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l'ospedale Caracciolo di Agnone diventerà una ... - sito in costruzione

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NUOVO oggi MOLISE<br />

Mercoledì 2 Giugno 2010<br />

LA DENUNCIA<br />

CERRO AL VOLTURNO<br />

- Ancora <strong>di</strong>sagi presso<br />

l’ufficio postale. In <strong>una</strong><br />

nota l’ex amm<strong>in</strong>istratore<br />

locale e citta<strong>di</strong>no Giacomo<br />

Manc<strong>in</strong>i parla <strong>di</strong> ore<br />

<strong>di</strong> fila per effettuare le<br />

consuete operazioni.<br />

Cont<strong>in</strong>uano i <strong>di</strong>sagi<br />

presso gli uffici postali <strong>di</strong><br />

Cerro al Volturno. Alcune<br />

proteste sono giunte<br />

alla nostra redazione e <strong>in</strong><br />

<strong>una</strong> nota un citta<strong>di</strong>nO<br />

del posto, impren<strong>di</strong>tore<br />

ed ex amm<strong>in</strong>istratore com<strong>una</strong>le,<br />

ha fatto presente<br />

le <strong>di</strong>fficoltà che ogni<br />

giorni gli utenti <strong>in</strong>contrano<br />

per l’effettuazione delle<br />

normali operazioni postali.<br />

«Il giorno del pagamento<br />

delle pensioni, agli<br />

ormai numerosi anziani<br />

del nostro comune, - scrive<br />

Giacomo Manc<strong>in</strong>i <strong>in</strong><br />

<strong>una</strong> nota - bisogna fare la<br />

fila per <strong>di</strong>verse ore, sottraendo<br />

tempo al lavoro<br />

quoti<strong>di</strong>ano degli impren<strong>di</strong>tori<br />

locali. Cerro al Volturno<br />

<strong>di</strong>spone <strong>di</strong> due uffici<br />

postali, ma il giorno<br />

delle pensioni (i primi<br />

quattro <strong>di</strong> ogni <strong>in</strong>izio me-<br />

POZZILLI - «Innovazione<br />

<strong>in</strong>dustriale del terzo millennio?<br />

Occorrono nuove<br />

scuole <strong>di</strong> formazione lavorativa».<br />

Così il segretario generale<br />

della Uilcem <strong>di</strong> Isernia<br />

Nicandro Cascar<strong>di</strong> che<br />

commenta positivamente il<br />

nuovo accordo riguardante<br />

Nicandro Cascar<strong>di</strong> (Uilcem)<br />

Per il 2010<br />

si parla<br />

<strong>di</strong> <strong>in</strong>vestire<br />

<strong>una</strong> somma pari<br />

a sei milioni<br />

<strong>di</strong> euro<br />

l’Unilever.<br />

Con un comunicato<br />

stampa il segretario generale<br />

della Uilcem Isernia,<br />

Nicandro Cascar<strong>di</strong>, ha voluto<br />

scendere nei dettagli e<br />

nello specifico, esam<strong>in</strong>ando<br />

l’accordo stipulato e sottoscritto<br />

lo scorso 15 maggio,<br />

denom<strong>in</strong>ato Unilever<br />

2010/2020.<br />

«Fort<strong>una</strong>tamente nel<br />

Nucleo <strong>in</strong>dustriale <strong>di</strong> Isernia<br />

non si parla solo <strong>di</strong> cri-<br />

SINDACALE<br />

VENAFRO-AREA VOLTURNO<br />

Accade nella località <strong>di</strong> Cerro al Volturno<br />

Poste e <strong>di</strong>sservizi<br />

L’ira dei citta<strong>di</strong>ni<br />

Un impren<strong>di</strong>tore si lamenta per le file <strong>in</strong>term<strong>in</strong>abili<br />

