kos<br />
van 21 ooie vir ’n jaar lank. Gestel die 100 lammers groei<br />
teen 150g/dag, dan sal hulle gesamentlik 1800kg karkas -<br />
massa aansit oor die 4 maande periode. Vir die 21 ooie<br />
om dieselfde massa te produseer sal hulle 51 lammers,<br />
wat elk 35kg weeg, moet produseer om gelyk te breek.<br />
Ondervinding het geleer dat die belangrikste rede<br />
waarom boere hul lammers lig verkoop, is wanneer<br />
die bank hulle druk vir kontantvloei.<br />
2. EKONOMIESE EN FINANSIËLE BESTUUR<br />
’n Mens sien dikwels goeie kleinveeboere wat<br />
finansieël swaarkry. Die probleem is dikwels aan<br />
22<br />
swak finansiële bestuur toe te skryf en nie swak<br />
produksiebestuur nie.<br />
2.1 LIKIDITEIT (KONTANVLOEI)<br />
2.1.1 Beste Praktyk 1 - Likiditeit<br />
Stel realistiese begrotings op (wat ’n persoonlike begroting<br />
insluit), hou daarby of maak vroegtydig aanpassings.<br />
’n Mens kry relatief min kleinveeboere met solvensie -<br />
probleme, maar talle sukkel met likiditeit (kontant -<br />
vloei). Die opstel en byhou van ’n begroting is nood -<br />
saaklik. Dit reflekteer die boer se bestuursplan vir die<br />
volgende 12 maande. Dit is belangrik om by die<br />
opstel van ’n begroting die invloei en uitvloei van<br />
fondse so ver moontlik met mekaar te sinkroniseer.<br />
Elke keer wanneer daar ’n groot verandering in die<br />
boerdery beplan word, moet die begrotingstydperk<br />
vanaf 1 jaar na 3 jaar tot 5 jaar gerek word.<br />
2.1.1 Beste Praktyk 2 – Likiditeit<br />
Maak seker dat die terugbetaalperiode van ’n lening met<br />
die leeftyd van bate wat aangekoop word, ooreenstem.<br />
Boere maak dikwels van die verkeerde leningstermyn<br />
vir krediet gebruik. Soos byvoorbeeld om vee op ’n<br />
oortrokke bankrekening te koop, in plaas van ’n<br />
termynlening van 5 tot 8 jaar.<br />
2.1.3 Beste Praktyk 3 - Likiditeit<br />
Vermy impulsiewe aankope.<br />
Daar is min plek vir impulsiewe besluite in ’n klein vee -<br />
boerdery. ’n Veeboerdery se kontantvloei is sensitief<br />
vir selfs relatief kleinerige finansiële impakte. Impul -<br />
siewe besluite, soos om byvoorbeeld onbepland ’n<br />
nuwe bakkie te koop, het al dikwels likiditeits probleme<br />
vir boere veroorsaak.<br />
2.1.4 Beste Praktyk 4 - Likiditeit<br />
Leef binne die besigheid se finansiële vermoë<br />
Wanneer ’n boer hoor dat die boerdery winsgewend<br />
is, hoor ’n mens dikwels die opmerking dat dit nie in<br />
die bankrekening gesien kan word nie. Die rede? Die<br />
persoonlike onttrekkings is meer as die boerdery<br />
wins. Die oorsaak is of ’n te klein boerdery om in die<br />
lewensbehoeftes van die boer te voorsien of die<br />
trekkings is eenvoudig net te veel. Die oplossing vir<br />
’n te klein boerdery is nie eenvoudig nie. Fyn<br />
beplanning om die boerdery uit te brei, is al oplossing.<br />
Die oplossing vir die tweede probleem is om binne ’n<br />
mens se inkomste te lewe, ’n wilsbesluit wat ’n boer<br />
moet neem.<br />
EDUPLAN is ’n Agri Buro- en Bestuursdienste besigheid<br />
wat in Middelburg Oos-Kaap gestasioneer is. Ons<br />
spesialiseer in boerdery-diagnoses en adviesgewing aan<br />
kleinveeboere in die Oos-Kaap, Noord-Kaap en Suid-<br />
Vrystaat. Ons span bestaan uit landboukundiges, reken -<br />
meesters en finansiële adviseurs.
SELEKSIEPRIORITEITE VIR DIE TOEKOMS<br />
Dr. L G SWART, VREDEBEST PLASE (Edms) Bpk<br />
Oor die afgelope aantal dekades<br />
het telers gekonsentreer op die<br />
verbetering van visuele eien -<br />
skap pe in hul teelondernemings.<br />
Die resultaat was dan ook ver -<br />
beterde bouvorm en wolkwali -<br />
teit. Hiervoor was die hand-enoogseleksie<br />
voldoende. Tye het<br />
egter verander en nuwe selek -<br />
sie-insigte en hulpmiddels het<br />
beskikbaar geword. Hier kan<br />
gedink word aan BLUP-tegn lo -<br />
gie wat rasverbetering kan ver -<br />
haas asook die nuwe molekulêre genetika. Daar is tekens<br />
dat hierdie nuwe konsepte inslag begin vind in die teel -<br />
bedryf. Aanpassings by seleksiepraktyke sal noodwendig<br />
een of ander tyd moet volg.<br />
Dit bring ons by die vraag op watter eienskappe in die toe -<br />
koms gefokus moet word. Die eienskappe wat die meeste<br />
geld in die boer se sak sal sit, sal die bepalende faktor<br />
wees. Dit sal weer beïnvloed word deur die eindverbruiker,<br />
die huisvrou wat ons hoofproduk naamlik vleis moet koop.<br />
Die huisvrou via die slagter stel nie belang in raseien -<br />
skappe of die voorkoms van die dier voor dit geslag is nie.<br />
Die verbruiker soek ’n smaaklike, hoë kwaliteit, bekostig -<br />
bare produk. Vleisprodusente en telers behoort meer<br />
hiervan kennis te neem en daarby aan te pas.<br />
Eienskappe wat hier ter sprake kom en wat by seleksie in<br />
ag geneem moet word, sluit die volgende in:<br />
Vrugbaarheid<br />
Groei<br />
Siekteweerstand<br />
Vleiskwaliteit<br />
Wol<br />
Vinnige seleksievordering in ’n sekere rigting is nie moontlik<br />
indien vir te veel eienskappe gelyktydig geteel word nie. Die<br />
getal eienskappe moet dus so min as moontlik wees. Kon -<br />
sentreer dus net op die ekonomies belangrikste eienskap of<br />
eienskappe. Die vraag is nou watter eienskap ekonomies die<br />
belangrikste, dan die tweede belangrikste, ensovoorts, is.<br />
VRUGBAARHEID<br />
Bevestiging vir aanhalings uit literatuur kan gegee word van<br />
bewerings dat vrugbaarheid 10 tot 20 keer belangriker is as<br />
enige ander eienskap. Om hieroor ’n oordeel te vel, moet<br />
die hele boerderyopset in aanmerking geneem word. ’n<br />
Belangrike bepalende faktor is die hoeveelheid kos<br />
(weiding) wat op 'n plaas beskikbaar is.<br />
Dit is voor-die-hand-liggend dat twee ooie met een lam elk<br />
baie meer voer benodig as een ooi met ’n tweeling. Die<br />
24<br />
gesamentlike onderhoudsbehoeftes van eersgenoemde<br />
twee ooie is amper dubbel die van een ooi met ’n tweeling.<br />
Volgens die Amerikaanse "National Research Council"<br />
(2007) word sowat 548 kg droëmateriaal voer per jaar meer<br />
benodig in eersgenoemde geval waar twee ooie nodig is in<br />
plaas van een. Hierdie syfer geld vir 'n ooi van 70 kg en die<br />
aanname van een lamtyd per jaar (sien tabel).<br />
Die aanbevole droëbasis-voedingsbehoeftes vir skape<br />
volgens die Amerikaanse Nasionale Navorsinsraad<br />
(NRC) (2007)<br />
Fisiologiese stadium Droëmateriaal-benodigdhede<br />
Ooi met ’n enkeling Ooi met ’n tweeling<br />
kg/dag kg/periode kg/dag kg/periode<br />
Onderhoud (90 dae) 1.2 108.0 1.2 108.0<br />
Prikkelvoeding (42 dae)<br />
Vroeë en middelddrag-<br />
1.3 54.6 1.3 54.6<br />
tigheid (73 dae) 1.5 109.5 1.7 120.0<br />
Laat dragtigheid (60 dae) 1.9 114.0 2.0 120.0<br />
Vroeë laktasie (56 dae)<br />
Mid- en laat laktasie<br />
2.1 117.6 2.2 123.2<br />
(44 dae) 1.9 83.6 2.2 96.8<br />
Totaal (kg/jaar) - 587.3 - 626.7<br />
Ander voordele van ’n hoër aanteeltempo is dat die groter<br />
ge tal beskikbare diere seleksie vir ander eienskappe<br />
moontlik maak. Indien nie, sou alle ooilammers as ver -<br />
vangingsooie gehou moes word sonder enige teel ver -<br />
betering vanaf die ooikant. Meer lammers behoort ook die<br />
aanslag van ongediertes te temper.<br />
Indien skaapboerdery meer intensief sou raak, d.w.s nader<br />
aan die plaaswerf sou skuif as gevolg van diefstal of<br />
ongediertes sal byvoeding nodig wees. In so ’n geval kan<br />
eenlinge nie geduld word nie. Eenlinglammers sal aan -<br />
vanklik vinniger groei as meerlinge, maar by bemarkings -<br />
ouderdom vernou die verskil dramaties. Die sterftesyfer by<br />
meerlinglammers is ook hoër as by eenlinge, maar die<br />
nadele kanselleer nie die voordele van meerlinge uit nie.<br />
Die gevolgtrekking kan sekerlik gemaak word dat vrug -<br />
baarheid in hierdie stadium van die bedryf die belangrikste<br />
seleksieprioriteit moet wees.<br />
Die verbetering van vrugbaarheid is ’n stadige proses, want<br />
die oorerflikheid is laag. As net op fekunditeit gekonsentreer<br />
word (lammers gebore per ooi gelam), is ’n 1.5 % vordering<br />
per jaar haalbaar.<br />
Mnr P J van Rensburg, destyds van Elsenburg en een van<br />
die pioniers met die ontwikkeling van die ras, het 50 jaar<br />
gelede al gesê dat die lampersentasie van die Duitse<br />
vervolg bl. 26
Merino (voorloper van die <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong>) 160 % oorskry.<br />
Met moderne teelkennis en BLUP-tegnologie is daar geen<br />
rede waarom ons nie 'n lampersentasie van 175 % kan<br />
oorskry nie.<br />
GROEI<br />
Dit is waarskynlik die tweede belangrikste eienskap waarvoor<br />
geselekteer moet word. Hoe vinniger die lam groei en hoe<br />
gouer dit bemark kan word, hoe doeltreffender is die omsetting<br />
van voer na vleis. Dit is omdat die onderhoudskomponent van<br />
die voerverbruik (wat geen inkomste verdien nie) relatief<br />
kleiner is in terme van totale voerinname.<br />
Daar moet egter gewaak word teen te hoë volwasse lig gaams -<br />
massa. Groter skape vreet meer weens hul hoër liggaams -<br />
onderhouds-behoeftes. As weer na die NRC (2007) se tabelle<br />
verwys kan word, blyk dit dat 'n ooi wat 10 kg swaarder weeg<br />
as haar eweknie minstens 0.1 kg droëmateriaal voer per dag<br />
meer sal inneem vir onderhoud van die groter liggaam. Oor 365<br />
dae beteken dit 36.5 kg droëmateriaal. Sy sal dus meer produk<br />
moet lewer om met die kleiner ooi te kan meeding.<br />
SIEKTEWEERSTAND<br />
Dit is moontlik om teen sekere siektes te selekteer. Ge luk -<br />
kig is die <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong> baie bestand teen inwendige<br />
Weerstand is ’n werklikheid en<br />
kom meer algemeen voor as<br />
wat baie van ons dink/besef!<br />
Teen die tyd wat boere my bel is<br />
dit ongelukkig al so ver gevorder<br />
dat ons allerhande planne moet<br />
maak om die situasie te red.<br />
Ek gril vir “een skoen wat almal<br />
pas”-programme – plase verskil.<br />
Selfs bure se situasie is anders<br />
– koop tog nie dieselfde “spe -<br />
cials” by die kooperasie nie!<br />
Maar – hopelik is die ’n beginpunt!<br />
Refugia (afgelei van “refugees” = vlugtelinge of “ontsnaptes”)<br />
Dit is die verskynsel dat ’n deel van die wurmbevolking<br />
buite die dier “skuil” en nie aan dosering blootgestel word<br />
nie, of dat ’n gedeelte van die kudde nie gedoseer word nie<br />
en sodoende blootstelling aan die middel vryspring.<br />
26<br />
parasiete, soos bewys deur Australiese navorsing. Eie<br />
ondervinding waar skape vir meer as 30 jaar op dieselfde<br />
besproeide kikoejoe-weiding aangehou is, bevestig dit.<br />
Bestandheid teen brommeraanvalle is ook baie hoog. In die<br />
algemeen kan siektes deur inenting, medisyne en bestuur<br />
beheer word. Seleksie teen siektes sal in hierdie stadium<br />
nie kostedoeltreffend wees nie.<br />
VLEISKWALITEIT<br />
Australiese proewe toon dat die vleis van die <strong>SA</strong><br />
<strong>Vleismerino</strong> smaaklik en van 'n baie hoë gehalte is.<br />
Seleksie hiervoor hoef nie oorweeg te word nie.<br />
WOL<br />
Dit is 'n eienskap wat by keuring visueel beoordeel word.<br />
Miskien sal sommige telers meer aandag hieraan wil gee.<br />
Samevattend kan gesê word dat die hoof seleksiefokus op<br />
vrugbaarheid moet val. Daarna behoort die klem op groei<br />
geplaas te word. Dit beteken dat dié twee ekonomies<br />
belangrikste eienskappe daadwerklik verbeter sal word. Dit sal<br />
die ras nog meer winsgewend en gesog maak.<br />
WEERSTAND IS ’N WERKLIKHEID<br />
Dr Dave Midgley: Veearts konsultant, Sel: 082 4933 423, Epos: dave.midgley@vodamail.co.za<br />
3%<br />
97%<br />
Op sekere tye van die jaar (somermaande in die geval van<br />
haarwurm in die somer-reënvalgebied) is slegs ongeveer<br />
3% van ’n wurmpopulasie binne in die skaap. Gereelde<br />
dosering het dan ’n relatiewe “klein” invloed op die<br />
ontwikkeling van weerstand. Daarinteen is baie parasiete<br />
tydens die wintermaande in die skape – as “hipobiotiese<br />
larwes” (sien hieronder) en kan ’n enkele doseing<br />
weerstand geweldig “versnel”!<br />
Die “bestuur” van refugia is baie belangrik by die<br />
verwisseling van kampe na dosering om seleksie vir<br />
weerstand te voorkom/of te verlaag.<br />
Hoe vroeër jy hiermee begin – met ander woorde, hoe<br />
minder weerstand daar reeds is, hoe beter. Indien jy dus<br />
reeds weerstand teen al die beskikbare middels het, maak<br />
dit nie regtig sin om hierdie parasiete as sulks op jou plaas<br />
te probeer “bewaar” nie! Ook hier begin ons dan met die<br />
woorde – “Ken jou status”!<br />
Die toepassing van refugia in die praktyk<br />
• Moenie alle skape gelyktydig behandel en in ’n “skoon”<br />
kamp plaas nie! (Sg. “dose and move”-stelsel)<br />
• Doseer hulle met ’n “kortwerkende” middel en sit hulle<br />
dan terug in die kamp waar hulle was (“Dose and<br />
Leave”)<br />
vervolg bl. 28
• Of skuif hulle na die nuwe kamp vir ’n tydperk<br />
(afhangende van die tipe parasiete wat voorkom asook<br />
die eiertelling – EPG) en doseer dan eers nadat daar<br />
“genoegsame” refugia op die nuwe kamp “geskep” is!<br />
• Laat ongeveer 10 % (?) van kudde ongedoseer om<br />
“goeie” wurms te “saai”. Heelwat navorsing moet nog<br />
volgens my mening hieroor gedoen word omdat ons<br />
nog nie seker is watter 10% skape gelos behoort te<br />
word nie! Ongelukkig het die 10% beste skape in ’n trop<br />
in meeste gevalle goeie weerstand-biedigheid en<br />
daardeur baie lae eiertellings. Gevolglik kan hul bydrae<br />
tot refugia dan baie gering (te laag) wees om ’n verskil<br />
te maak. Daarinteen is die risiko weer baie hoog as jy<br />
die swakste skape los, aangesien van hulle kan vrek as<br />
gevolg van parasietbesmetting en die boer dan<br />
onnodige skade ly...<br />
• Hou 2 troppe saam, maar doseer hulle uitmekaar uit<br />
(prakties moontlik by meerpaarstelsels, of sonar en verdeel<br />
die dragtige ooie in vroeg- en laat dragtig volgens<br />
dekdatums of volgens die grootte van die fetusse)<br />
• TST (Targeted Selected Treatment) of Geteikende<br />
Selektiewe Behandeling<br />
Gebruik die FAMACHA© - stelsel en die “Vyf-puntcheck”/Stêrkaart©<br />
: Hierdie praktyke het juis hul ontstaan te<br />
danke aan weerstand en is ontwikkel as “weerstandbevegters”.<br />
Deur hulle te gebruik word net die diere wat<br />
werklik erg besmet is en nie daarmee kan “saamleef” nie,<br />
gedoseer. Daar is dan altyd genoeg skape “in refugia” oor<br />
om die weiding van “vatbare” parasiete te voorsien.<br />
Persoonlik is ek nog nie oortuig of dit prakties toegepas kan<br />
word op groter “ekonomiese eenhede” nie, of dat die<br />
koste:voordeel die moeite werd is nie. Die “besparing in<br />
doseerkoste” “regverdig” nie volgens my mening die ekstra<br />
koste aan arbeid en bestuur nie. Ek voel ook dat dit<br />
gevaarlik is om te gebruik om te besluit of jy moet doseer al<br />
dan nie, omdat dit te laat in die siklus van die “wurm”<br />
gedoen word en die “skade” dan reeds aangerig is! Ek<br />
verkies dus om hulle eerder as moniteringstelsels saam<br />
met miseiertellings te gebruik, as om hulle te gebruik in<br />
besluitneming om te doseer al dan nie!<br />
Verder is ek bietjie “versigtig” vir die slagspreuk van “Leave<br />
the best and treat the rest” omdat die “best” gewoonlik die<br />
skape met baie lae MET (miseiertellings) is en in die<br />
praktyk nie genoegsame refugia tot gevolg kan hê nie!<br />
Hierdie is egter “baanbrekerswerk”, maar ek glo dat daar<br />
nog baie navorsing hieroor gedoen moet word alvorens ons<br />
dit met “vrymoedigheid” kan gebruik!<br />
Dinge om in ag te neem by die uitwerk van die<br />
DOSEER GEDEELTE van jou PRODUKSIEPROGRAM:<br />
• ’n “Doseerprogram” is slegs ’n riglyn en moet<br />
aanpasbaar wees by die boer se omstandighede<br />
• ’n “Doseerprogram” behoort (moet?) deel uit te maak<br />
van ’n boer se totale bestuursprogram<br />
• Vir ’n “doseerprogram” om suksesvol te wees, behoort<br />
dit op ’n duidelik sigbare plek vertoon te word<br />
28<br />
• Voordat ’n “doseerprogram” opgestel kan word, moet<br />
daar eers bepaal word –<br />
– watter wurmsoorte voorkom en,<br />
– of daar weerstand teen enige wurmmiddelgroepe<br />
bestaan (METRED)<br />
• Parasietbeheer lê nie net in `n doseerkan nie! Die<br />
weidingstelsel, byvoedingsbeleid en algemene<br />
•<br />
bestuursprogram moet ook in ag geneem word.<br />
Veilige weidings, soos oesreste, moet in die<br />
beheerprogram gebruik word, om die wurmlewensiklus<br />
so ver doenlik sonder die gebruik van wurmmiddels<br />
alleen, te onderbreek<br />
• Eenvoud is van kardinale belang by “doseerprogramme”<br />
• As algemene riglyn word die tydsberekening (wanneer<br />
om wat te doseer) vir ’n doseerprogram bepaal deur<br />
– bestuursfaktore (vir streke en individuele boerdery)<br />
en die<br />
– seisoenskommelings in die voorkoms van die<br />
verskillende parasiete (fenologie)<br />
’n 10-Puntplan om Parasiete en Parasietweerstand te<br />
Bestuur:<br />
1. Werk saam met ’n veearts ’n wurmbeheerstrategie uit<br />
2. Gebruik effektiewe kwarantynpresedures om te<br />
verhoed dat jy weerstandige parasiete “invoer”<br />
3. Toets vir wurmweerstand<br />
4. Dien wurmmiddels korrek en effektief toe<br />
5. Gebruik middels slegs wanneer nodig en dan as deel<br />
van ’n “totale strategie”<br />
6. Vermy “hoe risiko strategië”<br />
7. Kies die regte middle vir die geteikende problem/<br />
parasite<br />
8. Handhaaf/”bewaar” ’n vatbare populasie wurms op die<br />
plaas<br />
9. Verminder jou afhanklikheid van doseermiddels alleen<br />
10. Gebruik verskillende middles na mekaar (“in sekwen -<br />
sie”) of in kombinasie<br />
Kom ons som op:<br />
• Weerstand is ’n feit<br />
• Weerstand kos die skaapbedryf miljoene rande elke<br />
jaar<br />
• Weerstand is geneties – oorgedra van generasie na<br />
generasie<br />
• Ons moet die nuwe produkte anders bestuur om te<br />
verseker dat ons al die beskikbare wurmmiddels so<br />
lank as moontlik kan gebruik<br />
Ondersoek alle gevalle waar weerstand vermoed word<br />
deeglik en rapporteer positiewe gevalle aan jou veearts<br />
asook aan die medisyne maatskappye wie se produkte ter<br />
sprake is!
