Bilancio sociale 2006

Tematiche sociali n. ore %
Servizi distrettuali 924,00 12,6%
Cure e assistenza all’anziano in strutture residenziali 2.639,00 36,1%
Famiglia (asili nido) 2.282,00 31,2%
Handicap 642,00 8,8%
Disagio sociale 354,00 4,8%
Iniziative plurisettoriale 464,00 6,4%
Totale ore 7.305,00 100,0%
Oltre a i corsi forniti da enti terzi, l’ASSB ha ritenuto opportuno organizzare in proprio
attività formative riguardanti un numero elevato di partecipanti o categorie intere di profi li
professionali. In tal modo si è riusciti ad avere un aggiornamento mirato alle proprie specifi che
esigenze oltre ad attuare un risparmio sui costi rispetto ad analoghe iniziative esterne.
Fig. 11 - Progetti e corsi di aggiornamento promossi e organizzati direttamente
dall’Azienda per il suo personale - 2006
Iniziativa Monte ore Partecipanti
Corso di formazione
in House PC
Vari corsi su tematiche
specifi che in materia di
sicurezza
1.014 97 - personale assistenziale della
Ripartizione Case di Riposo
827 93 - tutto il personale aziendale con
particolare attenzione agli operatori che
sono a contatto con gli utenti (p.es.
sollevamento di anziani, disabili etc.)
Corso su tematiche riguardanti
la gestione del personale
240 15 - tutto il personale aziendale con
mansioni di gestione di personale (sedi
periferiche).
Formazione igienico- sanitaria
del personale alimentarista e del
personale assistenziale
54 9 - personale alimentarista e personale
assistenziale della Casa di Riposo
Don Bosco e del Centro di degenza e
assistenza diurna Villa Europa
Corso di aggiornamento
“movimentazione e
posizionamento”
108 54 - personale assistenziale e
logopedista del Centro di degenza e
assistenza diurna Villa Europa
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