durante i giorni <strong>di</strong> riscossione delle pensioni<br />

se), gli <strong>in</strong>adeguati uffici<br />

impiegano troppo tempo.<br />

Gli impiegati lamentano<br />

la carenza <strong>di</strong> personale<br />

all’<strong>in</strong>terno degli uffici,<br />

ma questo a noi utenti<br />

non <strong>in</strong>teressa. Sono politiche<br />

aziendali, per questo<br />

c’è la meccanizzazione<br />

veloce tale da accelerare<br />

i tempi, forse ci sono<br />

lacune da parte degli<br />

operatori? Gli uffici postali<br />

sono dotai due sportelli,<br />

uno <strong>di</strong> entrata e uno<br />

<strong>di</strong> uscita, e anche se c’è<br />

un solo operatore, il buon<br />

senso professionale <strong>in</strong>segna<br />

<strong>di</strong> far funzionare entrambi<br />

gli sportelli. Si<br />

sospende uno sportello<br />

per 20 m<strong>in</strong>uti - precisa il<br />

citta<strong>di</strong>no cerrese - per lavorare<br />

con l’altro. Suggerimento<br />

al personale a riguardo.<br />

La risposta "questo<br />

non è previsto", gli uffici<br />

postali <strong>di</strong> Cerro, si<br />

adoperano solo per pagare<br />

le pensioni. Riuscirà il<br />

m<strong>in</strong>istro Brunetta nel<br />

suo <strong>in</strong>tento <strong>di</strong> velocizzare<br />

anche gli uffici postali <strong>di</strong><br />

Cerro? I citta<strong>di</strong>ni - conclude<br />

Giacomo Manc<strong>in</strong>i -<br />

confidano nelle istituzioni,<br />

nel rendere pubblica<br />

<strong>una</strong> lettera <strong>in</strong>viata alla<br />

<strong>di</strong>rezione delle poste, sollecitando<br />

il <strong>di</strong>sagio degli<br />

utenti. Come <strong>di</strong>sse quel<br />

bimbo <strong>di</strong> Arzano <strong>in</strong> prov<strong>in</strong>cia<br />

<strong>di</strong> Napoli al compito<br />

<strong>in</strong> classe: "Speriamo<br />

che io me la cavo"». RV<br />

17<br />

L’auspicio: «Spero che <strong>in</strong> futuro<br />

il problema venga risolto»<br />

Pozzilli - L’azienda opera da anni nel settore chimico e dà occupazione a cent<strong>in</strong>aia <strong>di</strong> lavoratori<br />

Unilever, ecco il piano <strong>di</strong> rilancio<br />

Ad illustrarlo il segretario della Uilcem, Nicandro Cascar<strong>di</strong><br />

