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il danno psichico alla alla persona del lavoratore - Fondazione Prof ...

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Nel commentare <strong>il</strong> pensiero barassiano, la dottrina si sofferma sulla funzione che<br />

debba permeare <strong>il</strong> rapporto e a tal riguardo sostiene: “qui è prospettata la funzione<br />

integratrice, più che <strong>del</strong>l‟equità, <strong>del</strong>la buona fede, secondo un mo<strong>del</strong>lo che sarà<br />

realizzato pienamente nell‟art. 2087 c.c.” 20 .<br />

In altre parole, si è dinanzi a “uno degli indici normativi più significativi <strong>del</strong><br />

mutamento prodotto dal diritto <strong>del</strong> lavoro nell‟antropologia sottostante <strong>il</strong> diritto<br />

civ<strong>il</strong>e. Questo mutamento ha fatto emergere sul piano <strong>del</strong>la considerazione<br />

normativa un uomo in carne e ossa, e non più soltanto l‟astratto individuo<br />

moralmente autonomo <strong>del</strong>l‟etica formale kantiana, non solo ha <strong>alla</strong>rgato la tutela<br />

<strong>del</strong> rapporto di lavoro ai problemi <strong>del</strong>la salute <strong>del</strong> <strong>lavoratore</strong>, ma ha messo in luce<br />

anche un altro aspetto <strong>del</strong>le sue esigenze di vita” 21 .<br />

Ecco dunque <strong>il</strong> cambiamento incentrato sull‟art. 2087 c.c.: “<strong>il</strong> moderno diritto<br />

<strong>del</strong> lavoro si occupa non solo <strong>del</strong>la tutela <strong>del</strong> <strong>lavoratore</strong>, parte contrattuale debole,<br />

in relazione al bene che offre sul mercato, ma anche (offre) la garanzia <strong>del</strong>la<br />

dimensione umana <strong>del</strong>la prestazione <strong>del</strong> lavoro nei confronti <strong>del</strong> potere<br />

organizzativo e direttivo <strong>del</strong>l‟imprenditore, al quale, mediante <strong>il</strong> contratto, è<br />

assoggettato” 22 .<br />

Infine un paradosso, evidenziato da molti autori, a mente <strong>del</strong> quale “<strong>il</strong> diritto <strong>del</strong><br />

lavoro si sia fatto strappare … dal diritto privato generale l‟impostazione nuova <strong>del</strong><br />

<strong>danno</strong> <strong>alla</strong> <strong>persona</strong>, trovandosi … a dover riformulare all‟interno <strong>del</strong>la sua<br />

disciplina e <strong>del</strong>le sue categorie, una scoperta che avrebbe dovuto fare da sé”, quasi<br />

non considerando che “<strong>il</strong> <strong>lavoratore</strong> è immediatamente coinvolto con la sua <strong>persona</strong><br />

nel rapporto e perciò è colui che in maniera elettiva può subire conseguenze<br />

20 NAPOLI M., op.ult.cit., p. XLVII, nonché BIANCHI D‟URSO F., <strong>Prof</strong><strong>il</strong>i giuridici <strong>del</strong>la sicurezza<br />

nei luoghi di lavoro, cit., p. 9.<br />

21 MENGONI L., La tutela giuridica <strong>del</strong>la vita materiale nelle varie età <strong>del</strong>l‟uomo, cit., p. 130.<br />

22 MENGONI L., L‟enciclica “laborem exercens”e la cultura industriale, in Diritto e valori,<br />

Bologna:Il Mulino, 1985, p. 414 (già in RTDPC, 1982, p. 1117- 1136).<br />

VI

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