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[pdf] Microsoft PowerPoint - Gamberoni_il tirocinio e la pratica riflessi

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Principi etici del<strong>la</strong> <strong>pratica</strong><br />

<strong>riflessi</strong>va<br />

Lavorare con l’esperienza<br />

Deve essere rispettata <strong>la</strong> diversa natura dei partecipanti e non deve essere presa<br />

nessuna decisione che inibisca o contrasti in modo selettivo le loro azioni.<br />

Devono essere fatti tutti i passi al fine di ridurre l’ansia e <strong>il</strong> disagio dei partecipanti<br />

derivanti anche dal confronto tra culture e modi di pensare differenti.<br />

Occorre registrare le informazioni e analizzarle in modo onesto e aperto.<br />

Le dichiarazioni di aver portato nuova conoscenza devono essere supportate da<br />

evidenze empiriche.<br />

L’importanza del<strong>la</strong> persona<br />

Le persone devono dare <strong>il</strong> consenso all’attività <strong>riflessi</strong>va, non si può obbligare nessuno<br />

a fare ciò che non vuole fare.<br />

I partecipanti devono conoscere gli obiettivi dell’attività.<br />

Nessuna persona deve essere danneggiata dal progetto e dalle sue attività.<br />

Deve essere garantito l’anonimato.<br />

Occorre avere sensib<strong>il</strong>ità sulle differenze di età, genere, cultura ecc.<br />

La gestione dell’imprevisto<br />

Le informazioni fornite devono essere trattate in modo confidenziale.<br />

Ogni risultato deve essere comunicato con onestà.<br />

Principi generali da ut<strong>il</strong>izzarsi da parte del<br />

tutor <strong>riflessi</strong>vo<br />

Partire dall’esperienza dello studente/ partecipante.<br />

Il luogo di <strong>la</strong>voro è un importante contesto di apprendimento.<br />

Riconoscere <strong>la</strong> centralità e l’importanza delle persone/studenti, dando a<br />

questi <strong>la</strong> possib<strong>il</strong>ità di esprimersi.<br />

Ut<strong>il</strong>izzare <strong>la</strong> narrazione, le storie, le conversazioni per descrivere e analizzare<br />

gli eventi che qui vengono chiamati incidenti critici, al fine di dare maggior<br />

senso all’esperienza.<br />

Raccogliere ed interpretare i dati in modo rigoroso e sistematico in modo da<br />

rendere autentica <strong>la</strong> <strong>riflessi</strong>one.<br />

Essere consapevoli che <strong>il</strong> miglioramento può aver luogo solo quando i<br />

significati, i valori e le credenze diventano più evidenti agli studenti<br />

/partecipanti coinvolti.<br />

Gli studenti/li partecipanti devono iniziare ad assumersi <strong>la</strong> responsab<strong>il</strong>ità del<br />

proprio apprendimento.<br />

Stimo<strong>la</strong>re l’attuazione in <strong>pratica</strong> anche di qualità affettive quali <strong>il</strong> prendersi<br />

cura,<strong>il</strong> rispetto, l’automotivazione e <strong>la</strong> propensione ad agire.

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