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La riclassifi cazione dei costi al valore aggiunto1.7<br />
il capitale, il lavoro, l’attività produttiva, apportano alla produzione e distribuzione di beni e<br />
servizi. In sostanza, è ciò che l’impresa aggiunge alle materie prime acquistate per la produzione<br />
del prodotto fi nale.<br />
Anche in un’organizzazione che produce servizi, quale la Pubblica Amministrazione, esiste<br />
un valore aggiunto che può essere valutato in due modi:<br />
a) valutando i costi sopportati per produrre i servizi (si parla in questo caso di valore aggiunto<br />
valutato al costo dei fattori)<br />
b) osservando il valore (redditi) che viene distribuito ai soggetti che prendono parte alla produzione,<br />
ossia ai lavoratori, ai partner, ai fornitori, ad altri enti.<br />
In questo bilancio <strong>sociale</strong> si cercherà di adottare entrambe le chiavi di lettura.<br />
Nel capitolo 2 di questo bilancio, alla fi ne di ogni area tematica, si riclassifi cheranno i costi<br />
evidenziando quanto è stato destinato a ciascun servizio, ossia indicando il costo sopportato<br />
per l’erogazione di ciascun servizio (criterio a)<br />
La riclassifi cazione<br />
dei costi al valore aggiunto 1.7<br />
Qui di seguito invece si adotterà la seconda chiave di lettura, ossia osservando come vengono<br />
retribuiti i fattori produttivi, ossia come ASSB riesce a creare ricchezza nella comunità<br />
locale.<br />
Il valore per i lavoratori<br />
Fig. 24 - Ricchezza distribuita al personale aziendale - <strong>2006</strong><br />
Euro<br />
Retribuzione netta distribuita al personale in busta paga 15.526.478<br />
Oneri a carico dell’azienda 14.693.735<br />
Valore distribuito al personale: euro 15.526.478<br />
su costo totale di euro 30.220.213<br />
51%<br />
Retribuzione netta distribuita<br />
al personale in busta paga - 51%<br />
49%<br />
Oneri a carico dell’Azienda - 49%<br />
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