Più semplicità . à facile con UniCredit. Bilancio 2009 - UniCredit Group
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Le tipologie di parti correlate, così come definite dallo IAS 24, significative per <strong>UniCredit</strong> Banca di Roma, comprendono:<br />
• la società <strong>con</strong>trollante;<br />
• le società <strong>con</strong>trollate dalla <strong>con</strong>trollante;<br />
• i "dirigenti <strong>con</strong> responsabilità strategiche" di <strong>UniCredit</strong> Banca di Roma SpA e della <strong>con</strong>trollante;<br />
• i familiari stretti dei "dirigenti <strong>con</strong> responsabilità strategiche" di <strong>UniCredit</strong> Banca di Roma e della <strong>con</strong>trollante e le società<br />
<strong>con</strong>trollate dal (o collegate al) “dirigente <strong>con</strong> responsabilità strategiche" o da (a) loro stretti familiari;<br />
• i fondi pensione a beneficio dei dipendenti del Gruppo <strong>UniCredit</strong>.<br />
Le parti correlate di <strong>UniCredit</strong> Banca di Roma non rilevano al 31 dicembre <strong>2009</strong> società <strong>con</strong>trollate e società collegate.<br />
I dirigenti <strong>con</strong> responsabilità strategiche sono i soggetti che nell’ambito di <strong>UniCredit</strong> Banca di Roma hanno il potere e la<br />
responsabilità, direttamente o indirettamente, della pianificazione, della direzione e del <strong>con</strong>trollo delle attività della società.<br />
Vengono inclusi in questa categoria i componenti del Consiglio di Amministrazione, l’Amministratore Delegato ed il Direttore<br />
Generale.<br />
Si fornis<strong>con</strong>o di seguito le informazioni sui compensi corrisposti ai dirigenti <strong>con</strong> responsabilità strategiche e quelle sulle<br />
transazioni poste in essere <strong>con</strong> le parti correlate, ai sensi dello IAS 24.<br />
1. Informazioni sui compensi dei dirigenti <strong>con</strong> responsabilità strategiche<br />
Di seguito sono fornite le informazioni in merito ai compensi erogati nell’esercizio <strong>2009</strong> ai dirigenti <strong>con</strong> responsabilità strategiche,<br />
così come richiesto dallo IAS 24, in linea <strong>con</strong> le previsioni della Circolare di Banca d’Italia n. 262 del 22 dicembre 2005 (così come<br />
aggiornata in data 18 novembre <strong>2009</strong>) che prevede l’inclusione dei compensi corrisposti ai membri del Collegio Sindacale.<br />
Il complesso dei compensi erogati ai dirigenti <strong>con</strong> responsabilità strategiche ed ai sindaci sono di seguito riepilogati <strong>con</strong> il<br />
dettaglio per tipologia di compenso<br />
Compensi ai dirigenti <strong>con</strong> responsabilità strategiche (compresi gli amministratori e i sindaci)<br />
Costi sostenuti da <strong>UniCredit</strong><br />
Banca di Roma nell'esercizio <strong>2009</strong><br />
a) benefici a breve termine per i dipendenti 2.883<br />
b) benefici successivi al rapporto di lavoro 38<br />
Totale 2.921<br />
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