Lezione 4 e 5 Psicologia Sociale - WikiMotorio

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… riflessioni riflessioni critiche critiche …… NESSUN TRATTO O COMPORTAMENTO DEL LEADER RISULTA EFFICACE IN OGNI CONTESTO, PER CUI CIÒ CHE CONTA, AI FINI DELLA VALUTAZIONE DELL’EFFICACIA STESSA, È IL LIVELLO DI PERFORMANCE PERFORMANCE RAGGIUNTO DAL GRUPPO
APPROCCIO SITUAZIONISTA LA TEORIA DI CONTINGENZA DI FIEDLER I MODELLI DECISIONALI DI VROOM E YETTON LA PATH PATH GOAL GOAL THEORY THEORY LA LEADERSHIP SITUAZIONALE DI HERSEY E BLANCHARD
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Limiti • Quando si focalizza la c
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Risultati a) Libretto per il gruppo
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