Buku Panduan 2016 TERBARU

Recommendations

Info

LAMPIRAN - LAMPIRAN 42
PEDOMAN DISIPLIN KERJA TRAINEE dan SANKSI PELANGGARAN Pedoman dan Disiplin Kerja Trainee 1. Peringatan adalah bagian daripada proses pendidikan di mana peserta On The Job Training ( OJT ) akan diberitahukan prosedur dan kebijaksanaan yang benar dan secara resmi diberitahukan melalui Orientasi program. Semua peringatan diberikan harus didukung fakta-fakta. Manager / Supervisor di masing-masing Department boleh memberikan peringatan tertulis sesuai dengan prosedur yang berlaku. 2. Setiap peserta OJT wajib mengikuti Pedoman Disiplin Kerja ( PDKT ) yang tercantum dalam buku PDKT ini. Apabila kedapatan melanggar tata tertib, tergantung dari berat ringannya pelanggaran yang telah dilakukan : A. Pelanggaran Ringan - Pelanggaran Pertama : Peringatan Tertulis 1 - Pelanggaran Kedua : Peringatan Tertulis ke 2 - Pelanggaran Ketiga : Pemutusan Program OJT 1. Terlambat datang atau meninggalkan pekerjaan sebelum waktunya. 2. Tidak datang kerja 1 (satu) hari tanpa pemberitahuan dan tanpa alasan yang dapat diterima. 3. Tidak menyerahkan surat ijin / keterangan dari pihak sekolah 1 minggu sebelumnya jika ada kegiatan sekolah yang sama dengan jam training. 4. Berada di Hotel tanpa tujuan pada waktu dan jam tidak bekerja atau istirahat/ libur/ cuti. 5. Makan/ minum diluar tempat atau waktu yang telah ditentukan. 6. Menggunakan telepon perusahaan untuk kepentingan pribadi. 7. Pindah locker tanpa ijin. 8. Datang bekerja dalam keadaan kotor dan tidak rapi misal : berkumis, berjenggot/ jambang, tidak bermake up. 9. Kuku kotor, panjang dan memakai cat warna kuku. 10. Memakai perhiasan yang berlebihan. 11. Tidak mentaati prosedur Kesehatan dan Keselamatan Kerja. 12. Makan dan minum yang disediakan untuk tamu. 13. Mengunyah makanan pada waktu sedang bertugas. 14. Tidak menyerahkan Surat Keterangan Sakit dari dokter setelah 1 (satu) hari sakit. 15. Tidak melaksanakan / mematuhi petunjuk / instruksi atasan. 16. Tidak sopan terhadap sesama peserta OJT, Karyawan, Atasan. 17. Lalai memakai tanda pengenal ( name tag ) pada saat bertugas. 18. Meninggalkan atau masuk Hotel tidak melalui pintu yang ditentukan untuk peserta OJT. 19. mengenakan pakaian yang tidak sopan saat di area Hotel. 20. Tidak dapat mengekang perasaan pribadi / marah, tertawa keras, berteriak atau berlari-lari di dalam Hotel. 43
Page 2 and 3: DAFTAR ISI Daftar Isi .............
Page 4 and 5: PENDAHULUAN SURABAYA HOTEL SCHOOL a
Page 6 and 7: Makna logo SHS MAKNA GARIS & BENTUK
Page 8 and 9: PENJELASAN MASALAH PARKIR SHS Parki
Page 10 and 11: 9
Page 12 and 13: 11
Page 14 and 15: PENGARAHAN SISWA BARU HARI KEDUA 13
Page 16 and 17: PROSEDUR PENERIMAAN SISWA BARU SEBA
Page 18 and 19: JADWAL KULIAH PROGRAM HOTEL MANAGEM
Page 20 and 21: Contoh Masuk bulan Juni maka pembay
Page 22 and 23: PENGAMBILAN SERTIFIKAT Pengambilan
Page 24 and 25: PENGARAHAN SISWA BARU HARI KETIGA 2
Page 26 and 27: TATA TERTIB Tata tertib siswa Surab
Page 28 and 29: DISIPLIN SISWA Disiplin siswa Surab
Page 30 and 31: KESAN - PESAN 1. Priyo Seputro Prog
Page 32 and 33: David Gunawan Shs angkatan 2008 Pro
Page 34 and 35: 32
Page 36 and 37: LAMPIRAN SEKILAS TENTANG SHS 34
Page 38 and 39: SEKOLAH BOLEH “METANGKRING” Ket
Page 40 and 41: Kontrak TIDAK BISA DIPERPANJANG Sej
Page 42 and 43: Instruktur SURABAYA HOTEL SCHOOL NO
Page 46 and 47: 21. Tidak memelihara kebersihan sek
Page 48 and 49: SANGSI PELANGGARAN Nama : Sekolah :
Page 50 and 51: KONSELING DAN EVALUASI UNTUK TRAINE
Page 52 and 53: DAFTAR NAMA SUPPLIER BAHAN MAKANAN
Page 54 and 55: BERLIAN CV Gerindo Minyak Avena Jl.
Page 56 and 57: DAFTAR NAMA SUPPLIER DAGING DAN FRO
Page 58 and 59: DAFTAR NAMA SUPPLIER PERALATAN NO N
Page 60 and 61: DAFTAR NAMA ENTERTAINMENT NO NAMA E
Page 62 and 63: DAFTAR NAMA SUPPLIER HK/FO NO NAMA
Page 64 and 65: 6. MENGAPA TIDAK BUKA PROGRAM D.III
Page 66 and 67: saat mereka masih baru duduk di kel
Page 68: 66

Buku Panduan 2016 TERBARU

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?