UNIVERSITA' DEGLI STUDI DI PAVIA - Giurisprudenza - Università ...
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sindacale è libera”) e dalla corrispondente svalutazione del termine<br />
“obbligo” contenuto nel 2° co.<br />
Poiché la registrazione è necessaria al fine di poter stipulare contratti<br />
collettivi con efficacia erga omnes, si è detto (F. Santoro Passarelli) che<br />
essa è oggetto più propriamente di un onere: un onere per i sindacati che<br />
appunto vogliano ottenere simile diritto. Ma la norma costituzionale non<br />
esclude che i sindacati possano stipulare contratti collettivi che non abbiano<br />
quel particolare effetto. E ciò, in base al principio di libertà sindacale, che è<br />
libertà di organizzazione e di azione e, dunque, di contrattazione.<br />
La norma costituzionale, insomma, non inibisce al sindacato di non<br />
chiedere la registrazione, né, pur avendola chiesta ed ottenuta, di stipulare<br />
contratti collettivi senza seguire il procedimento di cui all’ultimo comma<br />
dell’art. 39 Cost.<br />
Al contratto stipulato dal sindacato non registrato o dai sindacati registrati<br />
ma al di fuori del procedimento di cui all’art. 39 Cost. non potranno<br />
imputarsi gli effetti previsti dalla norma costituzionale. Si tratterà più<br />
semplicemente di una fattispecie regolata dal diritto contrattuale comune.<br />
La mancata attuazione della norma costituzionale ha portato come<br />
conseguenza necessitata che il contratto collettivo attualmente stipulato dai<br />
sindacati sia un contratto regolato dal diritto contrattuale comune, vale a<br />
dire, come si è anticipato, dalle norme del codice civile sui contratti in<br />
generale.<br />
E spesso si è ricondotto il contratto collettivo cd. di diritto comune oltre<br />
che all’art. 39 Cost., all’art. 1322 c.c., in base al quale le parti possono<br />
stipulare anche contratti che non appartengono ai tipi aventi una disciplina<br />
particolare purché siano diretti a realizzare interessi meritevoli di tutela<br />
secondo l’ordinamento giuridico; e tale sarebbe da ritenere appunto il<br />
contratto collettivo.<br />
56<br />
Registrazione<br />
come onere<br />
per il<br />
sindacato<br />
Il contratto di<br />
diritto<br />
comune<br />
nell’ambito<br />
del principio<br />
di libertà<br />
sindacale