18.02.2015 Views

I.daļa – Pētījums - Iecavas novads

I.daļa – Pētījums - Iecavas novads

I.daļa – Pētījums - Iecavas novads

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

starp pētniecības iestādēm un rūpniecības uzņēmumiem, kā arī mazo un vidējo uzņēmumu starptautisko sadarbību. Tā<br />

dibinātāji ir Rīgas pašvaldība, Latvijas Zinātņu akadēmija, Fizikālās enerģētikas institūts un Latvijas Nacionālā kvalitātes<br />

biedrība.<br />

Katru gadu LTC tiek noslēgti 25 – 30 sadarbības līgumi par konsultatīviem pakalpojumiem starptautiskās sadarbības,<br />

tehnoloģiju pārneses, tirgus izpētes un finanšu resursu piesaistes jautājumiem. Šiem sadarbības partneriem LTC organizē<br />

brokerpasākumus, stendus starptautiskās izstādēs, sadarbības partneru meklējumus un ārzemju firmu, potenciālo<br />

sadarbības partneru apmeklējumus. Galvenie LTC sadarbības partnerfirmu tehnoloģiskie profili ir: aparātbūve medicīnai<br />

un biotehnoloģijām, rūpniecības automatizācija un informācijas un komunikācijas tehnoloģijas.<br />

Latgales aparātbūves tehnoloģiskais centrs 34 (turpmāk – LATC) ir dibināts ar mērķi: sekmēt inženiertehnoloģiju attīstību<br />

Latgalē, nodrošinot sadarbību starp akadēmiskajām un zinātniskajām institūcijām, pašvaldībām un uzņēmējiem; piesaistīt<br />

investīcijas inženiertehnoloģiju nozarei, sekmējot inovācijas, palielinot nozares uzņēmumu konkurētspēju, eksporta<br />

pieaugumu un radot jaunas darba vietas; veicināt Latgales reģiona konkurētspēju; īstenot inovatīvus starpnozaru un<br />

pārrobežu sadarbības projektus. LATC dibinātāji ir Rēzeknes pilsētas dome, Rēzeknes Augstskola, Rēzeknes speciālā<br />

ekonomiskā zona un uzņēmēji.<br />

LATC piedāvā: gatavus industriālā parka pakalpojumus (zemes un telpu nomu, konsultācijas, speciālās ekonomiskās zonas<br />

nodokļu atvieglojumus u.c.) tehnoloģiska rakstura uzņēmumiem; jaunu produktu attīstības laboratoriju un inkubatora<br />

pakalpojumus.<br />

Latvijas Darba devēju konfederācija<br />

Latvijas Darba devēju konfederācijas (turpmāk – LDDK) darbības mērķis ir uzņēmēju interešu aizstāvība un darba devēju<br />

pārstāvība sociālajā dialogā.<br />

LDDK sniedz konsultācijas biedriem uzņēmējdarbības vides uzlabošanas, izglītības, nodarbinātības, sociālās drošības,<br />

veselības aprūpes, darba tiesību un darba aizsardzības jomās. LDDK biedri var saņemt konsultācijas par:<br />

- normatīvo aktu piemērošanu (normu skaidrojums, to ietekmes izvērtējums);<br />

- izstrādes procesā esošajiem politikas plānošanas dokumentu un normatīvo aktu projektiem un to ietekmi uz<br />

uzņēmējdarbību;<br />

- par iespējām ierosināt izmaiņas normatīvajos aktos.<br />

ES līdzfinansēta projekta ietvaros LDDK nodrošina reģionos speciālistu pieejamību uzņēmējiem, kas sniedz konsultācijas<br />

darba drošības un darba tiesību jautājumos.<br />

LDDK pārstāv 68 Latvijas tautsaimniecībā ievērojamas nozaru un reģionālās asociācijas un federācijas, kas kopumā<br />

apvieno vairāk nekā 5 000 uzņēmumus, kā arī nozaru līderus – atsevišķus uzņēmumus, kuros strādā vairāk nekā 50<br />

darbinieki. Kopumā LDDK biedri Latvijā nodarbina 37% darba ņēmēju.<br />

Pieaugušo izglītības un uzņēmējdarbības atbalsta centri<br />

Dobeles novada Pieaugušo izglītības un uzņēmējdarbības atbalsta centrs 35 (turpmāk - PIUAC) 1995.decembrī uzsāka<br />

savu darbību ar diviem darbiniekiem divās 38 m 2 neremontētās telpās. Šodien Dobeles PIUAC rīcībā ir 291,05 m 2<br />

apmācību telpas, tai skaitā divas datorklases, piecas mācību telpas un viena semināra telpa. Katrā ir multivideo projektors,<br />

portatīvais dators, parastā vai interaktīvā tāfele. Centram ir konferenču iekārta un portatīvie datori, lai vajadzības<br />

gadījumā nokomplektētu vēl 20 apmācību vietas. Telpas ir mūsdienīgi aprīkotas piesaistot dažādus ES finansējuma avotus.<br />

No kopējā piesaistītā finansējuma, kopš iestādes dibināšanas – Ls 1,2 milj., apmēram 50% izmantoti aprīkojuma iegādei un<br />

infrastruktūras remontiem. Centrā pastāvīgi strādā seši darbinieki: direktore, sekretāre, apmācību speciāliste, informācijas<br />

speciāliste, uzņēmējdarbības konsultante un datortīkla administrators.<br />

Dobeles PIUAC pamatfunkcijas ir pieaugušo apmācība, informācija un konsultācijas uzņēmējdarbībā, projektu izstrāde,<br />

īstenošana un konsultāciju sniegšana cilvēkresursu attīstībā uzņēmējdarbības atbalsta un attīstības jomā. Daļu no<br />

izglītības programmām realizē paši PIUAC darbinieki, bet vairumā gadījumu tiek piesaistīti konkrētās jomas augsti<br />

34 Avots: www.prototips.lv<br />

35 Avots: http://izm.izm.gov.lv/upload_file/Izglitiba/Muzizglitiba/projekts/PIUAC-Dobeles-novada_apskats_1.pdf<br />

24. lpp.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!