VOORKOM “BLAPSE” MET BLUP Jan Vosloo<br />
Ons benodig regtig nog baie op -<br />
leiding en opskerping ten einde te<br />
sorg dat data vanaf die plaas<br />
bruikbaar en betroubaar is. Die<br />
geloofwaardigheid van teel waar -<br />
des berus by die teler. Telers voor -<br />
sien die stamboom- en pre stasie<br />
inligting vir berekening van teel -<br />
waar des. Indien hierdie inligting<br />
on ak kuraat is sal die voorspelde<br />
teel waardes foutief en ongeloof -<br />
waardig wees. Moenie BLUP teg -<br />
nologie blameer vir jou foute nie.<br />
PRAKTIESE WENKE EN VEREISTES VIR KORREKTE<br />
DATA<br />
1. Akkurate identifikasie van lammers is uiters<br />
belangrik. Knap u bestuur met lamtyd op en maak<br />
100% seker dat ’n lam dadelik en korrek net na ge -<br />
boorte genommer word met ’n plaatjie van u keuse in<br />
die linkeroor. Die lam se nommer en u stoet se ken -<br />
merk letters moet op die plaatjie geskryf of ingekap<br />
word. U moet absoluut seker wees wie is die moeder<br />
en vader van die lam. Stuur dadelik na die laaste ooi<br />
vir die spesifieke lamseisoen gelam het, die hele<br />
lamseisoen se geboortes saam vir die genootskap.<br />
Moet nooit stuk stuk aanstuur nie, want die lammers<br />
word by die geboorteregistrasieproses in ’n geboor -<br />
tegroep verdeel waarin die oudste lam en jongste lam<br />
binne die groep nie met meer as 60 dae in ouderdom<br />
mag verskil nie.<br />
2. Tattoeëer alle lammers (enigste permanente<br />
3.<br />
nommer) korrek so gou as moontlik, maar op die<br />
laatste teen speentyd in die regteroor. Maak baie<br />
seker dat u tang se “pad” waarop skerp pennetjies<br />
deurdruk nog stewig en heel is en dat elke syfer en<br />
letter nog alle skerp pennetjies bevat (soms val pen -<br />
netjies uit). Gebruik verkieslik swart “ZEBO” stoof po -<br />
litoer en vryf die ink baie goed in die gaatjies om ’n<br />
duidelik leesbare nommer te verseker.<br />
Weeg u lammers voor werklike speentyd (of op die<br />
dag waarop u hulle wegneem van die ooie) solank as<br />
wat dit voor 150 dae ouderdom is en die jongste<br />
lammetjie in die groep moet tydens weging net ouer as<br />
70 dae wees. Gebruik verkieslik ’n elektroniese<br />
skaal en werk uiters noukeurig. (Die weeg van lam -<br />
mers op speentyd is verpligtend en daarsonder is<br />
BLUP berekeninge onmoontlik). Stuur die speen ge -<br />
wigte dadelik in vir die genootskap en vermeld die<br />
weegdatum. Onthou om aan te dui watter groep lam -<br />
mers spesiale behandeling (soos kruipvoer, groen -<br />
voer, ens.) ontvang het. Groepeer slegs eners be -<br />
handelde diere se gewigte saam. Veral uitsoekdiere<br />
wat reeds meer kos gekry het vir skoue of<br />
30<br />
veilings skep probleme en hulle kry dan foutiewe teel -<br />
waardes. Abnormaal swaar of ligte lammers in ’n<br />
weeg groep (wat saam in ’n geboortegroep ook was)<br />
word as uitskieters beskou en hulle gewigte word<br />
uitgegooi behalwe as u dit kan verklaar met ’n rede<br />
soos siekte of skougroep, ens. Weeg alle diere in -<br />
sluitende die uitskot lammers wat u nie wil hou om<br />
mee te teel nie. Deur slegs die beter lammers te<br />
weeg, maak jy hulle “middelmatig” in plaas van “goed”<br />
omdat hulle ligter maats nie geweeg is nie.<br />
4. U kan maar lammers met ooglopende prulfoute<br />
uitskot na hulle geweeg is op speentyd. Nor maal -<br />
weg sal daar meer rammetjies as ooitjies uitgegooi<br />
word en verkoop / geslag word kort na speentyd.<br />
5. Alle oorblywende ooi- en ramlammers wat u hou<br />
moet so tussen 8 en 10 maande ouderdom weer<br />
saam geweeg word op een dag. Daardie weeg -<br />
datum moet vermeld word en die Na-speense gewigte<br />
is ook baie belangrik en moet ingestuur word na die<br />
genootskap. Onthou om al die ooitjies en die ram -<br />
metjies saam te weeg wat in dieselfde lamseisoen<br />
gebore was. Indien u uitsoek ooitjies en rammetjies<br />
vir veilings en/of skoue apart gevoer het na speentyd<br />
moet u hulle oornommers verstrek wanneer u die ge -<br />
wigte instuur sodat hulle data in ’n aparte groep<br />
ingedeel kan word. ’n Praktiese wenk is om hulle op<br />
’n ander datum ’n week of wat vroeër of later te weeg.<br />
Dis tog logies dat dit onregverdig is om lammers se<br />
gewigte wat op veld geloop het te vergelyk met die<br />
gewigte van lammers wat gevoer was. Moet nooit<br />
“bietjies-bietjies diere weeg nie. BLUP werk een voudig<br />
beter as ’n groot groep lammers wat eners behandel<br />
was, saam geweeg word. Dit vergemaklik ook u be -<br />
stuur en die ideaal sal wees dat alle lammers dieselfde<br />
hanteer word tot met die na-speense weging en dan in<br />
skou en veilingsgroepe verdeel kan word net soos u<br />
verkies om hulle te bestuur.<br />
6. Geen verdere gewigte of woldata word van u gevra nie.<br />
Weeg dus slegs op speen en op ongeveer 9 maan de al<br />
u lammers. Dan sal u uiters bruikbare Teel waardes<br />
ontvang wat u geneties meerder waardige produ seer -<br />
ders sal uitwys. U hoef nie self die teel waardes te<br />
gebruik as u nie wil nie, maar stuur as seblief volledige<br />
en korrekte data in ter wille van die kopers wat u skape<br />
wil koop. Hulle maak staat op u integriteit en elkeen<br />
wat aanteeldiere wil verkoop, moet homself daartoe<br />
verbind om betroubaar te handel.<br />
7. Probeer u dekseisoene (paartye) inkort na mak -<br />
simum 35 dae (5 weke). Dit word sterk aanbeveel dat<br />
indien u koggelramme gebruik. Sit die koggelramme<br />
vir 9 dae in voordat u die teelram bysit en dek dan<br />
slegs vir 28 dae (4 weke). Sodoende sal u lammers<br />
vervolg bl. 32
vir ’n lamseisoen binne ’n korter tyd gebore word wat<br />
u bestuur vergemaklik en die groot voordeel sal wees<br />
dat die speengewigte en 9 maande gewigte van<br />
daardie groep lammers meer bruikbaar sal wees<br />
omdat hulle ewe oud is en dieselfde behandeling ont -<br />
vang het. Verder vergemaklik dit u voervloei, lek -<br />
aanvulling, arbeidsbenutting, inentingsprogram, ens.<br />
Hoe meer lammers saam gebore word, hoe beter kan<br />
hulle groeiprestasie evalueer word. Groter groepe =<br />
beter syfers.<br />
8. Bied alle ongekeurde skape aan vir keuring elke jaar<br />
wat die keurder u plaas besoek. Die swakste prulle en<br />
die bestes wat nog op die plaas is moet almal gepunt<br />
word. Doen betyds aansoek om keuring by die ge noot -<br />
skap en sorg dat alle skape minstens 4 maande wol dra<br />
tydens keuring, om die wol te kan punt. Vra ’n amptelike<br />
keuringslys aan vanaf die genootskap waarop die<br />
keurder elke skaap se wol en bou punte moet inskryf.<br />
Kanselleer die diere wat dood en verkoop is op die<br />
keuringslys met ’n X. Die keurder moet sy eie naam en<br />
ID nommer sowel as mede-keurders se name en ID<br />
nommers invul op die keuringslys, elke bladsy teken en<br />
dit dadelik terugstuur na die genootskap. Hou altyd vir<br />
uself ’n afskrif van elke keuringsbladsy ingeval iets<br />
verlore raak.<br />
Genetic trend for breed<br />
32<br />
9. Gebruik altyd minstens 2 ramme per dekseisoen<br />
wanneer u ooie KI of natuurlik paar. Verdeel dus u<br />
ooie in minstens 2 troppe elk met ’n ram by vir die dek -<br />
seisoen. Dis natuurlik ook wenslik om minstens 20<br />
ooie per ram te laat dek of KI sodat genoeg nageslag<br />
van elke vader se gewigte met mekaar vergelyk kan<br />
word. Dit is van kardinale belang, want andersins<br />
werk BLUP tegnologie nie effektief nie. Daar moet<br />
genetiese koppelings wees tussen dekseisoene<br />
en tussen stoete anders kan die omgewingseffek<br />
nie uitgehaal word nie. Wanneer u dus nuwe<br />
belowende jong ramme (waagvaars) identifiseer in u<br />
stoet moet hulle altyd saam met ’n ander ram wat in ’n<br />
vorige seisoen lammers verwek het, gebruik word.<br />
Andersins kan hulle nageslag nie vergelyk word met<br />
die nageslag van ander vaders nie. Probeer dus om<br />
nooit alle ramme in een seisoen te vervang nie. Net<br />
so moet u koppelings met die ras bewerkstellig deur<br />
ramme saam met ander stoete te gebruik of ander<br />
stoete moet stoetramme gebruik wat reeds in u stoet<br />
gebruik was. Hierdie basiese beginsels is fun damen -<br />
teel belangrik vir BLUP tegnologie om sinvolle en<br />
bruikbare teelwaardes te kan oplewer. Indien gene tie -<br />
se koppelings nie bewerkstellig word nie kan u entlik<br />
slegs daardie nageslag se indekse gebruik.
GENOOTSKAP OM OP TROTS TE WEES Clynton Collett<br />
Februarie 2012 sal dit 10 jaar<br />
wees sedert die uitverkoping<br />
van my <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong> Stoet<br />
(eers Kransdraai en later La<br />
Rochelle stoet). As ek so na die<br />
vele toekennings wat ek van die<br />
<strong>Vleismerino</strong>’s ontvang het in my<br />
studeerkamer kyk, wonder ek of<br />
daar dalk iewers nog ’n Vleis -<br />
merino ram of ooi rondloop met<br />
die voorvoegsel CRC. Na 10<br />
jaar sal dit ’n wonder wees.<br />
Die 32 jaar wat ek lid was van die <strong>Vleismerino</strong> was van die<br />
gelukkigste van my lewe. Ek moet eerlik wees; die oor -<br />
skakeling na ’n ander ras wat beter aangepas het in my<br />
baie strawwe omgewing was geweldig geslaagd, dus het<br />
ek my <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong> skape nie veel gemis nie. Die<br />
<strong>Vleismerino</strong> genootskap en sy lede is egter ’n heel ander<br />
saak. Ek mis hulle albei nog verskriklik elke dag.<br />
Ons was soos een groot familie. Kon nie wag vir ’n skou of<br />
veiling om mekaar net weer te kon sien nie. Mans, vrouens<br />
en kinders was almal vriende. Wat ’n wonderlike tyd in my<br />
lewe. Dit en ons <strong>Vleismerino</strong> bustoere Suid Kaap, Weskus<br />
en Oos Kaap en Vrystaat toe! Dit was ’n belewenis. Oom<br />
Manie van Niekerk wat sy danspassies op die vulstasie<br />
vloer uithaal op die maat van boeremusiek uit die bus of<br />
Poelie van Huyssteen wat die Engelsman nader roep (dis<br />
nou ek) met die woorde “comes to I”.<br />
Ons het straf teen mekaar meegeding op skoue en veilings en<br />
drasties in warm gesprekke van mekaar verskil op<br />
vergaderings, maar nooit het moeilike situasies lelik geword<br />
nie. Daar was net te veel ware respek vir mekaar en die kern<br />
34<br />
van die <strong>Vleismerino</strong> lede te gesond om ooit tweedrag toe te<br />
laat. As die stof gaan lê het, volg ons die meerderheidsbesluit<br />
en trek hard saam om die wa deur die drif te kry.<br />
Die ou wyse manne – Oom Charlie Simkin, Oom Danie<br />
Slabbert, Oom Manie van Niekerk en vele meer het vir ons<br />
jonger Raadslede en die lede in die geheel sulke goeie<br />
leiding gegee en was sulke ware “gentlemen” dat dit die<br />
hele genootskap beïnvloed het. Kwaadstekers het probeer<br />
inkom, maar het hulle gou vasgeloop teen die eens ge -<br />
sindheid en hoë morele waardes dat hulle vinnig ontuis<br />
gevoel het en eerder aanbeweeg het.<br />
Ek dien vir die afgelope 36 jaar aaneenlopend op een of<br />
meer skaap- of bees-genootskap se raad en moes ook met<br />
baie ander genootskappe saamwerk op verskeie komitees<br />
soos <strong>SA</strong> Stamboek, Kleinvee Federasie ens. dus het ek ’n<br />
goeie idée wat in die genootskappe aangaan. Die<br />
gesindheid onder lede van die <strong>Vleismerino</strong> genootskap<br />
was altyd en is hopelik nog uniek. Met trots het ek altyd<br />
ander genootskappe van die <strong>Vleismerino</strong>’s vertel en soms<br />
selfs gesmeek dat ons net by hulle moet leer.<br />
I realize that all this did not just happen spontaneously in the<br />
Mutton Merino Society, but that they were blessed with very<br />
dynamic leaders that worked tirelessly for the benefit of all<br />
members, often putting their own needs and wishes aside.<br />
What you as the present Mutton Merino Society inherited is<br />
something other Societies can only hope and pray for. It is<br />
a blessing flowing from the deeds of God fearing leaders.<br />
Work hard to protect this inheritance - it did not come<br />
cheap. May the next generation of Mutton Merino breeders<br />
be able to sing your praises as it has been a pleasure and<br />
honor for me to do. Continue to set the example and be the<br />
envy of all other societies.<br />
DAGSTUKKIE UIT “VOLUIT MENSWEES” Ds Riekert Botha<br />
1 Tessalonisense 4:1-12<br />
prestasies, finansiële mylpale, be vorderings,<br />
Laat dit vir julle ’n saak<br />
WAARIN STEL JY JOU EER?<br />
aanstellings en dies meer.<br />
van eer wees om rustig te<br />
Om in eer te lewe is ’n belangrike lewe …(1 Tess 4:11a)<br />
My tone krul omtrent van lekkerkry as ek sien<br />
deel van menswees. God het<br />
wat God as eerbaar beskou. Paulus skryf in<br />
ons so geskep. Dawid skryf: “U het hom hierdie Bybelteks dat dit vir ons ’n saak van eer moet wees om<br />
… met aansien en eer gekroon” (Ps 8:6). rustig te lewe en ons eie sake te behartig. Dis God se wysheid<br />
Sonde, daarenteen, is die groot stroper van waarvan Paulus hier praat. Daar is verdienste daarin om nie<br />
heerlikheid en aansien. Paulus skryf: “Almal het gesondig, en bemoeisiek te wees nie, om getrou in die alledaagse dinge te<br />
het nie deel aan die heerlikheid van God nie” (Rom 3:23). wees, hard te werk en rustig te wees. Daar is geen<br />
Jesus herstel eer in mense se lewe.<br />
verdienstelikheid daarin om “God te vertrou” vir finansies<br />
terwyl jy op jou louere rus nie. God se definisie van eer is nie<br />
Daar is baie waarde in eerbare dinge. God se karakter is die ’n strewe na die “hoë dinge” van die lewe nie, maar getrouheid<br />
kern van alles wat eerbaar is. Die Heilige Gees leer dit aan in die eenvoudige, alledaagse dinge. Dit beteken ek en jy het<br />
elke dissipel van Jesus. Die veragtelikheid van die wêreldse nie spesiale gawes nodig om dit te verkry nie – ons moet slegs<br />
stelsel kan gesien word in dinge waarin mense hulle gehoorsaam wees.<br />
verdienste vind. Hulle stel dit in hoe dronk, hoe sedeloos, hoe<br />
wreed, hoe oneerlik, hoe onbetroubaar en hoe selfsugtig hulle Dit is hoekom God so ’n wonderlike pleister is!<br />
was. Luister maar na praatjies om braai vleisvure, in raadsale Hy is eg en sonder tierlantyntjies.<br />
of kroeë. Mense stel ook hulle meriete in aka de miese en sport
BKB Kampioen Wolooi: vertoon deur Janvos<br />
Landgoed van Brakfontein in Davel. v.l.n.r. Coleen<br />
Wilkinson, Pierre Vlok (BKB) en Sameul Mokwena.<br />
ENB Kampioen Ooilam: vertoon deur Pieter van Heerden & sy 3 seuns van Wesselsbron<br />
v.l.n.r. Izak van Heerden, Andries Mulder (ENB), Pieter van Heerden, Willem van Heerden en<br />
PW van Heerden.<br />
MOLATEK Kampioen Ramlam: vertoon deur Johann Strauss<br />
van Platberg in Calvinia. v.l.n.r. Fanie Ferreira (BKB), Koos<br />
Vorster (Stoet Adviseur), Johann Strauss (vertoner) en Sipho<br />
Klaas.<br />
S.A.’s <strong>2011</strong> SKOU UITSLAE<br />
BKB Junior Kampioen Wolram: vertoon deur Jan van<br />
Biljon van Niekerksrus in Viljoenskroon. v.l.n.r. Jan<br />
van Biljon, Gawie Kleinhans (BKB) en Simon Mpondo.<br />
ENB Junior Kampioen Ram: vertoon deur Hardus<br />
Botha van Kroonstad. v.l.n.r. Andries Mulder (ENB),<br />
Hardus Botha en Willem Tsoahele.<br />
36<br />
BKB Senior Kampioen Wolram: vertoon deur Joe<br />
Wilkinson van Vereeniging. v.l.n.r. Fanie Ferreira<br />
(BKB), Joe Wilkinson en Shorty Mohape.<br />
BAYER Junior Kampioen Ooi: vertoon deur Hardus Botha van<br />
Kroonstad. v.l.n.r. Hardus Botha en Thabiso Lebeko.<br />
CMW Senior Kampioen Ram: vertoon deur Jan van<br />
Biljon van Niekerksrus in Viljoenskroon v.l.n.r. John<br />
Melville (CMW), Jan van Biljon en Simon Mpondo.
Die 3 beoordelaars: Gerhard Hartman, Manie Lombard, Jacques Potgieter<br />
en aankondiger Koos Pansegrouw.<br />
37<br />
Ringgidse en skaalbeamptes was voorsien deur BKB en CMW.<br />
Dankie aan ons borge wat altyd ondersteuning bied. Daar was 80 ramme vertoon in klas 14: Ramme 125 tot 140 kg.<br />
Ram 9049 NY met sy skou vertoonnommer 643 wat ver -<br />
koop is vir R50 000 tydens die stilveiling wat gehou is<br />
tydens die <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong> Nasionale Kam pioenskappe op<br />
18 Maart <strong>2011</strong> in Bloem fon tein. Toeskouers kon ge skre we<br />
aanbiedinge maak op enige van die ramme wat ver toon is<br />
tydens die skou. Dit is die eerste ram wat so verhandel is.<br />
Sipho Klaas hou die ram vas tydens die skou in die<br />
beoordelaarsring. Johann Strauss van Plat berg in Calvinia<br />
is die verkoper en die kopers is Van Aardt Greyling van<br />
Lady Grey, George & Hugh Smith van Dor drecht en Buks<br />
& Koos de Wet van Graaff-Reinet.<br />
S.A.’s <strong>2011</strong> SKOU UITSLAE<br />
Hugo Wiehahn & Seuns van Tussenbeide in Caledon het skoonskip gemaak in die <strong>SA</strong><br />
<strong>Vleismerino</strong> Nasionale Vagkompetisie.<br />
Hulle het die Kampioen en Reserwe Ramvagte sowel as die Kampioen en Reserwe Ooivagte<br />
vertoon asook die beste groep van 3 vagte gewen en met dit alles natuurlik by verre die meeste<br />
punte verwerf in die vagkompetisie.<br />
Die Vagkompetisie vind onder vaandel van die NWKV plaas en word geborg deur BKB en Heiniger.
