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Bilancio 2007 - Italcementi Group

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Esercizio <strong>2007</strong><br />

Presentazione 6<br />

<strong>Bilancio</strong> Consolidato <strong>Italcementi</strong> S.p.A. 24<br />

<strong>Bilancio</strong> <strong>Italcementi</strong> S.p.A. Relazione del C.d.a. sulla gestione 164<br />

Parte straordinaria <strong>Bilancio</strong> d’esercizio 250<br />

Proposta di sostituzione dell’attuale Piano di stock option per dirigenti con i nuovi «Piano<br />

di Stock Options per l'Alta Direzione» e «Piano di incentivazione monetaria a lungo<br />

termine, legata all'apprezzamento del titolo <strong>Italcementi</strong>, per Dirigenti»<br />

Signori Azionisti,<br />

il Consiglio di amministrazione della Vostra società aveva approvato, nel maggio del 2000, un piano di<br />

incentivazione per dirigenti che prevedeva l’assegnazione di stock option in loro favore al raggiungimento di<br />

specifici obiettivi loro assegnati.<br />

A fronte del suddetto piano sono state complessivamente assegnate sino ad oggi n. 4.196.823 opzioni delle<br />

quali n. 1.798.757 opzioni risultano essere già state esercitate.<br />

Dell’andamento del suddetto Piano è sempre stata fornita adeguata informativa agli azionisti nell’ambito della<br />

Relazione sulla gestione al bilancio d’esercizio di ciascun anno e in sede di assemblea.<br />

La proposta che viene sottoposta alla Vostra approvazione riguarda l’adozione di un nuovo «Piano di Stock<br />

Options per l'Alta Direzione» e di un «Piano di incentivazione monetaria a lungo termine, legata<br />

all'apprezzamento del titolo <strong>Italcementi</strong>, per Dirigenti» che, come già deliberato dal Consiglio di<br />

amministrazione e subordinatamente alla approvazione da parte dell’Assemblea degli azionisti, sostituiscono,<br />

per la parte non ancora eseguita, il Piano di Stock option per dirigenti ancora oggi in vigore.<br />

Vengono riportati, di seguito, i documenti informativi riguardanti entrambi i Piani (allegati in calce alla presente<br />

relazione nel loro testo integrale).<br />

DOCUMENTO INFORMATIVO<br />

PIANO DI STOCK OPTIONS PER L'ALTA DIREZIONE<br />

Premessa<br />

Il Piano di Stock Option di cui al presente documento informativo costituisce “Piano rilevante” ai sensi e per gli<br />

effetti dell’art 84-bis, 2° comma, del Regolamento Consob n. 11971/99.<br />

Definizioni<br />

Ai fini del presente Documento Informativo, i termini e le espressioni di seguito elencati devono essere intesi<br />

con il significato precisato.<br />

“Azioni”: le azioni ordinarie o di risparmio <strong>Italcementi</strong> S.p.A. già emesse ovvero di nuova emissione sottostanti<br />

alle Opzioni concesse ai Partecipanti;<br />

“Ciclo”: ciascun triennio, ad iniziare dall’anno 2008, in cui è suddiviso il periodo (2008-2016) di durata del<br />

Piano;<br />

“Consigliere”: il Consigliere Delegato della Società;<br />

“Consiglio”: il Consiglio di Amministrazione della Società;<br />

“Data di assegnazione”: la data in cui il Consigliere assegna le Opzioni ai Partecipanti;<br />

“Gruppo”: il Gruppo <strong>Italcementi</strong> come risultante dal perimetro di consolidamento definito per la predisposizione<br />

dei prospetti contabili risultante dall’ultimo bilancio della Società regolarmente approvato;<br />

“Lettera di attribuzione delle opzioni”: la lettera che deve essere scambiata tra la Società e ogni Partecipante<br />

che attesta, una volta da quest’ultimo debitamente sottoscritta, l’adesione dello stesso al Piano e che indica il<br />

numero di Opzioni individualmente attribuite;<br />

219<br />

www.italcementigroup.com

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