Psicologia sociale dei gruppi - Scienze della Formazione
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Gli stereotipi - V • Questo è evidente confrontando gli stereotipi di gruppi o società. . Se lo stereotipo fosse individuale, sarebbe possibile osservare una serie di credenze stereotipiche che varia da persona a persona, mentre in realtà la maggior parte di tali credenze (per es. stereotipi di genere o “etnici”) sono condivisi da ampie maggioranze. • Gli stereotipi, inoltre, sono soggetti a cambiamenti quando si modificano m le relazioni intergruppi (es., attribuzioni stereotipiche negative al nemico in caso di conflitto: percezione “occidentale” degli arabi). • A volte sono aspetti della realtà sociale ed economica a far nascere degli stereotipi; questi, benché spesso non veri, vengono utilizzati per legittimare il mantenimento delle disuguaglianze (es. percezione stereotipa negativa degli extracomunitari: “poco di buono”, “tolgono il lavoro ai locali”, “socialmente pericolosi”).
• Vari studi mostrano come, sulla base della sola appartenenza categoriale degli individui, vengono inferite e associate altre caratteristiche che e fanno parte dell’immagine stereotipa di quella categoria Gli stereotipi come “aspettative” Gli stereotipi - VI • Gli stereotipi possono agire influenzando le aspettative e le valutazioni dell’osservatore riguardo il gruppo, o di un suo membro • Le valutazioni, in generale, vengono influenzate sia dalle informazioni generali che si hanno su un individuo, sia dalle aspettative create dallo stereotipo (ad es. l’appartenenza l ad una o all’altra altra classe sociale può influenzare la valutazione accademica).
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Gli stereotipi - V<br />
• Questo è evidente confrontando gli stereotipi di <strong>gruppi</strong> o società. . Se lo<br />
stereotipo fosse individuale, sarebbe possibile osservare una serie di credenze<br />
stereotipiche che varia da persona a persona, mentre in realtà la maggior<br />
parte di tali credenze (per es. stereotipi di genere o “etnici”) sono condivisi da<br />
ampie maggioranze.<br />
• Gli stereotipi, inoltre, sono soggetti a cambiamenti quando si modificano m<br />
le<br />
relazioni inter<strong>gruppi</strong> (es., attribuzioni stereotipiche negative al nemico in caso<br />
di conflitto: percezione “occidentale” degli arabi).<br />
• A volte sono aspetti <strong>della</strong> realtà <strong>sociale</strong> ed economica a far nascere degli<br />
stereotipi; questi, benché spesso non veri, vengono utilizzati per legittimare il<br />
mantenimento delle disuguaglianze (es. percezione stereotipa negativa degli<br />
extracomunitari: “poco di buono”, “tolgono il lavoro ai locali”, “socialmente<br />
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