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logistica; è in queste pagine che si tracciano i caratteri<br />
distintivi del prodotto: l’innovazione tecnologica e sostenib<strong>il</strong>e<br />
delle soluzioni offerte al mercato.<br />
Il capitolo successivo è dedicato alle risorse umane e<br />
alle tematiche relative allo sv<strong>il</strong>uppo delle competenze, i<br />
programmi formativi, la comunicazione interna e, in generale,<br />
l’impegno di <strong>Prysmian</strong> nel valorizzare le persone, stakeholder<br />
ritenuto fondamantale. Inoltre, sono anche descritte le<br />
attività svolte dal Gruppo in merito alle tematiche di salute<br />
e sicurezza sul lavoro e le iniziative a favore delle comunità<br />
locali volte alla tutela e al rispetto del diritto di tutti gli<br />
interlocutori con i quali <strong>Prysmian</strong> intrattiene relazioni, a<br />
dimostrazione dell’impegno sociale del Gruppo.<br />
La sezione relativa all’ambiente è incentrata sulla politica e<br />
strategia HSE nonché sulle prestazioni ambientali del Gruppo<br />
attraverso l’analisi degli aspetti significativi quali l’ut<strong>il</strong>izzo di<br />
risorse naturali, <strong>il</strong> consumo di energia e le relative emissioni<br />
in atmosfera di gas a effetto serra e la produzione di rifiuti.<br />
CONTATTI<br />
Per commenti, richieste, pareri e spunti di miglioramento<br />
sull’operato di <strong>Prysmian</strong> e sulle informazioni contenute<br />
all’interno del B<strong>il</strong>ancio di Sostenib<strong>il</strong>ità, potete contattare:<br />
CORPORATE AND BUSINESS COMMUNICATIONS<br />
<br />
<br />
HEALTH SAFETY AND ENVIRONMENT<br />
<br />
<br />
Affinché questo Documento possa essere fac<strong>il</strong>mente<br />
reperib<strong>il</strong>e, è disponib<strong>il</strong>e una versione interattiva dello stesso,<br />
scaricab<strong>il</strong>e dal website ufficiale del Gruppo:<br />
www.prysmiangroup.com.<br />
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