Più semplicità . à facile con UniCredit. Bilancio 2009 - UniCredit Group
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Risultati dell’attività svolta<br />
e programmazione delle attività<br />
Attività svolte<br />
Il Referente Locale di Compliance di <strong>UniCredit</strong> Banca ha curato che<br />
la funzione Compliance assicurasse sia le attività di Governance che<br />
quelle di servizio già <strong>con</strong>trattualizzate, ed in particolare:<br />
• l’interpretazione normativa attraverso il monitoraggio delle<br />
procedure di <strong>con</strong>sultazione, l’emanazione di note interpretative<br />
nonché azioni di <strong>con</strong>sulenza;<br />
• la redazione delle Policy;<br />
• le valutazioni preventive e la partecipazione a progetti innovativi per<br />
quanto riguarda:<br />
- modifica delle strutture organizzative e dei Regolamenti,<br />
- definizione/modifica di processi e/o Policy,<br />
- valutazione nuovi prodotti destinati a clientela Retail,<br />
- <strong>con</strong>tribuzione alla valutazione delle azioni commerciali,<br />
- verifica nuovi <strong>con</strong>tratti/modifiche di <strong>con</strong>tratti sottoposti dalla<br />
funzione Legale, valutati per i profili di competenza;<br />
• la valutazione della coerenza del Sistema Premiante.<br />
Monitoraggi di Compliance Operativa<br />
Il Referente Locale di Compliance, in collaborazione <strong>con</strong> Retail<br />
Italy Compliance, ha garantito lo svolgimento dei monitoraggi di<br />
Compliance Operativa. L’obiettivo delle rilevazioni, <strong>con</strong>dotto anche<br />
<strong>con</strong> tecniche innovative (Mistery Shopping, Focus <strong>Group</strong>s, Giornate in<br />
Agenzia, ecc.) è monitorare nel <strong>con</strong>tinuo l’efficacia e l’adeguatezza<br />
dei servizi di investimento offerti alla clientela e, sulla base delle<br />
risultanze dell’analisi svolta, individuare eventuali interventi correttivi,<br />
in relazione anche alla priorità attribuita alle problematiche emerse.<br />
A tal fine è stato completato un progetto volto sia a fornire uno<br />
strumento di visione sintetica delle evidenze dei monitoraggi (c.d.<br />
“cruscotto di sintesi”), che a garantire ulteriori approfondimenti di<br />
alcune delle analisi svolte.<br />
Compliance Assessment Mapping & Planning<br />
(CAMP)<br />
Il Referente Locale di Compliance e le strutture interne della Banca,<br />
in collaborazione <strong>con</strong> la funzione Compliance di Capogruppo, hanno<br />
garantito la mappatura dei rischi di non <strong>con</strong>formità relativi alle aree<br />
normative del perimetro della Funzione Compliance, <strong>con</strong> particolare<br />
riferimento alla corretta applicazione delle normative di attuazione<br />
della Direttiva MiFID.<br />
L’attività CAMP è stata svolta se<strong>con</strong>do il seguente approccio:<br />
• fase introduttiva: esposizione della metodologia e dei piani di<br />
lavoro;<br />
• fase di mappatura e identificazione azioni correttive in modalità<br />
“intervista in loco”;<br />
• fase di sintesi e presentazione dei risultati agli Organi di Vertice<br />
della Banca;<br />
• fase di monitoraggio: avvio del monitoraggio trimestrale delle azioni<br />
pianificate.<br />
Piano di formazione/comunicazione<br />
Il Referente Locale di Compliance ha <strong>con</strong>tribuito insieme alla<br />
competente funzione di Compliance di Capogruppo alla definizione,<br />
alla redazione ed erogazione del piano formativo e di comunicazione<br />
per l’anno <strong>2009</strong>. Il piano di comunicazione e formazione ha previsto<br />
delle azioni rivolte a target specifici quali:<br />
• il Top Management, <strong>con</strong> regolari in<strong>con</strong>tri ed aggiornamenti, <strong>con</strong><br />
l’organizzazione di workshop formativi e <strong>con</strong> attività finalizzate<br />
all’ascolto del cliente interno;<br />
• i Responsabili di Zona (Direttori di Territorio e Specialisti di<br />
Direzione Commerciale), <strong>con</strong> la realizzazione di appositi in<strong>con</strong>tri e<br />
la predisposizione di moduli formativi di competenza per i corsi di<br />
inserimento in ruolo dei Direttori di Agenzia di nuova nomina.<br />
Dei complessivi 76 monitoraggi in essere, quelli di maggior rilievo<br />
attengono a:<br />
• profilatura della clientela;<br />
• <strong>con</strong>sulenza su investimenti;<br />
• sottoscrizione e collocamento;<br />
• ricezione e trasmissione di ordini;<br />
• custodia e amministrazione.<br />
<strong>UniCredit</strong> Banca · <strong>Bilancio</strong> <strong>2009</strong><br />
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