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Untitled - Azienda USL di Reggio Emilia

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Bilancio <strong>di</strong> Missione 2011Tabella n. 198. Accoglienza in residenzaStrutture residenziali <strong>di</strong> livello alto Strutture residenziali <strong>di</strong> livello me<strong>di</strong>oDistretto n. posti n. utenti n. posti n. utentiMontecchio 23 24 0 0<strong>Reggio</strong> <strong>Emilia</strong> 48 53 5 38Guastalla 4 4 2 2Correggio 5 9 0 0Scan<strong>di</strong>ano 17 18 12 11Castelnovo Monti 1 3 1 2Totale 98 111 20 53Fonte: dati attività <strong>di</strong>strettuali <strong>Azienda</strong> <strong>USL</strong>7.3.4. FRNA e <strong>di</strong>sabilità nella minore età332 336Nell’ambito dell’utilizzo del FRNA, è proseguita l’attenzione per le attività rivolteai minori, che vede in stretta sinergia Servizi Sociali e Servizio <strong>di</strong> Neuropsichiatriadell’Infanzia e dell’Adolescenza. In particolare nel Distretto <strong>di</strong> <strong>Reggio</strong> <strong>Emilia</strong>, main maniera sempre più significativa anche negli altri <strong>di</strong>stretti, si è avviata lavalutazione multi<strong>di</strong>mensionale per la minore età e la strutturazione <strong>di</strong> interventi,quali progetti, in<strong>di</strong>vidualizzati e <strong>di</strong> gruppo, assegni <strong>di</strong> cura. Riguardo a quest’ultimointervento si precisa che i <strong>di</strong>stretti, a norma della Direttiva Regionale 1122 del01/07/2002 “Direttiva per la formazione <strong>di</strong> progetti personalizzati finalizzati afavorire le con<strong>di</strong>zioni <strong>di</strong> domiciliarità e le opportunità <strong>di</strong> vita in<strong>di</strong>pendente deicitta<strong>di</strong>ni in situazione <strong>di</strong> han<strong>di</strong>cap grave (assegno <strong>di</strong> cura e sostegno)” e dellaDGR 509/2007 (Fondo regionale per la non autosufficienza) hanno esteso, in viasperimentale, anche nei casi <strong>di</strong> minori <strong>di</strong>sabili, il sostegno ai nuclei familiari chemantengono nel proprio contesto <strong>di</strong> vita persone in situazione <strong>di</strong> han<strong>di</strong>cap grave,anche attraverso l’erogazione <strong>di</strong> contributi economici (assegno <strong>di</strong> cura e sostegno)per le attività socio-assistenziali garantite dalla famiglia stessa o dai caregiver.È proseguito il progetto aziendale per interventi educativi sulle abilità residuea favore <strong>di</strong> minori <strong>di</strong>sabili, prevedendo sia progetti in<strong>di</strong>vidualizzati che attivitàeducative <strong>di</strong> gruppo.Per quanto concerne lo sviluppo <strong>di</strong> attività <strong>di</strong> gruppo per ragazzi autistici, ancheper quanto rientra nel FRNA, si sottolinea che buona parte <strong>di</strong> questa attività vienerealizzata negli spazi della Cometa (Guastalla) e dell’Isola Felice (Scan<strong>di</strong>ano) instretta collaborazione con l’Associazione Aut Aut.7.3.5. L’inserimento nel mondo del lavoroL’ambito dell’inserimento nel mondo del lavoro ha visto nel 2011 la prosecuzionedel Protocollo d’Intesa tra la Provincia <strong>di</strong> <strong>Reggio</strong> <strong>Emilia</strong>, l’<strong>Azienda</strong> <strong>USL</strong>, i Comunidei Distretti <strong>di</strong> Castelnovo Monti, Guastalla, Montecchio, <strong>Reggio</strong> <strong>Emilia</strong>, Scan<strong>di</strong>ano,

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