prerogative sindacali e normativa di riferimento - Dipartimento ...

2) ai soggetti sindacali di cui all'art. 9 (Soggetti sindacali titolari contrattazione integrativa), comma 2:
a. definizione dei criteri per la determinazione e la distribuzione dei carichi di lavoro;
b. verifica periodica della produttività dell'ufficio;
c. criteri generali per l'organizzazione e la disciplina dell'ufficio;
d. criteri di massima riguardanti l'organizzazione del lavoro dell'ufficio;
e. introduzione di nuove tecnologie e processi di riorganizzazione della Presidenza del Consiglio dei
Ministri aventi effetti generali sull'organizzazione del lavoro dell'ufficio;
f. programmi di formazione del personale;
g. misure programmate in materia di igiene e sicurezza nei luoghi di lavoro.
CCNL 01/04/1999 comparto Regioni ed autonomie locali personale non dirigente - parte
normativa 1998/2001 e parte economica 1998/1999 (G.U. Serie Generale n. 81 del 24.4.1999)
OMISSIS
ART. 7
Informazione
OMISSIS
2. Nel caso in cui si tratti di materie per le quali il presente CCNL prevede la concertazione o la contrattazione collettiva
decentrata integrativa, l'informazione deve essere preventiva.
CCNL 07/04/1999 comparto Sanità personale non dirigente - parte normativa 1998/2001 e
parte economica 1998/1999
OMISSIS
Art. 6
Informazione, concertazione, consultazione e Commissioni paritetiche
1. Gli istituti dell'informazione, concertazione e consultazione sono così disciplinati:
A) Informazione
• L'azienda o l'ente allo scopo di rendere trasparente e costruttivo il confronto tra le parti a tutti i livelli delle
relazioni sindacali, informa periodicamente e tempestivamente i soggetti sindacali di cui all'art. 9, comma 2,
sugli atti di valenza generale, anche di carattere finanziario, concernenti il rapporto di lavoro, l'organizzazione
degli uffici e la gestione complessiva delle risorse umane.
• Nel caso di materie per le quali il presente CCNL prevede la contrattazione collettiva integrativa o la
concertazione e la consultazione, l'informazione è preventiva.
• Ai fini di una più compiuta informazione le parti, su richiesta, si incontrano con cadenza almeno annuale ed in
ogni caso in presenza di: iniziative concernenti le linee di organizzazione degli uffici e dei servizi; iniziative
per l'innovazione tecnologica degli stessi; eventuali processi di dismissione, di esternalizzazione e di
trasformazione, tenuto anche conto di quanto previsto dall'art. 11, comma 5 del CCNL del 2 giugno 1998, sulla
definizione dei comparti di contrattazione.
CCNL 24/07/2003 comparto scuola per il quadriennio normativo 2002/2005 e primo biennio
economico 2002/2003 (G.U. n. 135 - serie generale n. 188 - del 14 agosto 2003)
OMISSIS
ART. 6 - RELAZIONI A LIVELLO DI ISTITUZIONE SCOLASTICA
(Art. 6 del CCNL 1999 ed art.3 del CCNL 15-3-2001)
OMISSIS
2. Sono materie di informazione preventiva le seguenti:
a) proposte di formazione delle classi e di determinazione degli organici della scuola;
XLV