Allegato D - Città di Vignola - Sito Ufficiale

- Progetto “Buon Compleanno Costituzione”, a cura di numerose classi della Scuola
Primaria.
FORMAZIONE E POLITICHE DEL LAVORO
Il Servizio Istruzione e Orientamento della Provincia di Modena, in collaborazione con Enti
Locali e Istituzioni Scolastiche Autonome, organizza iniziative rivolte a studenti e genitori per
favorire la conoscenza degli indirizzi di studio presenti sul nostro territorio e consentire una scelta
consapevole tra le opzioni possibili al termine della scuola secondaria di primo grado.
Tali azioni sono state promosse sia per supportare il ruolo della famiglia nel processo di
scelta, che per sostenere il processo educativo e formativo dei giovani, contrastare l’abbandono
scolastico, favorire i conseguimento di una qualifica o di un diploma, facilitare l’integrazione di
allievi in situazione di handicap.
Inoltre il Servizio Istruzione e Orientamento svolge una attività di informazioneformazione
per gli studenti delle classi quinte degli Istituti Superiori in merito alle facoltà
universitarie, ai percorsi di formazione professionale, agli sbocchi lavorativi che il mercato del
lavoro offre localmente.
Presso il Centro per l’impiego di Vignola è attivo un servizio finalizzato ad orientare le
persone sulle opportunità formative e lavorative presenti sul territorio e a supportarle nella
costruzione di un progetto lavorativo personalizzato. Il servizio si rivolge ad adolescenti, giovani,
disoccupati/inoccupati.
Il Centro per l’impiego attivo su Vignola è una unità operativa di servizio gestito dalla
Provincia di Modena, con compiti di informazione, formazione, orientamento, raccolta domandaofferta
lavoro, preselezione, laboratori di ricerca attiva del lavoro, mediazione linguistico-culturale,
collocamento di persone diversamente abili, anagrafe del percorso lavorativo, servizi alle aziende.
I dati presentati dall’Osservatorio Provinciale sul mercato del lavoro nel primo semestre del
2008 in Provincia di Modena evidenziano la tenuta della crescita occupazionale, anche se in modo
meno dinamico che in passato, e sottolineano l’accentuarsi del fenomeno di precarizzazione del
mercato del lavoro, con una contrazione ulteriore dei contratti a tempo indeterminato.
Rallentano i comparti dell’edilizia e dell’alimentare, mentre mantengono saldi positivi l’industria
meccanica, il commercio e i servizi, che pure risentono della tendenza in frenata delle attività
produttive.
Secondo quanto rilevato da CNA aumenta l’occupazione nell’area dell’Unione Terre di Castelli con
una crescita in valore assoluto dell’ 1,4%, grazie soprattutto ad un aumento delle assunzioni con la
qualifica di apprendista; per queste si è avuto un vero boom: +16,2%.
In tema di sicurezza sul lavoro c’è una vasta legislazione, che andrebbe razionalizzata e
semplificata per facilitarne l’applicazione quotidiana nei cantieri, nelle campagne, negli uffici.
Fondamentale è agire sulla informazione e formazione alla sicurezza sul lavoro, a partire dalla
scuola per raggiungere capillarmente i lavoratori di tutti i settori.
I livelli infortunistici sul nostro territorio provinciale sono, secondo i dati INAIL, tra i più
bassi d’Italia, ed in diminuzione rispetto agli anni passati, ma c’è ancora molto da fare soprattutto
nel settore “industria e servizi”.
E’ in fase di preparazione un monitoraggio, con apposite schede di rilevazione, circa lo
svolgimento di attività di formazione sulla sicurezza, come previsto per legge a favore dei
lavoratori.
Nell’ottica della prevenzione degli infortuni è fondamentale la diffusione della cultura della
sicurezza, della qualità del lavoro e della legalità.
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