Dinamiche Dinamiche organizzative organizzative Dinamiche ...

Alta coesioneRischi: il pensiero di gruppoIl bisogno di mantenere la coesione di gruppo, diraggiungere un consenso, impedisce ai membri di valutarecon realismo ciò che è utile al gruppo.Distorce i processi decisionali (Gergen e Gergen, 1990):1) Le discussioni vertono su un numero molto limitato disoluzioni (i membri evitano di proporre alternative allepreferenze originarie);2) Il gruppo si astiene dal prendere in esame sia ilprocedimento su cui è caduta la scelta della maggioranzasia eventuali procedure alternative;3) Il gruppo evita di ricorrere al parere di un esperto esternoI conflittiI conflitti entro un gruppo emergonospesso nei processi di presa didecisione quando si tratta di operareuna scelta tra diversi elementi.• Conflitti entro gruppi diminuisconola coesione del gruppo• Conflitti tra gruppi aumentano laConflitti tra gruppi aumentano lacoesione interna dei gruppi16