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La guida in italiano - youthXchange

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y o u t h X c h a n g e<br />

meno di 10 anni. Se si considera la fascia di età 5-17 anni, la stima raggiunge i<br />

352 milioni. Di questi, 171 erano impiegati <strong>in</strong> attività pericolose.<br />

Secondo l’OIL, <strong>in</strong> cifre assolute la regione con più bamb<strong>in</strong>i-lavoratori tra i 5 e i 14<br />

anni è l’Asia-Pacifico (oltre 127 milioni), seguita dall’Africa Sub-Sahariana<br />

(48), e dall’America <strong>La</strong>t<strong>in</strong>a-Caraibi (17,4). In term<strong>in</strong>i percentuali, l’Africa<br />

Sub-Sahariana presenta la proporzione più elevata di bamb<strong>in</strong>i-lavoratori (1 su 3);<br />

<strong>in</strong> Asia e America <strong>La</strong>t<strong>in</strong>a essa raggiunge rispettivamente il 19 e 16%.<br />

In India, migliaia di bamb<strong>in</strong>i sono impiegati per produrre fiammiferi e fuochi<br />

d’artificio. Pagati l’equivalente di 38-45 centesimi di euro al giorno, lavorano<br />

abitualmente 10-12 ore, sette giorni su sette. In Pakistan circa il 75% dei<br />

tessitori di tappeti locali sono ragazze sotto i 14 anni.<br />

Ma questo problema non riguarda solo i paesi <strong>in</strong> via di sviluppo. Nel 1998, il <strong>La</strong>bor<br />

Department statunitense ha stimato il numero di lavoratori m<strong>in</strong>orenni negli States<br />

<strong>in</strong>torno ai 3,5 milioni ‘legali’ (più 1,5 milioni nell’illegalità). In Gran Bretagna, un<br />

recente studio ha rilevato che qualcosa come 750.000 bamb<strong>in</strong>i tra gli 11 e i 15<br />

“Research on girl Child Carpet<br />

Weavers <strong>in</strong> the Carpet Industry”,<br />

Rugmark Society Pakistan, 1999.<br />

[www.rugmark.org]<br />

Vedi il sito del<br />

Department of <strong>La</strong>bor statunitense,<br />

www.dol.gov e del Bureau of<br />

<strong>La</strong>bor Statistics [www.bls.gov]<br />

Gioca pulito! In occasione delle Olimpiadi di Atene 2004, Clean Clothes Campaign,<br />

<strong>in</strong> collaborazione con Oxfam, ha lanciato una campagna diretta alle grandi firme<br />

dell’abbigliamento sportivo <strong>in</strong>vitandole a comportamenti più etici. Obiettivo: sp<strong>in</strong>gere i<br />

comitati olimpici (<strong>in</strong>ternazionale e nazionali) a <strong>in</strong>serire una clausola di rispetto dei lavoratori<br />

sia nella Carta Olimpica, sia nei contratti commerciali di sponsorizzazione e licenza.<br />

Al contempo, si è chiesta l’istituzione di una commissione di vigilanza, che garantisca<br />

l’applicazione di un codice etico da parte delle <strong>in</strong>dustrie del settore [www.cleanclothes.org]<br />

Su <strong>in</strong>ternet si possono trovare<br />

numerose <strong>in</strong>iziative per<br />

l’abolizione del lavoro m<strong>in</strong>orile:<br />

www.unicef.org;<br />

www.globalmarch.org;<br />

www.eclt.org; www.centerville.it;<br />

www.savethechildren.it<br />

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