Il Trentino nascosto - Leonardi Giorgio

1998, n. 40-112/Leg. (Regolamento per l’accesso alla qualifica di dirigente
e di direttore) e successive modifiche. Tale articolo prevede che
siano composte da almeno tre esperti, tra i quali un dirigente generale
della Provincia con funzioni di presidente, di provata competenza
nelle materie oggetto delle prove per il concorso pubblico, nei settori
di attività relativi agli incarichi da conferire per il concorso riservato o
comunque nelle attività proprie della qualifica dirigenziale. I membri
esperti sono scelti tra dirigenti provinciali o di altre pubbliche amministrazioni,
anche in pensione, o tra persone esterne alle pubbliche
amministrazioni che non siano titolari di funzioni politico-istituzionali
e che non siano rappresentanti sindacali o designati dalle organizzazioni
sindacali o dalle associazioni professionali. Almeno un terzo dei
componenti della commissioni è di sesso femminile; l’eventuale mancato
rispetto di tale soglia è motivato nell’atto di nomina della commissione
stessa.
Ciò premesso, per i due dirigenti menzionati nell’interrogazione, la
Giunta provinciale ha ritenuto che, attesa la loro pluriennale esperienza
lavorativa in diversi settori provinciali nonché la loro comprovata
capacità professionale nello svolgimento dell’attività dirigenziale,
soddisfano pienamente i sopra descritti requisiti. Si è tenuto comunque
anche conto, nella scelta, della disponibilità che gli stessi hanno
dimostrato per lo svolgimento di tale compito (non sempre scontata
nella ricerca dei membri esperti) e della circostanza di dover garantire,
in ciascuna commissione esaminatrice, la presenza della componente
femminile ai fini del rispetto delle pari opportunità tra uomo e donna.
Per la definizione dei compensi da corrispondere ai componenti delle
commissioni esaminatrici, previsti dall’articolo 15 del Regolamento
per l’accesso all’impiego presso la Provincia autonoma di Trento e per
la costituzione, il funzionamento e la corresponsione dei compensi
delle commissioni esaminatrici, approvato con D.P.P. n. 22-102/Leg. di
data 12 ottobre 2007 (Regolamento per l’accesso all’impiego presso
la Provincia autonoma di Trento e per la costituzione, il funzionamento
e la corresponsione dei compensi delle commissioni esaminatrici - articoli
37 e 39 della legge provinciale 3 aprile 1997, n. 7), si fa riferimento
alla deliberazione della Giunta provinciale n. 2715 del 24 ottobre 2008
che prevede un compenso base, rapportato alla categoria/qualifica
del concorso ed uno variabile, in relazione al numero di ore e di concorrenti,
come di seguito sottospecificato...
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