Precari ieri e oggi, quale il domani - Regione Toscana

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sOLO PeR COLORO CHe HANNO UN LAVORO A temPO INdeteRmINAtO/AUtONOmO Lei sarebbe disposto a scambiare la sicurezza di un posto di lavoro sicuro per Un lavoro più gratificante Un lavoro che le consente maggiore flessibilità degli orari Un lavoro che le offre maggiori guadagni Un lavoro che le offre migliori opportunità formative Un lavoro che le offre migliori opportunità di carriera sOLO PeR COLORO CHe HANNO UN LAVORO A teRmINe Per avere un lavoro stabile lei sarebbe disposto a sacrificare qualcosa del suo attuale lavoro? No Sì Guadagnare meno Fare un lavoro meno gratificante Fare un lavoro con orari più rigidi Fare un lavoro che non offra opportunità di carriera Fare un lavoro che non offre opportunità formative Altro 0 sì No Non so
PeR GLI INOCCUPAtI sta cercando un lavoro? Sì No, perché: Penso di riprendere gli studi Perché non vedo nessuna opportunità in giro Perché non ci sono lavori adeguati alla mia preparazione Per problemi personali Per questioni attinenti alla famiglia (cura dei figli, anziani, ecc.) Perché non sono interessato Perché svolgo un lavoro stagionale da quanti mesi sta cercando lavoro? Meno di 7 mesi Da 7 a 1 mesi Da più di 1 mesi Non risponde Che tipo di lavoro sta cercando prevalentemente? (anche se ne sta cercando piu’ di uno indicare il principale/ preferito) Un lavoro dipendente con un contratto a tempo indeterminato Un lavoro dipendente a tempo non indeterminato Un lavoro autonomo Collaborazione coordinata e continuativa Con quale tipo di orario vorrebbe lavorare? A tempo pieno Part-time Senza preferenze sarebbe disposto a muoversi dal suo comune di residenza se Le venisse offerto un buon lavoro? Sì In qualunque luogo, anche all’estero Entro i confini nazionali Entro i confini regionali Entro un raggio che mi consenta di mantenere la mia residenza attuale Non so No Non sa 03
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COLLANA LAvOrO studi e ricerche 67
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Il Rapporto di ricerca, affidato al
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del lavoro e dell’occupazione. È
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le imprese avranno accumulato un ce
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levante l’incremento del lavoro d
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lavoro come dipendenti a tempo inde
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di ente analizzate arrivando a rapp
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PARte PRImA Il quadro regionale e n
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Grafico 2.1. Incidenza dell’occup
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tuttavia tale dinamica è uno scena
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Se a questa analisi aggiungiamo anc
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contrazione dei rapporti di lavoro
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nando che la principale transizione
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no altri di segno opposto per quant
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dovrebbe indicare che in Toscana gl
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tabella 3.4 segue 2006 tempo determ
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3.3. transizione, intrappolamento e
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Invece, per i lavoratori a termine
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Per vedere quale ipotesi si adatti
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4. Il percorso di ricerca 4.1. Il d
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4.2. Le caratteristiche degli inter
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È soprattutto tra la componente ma
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È ovvio quindi ipotizzare che, per
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prevalentemente nell’ambito del l
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un dato medio che invece fa emerger
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• Santa Croce (Distretto industri
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Il campione di lavoratori intervist
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il lavoro sicuro, soprattutto nei c
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elativa per alcuni aspetti connessi
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Solo per il 18% degli instabili la
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tabella 6.4. Lavoratori non standar
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Nel terzo settore, infine, la maggi
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Procedendo alla consueta disaggrega
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La debolezza economica dei lavorato
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puntuale definizione dell’ISFOL),
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una tipologia d’impiego scelta op
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tempo di lavoro per chi è occupato
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soddisfazioni come le insoddisfazio
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Se, considerando ancora una volta i
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soprattutto, sale la percentuale di
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centuale corrispondente sale al 100
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assai più incerte, gli stipendi ri
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7. Un approfondimento qualitativo:
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solo le problematiche relative al l
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la spesa sostenuta dall’amministr
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livello: dalle professioni legate a
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tenere i rapporti con il committent
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Forse è stata un po’ anche colpa
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La scelta di indirizzarsi verso il
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Ma dopo un così lungo periodo viss
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Il discorso del rapporto fra i coll
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lavorativa della componente flessib
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