KLAS 1: Kampioen Wolooi geborg deur BKB<br />
1 ste 0015 JVG Janvos Landgoed<br />
2 de 0172 GHM Gerrie Muller<br />
3 de 0014 JVB Jan van Biljon<br />
4 de 0097 RDW Danie de Wet<br />
5 de 0028 JVB Jan van Biljon<br />
KLAS 2: Junior Kampioen Wolram geborg deur<br />
BKB<br />
1 ste 0033 JVB Jan van Biljon<br />
2 de 0008 GZ SS Greyling<br />
3 de 0113 H Hardus Botha<br />
4 de 0053 HWB Hennie Blomerus<br />
5 de 0081 HWB Hennie Blomerus<br />
KLAS 3: Senior Kampioen Wolram geborg deur<br />
BKB<br />
1 ste 9050 KIN Joe Wilkinson<br />
2 de 9042 HWB Hennie Blomerus<br />
3 de 9203 VAG Van Aardt Greyling<br />
4 de 9241 VAG Van Aardt Greyling<br />
5 de 9066 HVN Manie van Niekerk<br />
KLAS 4: Ooilam 60kg en onder geborg deur<br />
MERIAL<br />
1 ste 0098 CVH Pieter van Heerden<br />
2 de 0356 XK Hannes Kotze<br />
3 de 0002 PWI PW & I van Heerden<br />
4 de 0389 XK Hannes Kotze<br />
5 de 0099 PB Pieter Badenhorst<br />
KLAS 5: Ooilam 60.1-70kg geborg deur PFIZER<br />
1 ste 1028 FVH Fanie van Heerden<br />
2 de 0009 PWI PW & I van Heerden<br />
3 de 0057 PB Pieter Badenhorst<br />
4 de 0168 CZB Cobus Botha<br />
5 de 0054 NY Johann Strauss<br />
KAMPIOEN OOILAM geborg deur ENB<br />
(aangewys uit klas 4 – 5)<br />
1 ste 0098 CVH Pieter van Heerden<br />
2 de 0356 XK Hannes Kotze<br />
3 de 0028 FVH Fanie van Heerden<br />
4 de 0002 PWI PW & I van Heerden<br />
5 de 0389 XK Hannes Kotze<br />
KLAS 6: Ooilam 70.1-80kg geborg deur AB<strong>SA</strong><br />
1 ste 0029 HVN Manie van Niekerk<br />
2 de 0045 HVN Manie van Niekerk<br />
3 de 0003 HVN Manie van Niekerk<br />
4 de 0041 HVN Manie van Niekerk<br />
5 de 0186 COR Cornie van den Heever<br />
KLAS 7: Ooilam bo 80kg geborg deur STANDARD<br />
BANK<br />
1 ste 0019 H Hardus Botha<br />
2 de 0023 JVB Jan van Biljon<br />
3 de 0228 XK Hannes Kotze<br />
4 de 0017 HWB Hennie Blomerus<br />
5 de 0034 JVB Jan van Biljon<br />
S.A.’s <strong>2011</strong> SKOU UITSLAE<br />
JUNIOR KAMPIOEN OOI geborg deur BAYER<br />
(aangewys uit klas 6 – 7)<br />
1 ste 0019 H Hardus Botha<br />
2 de 0023 JVB Jan van Biljon<br />
3 de 0228 XK Hannes Kotze<br />
4 de 0029 HVN Manie van Niekerk<br />
5 de 0045 HVN Manie van Niekerk<br />
KLAS 8: Ramlam 70kg en onder geborg deur<br />
LAND BANK<br />
1 ste 0209 NY Johann Strauss<br />
2 de 0272 JJH Jan Haasbroek<br />
3 de 0045 FVH Fanie van Heerden<br />
4 de 0021 JS Koos de Wet<br />
5 de 0076 JVB Jan van Biljon<br />
KLAS 9: Ramlam 70.1-80kg geborg deur VIRBAC<br />
1 ste 0208 NY Johann Strauss<br />
2 de 0074 HWB Hennie Blomerus<br />
3 de 0076 AY Jack Strauss<br />
4 de 0112 LW Buks de Wet<br />
5 de 0008 KIN Joe Wilkinson<br />
KLAS 10: Ramlam 80.1-90kg geborg deur AFGRI<br />
1 ste 0012 AY Jack Strauss<br />
2 de 0200 RDV Philip Botha<br />
3 de 0043 CVH Pieter van Heerden<br />
4 de 0003 FVH Fanie van Heerden<br />
5 de 0081 AY Jack Strauss<br />
KAMPIOEN RAMLAM geborg deur MOLATEK<br />
(aangewys uit klas 8 – 10)<br />
1 ste 0209 NY Johann Strauss<br />
2 de 0208 NY Johann Strauss<br />
3 de 0012 AY Jack Strauss<br />
4 de 0272 JJH Jan Haasbroek<br />
5 de 0045 FVH Fanie van Heerden<br />
KLAS 11: Ramlam 90.1-100kg geborg deur ENB<br />
1 ste 0053 GZ SS Greyling<br />
2 de 0133 H Hardus Botha<br />
3 de 0011 GU Jan Uys<br />
4 de 0034 WTM Riaan Myburgh<br />
5 de 0144 CZB Cobus Botha<br />
KLAS 12: Ramlam bo 100kg geborg deur<br />
TELWIEDRE<br />
1 ste 0109 H Hardus Botha<br />
2 de 0026 JVB Jan van Biljon<br />
3 de 0048 GU Jan Uys<br />
4 de 0049 HWB Hennie Blomerus<br />
5 de 0036 HWB Hennie Blomerus<br />
JUNIOR KAMPIOEN RAM geborg deur ENB<br />
(aangewys uit klas 11 – 12)<br />
1 ste 0109 H Hardus Botha<br />
2 de 0026 JVB Jan van Biljon<br />
3 de 0048 GU Jan Uys<br />
4 de 0049 HWB Hennie Blomerus<br />
5 de 0036 HWB Hennie Blomerus<br />
38<br />
KLAS 13: Ram 125kg en onder geborg deur<br />
VOERMOL<br />
1 ste 9139 HVN Manie van Niekerk<br />
2 de 9097 HVN Manie van Niekerk<br />
3 de 9105 JS Koos de Wet<br />
4 de 9476 XK Hannes Kotze<br />
5 de 9372 CVH Pieter van Heerden<br />
KLAS 14: Ram 125.1-140kg geborg deur<br />
BKB<br />
1 ste 9083 JVB Jan van Biljon<br />
2 de 9069 HVN Manie van Niekerk<br />
3 de 9123 H Hardus Botha<br />
4 de 9045 AY Jack Strauss<br />
5 de 9140 JVB Jan van Biljon<br />
KLAS 15: Ram 140.1-160kg geborg deur<br />
CMW<br />
1 ste 9046 JVB Jan van Biljon<br />
2 de 9010 GJS George Smith<br />
3 de 9113 WTM Riaan Myburgh<br />
4 de 9113 JJH Jan Haasbroek<br />
5 de 9409 XK Hannes Kotze<br />
KLAS 16: Ram bo 160kg geborg deur CMW<br />
1 ste 9193 JJH Jan Haasbroek<br />
2 de 9106 JJH Jan Haasbroek<br />
3 de 9040 JVB Jan van Biljon<br />
4 de 9164 COR Cornie van den Heever<br />
5 de 9071 NY Johann Strauss<br />
SENIOR KAMPIOEN RAM geborg deur CMW<br />
(aangewys uit klas 13 – 16)<br />
1 ste 9083 JVB Jan van Biljon<br />
2 de 9193 JJH Jan Haasbroek<br />
3 de 9139 HVN Manie van Niekerk<br />
4 de 9106 JJH Jan Haasbroek<br />
5 de 9069 HVN Manie van Niekerk<br />
KAMPIOEN OOITELER <strong>2011</strong> geborg deur<br />
CMW<br />
1 ste Hardus Botha<br />
2 de Pieter van Heerden<br />
3 de Jan van Biljon<br />
4 de Hannes Kotze<br />
5 de Janvos Landgoed<br />
KAMPIOEN RAMTELER <strong>2011</strong> geborg deur<br />
CMW<br />
1 ste Jan van Biljon<br />
2 de Johann Strauss<br />
3 de Hardus Botha<br />
VICTOR LUDORUM <strong>2011</strong> (meeste punte) geborg<br />
deur BKB<br />
1 ste Jan van Biljon<br />
2 de Manie van Niekerk<br />
3 de Hardus Botha<br />
4 de Johann Strauss<br />
5 de Jan Haasbroek
KURSUSSE <strong>2011</strong><br />
Spesiale kursusse word gereël volgens behoefte in ’n area op een van ons telers se plase. Laat weet asb. die<br />
Genootskap indien u graag ’n kursus wil doen by tel. 051 522 6827/8.<br />
Grootfontein studente<br />
Grootfontein studente besig om skape te keur. Junior beoordelaaarskursus te Viljoenskroon.<br />
Skoliere van Marlow Landbouskool. Elsenburg studente.<br />
42
TOEKENNING EN UITSTALLINGS <strong>2011</strong><br />
NAMPO uitstalling 17 - 20 Mei<br />
MEGA WEEK uitstalling te Bredasdorp vanaf 14 - 16 September<br />
Grootfontein Landboukollege Ekspo 30 Junie - 1 Julie (Eeufeesvieringe)<br />
44<br />
George Latsky ontvang ’n Oorkonde vir sy jarelange<br />
en besondere bydrae tot bevordering van die S.A.<br />
<strong>Vleismerino</strong> ras, vanaf Manie Lombard President<br />
van die Genootskap.
Kampioen Wolram<br />
Die Vrystaters het dit baie geniet<br />
Netjiese krale by Moorreesburg skou Talle trofees is uitgedeel Bootrit met die seiljag op Langebaan Lagoon<br />
Klub Mikanos by Langebaan waar ons tuis was<br />
Ingang by die “Strandloper” Restaurant<br />
SUPER 10 SKOU<br />
Op Vrydag 9 September <strong>2011</strong> was daar ’n Super 10 Ramkampioenskappe vir <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong>’s by Moorreesburg<br />
skou aangebied.<br />
Enige teler vanoor die hele land kon ’n maksimum van 10 ramme inskryf vir die skou. Wes-Kaap klub het dit<br />
uitstekend organiseer en beplan om dit elke 2de jaar te Moorreesburg aan te bied. Dit sal ’n groot fout wees as<br />
u dit weer misloop in 2013.<br />
Kampioen Ligte Ramlam Junior Kampioen Ram<br />
Senior Kampioen Ram<br />
Opperste en Reserwe Kampioen Ramme Kampioen Groep van 3 ramme<br />
Marilize was die bootgids<br />
Onvergeetlike middagete by die “Strandloper”<br />
46<br />
Susan het ons “lekke” laat sing met die<br />
vreemde kitaar
GROOTFONTEIN <strong>SA</strong>VM OPLEIDINGSKUDDE Cor Uys - CMW (Mentor)<br />
<strong>2011</strong> was voorwaar in talle op -<br />
sigte ’n waterskeidingsjaar vir<br />
land bou en die <strong>SA</strong>VM produksieeenheid<br />
te Grootfontein LBK. Die<br />
Karoo het ’n goeie reënseisoen<br />
beleef. Die mini-plaas is dank -<br />
baar vir die groter stuk veld met<br />
meer kampe wat uitgeruil is met<br />
een van die ander eenhede.<br />
Dit het meer keuses en beweeg -<br />
ruimte vir die eenheid verskaf en<br />
hulle in staat gestel om baie<br />
beter wei dingsbestuur toe te<br />
pas. Onder die leiding van die<br />
Oos-Kaap <strong>SA</strong>VM klub en verskeie ander instansies het dit<br />
die werk van die studente en Andries Pretorius hul direkte<br />
raadgewer, baie vergemaklik. Die studente het al vroeg in<br />
die jaar borge genader wat kon help met die mini-plaas se<br />
beeld en produksie van die diere. Borge en hulp is oral<br />
beskikbaar, maar dit moet deur harde werk en goeie<br />
kommunikasie geaktiveer word, en dit is seker een van die<br />
groot lesse wat te leer is in vandag se tye, dat daar niks<br />
Vanjaar se 7 studente staan en voor hurk Andries<br />
Pretorius (Opleidingsbeampte)<br />
Ooie met lammers op Karooveld<br />
48<br />
gaan gebeur as jy dit nie laat gebeur nie. Die potensiaal<br />
van alles moet deur jouself ontsluit moet.<br />
Die eenheid het die afgelope paar jaar goeie besetting- en<br />
speenpersentasies behaal. Vanjaar het ons van KI gebruik<br />
gemaak, met saad van de Wet ramme. Uit die 50 ooie was<br />
17 tweelinge, 30 eenlinge en 3 droog. Lamtyd het goed<br />
verloop en daar was min komplikasies wat die studente nie<br />
kon baasraak nie. Die skape is Oktober geskeer en terug<br />
in die veld waar dit tot op datum baie goed gaan sonder<br />
enige ongediete en diefstal probleme.<br />
Daar was vanjaar 7 studente in die eenheid betrokke wat<br />
met geesdrif ’n groot verandering gemaak het. Ons is baie<br />
opgewonde oor die toekoms en die <strong>SA</strong>VM as ras, en glo dat<br />
ons die produksie-eenheid met groter vrug kan gebruik vir<br />
opleiding en rasbevordering. Op die manier leer die<br />
studente meer van die bedryf en die verskillende fasette<br />
van skaapboerdery op ’n praktiese manier.<br />
Dankie aan almal wat betrokke was en hulp verleen het.<br />
Ons hoop om 2012 op die suksesse van <strong>2011</strong> te verbeter<br />
en goeie rentmeesters te wees van dit wat aan ons<br />
toevertrou is.<br />
Studente gooi lek en maak waterkrip skoon Tweelinge word in lamhokkies gehou vir paar dae<br />
Lammers word gemerk met oorplaatjies Studente besig met skape in die kraal
SKAAPBEDRYF IN STYGENDE SIKLUS Prof. Johan Willemse<br />
Verskeie pro ble -<br />
me in die plaas -<br />
like skaapbedryf<br />
be teken dat die<br />
diere se getalle<br />
daal, terwyl daar<br />
’n ál groter vraag<br />
na wol en lams -<br />
vleis is.<br />
Wol- en lams vleis -<br />
pryse is tans in<br />
’n fase waarin die pry se styg en waar<br />
vraag en aanbod dit voort dryf. Pryse het<br />
die laaste jare heelwat in Suid-Afrika,<br />
asook in Australië en Nieu-Seeland, ver -<br />
stewig.<br />
Internasionale voorraadvlakke van wol is<br />
laag, terwyl wolpro duk sie ook aan sien lik<br />
laer is as ’n dekade of wat ge lede. Hier -<br />
mee saam is daar ’n sterk internasionale<br />
vraag na wol, veral uit ontwikkelende lan -<br />
de. Die vraag het ook toegeneem omdat<br />
daar minder beperkings is op die inmeng<br />
van wol in kledingstukke en by ander tipe<br />
materiaal en tekstiele.<br />
Skaapgetalle in Australië het die laaste 20<br />
jaar met bykans 90 miljoen skape gedaal<br />
tot sowat 75 miljoen skape, terwyl die<br />
samestelling van hul skaapkudde ook<br />
ver ander het. Dit het noodwendig die<br />
produksie van skaap- en lamsvleis, as -<br />
ook wol, laat daal.<br />
Baie duur plaasarbeid in veral Australië,<br />
waar hulle met ’n sterk groeiende myn -<br />
boubedryf meeding, het tot gevolg dat<br />
boere minder geneig is om met wol -<br />
skape te boer. Die neiging is ook om<br />
net met vleistipe skape te boer. Die<br />
vraag na skaap- en lamsvleis uit die<br />
Arabiese en Asiatiese lande bly beson -<br />
der groot en die aanduidings is dat dit<br />
gaan toeneem. Australië slag tans so -<br />
wat 20 miljoen en meer lammers per<br />
jaar, enoor sowat 3 miljoen tot 4 miljoen<br />
in Suid-Afrika. Hulle is hoofsaaklik op<br />
die uitvoermark gerig. Met Australië se<br />
kleiner skaapvleis-aanbod en goeie<br />
uitvoermark-pryse het hul pogings om<br />
skaapvleis op groot skaal na Suid Afrika<br />
uit te voer, getaan.<br />
Hierby moet genoem word dat die wol -<br />
skaapgetalle in Namibië ook gedaal<br />
het. Saam met die gedwonge binne -<br />
landse slagbeleid vir sy boere (teen laer<br />
prysrealisasies as in Suid-Afrika) neig<br />
boere in die suide van Namibië om ook<br />
weg te beweeg van skaapboerdery.<br />
Skaapgetalle in Suid-Afrika het die laas te<br />
20 jaar heelwat gedaal en daar was ook ’n<br />
verskuiwing van waar daar met skape<br />
geboer is. In distrikte in grasweigebiede,<br />
soos Mpumalanga, KwaZulu-Natal en<br />
dele van die Vrystaat, het diefstal boere<br />
laat ophou boer met wolskape.<br />
Skaapboerdery het na die Karoo verskuif,<br />
maar met die Regering se beheptheid om<br />
eerder jakkalse en rooikatte as skape te<br />
beskerm, is skaapgetalle in die Karoo ook<br />
aan ’t daal. Boere boer eerder met beeste<br />
en wild. Daarenteen was daar die afge -<br />
lope jare in die hoëreënval-, saai- en selfs<br />
besproeiingsgebiede ’n neiging om<br />
intensief op aangeplante weiding met<br />
50<br />
Bron: erkenning aan Landbouweekblad<br />
Die swak toestand van die staatsveeart -<br />
seny diens en probleme met die voor -<br />
siening van entstof het die laaste twee jaar<br />
heelwat probleme met siektes, soos<br />
slenkdalkoors en knopvelsiekte, veroor -<br />
saak. Die nat weerpatroon het probleme<br />
vererger en siektes, soos vrotpootjie, eis<br />
ook hul tol. Kortom, daar is heelwat be -<br />
rigte uit die skaapweigebiede en ook in<br />
beesproduksiegebiede dat ooi- en koei -<br />
besettings heelwat laer is as normaalweg.<br />
Verder is daar ook in die ekstensiewe<br />
skaap produksiegebiede hele kuddes wat<br />
geen lammers in die eerste deel van die<br />
nuwe seisoen gaan lewer nie weens abor -<br />
sies en lae besettings. Die aanbod van<br />
speenkalwers en lammers in die res van<br />
die jaar sal kleiner wees as in vorige jare.<br />
Intussen bly die vraag stewig en, met die<br />
ekonomie in ’n opswaaifase, is daar ’n<br />
groter vraag na rooivleis.<br />
Die dilemma gaan wees dat skaap- en<br />
lamsvleis, asook beesvleis in ’n mindere<br />
mate, té duur gaan raak teenoor mede -<br />
dingende vleissoorte, soos hoender- en<br />
varkvleis. Dit kan die markaandeel daar van<br />
in die volgende paar jaar verklein. Dié ver -<br />
loop word duidelik in grafiek 1 aangetoon.<br />
Terselfdertyd het die relatief hoë pryse ’n<br />
aantrekkingskrag vir nuwe toetreders tot<br />
die bedryf en behoort dit te help om in die<br />
volgende paar jaar ’n stewige kuddebou -<br />
fase te vestig. As die nuwe, groter skaap -<br />
vleisaanbod oor drie of vier jaar mark toe<br />
kom, het die vraag dalk verklein en sal pry -<br />
se moet daal om verbruikers terug te lok.<br />
Daar is op die winkelrak ook nie juis ’n waa -<br />
borg dat die verbruiker volgens die gehalte<br />
van vleis betaal nie. Die meeste super -<br />
markte verkoop lams- en skaapvleis<br />
sonder graderingsaanduidings op die ver -<br />
pakking. Daar is ook nog nie sterk han -<br />
delsmerke gevestig wat met sekere<br />
gehalte-eienskappe geassosieer word nie.<br />
’n Mens moet wel toegee dat party super -<br />
markgroepe daarop begin fokus om deur -<br />
lopende gehalte met hul eie handelsmerke<br />
te voorsien, sodat die verbruiker se eet- en<br />
smaakervaring meer konstant is. Dit is tog<br />
waaroor handels merke gaan.<br />
veral wolskape te boer. vervolg bl. 52
Grafiek 1 toon hoe groot die verskille in<br />
pryse is. In die volgende paar jaar sal daar<br />
baie meer aandag gegee moet word aan<br />
die vestiging van gehalte-handelsmerke vir<br />
die verbruiker, wat die duurder produk in<br />
die hoërinkomste-marksegment kan be -<br />
kostig.<br />
Daar sal wegbeweeg moet word van<br />
die benadering om die verbruik van<br />
vleis te bevorder. In die volgende paar<br />
jaar is verbruik nie die uitdaging vir rooi -<br />
vleis en spesifiek skaap en lamsvleis<br />
nie, maar eerder om gehalte te waar -<br />
borg en só markaandeel te probeer be -<br />
skerm met ’n nismarkproduk van ge -<br />
halte.<br />
Grafiek 2 toon die verloop van die<br />
internasionale vraag-en-aanbod nei gings<br />
van wol, asook die skerp daling in<br />
voorraad.<br />
Wolpryse het die laaste twee jaar skerp<br />
gestyg ná die skerp insinking van<br />
2008/’09 met die internasionale reses -<br />
sie en geldkrisis. Pryse het intussen<br />
heelwat verbeter in Suid-Afrika en<br />
Australië, waar Suid-Afrikaanse pryse<br />
naby aan dié van Australië verhandel.<br />
Grafiek 3 toon die verloop van die<br />
plaaslike wolprys-aanwyser, wat die<br />
hoogste in baie jare is, tesame met<br />
lamsvleispryse. Dit toon ook hoe die<br />
winsgewendheid van wolskape ver -<br />
beter het as probleme met ongediertes,<br />
siektes en diefstal bekamp kan word.<br />
Die Nasionale Wolkwekersvereniging<br />
doen baie werk in dié verband. Hy het<br />
ook goeie inligting beskikbaar oor die<br />
wins gewendheid van wolskape in streek -<br />
verband.<br />
China was tot ’n jaar gelede die groo ste<br />
enkele koper van Suid-Afrika se wol -<br />
skeersel. Dit is weens die sterk groei in<br />
die vraag na alle produkte in China,<br />
maar veral China se sterk mede -<br />
dingende posisie in die internasionale<br />
klere- en materiaalbedryf.<br />
China het met die uitbreking van<br />
slenkdalkoors ’n verbod geplaas op die<br />
invoer van Suid-Afrikaanse wol, al is<br />
daar nie wetenskaplike bewyse dat dié<br />
siekte deur wol versprei word nie. Die<br />
uitbreking van bek-en-klouseer in Kw -<br />
Zulu-Natal het die probleem vererger.<br />
Gelukkig is die vraag só groot dat ander<br />
Oorlede 21 April <strong>2011</strong><br />
Begrafnisdiens 26 April <strong>2011</strong><br />
Lang huldeblyke is nie wat oom Danie<br />
wou hê op hierdie dag nie. Dankie aan<br />
die familie dat julle egter ingestem het<br />
dat ek vandag ’n paar woorde sê na -<br />
mens die <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong> Telers ge -<br />
nootskap.<br />
Ons is beslis almal vandag hartseer om<br />
iemand soos oom Danie te groet.<br />
Nietemin is daar egter ook so baie waarvoor<br />
ons dankbaar kan wees, dat ons ook by<br />
hierdie geleentheid sy lewe kan vier.<br />
Hy was ’n teler van ons ras vir bykans 30 jaar en gedurende<br />
hierdie tyd het hy ook ’n paar jaar op die Raad gedien. Ek sal<br />
onthou dat hy nie geskroom het om sy mening te gee nie; al het<br />
baie van hom verskil. Hy was deurgaans entoesiasties oor die<br />
ras en het ongetwyfeld ’n groot bydra gelewer met sy insette.<br />
Hy was aktief betrokke by baie aktiwiteite van die ras. Hy het<br />
altyd gesê as ’n teler erns maak met sy stoet moet hy by die<br />
plekke wees waar dinge gebeur rondom die ras. Hy het ook sy<br />
plaas en fasiliteite by verskeie geleenthede beskikbaar gestel<br />
vir beoordelaar kursusse.<br />
Oom Danie het verskeie diere geteel wat ’n beduidende invloed<br />
gehad het op die ras en baie van sy diere sal nog vir jare<br />
52<br />
lande se kopers die skielike leemte<br />
gevul het.<br />
’n Deel van die oplossing is om meer<br />
wol plaaslik in die eerste fase te ver -<br />
werk, want dan verval die uitvoer pro -<br />
bleme ten opsigte van die “rou” wol.<br />
Onge lukkig het die eerste fase van die<br />
verwerking van wol in Suid-Afrika die<br />
laaste dekade of wat stelselmatig agter -<br />
uitgegaan, met die gevolg dat daar tans<br />
net ongeveer 15% tot 20% in die eerste<br />
fase verwerk word. Daar is tans her -<br />
nieude pogings om dié vermoë uit te<br />
bou en te poog om die meeste wol<br />
plaas lik minstens in die eerste fase<br />
voor uitvoer te verwerk. Hierdie aspek<br />
sal dringend aandag moet kry.<br />
Die wolbedryf sal by die nywerheids -<br />
ontwikkelingskorporasie (IDC) moet<br />
gaan aanklop om finansiering om die<br />
wolverwerkingsbedryf uit te brei,<br />
anders sal woluitvoer in die hek duik.<br />
Die wolskaapmanne het werk om te<br />
doen, anders kan die boere hulle ná ’n<br />
paar jaar vasloop in laer pryse en ’n<br />
mark wat onder druk is.<br />
HULDEBLYK - OOM DANIE DE WET Manie Lombard<br />
figureer in die stambome van ons ras. Hy was baie lief vir die<br />
ras en baie beskeie oor prestasies. Ek sal altyd sy reaksie<br />
onthou wanneer hy gelukgewens is met ’n prestasie. Dit was<br />
altyd: “Baie dankie ou ou ou (dan soek hy na die naam) Jan; die<br />
Here is vir my goed.”<br />
Sy eerlikheid was dikwels ten koste van homself. By<br />
geleentheid het hy in ’n gesprek gesê dat hy nie so ’n goeie<br />
verloorder is soos hierdie en daardie persoon nie; “Ek kerm en<br />
mor maar” het hy gesê.<br />
Hy was ’n vaderfiguur en inspirasie vir menige beginner teler.<br />
Ons sal sy entoesiasme en sy aansteeklike lag mis.<br />
Nadat hy opgeneem is in die Hoogland Medi Clinic het ek<br />
telefonies met hom gepraat en gevra hoe lank hul hom nou<br />
daar wil hou. Sy antwoord was “O ek weet nie maar ek is nie<br />
bekommerd daaroor nie, want die Here is in beheer”.<br />
Op Woensdagmiddag 20 April het ek hom besoek op pad na<br />
die April Raadsvergadering. Dit was ontstellend om oom Danie<br />
so te sien; so geweldig afgetakel deur die siekte. Hy het toe nie<br />
meer gepraat en gereageer nie en is 12 ure later oorlede.<br />
Dis so goed om te weet dat daar nou vir hom beskore is die<br />
allesoorheersende vrede; ’n vrede wat ons menslike verstand<br />
nie kan bedink of integreer nie. Vir u wat die naaste aan hom<br />
was wens ons ook vrede, vertroosting en berusting wat geen<br />
mens kan gee nie, maar wat net ons Hemelse Vader kan gee.
