Nuovo Ordinamento - Ingegneria - Università degli Studi di Trento
Nuovo Ordinamento - Ingegneria - Università degli Studi di Trento
Nuovo Ordinamento - Ingegneria - Università degli Studi di Trento
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
FACOLTA’ DI INGEGNERIA<br />
COMPLEMENTI DI ECONOMIA ED ORGANIZZAZIONE AZIENDALE<br />
(CORSO DI TRANSIZIONE)<br />
Docente: Ing. Silvio Pugliese<br />
3° anno - 1° bim - 5 cre<strong>di</strong>ti<br />
Corso <strong>di</strong> laurea in <strong>Ingegneria</strong> dell'Informazione e dell'Organizzazione<br />
1. Obiettivi del corso<br />
· Sviluppare le conoscenza sulle scuole <strong>di</strong> pensiero circa il ruolo della tecnologia nelle<br />
organizzazioni<br />
· Sviluppare la conoscenza sulle metodologie <strong>di</strong> progettazione organizzativa<br />
· Sviluppare le capacita’ <strong>di</strong> problem solving nell’analisi e progettazione organizzativa;<br />
· Sviluppare le capacità <strong>di</strong> progettazione congiunta Tecnologia - Organizzazione<br />
2. Contenuti del corso<br />
- La progettazione organizzativa: finalità e dominio applicativo<br />
- Evoluzione del pensiero organizzativo sul ruolo della tecnologia nell’organizzazione<br />
- Approcci, strumenti e tecniche per la progettazione organizzativa<br />
- Modelli e approcci sul ruolo della tecnologia nell’organizzazione<br />
- Tecnologia e strategia<br />
- Tecnologia e struttura organizzativa<br />
- Tecnologia e competenze professionali <strong>degli</strong> operatori<br />
- Project work sul tema Tecnologia e Organizzazione<br />
§ definizione <strong>di</strong> una scheda <strong>di</strong> lavoro<br />
§ creazione <strong>di</strong> sottogruppi<br />
§ lavoro dei gruppi assistito dal docente<br />
§ produzione <strong>di</strong> un elaborato<br />
§ valutazione dell’elaborato da parte del docente<br />
- Presentazione elaborati in plenaria con approfon<strong>di</strong>menti e confronti<br />
3. Modalità <strong>di</strong> svolgimento del corso<br />
Il corso si svolge in moduli <strong>di</strong> 2 / 4 ore e prevede poche lezioni teoriche in forma seminariale,<br />
illustrazione e <strong>di</strong>scussione <strong>di</strong> casi , testimonianze <strong>di</strong> esperti, lavori <strong>di</strong> gruppo assistiti dal docente,<br />
presentazione <strong>di</strong> elaborati in plenaria.<br />
4. Competenze acquisite<br />
- Capacità <strong>di</strong> in<strong>di</strong>viduare e analizzare problemi organizzativi<br />
- Capacità progettare soluzioni migliorative per unita organizzative semplici<br />
- Capacità <strong>di</strong> in<strong>di</strong>viduare soluzioni a problemi organizzativi con l’uso <strong>di</strong> tecnologiche<br />
5. Modalità d’esame<br />
L’esame consiste nella <strong>di</strong>scussione e valutazione dell’elaborato <strong>di</strong> progetto<br />
6. Propedeucità<br />
Economia e organizzazione Aziendale 1 e 2 (base minima)<br />
Sistemi Informativi (consigliato)<br />
60
Change language