si. Infatti - spiega il s<strong>in</strong>dacalista<br />

nella nota - lo stabilimento<br />

più importante nel<br />

settore chimico, l’Unilever<br />

ha appena siglato con le<br />

organizzazioni s<strong>in</strong>dacali<br />

FILCTEM-CGIL,<br />

UILCEM-UIL e FEMCA-<br />

CISL, un accordo che getta<br />

le basi per un pieno rilancio<br />

<strong>in</strong>dustriale del suo <strong>sito</strong><br />

molisano, attraverso la<br />

fuoriuscita volontaria ed<br />

<strong>in</strong>centivata <strong>di</strong> soggetti pensionabili<br />

e <strong>di</strong> <strong>una</strong> riorganizzazione/ottimizzazione<br />

delle risorse. Questa ottimizzazione<br />

delle risorse,<br />

consentirà alla proprietà,<br />

durante tutto il 2010, un<br />

piano d’<strong>in</strong>vestimento <strong>di</strong><br />

circa sei milioni <strong>di</strong> euro<br />

per l’acquisto <strong>di</strong> nuove apparecchiature,<br />

che permetterà,<br />

nel tempo, un <strong>in</strong>cremento<br />

della produttività e<br />

<strong>di</strong> conseguenza un abbassamento<br />

dei costi <strong>di</strong> gestione,<br />

riconfermando i primati<br />

delle graduatorie europee<br />

per il rapporto qualità/prezzo.<br />

Per <strong>di</strong> più, grazie<br />

all’accordo <strong>in</strong> questione<br />

e alla creatività aziendale<br />

si apriranno scenari futuri<br />

per eventuali assunzioni <strong>di</strong><br />

nuove e fresche leve dando<br />

così <strong>una</strong> boccata d’ossigeno<br />

ad <strong>una</strong> calcante e dom<strong>in</strong>ante<br />

<strong>di</strong>soccupazione locale.<br />

Bisogna - cont<strong>in</strong>ua Cascar<strong>di</strong><br />

- imme<strong>di</strong>atamente<br />

porre <strong>in</strong> essere tutti gli<br />

strumenti che possano consentire<br />

<strong>di</strong> arg<strong>in</strong>are ogni ulteriore<br />

per<strong>di</strong>ta <strong>di</strong> posti <strong>di</strong><br />

lavoro e mettere <strong>in</strong> con<strong>di</strong>zione<br />

i lavoratori <strong>in</strong> cerca<br />

<strong>di</strong> nuova occupazione <strong>di</strong> essere<br />

appetibili professionalmente,<br />

nonchè <strong>di</strong> permettere<br />

a nuovi impren<strong>di</strong>tori<br />

<strong>di</strong> trovare, <strong>in</strong> loco, gia<br />

capitale umano formato e<br />

specializzato, essendo uno<br />

delle soluzioni per <strong>in</strong>tervenire<br />

fattivamente passando<br />

dalla teoria alla pratica, è<br />

<strong>in</strong>nanzitutto unire le forze<br />

<strong>di</strong> tutti i soggetti politici e<br />

sociali che possano favorire<br />

il cambiamento della<br />

"cultura del lavoro". L’isti-<br />

tuzione della Cassa del<br />

Mezzogiorno segnò l’altro<br />

momento della nuova fase<br />

della politica meri<strong>di</strong>onalista.<br />

Il riconoscimento della<br />

Lo stabilimento dell’Unilever nel nucleo <strong>di</strong> Pozzilli<br />

necessità <strong>di</strong> precostituire,<br />

nel Sud, attraverso l’<strong>in</strong>tervento<br />

pubblico, un ambiente<br />

idoneo all’attività <strong>di</strong> imprese<br />

<strong>in</strong>dustriali private,<br />

stimolò un vasto programma<br />

<strong>di</strong> <strong>in</strong>vestimenti e <strong>di</strong> <strong>in</strong>centivi<br />

manovrati dallo<br />

stato al f<strong>in</strong>e <strong>di</strong> avviare<br />

l’<strong>in</strong>dustrializzazione del<br />

mezzogiorno, concedendo,<br />

negli anni, "premi <strong>di</strong> <strong>in</strong>coraggiamento".<br />

Oggi ci ritroviamo<br />

a fronteggiare<br />

<strong>una</strong> crisi che ci trova culturalmente<br />

impreparati. Il<br />

cambiamento della "cultura<br />

del lavoro" si ottiene attraverso<br />

"Il r<strong>in</strong>novarsi per<br />

formarsi", fondamentale<br />

strumento che crea valore<br />

a 360˚, si <strong>in</strong>nesca così<br />

quella potenzialità atta ad<br />

<strong>in</strong><strong>di</strong>rizzare competenze <strong>di</strong>st<strong>in</strong>tive<br />