LAPAROSKOPIE INSEMINASIE - JA OF NEE? Hennie Blomerus - Kroonstad<br />
Laparoskopie inseminasie, KI of<br />
ramme? Nie ’n maklike vraag nie,<br />
want daar is baie faktore wat<br />
uiteindelik die keuse bepaal. Die<br />
belangrikste hiervan is kud de -<br />
bestuur. Kennis van laparo skopie<br />
is noodsaaklik sodat kudde be -<br />
stuur hierby aangepas kan word.<br />
’n Groot voordeel van laparo -<br />
skopie is dat heelwat minder<br />
semen per ooi benodig word,<br />
gevolglik kan meer ooie met ’n<br />
spesifieke ram se semen bevrug<br />
word teen 300 ooie per dag met laparoskopie teenoor 60<br />
ooie met gewone KI.<br />
Die drie bene van sukses met laparoskopie is:<br />
Bestuur – laparoskopie is multifaktoraal en dus moeiliker<br />
om te bestuur, dit is nie maar net nog ’n taak wat gou<br />
afgehandel moet word nie, nee dit is ’n deurlopende proses<br />
vir 365 dae van die jaar ten einde sukses te verseker. In<br />
99,9% van alle gevalle kan lae besettingsyfers terug verwys<br />
word na ’n swak skakel iewers in die bestuurstelsel.<br />
Veeartsenydiens is belangrik – gebruik die beste Veearts<br />
beskikbaar soos slegs voorsien kan word deur Ramsem.<br />
Kwaliteit semen – met vars semen moet die ram deeglik<br />
voorberei en gereed wees op die dag met laparoskopie.<br />
Kwaliteit gevriesde semen word deur Ramsem voorsien.<br />
Met alles in plek is daar geen verskil in resultate tussen vars<br />
en gevriesde semen nie.<br />
Die <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong> is met reg trots daarop om die hoogste<br />
besettingsyfer van alle skaaprasse in Suid-Afrika te<br />
handhaaf, volgens Ramsem.<br />
Alle eer aan die Here vir hierdie sukses.<br />
LAPAROSKOPIE PROGRAM:<br />
6 weke voor laparoskopie<br />
Ooie moet op hierdie stadium alreeds in ’n goeie kondisie<br />
wees om met laparoskopie op ’n kondisiepunt van 4 te wees.<br />
Afhangende van kondisie word 150 tot 300 gram mielies per<br />
ooi per dag gevoer tesame met ’n goeie fosfaatlek, hou egter<br />
die proteien inhoud van die lek laag veral 6 weke voor LI.<br />
Ooie loop op “Sugargraze” weiding<br />
54<br />
Geen lusern vanaf 6 weke voor laparoskopie nie.<br />
Handel alle doserings en inentings op hierdie stadium af.<br />
Gebruik sommer die geleentheid om die ooie in groepe te<br />
merk veral waar meer as 50 ooie gelaparaskoop word en<br />
handel alle aksies in die volgorde af..<br />
Ontvang die LI program betyds om die korrekte indeling te<br />
kan doen – daar is ’n tydverskil tussen jong en ouer ooie<br />
asook vars en bevrore semen.<br />
NB: Doseer Vit A - moenie die aanbevole dosis oorskry nie.<br />
Spuit Multimin + SE onderhuids.<br />
Hierdie 2 toedienings is uiters belangrik!<br />
Met die afhandeling van bg. plaas ooie terug op goeie<br />
weiding en beplan u aanvullings<br />
Ooie moet te alle tye versigtig en rustig hanteer word.<br />
LI program self:<br />
Dag 0: spons ooie vanaf groep 1 soos gemerk – as sponse<br />
bv. 8vm. onttrek word dan spons jy ook 8vm en nie deur die<br />
dag soos sommige doen nie.<br />
Dag 13 staak mielies. Dit is wenslik om ooie so natuurlik as<br />
moonlik aan te bied op dag 16 tydens laparoskopie en om<br />
nie van ’n kalmeermiddel gebruik te maak nie.<br />
Dag 14: Ontspons en spuit DMS vanaf groep 1 soos<br />
gemerk. Weereens let op hantering.<br />
Dag 15: 10vm plaas ooie volgens groepering in krale by<br />
laparoskopie lokaal met geen kos en water.<br />
Dag 16:Begin met Laparoskopie - Indien bogenoemde<br />
pratyke gevolg word, is ’n kalmeermiddel onnodig en nie<br />
aan te beveel nie. Dit is wenslik om ooie so natuurlik as<br />
moontlik aan te bied. Hanteer ooie baie versigtig en rustig.<br />
Plaas ooie terug op goeie weiding met lek en verminder<br />
mielie voeding geleidelik.<br />
Hantering vanaf 6 weke voor tot 6 weke na LI is baie<br />
belangrik. Die sukses word hier bepaal.<br />
Vir daardie spesiale ooi wat jy graag wil beset kry –<br />
Ontspons haar op dag 7 en sit ’n nuwe spons in – doen dit<br />
net stiptelik op dieselfde tyd as wat die eerste keer gespons<br />
is. Doen jou deel na die allerbeste wat aan jou gegee is en<br />
wees dan verseker van ’n suksesvolle laparoskopie<br />
inseminasie. Sorg 365 dae van die jaar vir jou ooie en hulle<br />
sal verseker vir jou sorg. Wees hiermee saam verseker van<br />
Ramsem se professionele diens.<br />
<strong>Vleismerino</strong> ooie benut “Sugargraze” ten volle
NEWS FROM AUSTRALIA Hennie Blomerus<br />
As jy wonder of jy ’n boer is of kan wees:<br />
Jy is ’n boer as die volgende al met jou gebeur het, of as jy so optree of dink:<br />
• As jy al jou voete met die tuinslang moes afspuit voor jou vrou jou in die huis wou toelaat.<br />
• As jy nooit ’n 5 liter kan of ’n ander houer, kan weggooi nie.<br />
• As jy al baaldraad gebruik het om jou bakkie se nommerplaat mee vas te maak.<br />
• As jy die bemestingsprogram, saaidigtheid, onkruiddoderprogram en opbrengste van ’n plaas wat jy 10 jaar gelede gehuur het<br />
kan onthou, maar jou vrou se verjaardag vergeet.<br />
• As jy al dieselfde mes gebruik het om kalwers te kastreer en lemoene af te skil.<br />
• As jy alle voertuie op die pad groet, of jy die mense ken of nie.<br />
• As 50% van die klere wat jy besit van saad- en voerhandelaars kom.<br />
• As jy glo dat die eerste dag van die jagseisoen ’n publieke vakansiedag is.<br />
• As jy nie jou tyd mors om die hond se gemors op die gras op te tel nie, want jy besef dit is plantvoeding.<br />
• As jou ander voertuig ’n Massey Ferguson is.<br />
• As jy besef dat depressie net woede sonder entoesiasme is.<br />
• As jy ook beleef dat rekeninge baie vinniger deur die poskantoor afgelewer word as tjeks.<br />
56
FVH 0016
ONS HET DIT ALMAL NODIG - NATANIËL<br />
Wees altyd dankbaar vir alles wat jy het en lewe eenvoudig. Hoe minder<br />
goeters jy het, hoe minder wharries het jy ..en hoe lekkerder slaap jy!<br />
Wees onvoorwaardelik lief vir jou gesin en familie en aanvaar elkeen<br />
presies net soos hy/sy daar is ...vriende kan jy kies, familie nie!<br />
Moenie toelaat dat jou brein muf met 'issues' soos onvergewens -<br />
gesindheid, skuldgevoelens of grudges nie ...sorteer alle stront uit nog<br />
voor die son sak!<br />
Hardloop jou lewens-spiedomitir in die rooi ...help waar jy kan en lewe<br />
voluit terwyl jy nog lewe in jou het ...'use it - or lose it'!<br />
Geniet die eenvoudige dinge. Die 'image'-goed en 'keeping up with the Jones'<br />
is sommer 'n pot snot ...hulle (die Jones') sit in elk geval nou in Ozzie.<br />
Al wys die 'replay' duidelik dat hy verkeerd is ...maak vrede met die ref<br />
se beslissings en jy sal dadelik beter voel!<br />
Vermy bedompige gyms wat stink na yuppie-spray waar hooter-neuse in<br />
snaakse Star Wars klere soos hamsters op gevriesde fietse sit en trap.<br />
...kry oefening deur te gaan stap langs die see of in die veld of 'n<br />
rêrige fiets te ry<br />
58<br />
doen iets in die buitelug, maar moenie in die strate op en af draf nie, dis<br />
'common' en maak ander mense skuldig voel.<br />
As jy 'n 'no-name brand' T-Shirt sien wat jy laaik, koop dit ...na *(+_ met die<br />
name-goed wat jy in elk geval nie kan bekostig nie - solank dit net gemaklik<br />
pas. Laat andere maar hul geld mors op goed wat hulle vals selfvertroue in<br />
hul eie plestiek-wêreld gee!<br />
Lag dikwels ...lank en lekker, dit hou jou gesond! Haal diep asem, drink<br />
meer water as wat jy moet en kou jou kos fyn. Eet meer van die goed<br />
wat mens pluk of uit die grond grawe. Moet nooit alleen alkohol gebruik<br />
nie en wanneer jy ietsie vat ...hou matigheid voor oë ...ALTYD!<br />
Behou jou grapgat vrinne en vermy die suurgatte ...hulle is 'demoralising'<br />
en trek jou af na hulle vlak.<br />
Jou huis is jou plek en daar leef jy soos JY wil, to hell met die snobs ..en<br />
die beste kar is een wat klaar betaal is!<br />
Stel God EERSTE en alle ander goed sal self in plek val ..hê geloof!<br />
Sê vir mense dat jy vir hulle omgee ...môre trek jy dalk jou hout-jas aan,<br />
dan's dit te laat.
RAMVERKOPE OP VEILINGS<br />
DIE AFGELOPE 10 JAAR SE VEILINGSSTATISTIEK<br />
VAN RAMVERKOPE BY ALLE VEILINGS ONDER<br />
BESKERMING VAN DIE S.A.V.M. GENOOTSKAP<br />
JAAR AANTAL GEMID. % STYGING BRUTO<br />
VERKOOP PRYS OMSET<br />
2002 1661 R2932 46.02 R4,870,000<br />
2003 1535 R2814 -4.02 R4,319,000<br />
2004 1580 R3196 13.57 R5,049,000<br />
2005 1719 R3701 15.80 R6,362,000<br />
2006 1859 R5245 41.72 R9,750,000<br />
2007 2023 R5211 -0.65 R10,541,000<br />
2008 1965 R6307 21.03 R12,392,800<br />
2009 2018 R5366 -14.92 R10,828,250<br />
2010 2111 R5780 7.72 R12,202,000<br />
<strong>2011</strong> 2178 7478 29.38 R16 287,000<br />
60<br />
PRYS & AANTAL<br />
GEM. RAMPRYSE & AANTAL VERKOOP PER JAAR<br />
AANTAL<br />
PRYS<br />
Foto onder: GJS 9010 is die duurste ram wat<br />
op die Nasionale veiling van 3 Augustus <strong>2011</strong><br />
verkoop is. Prys: R60 000
VAARS met NAGESLAG / SIRES with PROGENY<br />
Ontledingsdatum/Analysis date: <strong>2011</strong>-11-01<br />
Stoet Nr JR SEQ Kuddes Nageslag. Spn Dir Spn Mat<br />
Akk<br />
Akk<br />
Stud No YR SEQ Flocks Progeny. Wean Dir Acc Wean Mat Acc<br />
Spn Kombineer<br />
Wean Combined<br />
62<br />
Na Spn<br />
Post Wean<br />
Akk<br />
Acc<br />
GLS Akk<br />
NLW Acc<br />
REW SIRE DAM<br />
REV Line Line<br />
IAN 06 0038 2 116 3.25 88 * 1.95 70 * 3.57 5.64 85 * 1.84<br />
48<br />
+ 15.49 * 18.30 4.49<br />
RDW 03 0127 11 183 2.22 90 * 1.88 75 * 2.99 1.73 86 + 1.68<br />
46<br />
+ 15.01 * 11.22 3.84<br />
RDV 08 0026 7 206 4.81 89 * 0.84 52 * 3.24 7.14 80 * -1.85<br />
29<br />
- 14.82 * 22.83 2.32<br />
JVB 04 0100 7 307 3.64 86 * 1.47 76 * 3.29 5.44 85 * -0.31<br />
47<br />
= 14.73 * 18.55 3.13<br />
CLE 03 0115 1 122 3.82 82 * 1.14 79 * 3.04 6.06 74 * 2.04<br />
54<br />
+ 14.24 * 19.21 4.06<br />
ISH 07 0008 3 108 2.17 84 * 1.71 50 * 2.79 2.75 84 + -0.85<br />
31<br />
- 12.33 * 11.81 2.37<br />
KIN 06 0034 1 30 0.68 74 + 2.34 58 * 2.68 0.10 69 - 1.73<br />
34<br />
+ 12.26 * 5.65 3.55<br />
AVM 07 0024 3 122 3.99 85 * 0.60 46 + 2.59 5.74 88 * -1.03<br />
16<br />
- 12.24 * 18.61 2.08<br />
WTM 08 0005 1 106 3.33 80 * 0.61 51 + 2.27 5.49 82 * 6.32<br />
30<br />
* 12.07 * 16.38 5.43<br />
VB 07 3164 1 116 2.00 84 * 1.15 64 * 2.15 2.68 88 + 6.60<br />
35<br />
* 11.78 * 10.40 5.45<br />
AVM 05 0244 2 176 2.53 91 * 1.45 82 * 2.71 3.64 94 * -2.12<br />
55<br />
- 11.49 * 13.40 1.65<br />
WTM 08 0133 1 80 3.07 82 * 0.54 53 + 2.08 4.38 82 * 4.42<br />
33<br />
* 11.35 * 14.42 4.29<br />
JVB 03 0212 4 201 2.82 90 * 0.69 83 * 2.10 3.90 87 * 3.65<br />
50<br />
* 11.17 * 13.38 3.93<br />
NY 02 0120 2 90 2.97 85 * 0.13 77 = 1.62 4.84 78 * 10.24<br />
56<br />
* 10.65 * 13.97 6.74<br />
XK 08 0029 1 91 2.88 83 * 1.10 63 * 2.54 5.37 80 * 0.32<br />
40<br />
= 10.53 * 15.67 2.70<br />
JS 05 0081 3 211 0.49 88 = 1.81 77 * 2.06 1.68 89 + 10.53<br />
52<br />
* 10.51 * 5.86 7.32<br />
GJS 07 0053 1 52 3.54 85 * -0.03 58 - 1.74 4.18 84 * 1.46<br />
43<br />
+ 10.29 * 14.75 2.47<br />
AVM 07 0317 1 39 4.57 77 * -0.05 42 - 2.24 7.47 78 * -1.57<br />
18<br />
- 10.16 * 21.11 1.46<br />
LPB 05 0112 1 26 1.74 72 * 1.40 63 * 2.27 4.31 71 * 6.76<br />
37<br />
* 10.14 * 11.62 5.65<br />
JVB 03 0222 2 81 4.23 69 * 0.06 69 = 2.18 6.89 65 * -0.54<br />
32<br />
= 10.10 * 19.66 1.91<br />
COR 09 0060 1 31 2.70 72 * 0.71 51 * 2.05 4.11 67 * 1.27<br />
33<br />
+ 9.82 * 13.26 2.69<br />
BEC 02 0268 2 221 2.37 93 * 1.08 91 * 2.27 4.11 95 * 0.36<br />
68<br />
= 9.72 * 12.85 2.45<br />
NY 02 0334 3 40 0.74 66 + 2.24 51 * 2.61 1.47 61 + -1.97<br />
29<br />
- 9.63 * 7.05 1.63<br />
WTM 05 0121 2 40 1.25 81 + 1.01 74 * 1.63 1.84 77 + 8.35<br />
54<br />
* 9.59 * 7.10 5.80<br />
JVB 09 0040 2 29 1.38 73 + 1.13 43 * 1.82 1.04 75 = 1.96<br />
20<br />
+ 9.50 * 6.89 2.80<br />
WTM 06 0037 1 158 2.00 90 * 1.35 68 * 2.35 3.11 88 + -2.44<br />
53<br />
- 9.43 * 11.14 1.13<br />
RDW 07 0187 1 37 1.66 70 * 1.63 56 * 2.46 2.66 65 + -3.36<br />
35<br />
x 9.34 * 10.09 0.78<br />
ADB 06 0367 1 53 1.63 83 * 0.68 56 + 1.49 0.95 87 = 3.62<br />
30<br />
* 9.31 * 6.86 3.30<br />
WTM 07 0128 6 139 1.84 90 * 1.20 67 * 2.12 3.44 92 + 2.27<br />
47<br />
+ 9.28 * 10.75 3.26<br />
HVN 04 0189 1 50 3.32 74 * 0.70 57 * 2.35 5.46 67 * -4.52<br />
33<br />
x 9.17 * 16.45 0.09<br />
US 07 0305 1 34 1.03 70 + 1.48 45 * 2.00 1.11 63 = 1.11<br />
21<br />
+ 9.12 * 6.43 2.55<br />
AFJ 06 0027 3 64 1.86 78 * 1.29 55 * 2.22 3.34 73 + -0.49<br />
34<br />
= 9.00 * 10.86 1.98<br />
US 03 0407 1 89 2.04 83 * 0.91 74 * 1.94 2.76 75 + -0.07<br />
52<br />
= 8.96 * 10.26 1.90<br />
JVB 05 0247 2 293 1.16 84 + 1.28 60 * 1.86 1.44 77 + 2.07<br />
28<br />
+ 8.81 * 6.83 2.90<br />
VB 07 0315 1 45 2.71 73 * 0.51 61 + 1.87 4.75 79 * 2.31<br />
27<br />
+ 8.78 * 13.65 3.02<br />
LW 06 0070 1 24 2.27 71 * 0.93 53 * 2.06 4.02 66 * 0.15<br />
39<br />
= 8.72 * 12.23 2.14<br />
