CUD 2002 - ufficiale giudiziario associazione ufficiali giudiziari in ...

Istruzioni CUD per il datore di lavoro – dati previdenziali e assistenzialiCassa Unica per il CreditoAi fini delle prestazioni creditizie sono imponibili tutte le retribuzioni pensionabili (D.Lgs. n. 662del 1996). Sono da contrassegnare con il codice identificativo della suddetta Cassa (punti da 69 a72) anche i periodi riguardati dalla contribuzione figurativa, per tutte le tipologie previste dalD.Lgs. n. 564 del 1996 (cfr. circolare prot. n. 64496 del 29 maggio 1997).Assicurazione sociale vitaLe Amministrazioni con personale iscritto all’INPDAP solo per l’Assicurazione Sociale Vita potrannofornire notizie meno dettagliate, in relazione ai periodi di servizio e all’indicazione del tipo impiegoe tipo servizio. È consentito, infatti, compilare un’unica sezione, raggruppando il periodo dilavoro in un unico arco temporale e indicando nel punto 73 il codice 1 (tipo impiego ordinario) enel punto 74 il codice 4 (tipo servizio ordinario).Casi particolariEnte in liquidazioneNel caso di liquidazione di un’amministrazione pubblica, quest’ultima è tenuta alla certificazioneper il tramite del commissario liquidatore.Successione tra AmministrazioniIn caso di incorporazione o fusione tra Amministrazioni, il dichiarante è tenuto alla compilazionedi distinti quadri per la frazione di anno di competenza. Analogo criterio vige in caso di trasferimentodel lavoratore.Periodi di servizio dei lavoratori giornalieri e dei supplenti della ScuolaIn considerazione della molteplicità dei periodi di servizio svolti dal suddetto personale giornalieroe supplente, è consentito raggruppare l’intero arco temporale in un’unica sezione.Per la determinazione dei giorni utili da indicare, si rinvia allo specifico punto 76.Competenze arretrateIn caso di corresponsione di arretrati relativi ad anni precedenti va compilata un’apposita sezione,per ogni anno, con l’indicazione del periodo di servizio cui si riferiscono, dell’importo degli emolumenticorrisposti a tal titolo e della gestione assicurativa. La compilazione della sezione deve seguirelo stesso criterio di spezzatura del periodo adottato nelle precedenti certificazioni, tenendopresente che non è necessario individuare il tipo impiego, il tipo servizio e i giorni utili se già acquisitiprecedentemente.Indennità non annualizzabiliRientrano nella fattispecie: l’indennità sostitutiva del preavviso con carattere risarcitorio (cfr. circolareINPDAP n. 63486 del 17 febbraio 1997) e il compenso sostitutivo delle ferie non godute. L’ammontaredelle predette indennità va evidenziato nel punto 87. Ove per lo stesso lavoratore ricorrano congiuntamentepiù situazioni di indennità non annualizzabili, è consentito sommare gli importi.Contribuzioni figurativeRientrano nella certificazione anche i periodi di servizio coperti da contribuzione figurativa ai finipensionistici (D.Lgs. n. 564 del 1996 – cfr. circolare n. 9 del 14 febbraio 1997). Per tali eventi deveessere compilata apposita sezione, contrassegnando il punto 74 con il relativo codice della tabella“tipo servizio” identificativo della natura del servizio utile.Retribuzioni erogate dalle OO.SS. soggette a contribuzione aggiuntivaLe retribuzioni erogate ai sensi dell’art. 3, commi 5 e 6, del D.Lgs. n. 564 del 1996 dalle OrganizzazioniSindacali ai dipendenti nominati per carica elettiva, iscritti all’INPDAP, in virtù del rapportodi lavoro preesistente, devono essere dichiarate dalle OO.SS. medesime.Cariche elettive comunali e provinciali (L. n. 265 del 1999)Per i dipendenti pubblici nominati amministratori locali e collocati in aspettativa non retribuita dall’entedatore di lavoro, ciascuna amministrazione procederà alla compilazione della certificazione,per la parte di propria competenza, in esecuzione del disposto dell’art. 26 della L. 3 agosto 1999, n.265, pubblicata nella G.U. n. 149 del 6 agosto 1999 (cfr. circolare n. 839/S del 10 febbraio 2000).29