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Bilancio Consolidato 2009 - Note Esplicative
In sintesi, le assunzioni adottate sono state le seguenti:
Ipotesi demografiche
Probabilità di decesso Tavola di sopravvivenza ISTAT, distinta per età e sesso, del 2003
Probabilità di uscita dal Gruppo Percentuali di pensionamento, dimissioni/licenziamenti, scadenza del contratto sono
state ricavate dall'osservazione dei dati aziendali di ciascuna società del Gruppo. Le
probabilità adottate sono state distinte per età, sesso e qualifica contrattuale
(Impiegati, Quadri e Dirigenti). Nelle valutazioni attuariali è stato considerato un
orizzonte temporale di sviluppo pari a 60 anni di età per le donne e 65 anni per gli
uomini.
Anticipazione del TFR Le frequenze di anticipazione e le percentuali medie di TFR richieste a titolo di
anticipo sono state desunte dall'osservazione dei dati storici di ciascuna Società del
Gruppo.
Previdenza complementare Coloro che devolvono interamente il proprio TFR alla previdenza complementare
sollevano la Società da impegni in termini di TFR e non costituiscono oggetto di
valutazione. Con riferimento agli altri dipendenti, invece, le valutazioni sono state
effettuateconsiderandolescelteeffettivamentemanifestatedaidipendentiaggiornate
al 31 dicembre 2009
Ipotesi economico-finanziarie
Tasso di inflazione Scenario inflazionistico in linea con quanto indicato nei Documenti di
Programmazione Economico Finanziaria più recenti: per la valutazione del fondo TFR
delle Società del Gruppo Mediaset al 31 dicembre 2009 è stato preso come
riferimento il DPEF 2010 - 2012 che prevede un'inflazione pari al 1,5%
Tassi di attualizzazione Curva dei tassi risk free Euro Industrial (fonte: Bloomberg) relativa a titoli
obbligazionari di aziende del mercato Euro di primaria qualità (con un rating minimo
di A+) rilevata alla data di valutazione.
La movimentazione del fondo TFR è riepilogata in sintesi nella tabella seguente:
Esercizio 2009 Esercizio 2008
Fondo al 1/1 103,4 102,2
Aggregazioni di impresa/variazione area di consolidamento (0,7) -
Costo relativo alle prestazioni di lavoro correnti (service cost) 0,2 0,2
(Utili)/perdite attuariali 1,7 3,6
Oneri finanziari (interest cost) 2,9 4,8
Indennità liquidate (7,2) (7,4)
Altri movimenti - -
Fondo al 31/12 100,4 103,4
Come segnalato nella sezione relativa ai criteri di valutazione, il Gruppo si avvale dell’opzione
prevista dallo IAS 19 (par. 93 A-D) contabilizzando gli utili e perdite attuariali direttamente a
patrimonio netto.
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