WTM 08 0006 1 62 2.01 81 * 0.61 51 + 1.61 3.64 83 * 6.32<br />
30<br />
* 8.67 * 10.58 4.77<br />
WA 07 0033 1 68 2.05 60 * 0.88 43 * 1.91 3.53 56 * 1.59<br />
24<br />
+ 8.60 * 11.00 2.71<br />
JVV 09 0001 1 28 3.27 71 * 0.34 43 + 1.97 5.35 67 * -1.56<br />
25<br />
- 8.58 * 15.67 1.19<br />
GZ 07 0035 5 142 2.18 86 * 0.80 61 * 1.89 2.82 82 + -1.77<br />
35<br />
- 8.50 * 10.57 1.00<br />
US 06 0108 1 31 1.46 72 + 1.24 53 * 1.97 1.84 67 + -1.22<br />
35<br />
- 8.49 * 8.08 1.36<br />
COR 06 0150 1 31 0.38 74 = 1.72 50 * 1.91 -0.48 75 - -0.72<br />
29<br />
- 8.49 * 3.25 1.55<br />
JVB 00 0018 15 393 3.33 96 * -0.16 93 - 1.51 4.47 94 * 0.79<br />
76<br />
+ 8.47 * 14.23 1.90<br />
BEC 02 0368 4 218 0.95 90 + 1.26 84 * 1.74 3.12 84 + 9.34<br />
55<br />
* 8.41 * 7.87 6.40<br />
JVB 99 0080 2 174 2.06 86 * 0.48 83 + 1.51 2.74 81 + 3.46<br />
47<br />
+ 8.41 * 9.63 3.24<br />
IAN 08 0028 4 62 1.48 81 + 1.04 58 * 1.78 1.79 75 + 0.62<br />
43<br />
= 8.39 * 7.80 2.09<br />
JVB 06 0021 4 92 1.33 84 + 1.15 66 * 1.82 1.84 82 + 1.32<br />
37<br />
+ 8.36 * 7.56 2.48<br />
HWB 06 0007 1 29 1.05 72 + 1.39 62 * 1.91 1.21 66 = -0.26<br />
43<br />
= 8.33 * 6.44 1.78<br />
NWB 07 0110 1 34 1.10 72 + 1.11 53 * 1.66 1.59 66 + 3.87<br />
33<br />
* 8.30 * 6.54 3.59<br />
RDW 05 0411 2 224 1.53 86 + 1.08 64 * 1.85 2.70 82 + 2.00<br />
34<br />
+ 8.26 * 8.93 2.85<br />
WTM 06 0073 3 35 2.09 78 * 0.67 53 + 1.71 3.49 82 * 2.17<br />
32<br />
+ 8.14 * 10.77 2.80<br />
CVH 07 0053 6 134 0.46 88 = 1.87 46 * 2.10 1.51 86 + 1.75<br />
25<br />
+ 8.12 * 5.68 2.97<br />
GJS 09 0010 2 25 3.63 73 * -0.08 55 - 1.74 6.16 69 * 0.21<br />
39<br />
= 8.11 * 16.92 1.84<br />
GU 08 0018 1 32 1.98 75 * 1.23 48 * 2.22 3.84 71 * -3.38<br />
30<br />
x 7.85 * 11.62 0.53<br />
CLE 05 0176 2 40 0.79 67 + 1.31 51 * 1.71 1.18 60 = 2.11<br />
28<br />
+ 7.73 * 5.51 2.76<br />
AY 08 0034 2 85 2.18 82 * 0.32 39 + 1.40 2.66 74 + 1.45<br />
19<br />
+ 7.72 *<br />
9.66 2.13
Jong ramme sonder nageslag: Analiesedatum/Analysis date:<br />
Young rams without progeny:<br />
64<br />
<strong>2011</strong>-11-01<br />
Sire / Vaar Estimated Breeding value / Verwagte teelwaardes Rangorde/Ranking<br />
Stud<br />
Stoet<br />
JR SE<br />
YY SE<br />
Stud<br />
Stoet<br />
JR SEQ<br />
YY SEQ<br />
Spn Dir Akk<br />
Wn Dir Acc<br />
Spn Mat<br />
Akk<br />
Wn Mat Acc<br />
Spn Komb Na Spn<br />
Wn Comb Post Wn<br />
Rew Sire Dam<br />
Akk<br />
Acc<br />
GL<strong>SA</strong>kk<br />
NLWAcc<br />
Rev Line Line<br />
CVH 10 0321 CVH 07 0053 2.52<br />
WDW 10 0277 GJS 07 0053 3.27<br />
WTM 10 0003 WTM 06 0073 2.20<br />
WTM 10 0005 WTM 06 0073 2.43<br />
US 10 0130 XK 08 0029 2.40<br />
ISH 10 0263 ISH 07 0008 1.94<br />
WTM 10 0012 WTM 07 0072 2.37<br />
US 10 0105 XK 08 0029 2.39<br />
US 10 0106 XK 08 0029 2.39<br />
ISH 10 0322 WTM 07 0128 2.62<br />
WTM 10 0062 WTM 07 0072 2.30<br />
WTM 10 0063 WTM 07 0072 2.32<br />
ISH 10 0276 ISH 07 0008 2.73<br />
RDW 10 0221 RDW 05 0768 2.46<br />
VB 10 3268 WTM 08 0005 2.93<br />
VB 10 0005 WTM 08 0133 2.46<br />
US 10 0131 XK 08 0029 2.03<br />
US 10 0123 XK 08 0029 2.06<br />
ISH 10 0005 WTM 07 0128 2.61<br />
VB 10 0387 WTM 08 0133 2.39<br />
US 10 0337 US 08 0213 1.68<br />
ISH 10 0227 WTM 07 0128 2.17<br />
GK 10 0078 WTM 08 0006 2.62<br />
VB 10 3124 WTM 08 0005 2.12<br />
VB 10 3037 WTM 08 0005 1.96<br />
XK 10 0076 XK 05 0296 3.17<br />
VB 10 3167 WTM 08 0005 1.73<br />
WDW 10 0247 RDW 03 0127 0.70<br />
VB 10 3137 WTM 08 0005 2.65<br />
JJH 10 0276 JJH 09 0013 3.11<br />
CVH 10 0308 JVB 06 0021 1.55<br />
GK 10 0077 WTM 08 0006 2.38<br />
US 10 0128 XK 08 0029 2.21<br />
KD 10 0013 RDW 03 0127 1.52<br />
KD 10 0014 RDW 03 0127 1.52<br />
VB 10 0090 VB 07 3164 1.77<br />
ISH 10 0125 ISH 07 0008 1.63<br />
CVH 10 0281 JVB 06 0021 1.68<br />
ISH 10 0336 ISH 07 0008 1.66<br />
US 10 0129 XK 08 0029 2.09<br />
VB 10 0173 WTM 08 0133 2.13<br />
BV 10 0189 RDV 08 0026 2.63<br />
VB 10 3208 WTM 08 0005 1.98<br />
VB 10 0055 WTM 08 0133 2.20<br />
XX 10 0241 XX 08 0209 1.60<br />
WDW 10 0390 IAN 06 0038 2.59<br />
BEC 10 0157 BEC 07 0107 2.90<br />
WTM 10 0006 WTM 07 0072 1.95<br />
WTM 10 0007 WTM 07 0072 1.97<br />
AY 10 0076 AY 08 0034 2.15<br />
VB 10 0241 VB 07 3164 1.40<br />
WTM 10 0101 WTM 06 0073 2.16<br />
US 10 0231 US 07 0305 0.87<br />
VB 10 3200 WTM 08 0005 1.72<br />
VB 10 3023 VB 07 3164 1.18<br />
WTM 10 0071 NX 08 0056 2.25<br />
WTM 09 0113 AVM 05 0244 3.54<br />
DDB 09 0356 JVB 04 0100 2.77<br />
WTM 09 0114 AVM 05 0244 2.22<br />
*<br />
57<br />
1.79 36 * 3.05 4.50<br />
54 * 2.40<br />
22 + 13.29 *<br />
*<br />
55<br />
0.81 40 * 2.45 4.35<br />
53 * 1.78<br />
25 + 12.42 *<br />
*<br />
60<br />
1.52 45 * 2.62 3.61<br />
63 * 4.14<br />
29 * 12.36 *<br />
*<br />
56<br />
1.25 43 * 2.47 3.88<br />
57 * 4.86<br />
26 * 12.19 *<br />
*<br />
55<br />
1.20 46 * 2.40 4.05<br />
53 * 2.82<br />
29 + 11.06 *<br />
*<br />
59<br />
1.70 38 * 2.67 2.85<br />
61 + -2.00<br />
22 - 10.94 *<br />
*<br />
65<br />
1.05 51 * 2.24 3.80<br />
67 * 3.77<br />
31 * 10.91 *<br />
*<br />
54<br />
1.24 45 * 2.44 4.04<br />
52 * 1.52<br />
28 + 10.85 *<br />
*<br />
54<br />
1.24 45 * 2.44 4.04<br />
52 * 1.52<br />
28 + 10.85 *<br />
*<br />
60<br />
1.24 45 * 2.55 4.64<br />
63 * 0.19<br />
30 = 10.73 *<br />
*<br />
65<br />
0.99 51 * 2.13 3.19<br />
67 + 2.53<br />
31 + 10.61 *<br />
*<br />
65<br />
0.99 51 * 2.15 3.31<br />
67 + 2.53<br />
31 + 10.57 *<br />
*<br />
60<br />
1.18 40 * 2.55 4.34<br />
62 * -2.19<br />
16 - 10.52 *<br />
*<br />
60<br />
0.81 49 * 2.04 3.32<br />
56 + 2.57<br />
29 + 10.45 *<br />
*<br />
58<br />
0.51 37 + 1.98 5.28<br />
61 * 5.93<br />
22 * 10.22 *<br />
*<br />
56<br />
0.75 41 * 1.98 4.05<br />
56 * 4.90<br />
26 * 10.19 *<br />
*<br />
55<br />
1.20 46 * 2.21 3.46<br />
53 * 2.82<br />
29 + 10.19 *<br />
*<br />
55<br />
1.30 45 * 2.32 3.48<br />
52 * 0.94<br />
28 + 10.08 *<br />
*<br />
61<br />
1.21 46 * 2.51 4.80<br />
64 * -0.99<br />
30 - 10.04 *<br />
*<br />
60<br />
0.95 45 * 2.15 4.30<br />
62 * 3.47<br />
26 + 10.02 *<br />
*<br />
53<br />
1.28 39 * 2.12 2.39<br />
47 + 2.26<br />
16 + 9.99 *<br />
*<br />
61<br />
1.14 42 * 2.22 4.00<br />
63 * 2.54<br />
29 + 9.88 *<br />
*<br />
60<br />
0.59 42 + 1.90 4.69<br />
61 * 5.86<br />
20 * 9.86 *<br />
*<br />
60<br />
0.72 45 * 1.79 3.53<br />
63 * 6.84<br />
28 * 9.85 *<br />
*<br />
58<br />
1.08 44 * 2.06 3.50<br />
60 * 4.09<br />
28 * 9.77 *<br />
*<br />
62<br />
0.96 46 * 2.55 6.52<br />
64 * -0.71<br />
24 - 9.70 *<br />
*<br />
58<br />
1.08 42 * 1.95 2.58<br />
61 + 3.70<br />
28 * 9.68 *<br />
+<br />
58<br />
1.75 48 * 2.10 0.22<br />
55 - 0.84<br />
31 + 9.63 *<br />
*<br />
59<br />
0.51 42 + 1.83 4.92<br />
62 * 6.20<br />
25 * 9.53 *<br />
*<br />
56<br />
0.68 39 + 2.23 5.41<br />
58 * -0.71<br />
26 - 9.43 *<br />
+<br />
54<br />
1.33 40 * 2.10 2.39<br />
51 + 1.36<br />
22 + 9.40 *<br />
*<br />
60<br />
0.59 42 + 1.78 4.30<br />
61 * 5.86<br />
20 * 9.29 *<br />
*<br />
53<br />
1.11 42 * 2.21 3.66<br />
50 * -0.67<br />
23 - 9.29 *<br />
+<br />
58<br />
1.01 46 * 1.77 1.58<br />
54 + 2.53<br />
29 + 9.20 *<br />
+<br />
58<br />
1.01 46 * 1.77 1.58<br />
54 + 2.53<br />
29 + 9.20 *<br />
*<br />
61<br />
0.71 48 * 1.60 2.77<br />
65 + 6.75<br />
25 * 9.13 *<br />
*<br />
60<br />
1.32 36 * 2.13 2.39<br />
62 + -0.54<br />
21 = 9.12 *<br />
*<br />
56<br />
1.12 41 * 1.96 2.51<br />
52 + 1.53<br />
24 + 9.05 *<br />
*<br />
60<br />
1.13 38 * 1.96 1.96<br />
61 + -0.16<br />
24 = 9.05 *<br />
*<br />
53<br />
1.11 42 * 2.15 3.47<br />
50 * -0.67<br />
23 - 9.00 *<br />
*<br />
59<br />
0.83 37 * 1.89 3.33<br />
62 + 1.87<br />
23 + 8.97 *<br />
*<br />
57<br />
0.54 37 + 1.85 4.05<br />
52 * 1.09<br />
19 + 8.91 *<br />
*<br />
59<br />
0.92 43 * 1.91 3.55<br />
62 * 3.12<br />
27 + 8.88 *<br />
*<br />
56<br />
0.41 43 + 1.51 3.51<br />
57 * 5.95<br />
27 * 8.68 *<br />
*<br />
55<br />
1.05 40 * 1.85 2.35<br />
53 + 1.61<br />
20 + 8.64 *<br />
*<br />
58<br />
0.64 44 + 1.94 4.14<br />
54 * -0.48<br />
30 = 8.57 *<br />
*<br />
60<br />
0.61 40 + 2.06 6.57<br />
57 * 3.44<br />
19 + 8.44 *<br />
*<br />
64<br />
0.95 47 * 1.92 3.82<br />
66 * 2.49<br />
32 + 8.42 *<br />
*<br />
64<br />
0.95 47 * 1.93 3.94<br />
66 * 2.49<br />
32 + 8.39 *<br />
*<br />
55<br />
0.32 37 + 1.40 3.01<br />
50 + 5.13<br />
21 * 8.39 *<br />
+<br />
59<br />
0.73 42 * 1.43 1.79<br />
63 + 5.52<br />
22 * 8.30 *<br />
*<br />
58<br />
0.64 40 + 1.72 3.46<br />
61 * 1.97<br />
24 + 8.26 *<br />
+<br />
51<br />
1.26 37 * 1.70 0.92<br />
45 = 2.21<br />
19 + 8.14 *<br />
*<br />
59<br />
0.51 42 + 1.37 2.96<br />
62 + 7.15<br />
25 * 8.08 *<br />
+<br />
57<br />
0.95 44 * 1.54 1.94<br />
58 + 5.27<br />
20 * 8.07 *<br />
*<br />
59<br />
0.57 39 + 1.69 3.91<br />
62 * 2.36<br />
23 + 8.01 *<br />
*<br />
63<br />
1.65 53 * 3.42 5.82<br />
65 * 2.71<br />
34 + 15.59 *<br />
*<br />
56<br />
1.64 49 * 3.02 4.22<br />
53 * 2.46<br />
28 + 13.97 *<br />
*<br />
63<br />
1.65 53 * 2.76 2.98<br />
65 + 2.71<br />
34 + 13.13 *<br />
Geb Dir Akk<br />
Birh Dir Acc<br />
14.75 4.25 0.00 0<br />
15.38 3.33 0.00 0<br />
12.49 4.69 0.00 0<br />
13.05 4.90 0.00 0<br />
13.05 3.81 0.00 0<br />
11.21 1.67 0.00 0<br />
12.49 4.12 0.00 0<br />
13.08 3.20 0.00 0<br />
13.08 3.20 0.00 0<br />
14.35 2.64 0.00 0<br />
11.55 3.40 0.00 0<br />
11.74 3.41 0.00 0<br />
14.30 1.45 0.00 0<br />
11.91 3.33 0.00 0<br />
14.84 4.94 0.00 0<br />
12.56 4.43 0.00 0<br />
11.35 3.62 0.00 0<br />
11.59 2.79 0.00 0<br />
14.44 2.02 0.00 0<br />
12.91 3.88 0.00 0<br />
9.35 3.25 0.00 0<br />
12.22 3.49 0.00 0<br />
13.43 4.83 0.00 0<br />
10.99 5.21 0.00 0<br />
11.00 4.10 0.00 0<br />
17.48 2.19 0.00 0<br />
9.39 3.80 0.00 0<br />
4.93 2.51 0.00 0<br />
13.64 4.93 0.00 0<br />
15.74 1.87 0.00 0<br />
9.02 2.78 0.00 0<br />
12.33 4.71 0.00 0<br />
11.95 1.88 0.00 0<br />
7.65 3.04 0.00 0<br />
7.65 3.04 0.00 0<br />
9.16 4.98 0.00 0<br />
9.26 1.86 0.00 0<br />
9.24 2.72 0.00 0<br />
8.63 1.88 0.00 0<br />
11.39 1.82 0.00 0<br />
10.96 2.83 0.00 0<br />
12.75 2.40 0.00 0<br />
10.86 3.47 0.00 0<br />
10.72 4.49 0.00 0<br />
8.73 2.65 0.00 0<br />
12.87 1.70 0.00 0<br />
16.18 3.78 0.00 0<br />
11.09 3.17 0.00 0<br />
11.27 3.18 0.00 0<br />
9.95 3.96 0.00 0<br />
7.08 4.19 0.00 0<br />
10.89 2.70 0.00 0<br />
5.42 2.80 0.00 0<br />
8.90 4.95 0.00 0<br />
6.91 4.18 0.00 0<br />
11.50 2.87 0.00 0<br />
18.92 4.77 0.00 0<br />
14.97 4.25 0.00 0<br />
12.12 4.11 0.00 0<br />
Wol Bou<br />
Wool Conf
INVLOED VAN STAPELSTERKTE OP WOLWINS<br />
Robert Scott van BKB, Sel: 082 774 8763<br />
Treksterkte van wol of anders<br />
ge stel, hoe gesond en egalig die<br />
vesel gegroei het, is van uiterste<br />
belang in die verwerking van<br />
wol. Dit sal dus bepaal wat die<br />
ver werker in die eind- produk<br />
gaan kry en hy verdiskonteer dit<br />
in die aankoopprys.<br />
As daar na die ses fisiese eien -<br />
skappe van wol gekyk word<br />
naam lik: fynheid, treksterkte,<br />
leng te, kwali teit, voorkoms en<br />
kondisie en watter invloed elk van hierdie eienskappe op<br />
die prys van ruwol het, is trek sterkte naas fynheid die<br />
tweede belangrikste prys bepalende faktor.<br />
Tesame met lengte sal die treksterkte bepaal of die eind -<br />
produk ’n kamwol (worsted yarn) of kaardwol (woollen yarn)<br />
is. Om hierdie terme te vereenvoudig, is die eindproduk ’n<br />
pak klere of ’n kombers?<br />
Die wolkoper gebruik die volgende formule om te bepaal<br />
wat die “hauteur” van die gespinde produk is. Hauteur is<br />
die voorspelde lengte in die kambol (tops):<br />
H = (0,52 x L) + (0,47 x S) + (0,95 x D) – (0,19 x M*) – (0,45<br />
x V) – 3.5<br />
H is Hauteur (mm)<br />
L Is Gemiddelde Stapellengte (mm)<br />
S is Stapelsterkte (N/Ktex)<br />
D is Gemiddelde Veseldeursnee (µ -Mikron)<br />
M* is Aangepaste persentasie van middelbreek (’n<br />
minimum van 45% word gebruik maar indien die %<br />
hoёr is word die werklike % gebruik)<br />
V is die % plantmateriaal<br />
Die waarde van 3,5 mag varieer van verwerker tot<br />
verwerker om dus so hul verwerkings aanleg se korreksies<br />
te doen.<br />
Uit die formule kan gesien word, hoe belangrik treksterkte<br />
en posisie van breek dus op die eindproduk is.<br />
Die treksterkte van wol word in die skeerskuur subjektief<br />
bepaal, maar word lotte met ’n lengte van 50mm en langer<br />
ook objektief vir treksterkte getoets.<br />
’n Praktiese definisie van treksterkte van wol sal wees:- die<br />
weerstand wat individuele wolvesels in die wolstapel bied<br />
ten spanning, wrywing en slytasie.<br />
In die vetwolstadium en subjektiewe bepaling word<br />
treksterkte soos volg gegradeer:<br />
1) Gesonde stapels<br />
Wanneer ’n wolstapel (potloodgrootte) tussen die<br />
vingers (duim en wysvinger) geneem en getokkel word<br />
(met ’n middelvinger) sal dit ’n metaalagtige klank gee<br />
66<br />
