11.12.2012 Domes sēdes lēmumi - Iecavas novads

sasniegumu vai notikumu, ņemot vērā amatpersonas (darbinieka) ieguldījumu attiecīgāsiestādes mērķu sasniegšanā.5.1.2. Amatpersonai (darbiniekam) svarīgi sasniegumi vai notikumi šī nolikuma izpratnē ir:5.1.2.1. valsts institūcijas vai pašvaldības (atzinības) saņemšana;5.1.2.2. nozīmīga dzīves jubileja (50, 60, 70 gadi);5.1.2.3. darba attiecību pārtraukšana sakarā ar aiziešanu pensijā;5.1.2.4. stāšanās laulībā.6. Pabalsti6.1. Atlaišanas pabalsts6.1.1. Amatpersonām (darbiniekiem), ar kurām tiek izbeigtas amata (darba) attiecības sakarā ariestādes vai amata likvidāciju, amatpersonu (darbinieku) skaita samazināšanu, amatam(darbam) noteiktajām prasībām neatbilstošu veselības stāvokli (ieskaitot pārejošudarbnespēju), kā arī gadījumā, kad tiek atjaunota amatā (darbā) amatpersona(darbinieks), kura iepriekš veica attiecīgos amata (darba) pienākumus, izmaksāatlaišanas pabalstu šādā apmērā:6.1.1.1.viena mēneša vidējās izpeļņas apmērā, ja amatpersona (darbinieks) pie attiecīgā darbadevēja bijusi nodarbināta mazāk nekā piecus gadus;6.1.1.2. divu mēnešu vidējā izpeļņa, ja amatpersona (darbinieks) pie attiecīgā darba devējabijusi nodarbināta piecus gadus un vairāk.6.1.2. Ja amatpersonai (darbiniekam), kuru atbrīvo no amata (darba), pamatojoties uz šānolikuma 6.1.1.punktā minēto, piedāvā turpināt amata (darba) pienākumu izpildi tajāpašā vai citā iestādē un ja amatpersona (darbinieks) šim piedāvājumam piekrīt, atlaišanaspabalstu tai neizmaksā.6.1.3. Ja amatpersona (darbinieks), kurai izmaksāts atlaišanas pabalsts, atjaunojas amatā(darbā) un amata (darba) tiesiskās attiecības ar to tiek atkārtoti izbeigtas, tai neizmaksāatlaišanas pabalstu par to nostrādāto laiku, par kuru pabalsts jau izmaksāts.6.2. Amatpersonu (darbinieku) nāves gadījumā izmaksājamais pabalsts6.2.1. Amatpersonas (darbinieka) nāves gadījumā ģimenes loceklis vai persona, kurauzņēmusies amatpersonas (darbinieka) apbedīšanu, saņem vienreizēju pabalstu valstīnoteiktās minimālās mēneša darba algas apmērā.6.2.2. Lai saņemtu pabalstu amatpersonas (darbinieka) nāves gadījumā, viens no amatpersonas(darbinieka) ģimenes locekļiem vai persona, kas uzņēmusies amatpersonas (darbinieka)apbedīšanu, gada laikā pēc amatpersonas (darbinieka nāves iesniedz iestādes vadītājamiesniegumu par pabalsta piešķiršanu, kurā norāda saņēmēja vārdu, uzvārdu, personaskodu, adresi un kontu kredītiestādē, uz kuru pārskaitāma pabalsta summa. Iesniegumānorāda arī mirušās amatpersonas (darbinieka) vārdu, uzvārdu un miršanas datumu.Amatpersonas (darbinieka) ģimenes loceklis vai persona, kura uzņēmusies apbedīšanu,ir tiesīga iesniegt miršanas apliecības kopiju, uzrādot tās oriģinālu. Prasība iesniegtdokumentu kopijas un uzrādīt to oriģinālus nav attiecināma, ja dokumenti tiek iesniegtisaskaņā ar normatīvajiem aktiem par elektronisko dokumentu apriti.6.2.3. Ja amatpersonas (darbinieka) ģimenes loceklis vai persona, kura uzņēmusiesamatpersonas (darbinieka) apbedīšanu, šī nolikuma 6.2.2.punktā minēto dokumentu(izņemot iesniegumu) neiesniedz, pašvaldības iestāde minēto informāciju iegūstAdministratīvā procesa likumā noteiktajā kārtībā.6.2.4. Pabalsta summu mēneša laikā no šī nolikuma 6.2.2.punktā minēto dokumentusaņemšanas pārskaita uz ģimenes locekļa vai personas, kura uzņēmusies amatpersonas(darbinieka) apbedīšanu, norādīto kontu kredītiestādē.6.3. Pabalsts sakarā ar ģimenes locekļa vai apgādājamā nāvi6.3.1. Amatpersonai (darbiniekam) izmaksā pabalstu ģimenes locekļa (laulātā, bērna, vecāku,vecvecāku, adoptētāja vai adoptētā, brāļa vai māsas) vai apgādājamā nāves gadījumāIecavas novada pašvaldības iestāžu amatpersonu un darbinieku atlīdzības nolikums (11.12.2012.) 4