Precari ieri e oggi, quale il domani - Regione Toscana

Grafico 6.3. Dipendenti con contratti a termine e collaboratori: “Pensa di avere una pensione
adeguata per vivere quando smetterà di lavorare?”. Valori %
La disaggregazione per classe di età mostra che al crescere
di questa sono in proporzione di più quelli che non credono alla
possibilità di una pensione adeguata. Su questo risultato pesa
probabilmente la preoccupazione dei lavoratori più anziani
quanto alla consistenza monetaria del trattamento pensionistico
di spettanza, evidentemente stimata come insufficiente.
In particolare, una sorta di effetto-soglia si riscontra oltre i
35 anni, salvo il fatto che i lavoratori in età mediana (36-45 anni)
si mostrano particolarmente incerti in materia (il 3 % risponde
“non saprei”). D’altro canto, a rispondere di non saper fare una
previsione, sono – oltre ai lavoratori quarantenni – anche i giovanissimi
(con età inferiore ai 4 anni) (Graf. 6.4).
Grafico 6.4. “Pensa di avere una pensione adeguata per vivere quando smetterà di lavorare?”
per fascia di età. Valori %
Il 77% dei lavoratori dispone della previdenza pubblica come
tutela pensionistica, il 16% ha integrato quest’ultima con versamenti
volontari per la pensione integrativa, e il 9% ha infine
investito in fondi pensione. Si noti che l’11% degli intervistati,
probabilmente percependo talmente debole la propria posizione
pensionistica da ritenerla sostanzialmente inesistente, risponde
di non disporre di nessuna tutela (Tab. 6.14).
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