en vanaf die bokant tot die afskeerkant van die stapel<br />
geen tengerigheid of breek hoegenaamd hê nie.<br />
Gesond gegroeide vagte word dan volgens die oor -<br />
blywende fisiese eienskappe tipeer.<br />
2) Tengerige stapels<br />
Wanneer die wolstapel tussen die vingers geneem en<br />
getokkel word sal dit ’n dowwe geluid afgee en kan<br />
vanaf die bokant tot die afskeerkant van die stapel op<br />
enige plek ’n verswakking in die veselgroei hê, wat met<br />
redelike spanning uiteindelik sal breek.<br />
Hierdie verskynsel kan toegeskryf word aan die<br />
vernouing van ’n vesel weens faktore soos gebrekkige<br />
voeding (droogte) of dragtigheid en laktasie. Hoewel dit<br />
nie soseer ’n breekwol is nie, is dit raadsaam om hierdie<br />
wol afsonderlik te verpak indien die hoeveelhede dit<br />
regverdig en dit so aan die makelaar te adviseer.<br />
3) Breekstapels<br />
Wanneer ’n wolstapel tussen die vingers geneem en<br />
getokkel word, sal dit meteens en opsigtelik ’n breek in<br />
die stapel toon – merk TDR<br />
Soos reeds gestel, word wol ook objektief getoets vir<br />
treksterkte indien dit ’n lengte van 50mm en langer het,<br />
en word dit as Newtons per Kilotex aangedui.<br />
Newtons per Kilotex kan as volg gedefinieer word: die<br />
krag in Newtons om ’n stapel van een Kilotex in dikte te<br />
breek. Om dit ook te vereenvoudig is dit ’n wolstapel<br />
van 100mm lank wat 0,1 gram weeg en dus dan die<br />
krag het om dit te breek<br />
(9.81 Newtons = krag uitgeoefen deur 1 kilogram)<br />
Hoe hoёr dus die Newtons per Kilotex (N/Ktex) hoe<br />
sterker of gesonder gegroei is die stapel. Wol met ’n<br />
gemiddelde waarde van:<br />
25 N/Ktex Toenemend tenger (Lae treksterkte)<br />
25 - 30 N/Ktex Gedeeltelik tenger (Gemiddelde<br />
30 - 40 N/Ktex Toenemend gesond (Hoë Treksterkte)<br />
40 N/Ktex Baie gesonde wol (Baie hoë treksterkte)<br />
Tesame met die meting in N/Ktex word daar ook bepaal<br />
watter persentasie van die stapels op die TIP, in die<br />
MIDDEL of op die BASIS breek. ’n Hoё % middelbreek<br />
veroorsaak ’n groot verlies aan lengte in die kambol wat<br />
spinverrigting negatief beinvloed. Dit is dus belangrik<br />
dat die % middelbreek deur goeie kuddebestuur so laag<br />
moontlik gehou moet word om ’n goeie lengte vesel in<br />
die kambol te verseker.<br />
vervolg bl. 68
Soos wat N/Ktex verlaag – verhoog die % uitkamsels<br />
(Noils) en is die waarde van die uitkamsels, maar<br />
ongeveer 25% van die kambol.<br />
Indien ’n verhoging van 5mm in die HAUTEUR gesoek<br />
word, moet die stapelsterkte met 10,6 N/Ktex verhoog<br />
of stapellengte met 9.6mm verleng word, of veseldikte<br />
moet met 5 mikron verhoog wat uit die aard nie<br />
ekonomies is nie, of die % middelbreek moet met 26%<br />
verlaag word of die % plantmateriaal met 11%<br />
verminder.<br />
Die stapelsterkte en % middelbreek is dus die twee<br />
faktore wat met bestuur aangespreek kan word om dus<br />
so ’n verbeterde lengte in die kambol (Tops) / Hauteur<br />
te verseker.<br />
Die verdiskontering vir lae treksterkte is ook hoër hoe<br />
fyner die vesel is. Die prys verdiskontering is op alle fyn<br />
wol, ongeag of dit geneties fyn of as gevolg van<br />
beperkte voerinname is (hongerfyn).<br />
Die volgende gemiddelde % verdiskonterings per<br />
micron-groep en N/Ktex word ondervind teenoor ’n 35<br />
N/Ktex as norm.<br />
Fyn (18.6 – 20,5µ) = 30 N/Ktex Minus 10%<br />
20 N/Ktex Minus 20%<br />
17 N/Ktex Minus 25%<br />
Medium (20.6 -22.5µ)= 30 N/Ktex Minus 5%<br />
20 N/Ktex Minus 15%<br />
17 N/Ktex Minus 20%<br />
Sterk (22.6 – 24.5µ) = 30 N/Ktex Minus 0%<br />
20 N/Ktex Minus 10%<br />
17 N/Ktex Minus 12%<br />
WAT VEROOR<strong>SA</strong>AK LAE TREKSTERKTE?<br />
1) Variasie binne ’n vesel weens voeding. Wol as ’n pro -<br />
teien naamlik Keratien is gevoelig vir proteien ver -<br />
andering in weiding / voedingsomstandighede. So kan<br />
’n vesel tot 10 mikron in deursnee, oor sy lengte verskil.<br />
Hierdie koёffisient van variasie is hoogs ge kor re leerd<br />
met stapelsterkte. Daar word dus ’n breek in wol ver -<br />
oorsaak waar die profiel van die vesel vernou of selfs<br />
ook waar dit verbreed (blow out). Daar is egter toe -<br />
rusting soos die OFDA beskikbaar om die profiele te<br />
monitor en daarvolgens te bestuur om dus ’n meer<br />
egalige en dus sterker vesel te produseer.<br />
2) Genetiese variasie tussen vesels. Variasie in vesel -<br />
dikte is gekorrelleerd met variasie in lengte, en pro -<br />
duseer sommige follikels langer en dikker vesels terwyl<br />
ander weer dunner en korter vesels produseer. Vesels<br />
is gekartel en oorvleuel om ’n stapel te vorm en is die<br />
meeste vesels langer as die stapellengte, maar die<br />
presiese lengte van vesels varieer. Dit beinvloed die<br />
treksterkte omrede die korter vesels breek voordat die<br />
lang vesels die krag absorbeer. Genetiese seleksie vir<br />
hoё treksterkte of lae koëffisient van variasie vir<br />
veseldikte verlaag dus die verskil tussen vesels.<br />
68<br />
Genetiese seleksie verhoog dus treksterkte in alle<br />
omgewings / produksie toestande.<br />
3) Spanning (stress) verlaag treksterkte deur sluiting van<br />
follikels (follical – shutdown) Wolgroei is afhanklik van<br />
proteien vloei deur die pens. Dus sal die veseldikte nie<br />
verdun deur kort termyn (minder as drie dae)<br />
voedingstekorte nie, maar sal faktore soos onsuiwer<br />
(brommeraanvalle) veroorsaak dat die skaap sal<br />
“stress” wat sal lei tot “follical shutdown” wat sal ver -<br />
oorsaak dat wolvesel dus breek. Die invloed is egter<br />
groter as skape in ’n dalende massa-tendens is (herfs)<br />
teenoor ’n gewigstoename (lente).<br />
As follikels toemaak (shutdown) kan dit maande neem<br />
om weer vesels te groei. Dit kan ’n groot invloed op<br />
vagmassa tot gevolg hê. Hierdie “shutdown” is meer<br />
opmerklik in nie-woldraende rasse, maar selfs by<br />
woltipe skape kan dit so hoog as 5% wees. Hierdie<br />
“shutdown” is ook hoёr by diere wat op ’n swak<br />
voedingspeil is, asook waar diere vir ’n tyd sonder water<br />
moes klaarkom.<br />
Toetsresultate wys dat ongeveer 70% van wissellam en<br />
jong skape se wol tenger is, en ongeveer 35% van pro -<br />
duserende ooie. Stapelsterkte het dus ’n groot finan -<br />
siële implikasie op jong skaap aangesien hulle ook<br />
fyner mikron wol het.<br />
Verandering in liggaamsmassa is as gevolg van energie<br />
inname terwyl wolgroei afhanklik is van deurvloei<br />
proteien en is die twee dus laag gekorreleerd. Anders<br />
gestel is verandering in liggaamsmassa nie ’n manier<br />
om die vesel profiel te meet nie. Soos reeds genoem<br />
kan dit gemonitor word deur dit te OFDA. Vir hierdie<br />
oefening is slegs een stapel van 20 verskillende diere<br />
nodig.<br />
Opsommend:<br />
Hoe kan ons treksterkte verhoog?<br />
- Ontwikkel ’n veseldeursnee profiel<br />
- Kyk na maniere om voerinname op ’n konstante basis<br />
te kry en dus ’n platter profiel<br />
- Hou ook die volgende bestuursaspekte ingedagte:<br />
* veelading<br />
* tyd van lam<br />
* koste van addisionele voer<br />
* gewigsdoelwitte<br />
- Om ’n lam te produseer affekteer wolgroei en dus het<br />
ooie met tweelinge ’n groter voedingsbehoefte.<br />
- Ooie wat lammers verloor, kan ook tenger wol pro -<br />
duseer en soms ook meer tenger as ooie met lammers,<br />
aangesien ooie drastiese wolgroei toon met verhoogde<br />
veseldikte, m.a.w. ’n vesel met hoër verspreiding en<br />
swakker stapel (micron blow-out).<br />
vervolg bl. 70
’n Dosyn redes om met<br />
<strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong>’s te boer:<br />
1. Super vrugbaar met volop meerlinge<br />
2. Handhaaf reproduksietempo a.g.v. goeie<br />
konstitusie<br />
3 Goeie moeders met baie melk<br />
4. Aanpasbaar, gehard en “easy care”<br />
5. Lewenskragtig en langlewend<br />
6. Lammers groei fantasties<br />
7. Beste voeromsetverhouding (ekonomies)<br />
8. Kwaliteit lamsvleis met min vet (sag, sappig en<br />
smaaklik)<br />
9. Suiwer merino wol sonder kemp en kleur<br />
10. Nie-draadkruipers en nie-selektiewe vreters<br />
11. Weerstandig teen siektes en parasiete<br />
12. Beste keuse vir kruisteling - boonop poenskop<br />
Graanboere beproef altyd saad van die beste Cultivars.<br />
Dit is tyd dat skaapboere die beste Ramme inspan!!!<br />
69
- Fetus het ’n groot behoefte aan proteien in laat<br />
dragtigheid op droё voer benodig ’n fetus 23 gram<br />
proteien per dag, ooi 15g/dag om liggaamsbehoeftes te<br />
vervul en 6g/dag om wol te produseer (Fetus kry<br />
voorkeur). Gedurende laktasie benodig ’n ooi 70g<br />
proteien per 1-1.5 liter melk wat sy produseer.<br />
- Wolgroei is stadig tydens dragtigheid, so om tydens<br />
hierdie tyd te voer, gaan min nadelige effek op<br />
gemiddelde veseldikte hê.<br />
Die Cape Wools markaanwyser het<br />
op die laaste veiling deur die be -<br />
langrike grens van R 100.00/ kg ge -<br />
breek wat weereens die belangrik -<br />
heid van wolproduksie beklemtoon<br />
het. Fout verslae word deur die<br />
waar deerders en kopers opgestel<br />
en deur Cape Wools geadmini -<br />
streer. Foute is in 11 kategorieë<br />
ver deel (Sien Tabel 1).<br />
Tabel 1: Persentasie foute in die Suid Afrikaanse<br />
skeersel<br />
TIPE FOUT AANTAL %<br />
ONEGALIGE LENGTES 205 21.4<br />
ONEGALIGE KWALITEIT 19 2.0<br />
SWEETSTUKKE IN DIE HOOFLYNE<br />
PENS EN STUKKE LYN MET MIS<br />
0 0.0<br />
EN URIENE BEVLEK 0 0.0<br />
SWART HARE 12 1.3<br />
KEMP/GEMEDULEERDE VESELS<br />
KONTAMINASIE: BAALTOU EN<br />
PLASTIEK<br />
KONTAMINASIE: VERF EN<br />
MERKINK<br />
KONTAMINASIE: SIGARET-<br />
STOMPIES, ENS<br />
KONTAMINASIE: METAAL,DRAAD,<br />
6<br />
49<br />
361<br />
1<br />
0.6<br />
5.1<br />
37.6<br />
0.1<br />
}74.8%<br />
WOLHAKE, ENS 4 0.4<br />
KONTAMINASIE: ANDER 303<br />
960<br />
31.6<br />
Dit is duidelik dat besoedeling van wol 74.8% van die fout<br />
verslae uitmaak en dat produsente nie genoeg aandag aan<br />
besoedeling gee nie. Onder die punt: Ander Kontaminasie<br />
vind ons ’n groot persentasie (31.6%) wat aandui dat die<br />
mate van kontaminasie baie divers is.<br />
70<br />
- Deur genetiese seleksie:<br />
* oorerflikheid van treksterkte = 0.36<br />
* oorerflikheid van koëffisient van variasie (K/V) in<br />
veseldikte = 0.50<br />
* genetiese korrelasie tussen K/V en treksterkte = 0.58<br />
* ramme met ’n lae K/V vir veseldikte sal nageslag met<br />
gesonder wol produseer.<br />
* sonder treksterkte in ’n teling-seleksie-indeks sal seleksie<br />
vir lae veseldikte ’n laer treksterkte tot gevolg hê.<br />
BELANGRIKE PUNTE OM DIE GEHALTE VAN JOU SKEERSEL TE<br />
VERBETER Jan Louis Venter, Produksie Adviseer van die NWKV in Bloemfontein, Sel: 083 650 1131<br />
Die gebruik van verf en merkink op wol moet heeltemal<br />
gestop word (37.6%). Indien diere gemerk word, moet<br />
hulle verkieslik op die haar gedeeltes (gesig) gemerk word.<br />
Voor skeer moet verfkolle op skape afgeskeer word. Die<br />
gebruik om verf op die klassering tafel te werwyder werk nie<br />
aangesien die skeerproses so vinnig geskied dat die klas -<br />
ser nie altyd alles kan verwyder nie en ’n groot klomp goeie<br />
wol word ook verwyder. Dieselfde geld vir merkink, aange -<br />
sien die koper nie weet of dit sal uitwas nie. Kopers beskou<br />
dus merkink as nie uitwasbaar. Die belangrikheid om jou<br />
skape skoon te maak van verf en merkink voor skeer kan<br />
nie oorbeklemtoon word nie.<br />
Naas besoedeling lewer onegalige lengtes (mixed lenghts)<br />
die grootste bydrae tot die fout verslag. Wolverwerkers<br />
soek wol van ’n egalige lengte sodat hulle egalige garing<br />
kan spin en is dus bereid om meer te betaal vir sulke wol.<br />
Die grootste oorsaak van onegalige lengtes is a.g.v. die<br />
skeer proses. Gebruik asseblief goed opgeleide skeerders<br />
en hou behoorlik toesig oor die werk van die skeerders.<br />
Onthou, die produsent is die hele jaar besig om sy wol op<br />
te pas en wanneer dit by die oestyd kom is ons nie meer<br />
betrokke by die proses nie. Dit is belangrik dat hierdie pro -<br />
ses ook met dieselfde sorg gedoen word as die versorging<br />
van die skape deur die jaar. Ver skil len de lengtes moet<br />
uitge haal word en slegs aangrensende lengtes kan saam<br />
verpak word.<br />
Die wolklasserings handleiding is by die NWKV en Cape<br />
Wools beskikbaar. Die reëls van saamverpakking is<br />
duidelik hierin uiteengesit. Dit bly die verantwoordelikheid<br />
van die produsent om toe te sien dat sy wol korrek verpak<br />
word.<br />
Die kopers is bereid om goeie geld vir wol te betaal, maar<br />
dan wil hulle WOL koop en nie ander probleme<br />
(kontaminante) daarmee saam nie. Sorg dus dat u skeersel<br />
so goed as moontlik geklas word en dat besoedeling vermy<br />
word.
