VERBALE DI RIUNIONE ORDINARIA Il giorno 14 del mese di ...

More documents

Recommendations

Info

comando, della dipendente Elvira Gigante per il periodo di un anno a decorreredal mese di luglio 2008; ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ vista la nota prot. n. 4694 del 26.06.2009, con la quale l’Ente ha comunicato diaver autorizzato il comando della dipendente per il periodo di un ulteriore anno adecorrere dal 14 luglio 2009;‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ vista la nota prot. n. 3459 del 18.05.2010, con la quale l’INPDAP ha segnalatol’esigenza di prorogare il rapporto di collaborazione, in posizione di comando, conla medesima dipendente per il periodo di un anno a far data dal 14.07.2010;‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ letta, altresì, la dichiarazione della dipendente Elvira Gigante, allegata alla notadi cui al punto precedente, con la quale l’interessata ha manifestato la propriadisponibilità alla proroga del comando, esprimendo contestualmente l’intenzione“al passaggio ai ruoli dell’INPDAP stesso”; ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ considerata favorevolmente la possibilità di una conversione del rapportolavorativo di cui in oggetto da comando a mobilità nei ruoli dell’INPDAP, al finedi determinare, in tempi brevi, la disponibilità di un posto in pianta organica; ‐‐‐‐‐‐‐ rilevato che, in base alla normativa vigente, non sussistono motivi allaconcessione del parere positivo per il comando in oggetto; ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ ritenuto, pertanto, opportuno fornire l’assenso affinché la dipendente ElviraGigante continui ad essere destinata a un’amministrazione diversa da quella diappartenenza per il periodo di un anno a partire dal 14 luglio 2010;‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐con voto 11 favorevoli (Cruciani, D’Aguanno, Gasparini, Piccinini, Borrelli, DeDominicis, Urso, Gragnani, Del Lungo, Tibaldi e Gubinelli) 2 astenuti (Bizzarri eBarbato) ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐delibera (n. 180‐10) ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐per i motivi di cui in premessa: ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐1) di fornire il proprio assenso alla richiesta presentata dall’Istituto Nazionale diPrevidenza per i Dipendenti dell’Amministrazione Pubblica – INPDAP del Lazio– relativamente alla necessità di prorogare il rapporto di collaborazione inposizione di comando della dipendente Elvira Gigante per il periodo di un anno adecorrere dal 14 luglio 2010;‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐2) di esprimere parere favorevole alla possibilità di una prossima conversione delrapporto lavorativo della stessa dipendente da comando a mobilità nei ruolidell’INPDAP.‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐28
Si passa al punto 9 all’o.d.g: Decisioni in merito a conversione contratti diformazione e lavoro‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐Il Presidente f.f. illustra la delibera.‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐Il Consiglio ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ Visto l’art. 12, comma 2, lett. c) della Legge 18.02.1989 n. 56 “Ordinamento dellaProfessione di Psicologo”, ai sensi del quale il Consiglio “provvede alla ordinaria estraordinaria amministrazione dell’Ordine…”; ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ visto il Contratto collettivo nazionale di lavoro relativo al personale nondirigente del comparto Enti pubblici non economici per il quadriennio normativo2006‐2009; ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ visto in particolare l’art. 36 delle Code contrattuali “Contratti di formazione elavoro”; ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ vista la propria deliberazione n. 420 del 30.11.2009, con la quale si è disposto diassumere i dottori Giuseppe Gioseffi, Rocco Lasala e Piera Sterpa con contratto diformazione e lavoro a tempo determinato nell’area B ‐ livello economico B1, per ladurata di dodici mesi a far data dal 01.12.2009;‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ visto l’art. 3, comma 11 del Decreto Legge 30.10.1984 n. 726, convertito in Legge19.12.1984 n. 863, il quale dispone che “Il rapporto di formazione e lavoro nelcorso del suo svolgimento può essere convertito in rapporto a tempoindeterminato, ferma restando l’utilizzazione del lavoratore in attivitàcorrispondenti alla formazione conseguita…”; ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ preso atto cha il progetto formativo dei dipendenti sopra menzionati, approvatodall’Agenzia Lazio Lavoro con note ns. prot. nn. 2651 del 26.03.2009 e 5980 del24.09.2009, si è concluso con esito positivo; ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ ritenuto, pertanto, opportuno procedere anticipatamente alla trasformazione deicontratti di formazione e lavoro in essere in rapporti a tempo pieno eindeterminato ai sensi del vigente CCNL sopra richiamato; ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ considerato che la conclusione positiva del progetto formativo prevede ilpassaggio delle unità di personale coinvolte dal livello economico B1 al livelloeconomico B2 del CCNL di comparto, in ragione del maggior grado di capacitàprofessionale acquisito dai dipendenti nello svolgimento delle funzioni propriedell’area e del profilo di appartenenza;‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ visto l’art. 13, comma 2 del CCNL sopra citato, recante criteri e procedure per glisviluppi economici all’interno delle aree, ai sensi del quale “I passaggi da un29
Page 1 and 2: VERBALE DI RIUNIONE ORDINARIAIl gio
Page 3 and 4: Il Presidente comunica che in data
Page 5 and 6: Con riferimento al Protocollo d’I
Page 7 and 8: 18049. Luzi Valentina, Terni il 03/
Page 9 and 10: giorno 22/12/2009, data di iscrizio
Page 11 and 12: legge n. 56/89) con n. 2967 dal 17/
Page 13 and 14: dell’Adolescenza e dell’Età Gi
Page 15 and 16: 18. Padovano Marianna, San Giovanni
Page 17 and 18: disporre di un prospetto economico.
Page 19 and 20: Sarebbe stato opportuno non procede
Page 21 and 22: il passaggio di spot di 10 secondi
Page 23 and 24: ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐
Page 25 and 26: gestione del rischio da stress e la
Page 27: 3) di prevedere, per la realizzazio
Page 31 and 32: ‐ vista la propria deliberazione
Page 33: presso la sede della SIRPIDI, in vi

VERBALE DI RIUNIONE ORDINARIA Il giorno 14 del mese di ...

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?