Guida di Facoltà - Sede di Milano - Università Cattolica del Sacro ...

R.H. GARRISON-E.W. NOREEN, Programmazione e controllo per le decisioni aziendali,
McGraw-Hill, Milano, 2007.
T. HORNGREN-G.L. SUNDEM-W.O. STRATTON, Programmazione e controllo, Pearson/Prentice
Hall, 2007.
T. HORNGREN-G.L. SUNDEM-W.O. STRATTON, Esercizi, problemi e casi di programmazione e
controllo, Pearson/Prentice Hall, 2009.
DIDATTICA DEL CORSO
Lezioni frontali finalizzate all’acquisizione metodologica della materia.
Discussione in aula di casi aziendali per l’approfondimento di alcuni temi di studio.
Esercitazioni su specifici argomenti di utilizzo di metodologie e strumenti quantitativi
e testimonianze aziendali.
METODO DI VALUTAZIONE
L’esame prevede una prova scritta. Per i frequentanti, ai fini della valutazione finale,
si terrà conto anche della partecipazione in aula alla discussione dei casi aziendali e alle
testimonianze.
AVVERTENZE
Le propedeuticità sono quelle previste dalle norme per i piani di studio.
Orario e luogo di ricevimento
Il Prof. Gaetano Carlo Antonetti comunicherà a lezione orario e luogo di ricevimento
degli studenti.
95. - Psicologia sociale (I modulo: Comportamento umano e variabili
socio-culturali)
PROF. CRISTINA GIULIANI
OBIETTIVO DEL CORSO
Il corso si propone di introdurre gli studenti allo studio della psicologia e di
promuovere specifiche capacità di riflessione critica attorno ai principali processi
psico-sociali che coinvolgono le persone ad un livello individuale,
interpersonale e gruppale.
PROGRAMMA DEL CORSO
Scopo della prima parte del corso è di introdurre allo studio della psicologia
sociale fornendo strumenti teorici e metodologici per la conoscenza dei principali
processi socio-cognitivi e interattivi legati al comportamento umano.
Verranno trattati i seguenti argomenti: rappresentazioni e percezioni sociali;
stereotipi e pregiudizi; gruppo, gruppo di lavoro e dinamiche di gruppo.
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