AKTIEWE KEURDERS<br />
’n Keurder moet minstens by een stoet per jaar keuring doen om op die aktiewe lys van keurders te bly. Indien ’n keurder dus<br />
vir ’n tyd lank nie betrokke was by die keuring van <strong>SA</strong> <strong>Vleismerino</strong>’s nie en hy wil graag weer as keurder optree, dan moet hy<br />
eers die genootskap verwittig en die nuutste prosedures ontvang.<br />
Slegs keurders wat in <strong>2011</strong> amptelike keuringslyste van die Genootskap voltooi en onderteken het se name verskyn op die lys<br />
hieronder.<br />
Laat weet die genootskap by telefoon 051 – 522 6827 / 8 indien u besonderhede foutief is op onderstaande lys van keurders<br />
of indien u naam per abuis uitgelaat is. Sien onderstaande grafieke hoe die keuringspunte versprei is.<br />
Van Voorl Naam Posadres Selfoon Firma<br />
Alexander T C Tobie Bus 232, Ermelo, 2350 082 7725 041 BKB<br />
Aucamp P F Pieter Bus 618, Kleinbrakrivier, 6503 082 825 3890 BKB<br />
Bosch J C N Nico Bus 178, Wolmaransstad, 2630 082 771 3480 BKB<br />
Botha J C Hardus Bus 6262, Kroonheuwel, 9501 082 413 8426 Teler<br />
Cawood J B Johnny Bus 54, Marquard, 9610 071 476 5128 Vryskut<br />
Claassen C J C Corrie Bus 1062, Lichtenburg, 2740 083 236 3528 Teler<br />
Cronje J H Boet Bus 220, Standerton, 2430 082 772 4541 BKB<br />
De Wet D R Danie Bus 15, Frankfort, 9830 082 772 4537 BKB<br />
De Wet J B Johan Bus 800, Caldedon, 7230 082 853 4851 CMW<br />
Geldenhuys J H Hennie Bus 158, Koringplaas, Riversdal, 6670 079 899 6130 Teler<br />
Haasbroek J J Jan Bus 46, Hoopstad 082 466 8319 Teler<br />
Hanekom J Johan Tuiste Aftree-oord, Ceres, 6835 082 453 4726 Vryskut<br />
Hartman G L Gerhard Bus 26, Kroonstad, 9500 082 550 7196 Teler<br />
Hattingh H W Hennie Bus 555, Caledon, 7230 082 786 1534 BKB<br />
Haupt R B Richard Bus 113, Volksrust, 2470 082 772 4542 BKB<br />
Hayward L C Louis Bus 135, Steytlerville, 6250 082 825 3886 BKB<br />
Immelman W F E William Rosestraat 13, Porterville, 6810 082 808 2668 BKB<br />
Jordaan C D Niel Bus 1988, Kroonstad, 9500 082 8263 244 BKB<br />
Joubert J C Jan Bus 37593, Langenhovenpark, 9330 082 573 4980 BKB<br />
Kleynhans R Robbie Bus 525, Wesselsbron, 9680 082 779 6495 CMW<br />
Latsky G S George Postnet suite 363, PsakX9013, Ermelo, 2350 082 853 4817 CMW<br />
Lombard D Danie Bus 27, Middelburg OK , 5900 082 463 8822 BKB<br />
Louw O C Nellis Bus 11, Piketberg, 7320 083 441 4032 BKB<br />
Munnik J G Jan Bus 975, Senekal, 2630 082 949 9323 BKB<br />
Myburgh M A Riaan Bus 123, Moorreesburg, 7310 082 853 4618 CMW<br />
Naude H P Henry Bus 186, Barkly-Oos, 9786 082 374 3193 BKB<br />
Pienaar W J M Kleintjie Somersetstraat 95, Graaff-Reinet, 6280 082 823 0648 BKB<br />
Sauer J Johann Bus 68, Jamestown 9742 071 525 8018 Boer<br />
Steyn T Tjaart BKB, Bus 27, Darling, 7345 082 771 5843 BKB<br />
Uys J G Jan Bus 137, Steynsrus, 9515 082 375 9217 Teler<br />
Van den Berg M Mike Bus 29732, Danhof, Bloemfontein, 082 7722 596 BKB<br />
Van den Heever C C Cornie Bus 355, Schweizer Reneke, 2780 '082 948 3338 Teler<br />
Van Straaten J A Kotie Bus 163, Molteno, 5500 082 854 3904 CMW<br />
Venter P J Piet Bus 98, Colesberg, 9795 082 772 4546 BKB<br />
Visser H J Hennie Bus 851, Harrismith, 9880 084 583 1626 Vryskut<br />
Vorster J A Koos Bus 93, Nieuwoudville, 8180 076 172 8667 Vryskut<br />
Vosloo J E J Jan Bus 35533, Faunasig, 9325 082 556 9822 <strong>SA</strong>VM<br />
Wiehahn H Hugo Bus 194, Caledon, 7230 083 456 4582 Teler<br />
72
SUID-AFRIKAANSE LEDELYS /<br />
LIST OF SOUTH AFRICAN MEMBERS<br />
Gauteng<br />
BOTES S (ASB)<br />
POSBUS 235, RAYTON, 1001<br />
Sel.: 084 559 5047 / 083 507 7288<br />
FLEETWOOD HERD (FWD)<br />
POSBUS 4580, ATLASVILLE, 1465<br />
Tel.: 011 425 1301 / 011 968 9800<br />
Sel.: 082 902 4226<br />
johanbez@gmail.com<br />
HEELBO BOERDERY (HB)<br />
POSBUS 61658, PIERRE VAN RYNEVELD, 0045<br />
Sel.: 082 573 9377<br />
heelbofarms@mweb.co.za<br />
KOTZE EE (GXE)<br />
POSBUS 259, RANT-EN-DAL, 1751<br />
Sel.: 082 4607 843 / 082 975 7759<br />
alfasys@vodamail.co.za<br />
ONLY THE BEST TRADING 23 (BES)<br />
POSBUS 14024, WADEVILLE, 1422<br />
Tel.: 011 824 8700<br />
Sel.: 082 804 6588<br />
vanessa@att-tyres.co.za<br />
POTGIETER M (LS)<br />
POSBUS 232, NIGEL, 1490<br />
Sel.: 079 505 1651 / 082 928 3322<br />
sppot@mweb.co.za<br />
WILKINSON J J (KIN)<br />
POSBUS 3, EIKENHOF, 1872<br />
Tel.: 011 948 6071 / 011 948 6072<br />
Sel.: 072 146 0467 / 072 371 0469<br />
sales@wbm.co.za<br />
Kwazulu-Natal<br />
VERMAAK A (AVE)<br />
POSBUS 111, WINTERTON, 3340<br />
Tel.: 036 488 7043<br />
Sel.: 082 786 2904 / 083 365 0391<br />
andelie@telkomsa.net<br />
Mpumalanga<br />
BEVAN T E (BLJ)<br />
P.O. BOX 179, HENDRINA, 1095<br />
Tel.: 013 293 7015<br />
Sel.: 072 263 4444<br />
BOTHA H A M (HAM)<br />
POSBUS 374, STANDERTON, 2430<br />
Tel.: 017 712 4356<br />
Sel.: 083 487 9155<br />
BOTHA P S J (RUB)<br />
POSBUS 408, GREYLINGSTAD, 2415<br />
Tel.: 017 778 9028<br />
Sel.: 072 376 9973<br />
psj.botha@gmail.com<br />
DE JAGER KOBUS & JACO (XX)<br />
POSBUS 123, AMERSFOORT, 2490<br />
Tel.: 017 753 1635<br />
Sel.: 083 320 8924 / 083 723 5599<br />
jolener@ghtglobal.com<br />
DE VOS J C (PEG)<br />
POSBUS 833, SECUNDA, 2302<br />
Tel.: 017 634 8381<br />
Sel.: 083 292 4704 / 082 859 1181<br />
issiedevos@mweb.co.za<br />
DU PLESSIS JANETTE & EBERT (EJ)<br />
POSBUS 25, PLATRAND, 2435<br />
Tel.: 017 785 1443<br />
Sel.: 082 385 1854 / 082 388 1899<br />
setaria@standerton.co.za<br />
DU PLOOY R A & Sn. (DP)<br />
POSBUS 3813, STANDERTON, 2430<br />
Tel.: 017 712 4455<br />
Sel.: 072 119 5320 / 074 138 7923<br />
duplooy@telkomsa.net<br />
HEFER J V (HFR)<br />
POSBUS 3611, STANDERTON, 2430<br />
Tel.: 017 701 3195 / 017 7122 345<br />
Sel.: 082 300 8558 / 073 1409 516<br />
lsstanderton@mweb.co.za<br />
JACOBSZ J H J (JJ)<br />
POSBUS 52, ERMELO, 2350<br />
Tel.: 017 629 3207<br />
Sel.: 082 820 4706 / 083 328 8572<br />
calelaj@vodamail.co.za<br />
JAFLET BOERDERY (JAF)<br />
POSBUS 714, BETHAL, 2310<br />
Sel.: 082 882 3224 / 082 922 4570<br />
aletfourie@jaflet.co.za<br />
JANVOS LANDGOED (JVG)<br />
POSBUS 46, DAVEL, 2320<br />
Tel.: 017 629 3263<br />
Sel.: 082 559 7861<br />
vosgrey@gmail.com<br />
KOTZE J B (KJB)<br />
POSBUS 84, BELFAST, 1100<br />
Sel.: 082 561 6934 / 076 906 5622<br />
kotze.ben@gmail.com<br />
LAAS T M dr (TM)<br />
POSBUS 498, VOLKSRUST, 2470<br />
Tel.: 082 774 7305<br />
Sel.: 082 412 1352<br />
tmmj@goggaconnect.co.za<br />
LINGENFELDER J F (E)<br />
POSBUS 1533, BETHAL, 2310<br />
Tel.: 017 624 2084<br />
Sel.: 079 494 0633 / 083 564 5028<br />
MEYER K A (KAM)<br />
POSBUS 327, PIET RETIEF, 2380<br />
Tel.: 079 490 9126<br />
Sel.: 082 686 8079 / 072 111 8137<br />
jenny.meyer@mkhhondo.co.za<br />
NOLTE D G H (DT)<br />
POSBUS 975, DELMAS, 2210<br />
Sel.: 082 446 2076 / 083 288 9254<br />
PIETERSE DOROTHY (SYF)<br />
POSBUS 781, STANDERTON, 2430<br />
Sel.: 083 633 6611 / 082 853 1525<br />
dorothy.syf@mweb.co.za<br />
REDGRASS BOERDERY (RVM)<br />
POSBUS 1463, FAERIE GLEN, 0041<br />
Tel.: 012 845 0000<br />
Sel.: 083 2899 220<br />
jan@tradeskills.co.za<br />
REMAN BOERDERY (LWD)<br />
POSBUS 305, KINROSS, 2270<br />
Tel.: 017 689 1702<br />
Sel.: 082 225 7220 / 082 222 3410<br />
reman@vodamail.co.za<br />
SCHEEPERS L (FXF)<br />
POSBUS 22 / 1606, ERMELO, 2350<br />
Tel.: 017 753 1826<br />
Sel.: 082 312 2029 / 082 824 6487<br />
4x4brdy@vodamail.co.za<br />
76<br />
THERON W J (WT)<br />
POSBUS 449, BETHAL, 2310<br />
Tel.: 017 647 5229<br />
Sel.: 082 894 1434 / 079 822 4417<br />
woutertheron@vodamail.co.za<br />
UYS J W (JWU)<br />
POSBUS 92, STOFFBERG, 1056<br />
Tel.: 013 2717 179<br />
Sel.: 082 858 2908 / 082 856 7734<br />
yjuys@telkomsa.net<br />
VAN DER MERWE M F (MF)<br />
POSBUS 4088, STANDERTON, 2430<br />
Sel.: 079 875 4789 / 082 734 8598<br />
mfvdm@mail4all.co.za<br />
VAN HUYSSTEEN A R (BFT)<br />
POSBUS 51, DAVEL, 2320<br />
Tel.: 017 827 8074<br />
Sel.: 076 791 5837 / 084 597 4434<br />
vHuyssA@eskom.co.za<br />
WESSELS H F (HFW)<br />
POSBUS 621, STANDERTON, 2430<br />
Sel.: 082 352 5101 / 082 813 2545<br />
fwessels@ananzi.co.za<br />
Noord-Kaap / Northern Cape<br />
COETZEE T (TC)<br />
POSBUS 454, POSTMASBURG, 8420<br />
Tel.: 053 3133 407<br />
Sel.: 082 492 7036 / 082 394 0095<br />
theocoetzee@telkomsa.net<br />
DANRIKA BDY. (DBL)<br />
POSBUS 491, PRIESKA, 8940<br />
Tel.: 053 363 2262 / 053 004 0038<br />
Sel.: 082 801 4847 / 082 801 4846<br />
danas.lubbe@gmail.com<br />
NIEUWOUDT P S (PIP)<br />
POSBUS 15, NIEUWOUDTVILLE, 8180<br />
Tel.: 027 218 1253 / 027 4822 807<br />
Sel.: 083 650 5593 / 082 761 4174<br />
namapip@hantam.co.za<br />
STRAUSS F J (NY)<br />
POSBUS 164, CALVINIA, 8190<br />
Tel.: 027 3412 162<br />
Sel.: 083 2311 872<br />
platberg@hantam.co.za<br />
STRAUSS J G L (AY)<br />
POSBUS 164, CALVINIA, 8190<br />
Tel.: 027 341 29+82 / 027 341 2162<br />
Sel.: 079 892 0522<br />
jack@hantam.co.za<br />
Noord-Wes / North West<br />
ACKHURST J S (ACK)<br />
POSBUS 261, DELAREYVILLE, 2770<br />
Tel.: 053 948 1527 / 053 948 1527<br />
Sel.: 083 294 6364 / 076 507 8055<br />
ackhurst@lantic.net<br />
BEZUIDENHOUT A (BB)<br />
POSBUS 801, LICHTENBURG, 2740<br />
Tel.: 018 632 5042 / 018 632 9439<br />
Sel.: 082 388 0321<br />
braam.bezuidenhout@monsanto.com<br />
BRAND C P (RHJ)<br />
POSBUS 197, DELAREYVILLE, 2770<br />
Sel.: 082 524 8551 / 082 524 8550<br />
rihanju@lantic.net<br />
CAMPHER L E (LEC)<br />
POSBUS 241, VENTERSDORP, 2710<br />
Sel.: 082 255 3037<br />
campherl@gmail.com
LEDE / MEMBERS<br />
CARSTENS W & J H (CAR)<br />
POSBUS 138, WOLMARANSSTAD, 2630<br />
Tel.: 018 596 1974<br />
Sel.: 083 264 2474<br />
DE KOCK M J (YX)<br />
POSBUS 2121, POTCHEFSTROOM, 2520<br />
Sel.: 082 857 8619<br />
mjdekock@iafrica.com<br />
DE VOS NT (NDV)<br />
POSBUS 1013, SCHWEIZER RENEKE, 2780<br />
Tel.: 082 7711 369<br />
Sel.: 082 410 8233<br />
nico@wasp-sa.co.za<br />
DU PLESSIS P J (PJD)<br />
POSBUS 458, COLIGNY, 2725<br />
Tel.: 018 673 0140<br />
Sel.: 082 899 7237<br />
flipsta@webmail.co.za<br />
ELLIS DJA (DJA)<br />
POSBUS 2896, KLERKSDORP, 2570<br />
Tel.: 018 462 3549<br />
Sel.: 083 284 9209 / 083 411 7409<br />
andreegs@absamail.co.za<br />
HATTINGH J D H (UG)<br />
POSBUS 221, DELAREYVILLE, 2770<br />
Tel.: 053 948 1503<br />
Sel.: 083 274 4493 / 083 589 5744<br />
leeuwpan@mweb.co.za<br />
HOFFMAN JD (JDH)<br />
POSBUS 186, MAKWASSIE, 2650<br />
Tel.: 018 597 4317<br />
Sel.: 076 380 0134 / 082 622 8561<br />
JAMOR TRUST (JT)<br />
POSBUS 886, VENTERSDORP, 2710<br />
Sel.: 082 417 4708 / 082 929 6637<br />
JOUBERT J C & CLAASSEN C J C (JC)<br />
POSBUS 1787, LICHTENBURG, 2740<br />
Tel.: 018 632 6357<br />
Sel.: 082 853 9534 / 083 236 3528<br />
corclaassen@yahoo.com<br />
LIEBENBERG L P (L)<br />
POSBUS 2943, LICHTENBURG, 2740<br />
Tel.: 072 775 6231<br />
Sel.: 072 775 6231<br />
tess@xnets.co.za<br />
LIEBENBERG W S (S)<br />
POSBUS 463, KOSTER, 0348<br />
Tel.: 014 543 9073<br />
Sel.: 082 615 9427<br />
liebenbergboerdery@l+xmail.co.za<br />
PIETERS BOERDERY (WP)<br />
POSBUS 6762, BAILLIE PARK, 2526<br />
Tel.: 018 2911 784<br />
Sel.: 082 802 7887 / 082 440 6316<br />
jenniferp@nashuaisp.co.za<br />
PRE RUS STOET (EZD)<br />
HARPINGTON, POTCHEFSTROOM, 2520<br />
Sel.: 084 392 3786 / 084 831 4518<br />
prerus@webmail.co.za<br />
REINECKE CT (CR)<br />
POSBUS 2171, POTCHEFSTROOM, 2520<br />
Sel.: 083 458 0384<br />
chavein@vodamail.co.za<br />
RIVERS A C F (ACF)<br />
POSBUS 3047, LICHTENBURG, 2740<br />
Tel.: 014 543 9162<br />
Sel.: 076 688 0525 / 076 828 5774<br />
wjrivers@telkomsa.net<br />
VAN DEN HEEVER C C (COR)<br />
POSBUS 355, SCHWEIZER-RENEKE, 2780<br />
Tel.: 053 965 0772<br />
Sel.: 082 948 3338 / 082 948 3334<br />
coralta@vodamail.co.za<br />
VAN RENSBURG M (AMU)<br />
POSBUS 260, <strong>SA</strong>NNIESHOF, 2760<br />
Sel.: 082 952 1955 / 082 873 8681Mn<br />
grietha@nwisp.co.za<br />
WILSUNEL TRUST (PR)<br />
POSBUS 315, VENTERSDORP, 2710<br />
Tel.: 018 264 2434 / 083 566 4348<br />
Sel.: 079 516 4999<br />
roodekop@truenw.co.za<br />
Oos-Kaap / Eastern Cape<br />
BILLY SCHOEMAN LIVESTOCK (JAK)<br />
P.O. BOX 278, CRADOCK, 5880<br />
Tel.: 048 881 4614<br />
Sel.: 0711 897 339 / 072 620 3498<br />
jak@jabama.co.za<br />
DE WET J S (JS)<br />
POSBUS 478, GRAAFF-REINET, 6280<br />
Tel.: 049 847 0020<br />
Sel.: 082 400 4935<br />
jsdewet@jabama.co.za<br />
DE WET L J (LW)<br />
POSBUS 478, GRAAFF REINET, 6280<br />
Tel.: 049 847 0018<br />
Sel.: 082 775 7937<br />
jsdewet@jabama.co.za<br />
GREYLING J V A (VAG)<br />
POSBUS 87, LADY GREY, 9755<br />
Tel.: 045 942 1005<br />
Sel.: 082 782 7674 / 087 550 1043<br />
ricksu@nokwi.co.za<br />
GREYLING S S (GZ)<br />
POSBUS 87, LADY GREY, 9755<br />
Tel.: 045 942 1005<br />
Sel.: 082 782 7674 / 087 550 1043<br />
ricksu@nokwi.co.za<br />
JCP STOET (JCP)<br />
POSBUS 262, DORDRECHT, 5435<br />
Tel.: 045 942 1041 / 045 838 2335<br />
Sel.: 083 898 6667 / 083 262 4174<br />
pottie@awe.co.za<br />
KINGWILL K D (KD)<br />
P.O. BOX 106, MIDDELBURG, 5900<br />
Tel.: 049 842 2122<br />
Sel.: 079 881 7800<br />
westaway@worldonline.co.za<br />
ROSSOUW C G (CGR)<br />
POSBUS 10, DORDRECHT, 5435<br />
Tel.: 045 9433 024<br />
Sel.: 078 209 3802<br />
cgrossouw@gmail.com<br />
SCHMIDT G M (GMS)<br />
POSBUS 287, DORDRECHT, 5435<br />
Tel.: 045 942 1059 / 045 942 1059<br />
Sel.: 084 9411 395<br />
gertschmidt09@ananzi.co.za<br />
SMITH G J (GJS)<br />
POSBUS 121, DORDRECHT, 5435<br />
Tel.: 045 952 9061<br />
Sel.: 082 934 8658<br />
SMITH H G (IAN)<br />
POSBUS 121, DORDRECHT, 5435<br />
Tel.: 045 952 1399<br />
Sel.: 072 729 8553<br />
hugh.welgevonden@gmail.com<br />
SNYMAN S L (SS)<br />
POSBUS 23, KLEINPOORT, 6236<br />
Tel.: 049 838 0066<br />
Sel.: 072 127 6666<br />
fanie.snyman@absamail.co.za<br />
VORSTER H F (HV)<br />
POSBUS 79, LADY GREY, 9755<br />
Tel.: 051 603 7053 / 051 575 0788<br />
Sel.: 082 567 1777 / 082 778 9927<br />
saaimanjj@telkomsa.net<br />
77<br />
Kudde Kenmerk Letters is in (hakies).<br />
Herd Designation Marks in (brackets).<br />
VORSTER I F (I<strong>SA</strong>)<br />
POSBUS 129, MIDDELBURG, 5900<br />
Tel.: 049 842 1966 / 049 8421730<br />
Sel.: 082 963 4440<br />
VORSTER W J (WJV)<br />
POSBUS 129, MIDDELBURG, 5900<br />
Tel.: 049 842 1966 / 049 842 1730<br />
Sel.: 082 963 4440<br />
Vrystaat / Free State<br />
B W STAAL / BOS BLANCO (BOS)<br />
POSBUS 676, KROONSTAD, 9500<br />
Tel.: 056 212 6567 / 056-212 6567<br />
Sel.: 082 828 6892 / 082 828 1082<br />
hantie@bosblanco.co.za<br />
BADENHORST P A R (PAR)<br />
POSBUS 69, COLESBERG, 9795<br />
Tel.: 051 753 1386 / 051 753 0801<br />
Sel.: 072 243 5123<br />
meerderwyk.pieter@gmail.com<br />
BADENHORST P G (PB)<br />
POSBUS 69, COLESBERG, 9795<br />
Tel.: 051 753 1386 / 051 753 0801<br />
Sel.: 082 959 4349 / 0722 435 123<br />
meerderwyk.pieter@gmail.com<br />
BECKER L P (LPB)<br />
POSBUS 256, WARDEN, 9890<br />
Tel.: 058 642 4230<br />
Sel.: 082 5500 687 / 082 7800 192<br />
leonbecker@vodamail.co.za<br />
BECKER L P & Sns. (BEC)<br />
POSBUS 256, WARDEN, 9890<br />
Tel.: 058 642 4230<br />
Sel.: 082 5500 687 / 082 7800 192<br />
leonbecker@vodamail.co.za<br />
BELLAVISTA BOERDERY BK (KS)<br />
POSBUS 66, WINBURG, 9420<br />
Tel.: 058 481 3067 / 082 899 6637<br />
Sel.: 084 549 8782<br />
krugernj@yahoo.com<br />
BLOMERUS H W (HWB)<br />
POSBUS 7069, KROONPARK, 9502<br />
Tel.: 056 212 7067<br />
Sel.: 082 576 4594 / 082 374 8133<br />
hwblomerus@gmail.com<br />
BOSCH J H (JHB)<br />
POSBUS 143, STEYNSRUS, 9515<br />
Tel.: 056 471 0807<br />
Sel.: 071 685 5830<br />
BOSCH VALLEY - PHILIP (RDV)<br />
POSBUS 76, MEMEL, 2970<br />
Sel.: 082 944 9130<br />
BOSCH VALLEY - THYS (BV)<br />
POSBUS 76, MEMEL, 2970<br />
Tel.: 082 855 8855 / 082 944 9130<br />
Sel.: 082 944 9140<br />
BOTHA E (EBO)<br />
POSBUS 1099, HARRISMITH, 9880<br />
Tel.: 058-623 0283<br />
Sel.: 083 447 0407 / 083 415 7370<br />
eben@megawifi.co.za<br />
BOTHA J C (H)<br />
POSBUS 6262, KROONHEUWEL, 9501<br />