per competere <strong>in</strong><br />

un mercato concorrenziale<br />

quale è quello <strong>in</strong> cui ci confrontiamo<br />

ormai a livello<br />

globale. Diversamente per<br />

quelle aziende che temporaneamente<br />

o def<strong>in</strong>itivamente<br />

vivono delle crisi -<br />

conclude il rappresentante<br />

s<strong>in</strong>dacale - bisogna attivare<br />

la stessa metodologia,<br />

attraverso istituti <strong>di</strong> formazione<br />

che <strong>in</strong><strong>di</strong>rizz<strong>in</strong>o le<br />

specializzazioni e formazioni<br />

professionali verso il<br />

re<strong>in</strong>tegro <strong>di</strong> maggiore garanzia<br />

<strong>di</strong>sponibile sul territorio.<br />

Bisogna mettere <strong>in</strong><br />

campo uno strumento che<br />

possa garantire maggiori<br />

possibilità <strong>di</strong> re<strong>in</strong>tegro nel<br />

mondo lavorativo a quei<br />

lavoratori che oggi non<br />

hanno certezze, poichè solamente<br />

attraverso la promozione<br />

e realizzazione <strong>di</strong><br />

<strong>una</strong> "scuola <strong>di</strong> formazione<br />

lavorativa", supportata<br />

dalle Organizzazioni S<strong>in</strong>dacali,<br />

potremo avere maggiori<br />

armi contro la crisi».<br />

Michele Visco<br />

nuovomoliseisernia@email.it<br />

Sarà presentato nel pomeriggio <strong>di</strong> oggi nella chiesa dei Santi Pietro e Paolo<br />

La storia <strong>di</strong> Cerro al Volturno <strong>in</strong> Dvd<br />

CERRO AL VOLTURNO - Nel pomeriggio<br />

la proiezione della seconda<br />

parte del Dvd <strong>in</strong>titolato «La<br />

storia <strong>di</strong> Cerro tra persone, luoghi<br />

e tra<strong>di</strong>zioni» a cura della redazione<br />

de «L’Eco del Castello».<br />

Si svolgerà nel pomeriggio <strong>di</strong><br />

oggi a partire dalle ore 18.30<br />

all’<strong>in</strong>terno della chiesa dei Santissimi<br />

Apostoli Pietro e Paolo la presentazione<br />

al pubblico e la proiezione<br />

del Dvd <strong>in</strong>titolato «La storia<br />

<strong>di</strong> Cerro tra persone, luoghi e tra<strong>di</strong>zioni».<br />

La seconda parte <strong>di</strong> questo lavoro<br />

è stata ideata sempre dalla parrocchia<br />

Assunzione <strong>di</strong> Maria Verg<strong>in</strong>e<br />

e dalla redazione del giornali-<br />

no <strong>in</strong>formativo «L’Eco del Castello».<br />

Nel mese <strong>di</strong> novembre, <strong>in</strong> occasione<br />

della festa del patroc<strong>in</strong>io della<br />

Madonna Assunta è andata <strong>in</strong><br />

onda la prima parte, con il periodo<br />

che andava dal 1989 al 1995, contenente<br />

immag<strong>in</strong>i e video storici,<br />

con flash ed <strong>in</strong>terventi <strong>di</strong> persone,<br />

ora scomparse, che hanno fatto la<br />

storia del paese.<br />

Il secondo dvd traccia il profilo<br />

storico, culturale, sociale, religioso<br />

e sportivo <strong>di</strong> Cerro dal 1996 al<br />

2010, con l’ultimo filmato riguardante<br />

il saluto <strong>di</strong> don Ennio alla<br />

comunità parrocchiale nel febbraio<br />

del 2010.<br />

A Cerro al Volturno file <strong>di</strong> ore e ore all’ufficio postale<br />

I contenuti del dvd sono molteplici<br />

come l’<strong>in</strong>augurazione della<br />

statua <strong>di</strong> padre Pio nell’agosto del<br />

1999, la festa del pane seconda<br />

e<strong>di</strong>zione, l’arrivo della Madonn<strong>in</strong>a<br />

<strong>di</strong> Fatima nel maggio del 2007 e<br />

l’arrivo della tappa del giro d’Italia<br />

femm<strong>in</strong>ile nel luglio del 2009.<br />

Il lavoro sarà successivamente<br />

acquistabile al prezzo <strong>di</strong> 10 euro<br />

ed il ricavato sarà utilizzato per la<br />

gestione ed il mantenimento del<br />

giornal<strong>in</strong>o parrocchiale, nonchè<br />

per la realizzazione <strong>di</strong> tutte quelle<br />

<strong>in</strong>iziative che ruotano <strong>in</strong>torno ad<br />

esso.<br />

Mi.Vi.<br />

nuovomolise.net

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