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L'INFERMIERE: VITTIMA O SOPRAVVISSUTO - Counselling-care.it

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coinvolgimento emotivo, la partecipazione intensiva alla s<strong>it</strong>uazione dell’altro, loespongono ad una s<strong>it</strong>uazione di analoga vulnerabil<strong>it</strong>à. L’operatore perciò dovrebbeimparare a chiedere aiuto, esplic<strong>it</strong>are le sue fragil<strong>it</strong>à, ma spesso, aspetta di giungere as<strong>it</strong>uazioni estreme. E’ più facile chiedere di essere aiutati per problemi di ordine pratico,piuttosto che per problemi relazionali o psico-affettivi, accettare di essere bisognosi d’aiutoè molto difficile, in particolare per chi svolge la nostra professione. La domanda d’aiuto èsinonimo di debolezza, si teme di essere “etichettati”, particolarmente in questo amb<strong>it</strong>o,quello psicologico, come persone “folli” e la resistenza alla richiesta di aiuto è alta . Eccoche il counseling, nel suo significato più puro, dall’etimologia latina di consulo, significavenire in aiuto, avere cura di.... E’ quasi un “consolare”, uno stare accanto, che diventaquanto mai adatto ad essere utilizzato come mezzo per sostenere l’infermiere a superare isuoi dubbi. Di Fabio da una chiara definizione di counseling “Il counseling è un interventopsicologico finalizzato a migliorare il benessere individuale e ad incrementare le abil<strong>it</strong>àpersonali per aumentare il funzionamento adattivo dell’individuo sia a livello personaleche interpersonale, perfezionando e implementando la qual<strong>it</strong>à della sua v<strong>it</strong>a. E’ unintervento d’elezione per il potenziamento, la riorganizzazione e la mobil<strong>it</strong>azione dellerisorse personali e per il fronteggiamento, la risoluzione e il superamento di crisi (nonpatologiche), siano esse evolutive o accidentali. Pur rimanendo primariamente unintervento individuale centrato sulle peculiar<strong>it</strong>à del versante comunicativo e dellarelazione, può giovarsi di particolari applicazioni in un contesto gruppale e/o di estensioniall’amb<strong>it</strong>o organizzativo” 104 Proprio perché non ha obbiettivi terapeutici, curativi oricostruttivi, ma cerca soluzione a problemi di v<strong>it</strong>a e s<strong>it</strong>uazioni di normal<strong>it</strong>à, il counseling èconsiderato da alcuni come un modo efficace a disposizione di varie figure professionaliper offrire un aiuto a chi lo richiede, nei più diversi amb<strong>it</strong>i e contesti lavorativi.CARATTERISTICHE FONDAMENTALI DEL COUNSELING- Il counseling è un intervento d’aiuto. Esso indica “ (…) una molteplic<strong>it</strong>à diinterventi, accomunati dall’intento di offrire, a soggetti che si confrontano cons<strong>it</strong>uazioni confl<strong>it</strong>tuali o con problemi di varia natura, un’occasione di comprendere104 A. Di Fabio: “Counseling e relazione d’aiuto. Linee guida e strumenti per l’autoverifica”, 2003, p.41.LVIII

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