Sel.: 082 413 8426<br />
hardus.botha@vodamail.co.za<br />
CLOETE H M (HMC)<br />
POSBUS 1323, HARRISMITH, 9880<br />
Tel.: 058 714 1050<br />
Sel.: 082 445 3396 / 082 773 8492<br />
elene.cloete@vodamail.co.za<br />
CLOETE S M (SMC)<br />
POSBUS 1323, HARRISMITH, 9880<br />
Tel.: 058 714 1050<br />
Sel.: 082 773 8492 / 082 445 3396<br />
elene.cloete@vodamail.co.za
LEDE / MEMBERS<br />
COBUS BOTHA (CZB)<br />
POSBUS 1306, BETHLEHEM, 9700<br />
Tel.: 058 303 2406 / 058 303 6508<br />
Sel.: 082 378 3319 / 082 7855 933<br />
blindspot@xsinet.co.za<br />
DANIE DE WET Bdy. BK (DDW)<br />
POSBUS 134, PETRUS STEYN, 9640<br />
Tel.: 058 871 3248<br />
Sel.: 082 804 6420 / 082 731 0664<br />
judica.engelbrecht@gmail.com<br />
DE BEER B J H (ME)<br />
POSBUS 48, TWEELING, 9820<br />
Tel.: 058 881 0707<br />
Sel.: 083 653 0850 / 084 606 9359<br />
benniedb@gmail.com<br />
le DE WET D J (RDW)<br />
POSBUS 134, PETRUS STEYN, 9640<br />
Tel.: 058 871 3248<br />
Sel.: 082 775 3310 / 082 731 0664<br />
judica.engelbrecht@gmail.com<br />
Dr J TERBLANCHE BOERDERY (JRT)<br />
POSBUS 12723, BRANDHOF, 9324<br />
Tel.: 051 436 4561 / 051 410 3172<br />
Sel.: 083 272 2718 / 082 213 4156<br />
johann.terblanche@parexel.com<br />
DU BRUYN A J (DDB)<br />
POSBUS 635, BULTFONTEIN, 9670<br />
Sel.: 082 338 2376 / 082 300 2076<br />
du_bruyn@vodamail.co.za<br />
DU PLESSIS A S (ADP)<br />
POSBUS 275, THEUNISSEN, 9410<br />
Tel.: 082 802 8312<br />
Sel.: 082 802 8313<br />
ansieduplessis@vodamail.co.za<br />
DU PLOOY P W (WD)<br />
POSBUS 406, BULTFONTEIN, 9670<br />
Tel.: 051 853 2063<br />
Sel.: 082 823 2251<br />
wouterduplooy5@gmail.com<br />
ESTERHUYZE FAMILY TRUST (PCE)<br />
POSBUS 1505, KROONSTAD, 9500<br />
Tel.: 056 212 5232<br />
Sel.: 072 229 1680<br />
essie@compuking.co.za<br />
FANETTE & SNS Bdy. (FVH)<br />
POSBUS 90, WESSELSBRON, 9680<br />
Tel.: 057 899 2442<br />
Sel.: 083 627 4129<br />
FOURIE H L W (HF)<br />
POSBUS 109, PETRUS STEYN, 9640<br />
Tel.: 058 871 3553<br />
Sel.: 082 411 5722<br />
henlofr3@gmail.com<br />
FOURIE N J (XL)<br />
POSBUS 233, CHRISTIANA, 2680<br />
Tel.: 079 505 3300<br />
Sel.: 082 331 1566 / 082 739 9145<br />
vtvbemarking@lantic.net<br />
GERT MALHERBE BDY. TRUST (GM)<br />
POSBUS 208, HERTZOGVILLE, 9482<br />
Tel.: 053 421 9493<br />
Sel.: 082 807 9216<br />
GOOSEN J A (WPT)<br />
POSBUS 229, HERTZOGVILLE, 9482<br />
Tel.: 051 400 1929<br />
Sel.: 082 3399 432 / 082 821 4214<br />
egoosen@lantic.net<br />
HAASBROEK JAN (JJH)<br />
POSBUS 46, HOOPSTAD, 9479<br />
Tel.: 053 444 1749<br />
Sel.: 082 466 8319<br />
HARTMAN G L (GLH)<br />
POSBUS 26, KROONSTAD, 9500<br />
Tel.: 056 213 1480 / 056 212 4275<br />
Sel.: 082 550 7196<br />
ghartman@drl.co.za<br />
HARTMAN J A P & v.d. WATT H J (WH)<br />
BARNARDSTRAAT 59, KROONSTAD, 9500<br />
Tel.: 056 212 3801<br />
Sel.: 083 235 2150<br />
HELM E J (HAH)<br />
POSBUS 207, HOOPSTAD, 9479<br />
Tel.: 053 444 1866<br />
Sel.: 082 3377 801<br />
erfdeel@telkomsa.net<br />
HUMAN W (WHU)<br />
POSBUS 59, STEYNSRUS, 9515<br />
Tel.: 056 471 0879<br />
Sel.: 082 292 7358<br />
wiese150@gmail.com<br />
JANSE VAN RENSBURG W A (WA)<br />
POSBUS 78, PETRUS STEYN, 9640<br />
Sel.: 084 5588 180 / 084 5588 188<br />
Paradys@Bosveld.za.net<br />
JANSEN VAN VUUREN J (JVV)<br />
FICHARDTPARK, BLOEMFONTEIN, 9301<br />
Tel.: 051 421 0118 / 051 505 2617<br />
Sel.: 083 4545 705<br />
jordaan@oldmutualpfa.com<br />
JOHANNADALE BK (SVH)<br />
POSBUS 256, MARQUARD, 9610<br />
Tel.: 051 991 7061<br />
Sel.: 083 266 1392<br />
johanschoeman45@hotmail.com<br />
JORDAAN A F Regter (AFJ)<br />
POSBUS 13231, NOORDSTAD, 9302<br />
Tel.: 051 861 2170 / 051 406 8104<br />
Sel.: 082 557 5660<br />
fjordaan@iburst.co.za<br />
KARMEL BOERDERY (DDP)<br />
POSBUS 58, FOURIESBURG, 9725<br />
Tel.: 058 223 0089<br />
Sel.: 083 2744 114 / 082 719 8066<br />
danildupreez@gmail.com<br />
KRIEK R D V (RDK)<br />
POSBUS 34, SLABBERTS, 9703<br />
Tel.: 058 303 1749<br />
Sel.: 082 389 9917<br />
riaankriek@vodamail.co.za<br />
LOMBARD FAMILIE TRUST (LT)<br />
POSBUS 123, ORANJEVILLE, 1995<br />
Sel.: 083 232 4324<br />
maans@webmail.co.za<br />
MALHERBE FRANCOIS (JFM)<br />
POSBUS 185, HERTZOGVILLE, 9482<br />
Tel.: 053 421 9517 / 051 811 0056<br />
Sel.: 083 4155 445<br />
MOTLOUNG S E (SEM)<br />
POSBUS 8887, BLOEMFONTEIN, 9300<br />
Tel.: 051 430 3567<br />
Sel.: 082 829 6479<br />
sehapi@intekom.co.za<br />
MULLER C J (RK)<br />
POSBUS 129, TWEELING, 9820<br />
Tel.: 058 881 0712<br />
Sel.: 082 494 9042 / 082 451 2094<br />
tiesie@vodamail.co.za<br />
MULLER G H (GHM)<br />
POSBUS 136, FRANKFORT, 9830<br />
Sel.: 082 876 2277 / 082 772 9080<br />
revack80@gmail.com<br />
MVB BOERDERY (BC)<br />
POSBUS 202, CLOCOLAN, 9735<br />
Tel.: 051 943 7093<br />
Sel.: 082 804 3470 / 071 155 3412<br />
michellevbdutoit@gmail.com<br />
78<br />
Kudde Kenmerk Letters is in (hakies).<br />
Herd Designation Marks in (brackets).<br />
PIENAAR B J J (PBJ)<br />
POSBUS 207, BULTFONTEIN, 9670<br />
Tel.: 051 853 1250<br />
Sel.: 083 279 2375 / 082 440 4492<br />
bennieneline@live.co.za<br />
PIENAAR J C (HS)<br />
POSBUS 23, EDENBURG, 9908<br />
Tel.: 051742 2412<br />
Sel.: 072 444 7968<br />
ewescanh@webmail.co.za<br />
POTGIETER J U (JUP)<br />
POSBUS 219, WINBURG, 9420<br />
Tel.: 05242 vra 1913<br />
Sel.: 082 550 8383<br />
jup@vodamail.co.za<br />
PRINSLOO J R (JRP)<br />
POSBUS 304, VILJOENSKROON, 9520<br />
Sel.: 084 701 1971<br />
jrudiprinsloo@gmail.com<br />
RADNOR & KINGTON BDY. BK (KC)<br />
POSBUS 3, CORNELIA, 9850<br />
Sel.: 083 2543 726<br />
paulskruger@yahoo.com<br />
RAUBENHEIMER F H (FHR)<br />
POSBUS 87, ROUXVILLE, 9958<br />
Tel.: 05572 vra 2622<br />
Sel.: 073 420 4438<br />
RAUTENBACH J A (JAR)<br />
POSBUS 300, LINDLEY, 9630<br />
Tel.: 079 515 6718<br />
Sel.: 082 780 1189<br />
jatro@zippnorth.co.za<br />
ROUX F J (FR)<br />
POSBUS 55, VENTERSBURG, 9450<br />
Tel.: 057 651 4191<br />
Sel.: 083 455 1264<br />
083 455 1264@mtnloaded.co.za<br />
RPF BOERDERY (RF)<br />
POSBUS 1245, LADYBRAND, 9745<br />
Tel.: 051 924 2234<br />
Sel.: 082 944 0519 / 082 3899 331<br />
ferreirarobbie1@gmail.com<br />
<strong>SA</strong>NNIESGUNS BDY. TRUST (HPJ)<br />
POSBUS 110, BULTFONTEIN, 9670<br />
Tel.: 051 853 2645<br />
Sel.: 083 3777 111<br />
sgh@buo.co.za<br />
SCHOEMAN J C (<strong>SA</strong>V)<br />
POSBUS 7014, KROONPARK, 9502<br />
Sel.: 072 610 0692 / 083 414 2975<br />
kschoeman@gcs.co.za<br />
SCOTT J D B (JDS)<br />
POSBUS 142, WINBURG, 9420<br />
Tel.: 083 312 9473<br />
Sel.: 083 312 9473 / 083 235 2366<br />
janniescott@mtnloaded.co.za<br />
SCOTT P B (OF)<br />
POSBUS 142, WINBURG, 9420<br />
Tel.: 05242 vra 3513<br />
Sel.: 082 741 0298<br />
SIMKIN C H W (CS)<br />
POSBUS 213, DEWETSDORP, 9940<br />
Tel.: 052112 vra 1004<br />
Sel.: 082 578 7490<br />
wsimkin46@gmail.com<br />
SLABBERT J H (JH)<br />
POSBUS 196, THEUNISSEN, 9410<br />
Tel.: 057 733 5800 / 057 733 5800<br />
Sel.: 083 787 8572<br />
lynette.slabbert@gmail.com<br />
STEYN BOERDERY (HT)<br />
POSBUS 405, VILJOENSKROON, 9520<br />
Tel.: 056 343 1264<br />
Sel.: 072 783 4845
LEDE / MEMBERS<br />
STRAUSS D J (DNW)<br />
POSBUS 138, CLOCOLAN, 9735<br />
Tel.: 051 943 7218 / 9<br />
Sel.: 083 9755 171<br />
moperi@webmail.co.za<br />
STRYDOM J H (JHS)<br />
POSBUS 512, SENEKAL, 9600<br />
Tel.: 058 481 2557<br />
Sel.: 083 707 8170<br />
UYS J G (GU)<br />
POSBUS 137, STEYNSRUS, 9515<br />
Tel.: 056 471 0865<br />
Sel.: 082 375 9217<br />
jgu@vodamail.co.za<br />
VAN BILJON J K (JVB)<br />
POSBUS 29, VILJOENSKROON, 9520<br />
Tel.: 056 343 1073<br />
Sel.: 082 781 5210 / 082 357 5994<br />
janvanbiljon@telkomsa.net<br />
VAN DER MERWE G G (GGM)<br />
POSBUS 590, BOTHAVILLE, 9660<br />
Tel.: 018 581 9872 / 018 581 9643<br />
Sel.: 083 297 8122 / 082 946 2193<br />
cevdm@btbrts.co.za<br />
VAN DER WESTHUIZEN W J (GL)<br />
POSBUS 37, BOTHAVILLE, 9660<br />
Tel.: 056 515 1415 / 056 514 9304<br />
Sel.: 072 225 3593<br />
louw@wymar.co.za<br />
VAN HEERDEN C H (CH)<br />
POSBUS 771, VILJOENSKROON, 9520<br />
Tel.: 056 343 0057<br />
Sel.: 083 309 8728<br />
chvh@absamail.co.za<br />
VAN HEERDEN P W & I J (PWI)<br />
POSBUS 271, WESSELSBRON, 9680<br />
Tel.: 057 8992 418 / 083 627 4133<br />
Sel.: 083 627 4133<br />
pwvanheerden@mailbox.co.za<br />
VAN HEERDEN PIETER (CVH)<br />
POSBUS 271, WESSELSBRON, 9680<br />
Tel.: 057 899 2418<br />
Sel.: 083 627 4130<br />
carien.vanheerden24@gmail.com<br />
VAN NIEKERK H J & Sn. (HVN)<br />
POSBUS 7128, KROONPARK, 9502<br />
Tel.: 056 212 4000<br />
Sel.: 082 550 3890 / 082 5500 417<br />
monica@gcs.co.za<br />
VAN RHYN G A (VRG)<br />
BOERNEEFSTRAAT, LANGENHOVENPARK, 9301<br />
Tel.: 053 861 4103<br />
Sel.: 082 850 3308<br />
www.vanrhuyng@yahoo.com<br />
VAN RIET J J (JVR)<br />
POSBUS 75, EXCELSIOR, 9760<br />
Tel.: 051 973 7092<br />
Sel.: 072 284 2521 / 082 417 5888<br />
VON GERICKE R E (RVG)<br />
POSBUS 19, WINBURG, 9420<br />
Sel.: 073 168 0535<br />
rrvongericke@gmail.com<br />
WHITTINGTON BDY. (WHT)<br />
POSBUS 2075, BLOEMFONTEIN, 9300<br />
Tel.: 051 441 7628<br />
Sel.: 079 8700 497<br />
whittington.farm@gmail.com<br />
WIHANN TRUST (JDJ)<br />
POSBUS 79, REITZ, 9810<br />
Tel.: 058 913 2188 / 058 913 2188<br />
Sel.: 082 672 6913 / 082 494 9180<br />
Wes-Kaap / Western Cape<br />
ADDERLEY BOERDERY (ADB)<br />
POSBUS 2432, DURBANVILLE, 7551<br />
Tel.: 021 972 1612<br />
Sel.: 083 270 4139 / 073 235 3371<br />
info@adderleyboerdery.co.za<br />
AGTERLAND BOERDERY BK (AVM)<br />
POSBUS 42, PORTERVILLE, 6810<br />
Tel.: 022 913 2104<br />
Sel.: 082 875 0039 / 083 656 4179<br />
dutoitcillie@paarlonline.co.za<br />
BURGER P F B (BUR)<br />
POSBUS 481, PIKETBERG, 7320<br />
Tel.: 022 913 2004<br />
Sel.: 082 574 9550<br />
pfburger@mweb.co.za<br />
CARSTENS G E (GEC)<br />
POSBUS 55, PORTERVILLE, 6810<br />
Tel.: 022 931 3254 / 022 931 2788<br />
Sel.: 083 636 0784 / 082 416 2088<br />
nicolette@pampoenkraal.net<br />
DE WAAL H W (WDW)<br />
POSBUS 38, MOORREESBURG, 7310<br />
Tel.: 022 433 2555 / 022 433 2556<br />
Sel.: 082 783 0011 / 082 552 5456<br />
locheim@xsinet.co.za<br />
DU BOIS F G (FDB)<br />
POSBUS 74, PORTERVILLE, 6810<br />
Tel.: 022 931 2946<br />
Sel.: 083 233 6019 / 083 954 4904<br />
bdubois@telkomsa.net<br />
ELSENBURG LANDBOUKOLLEGE (EL)<br />
PRIVAAT<strong>SA</strong>K X 1, ELSENBURG, 7607<br />
Tel.: 021 808 5234<br />
Sel.: 083 644 0628<br />
anneliek@elsenburg.com<br />
ERASMUS C F (CFE)<br />
POSBUS 82, RIVERSDAL, 6670<br />
Tel.: 028 713 1243 / 028 713 1327<br />
Sel.: 082 491 0898<br />
rassie@isat.co.za<br />
GELDENHUYS A R (GE)<br />
POSBUS 157, RIVERSDAL, 6670<br />
Tel.: 028 713 2984<br />
Sel.: 072 6122 783<br />
kola@intellect.co.za<br />
GRAAFF DAVID SIR (DG)<br />
POSBUS 15282, PANORAMA, 7506<br />
Tel.: 021 558 1552 / 021 558 7083<br />
Sel.: 082 466 2630<br />
info@degrendel.co.za<br />
GROENKOL BOERDERY (GK)<br />
POSBUS 138, CLANWILLIAM, 8135<br />
Tel.: 027 4822 641 / 027 4822 640<br />
Sel.: 082 611 4004 / 082 610 4488<br />
willem@groenkol.co.za<br />
HANEKOM GEBRS. (GH)<br />
POSBUS 1, EENDEKUIL, 7335<br />
Tel.: 022 942 1741 / 022 942 1743<br />
Sel.: 083 565 1918<br />
hanekomwhoek@agrizone.co.za<br />
HUGO W A (WAH)<br />
POSBUS 61, EENDEKUIL, 7335<br />
Tel.: 022 942 1657<br />
Sel.: 082 611 4004 / 082 594 1777<br />
lillibet@webmail.co.za<br />
HUGO WIEHAHN & Sns. (JW)<br />
POSBUS 194, CALEDON, 7230<br />
Tel.: 028 212 2232<br />
Sel.: 083 456 4582<br />
tussenbeide@telkomsa.net<br />
79<br />
Kudde Kenmerk Letters is in (hakies).<br />
Herd Designation Marks in (brackets).<br />
KORINGPLAAS TRUST (KO)<br />
POSBUS 52, RIVERSDAL, 6670<br />
Tel.: 028 713 2773 / 079 899 6130<br />
Sel.: 082 925 2541 / 082 679 0293<br />
jhgeldenhuys@hilbert.co.za<br />
KOTZE J C (XK)<br />
POSBUS 69, MOORREESBURG, 7310<br />
Tel.: 022 433 2503 / 022 433 2577<br />
Sel.: 082 926 1179 / 082 583 6627<br />
jckotze@wcaccess.co.za<br />
LIEBENBERG A J (LIE)<br />
POSBUS 99, PORTERVILLE, 6810<br />
Tel.: 022 930 2879<br />
Sel.: 084 343 7480 / 083 366 0247<br />
lieb3s@yahoo.com<br />
MULCO TRUST (MC)<br />
POSBUS 158, RIVERSDAL, 6670<br />
Tel.: 028 713 2701<br />
Sel.: 082 8111 328 / 084 510 3998<br />
mulco@vodamail.co.za<br />
MYBURGH RIAAN & WOUTER (WTM)<br />
POSBUS 123, MOORREESBURG, 7310<br />
Tel.: 022 4333 663<br />
Sel.: 082 853 4618<br />
rmyburgh@cmw.co.za<br />
NUWERUS BOERDERY (NWB)<br />
POSBUS 72, PIKETBERG, 7320<br />
Tel.: 022 913 1958<br />
Sel.: 082 783 1972 / 083 232 5130<br />
PEER A K (AK)<br />
P O BOX 3500, CAPE TOWN, 8000<br />
Tel.: 021 762 7786 / 021 683 1786<br />
Sel.: 082 576 7786 /<br />
akpeer@lagroup.co.za<br />
PIENAAR N E (NX)<br />
POSBUS 38, VREDENBURG, 7380<br />
Tel.: 022 713 1423<br />
Sel.: 082 658 4901<br />
deklip@vodamail.co.za<br />
UNIVERSITEIT STELLENBOSCH (US)<br />
POSBUS 61, ELSENBURG, 7607<br />
Tel.: 021 8844 200 / 021 8844 460<br />
Sel.: 082 771 2285<br />
jm3@sun.ac.za<br />
UYS DCH (DU)<br />
POSBUS 116, BREDASDORP, 7280<br />
Tel.: 028 424 2151<br />
Sel.: 082 940 2152 / 076 483 9557<br />
merino@whalemail.co.za<br />
VETKRAGGA BOERDERY (VKB)<br />
POSBUS 69, RIVERSDAL, 6670<br />
Tel.: 028 713 2731<br />
Sel.: 082 718 3533 / 082 494 0631<br />
spitskop@vodamail.co.za<br />
VLAKKERUG BOERDERY BK (VLK)<br />
POSBUS 4, RIEBEECK-WES, 7306<br />
Tel.: 022 461 2246 / 022 461 2804<br />
Sel.: 084 491 1211 / 082 923 0341<br />
jpcdutoit@agrizone.co.za<br />
VREDEBEST PLASE (VB)<br />
POSBUS 11, KLAPMUTS, 7625<br />
Tel.: 082 331 6646 / 021 875 5901<br />
Sel.: 082 878 1079 / 082 878 1079<br />
swart@vredebest.co.za<br />
WELGEMEEN BDY (ISH)<br />
POSBUS 142, CERES, 6835<br />
Tel.: 023 313 3331 / 023 313 3373<br />
Sel.: 082 578 2166 / 082 870 5500<br />
welgemeen@breede.co.za
80<br />
VEILINGS<br />
<strong>SA</strong>LES 2012<br />
NAAM / PLEK Jan Feb Mrt Apr Mei Jun Jul Aug Sep Okt Nov Des<br />
Cooper - Mosselbaai 18<br />
Carel van Heerden - Viljoenskroon 15<br />
George & Hugh Smith - Dordrecht 15<br />
Van Aardt Greyling - Lady Grey 16<br />
Buks & Koos de Wet - Graaff-Reinet 22<br />
Rautenbach & Fourie - Petrus Steyn 23<br />
Lindie Scheepers - Amersfoort uitverkoop 6<br />
Billy Schoeman - Cradock 8<br />
Janvos Landgoed - Davel 13<br />
Gerrie Muller - Frankfort 14<br />
Manie Lombard - Oranjeville 22<br />
Hugo Wiehahn & seuns - Caledon 13<br />
Johann de Jager - Reitz 13<br />
Haasbroek, Helm, du Bruyn - Hoopstad 14<br />
Oos-VS veldramklub - Tweeling 15<br />
Adam Vermaak - Winterton 19<br />
Jan van Biljon - Viljoenskroon 20<br />
Van Riet / Von Gericke - Excelsior 21<br />
Cornie van den Heever - Schweizer-R. 27<br />
Bosch Valley Farms - Memel 28<br />
Noord Natal - Vryheid 4<br />
Universiteit Stellenbosch 11<br />
Vrede - Lente Veldramveiling 12<br />
Wes-Kaap - Boland Landbouskool 18<br />
Riemland - Petrus Steyn 20<br />
Ermelo 24<br />
Bredasdorp - Suid-Kaap 26<br />
Nasionale Veiling Bloemfontein 1<br />
Harrismith 8<br />
Piketberg boere 8<br />
Moorreesburg boere 15<br />
Wolmaransstad 16<br />
Senclomar veldramklub - Winburg 17<br />
Vrystaat klub - Blouskool Kroonstad 22<br />
Swartland Lenteveiling - Moorreesburg 23<br />
Greylingstad 28<br />
Wes Karoo - Calvinia 28<br />
Adderley Bdy.- Durbanville 29<br />
Weskus - Vredenburg 30<br />
Noordwes klub - Wolmaransstad 4<br />
Danie de Wet Bdy. BK - Petrus Steyn 5<br />
Clocolan (DJ Strauss & MVB Bdy.) 6<br />
Boertjiefees - Bultfontein 7<br />
Pro Genepoel - Kroonstad 7<br />
Rouxville Ramveiling 11<br />
Potchefstroom Veldramveiling 12<br />
Leon Becker - Warden 13<br />
Daan Nolte - Delmas 14<br />
Kobus de Jager - Amersfoort 18<br />
Sanniesguns Bdy.- Bultfontein 19<br />
Loutjie Hanekom - Ceres Topvee 20<br />
J Potgieter & NJ Kruger - Winburg 26<br />
Malherbe & Roberts - Hertzogville 3<br />
J Hattingh - Delareyville 10<br />
Alle veilings vind onder die beskerming van die Genootskap plaas en die in bold gedruk is<br />
amptelike veilings wat deur die Genootskap gereël word en toeganklik is vir alle lede.