Borang USM (Prestasi) 1/2004

SULIT BORANG USM (PRESTASI) 1/2004BAHAGIAN VI – JUMLAH MARKAH KESELURUHANPegawai Penilai dikehendaki mencatatkan jumlah markah keseluruhan yang diperolehi olehPYD dalam bentuk peratus (%) berdasarkan jumlah markah bagi setiap Bahagian yang diberimarkah.MARKAHKESELURUHANPPP (%) PPK (%)MARKAH PURATA (%)(untuk diisi oleh UrusetiaPPSM)BAHAGIAN VII – ULASAN KESELURUHAN DAN PENGESAHAN OLEHPEGAWAI PENILAI PERTAMA1. Tempoh PYD bertugas di bawah pengawasan: tahun bulan2. PPP hendaklah memberi ulasan keseluruhan termasuk cadangan meningkatkanprestasi / kemajuan kerjaya PYD3. Adalah disahkan bahawa prestasi pegawai ini telah dimaklumkan kepada PYD.Nama PPP:Jawatan:Pusat Tanggungjawab:No.K/P:Tandatangan PPPTarikh5

SULIT BORANG USM (PRESTASI) 1/2004BAHAGIAN VIII – ULASAN KESELURUHAN OLEH PEGAWAI PENILAI KEDUA1. Tempoh PYD bertugas di bawah pengawasan: tahun bulan2. PPK hendaklah memberi ulasan keseluruhan termasuk cadangan mempertingkatkanprestasi / kemajuan kerjaya PYDNama PPK:Jawatan:Pusat Tanggungjawab:No.K/P:Tandatangan PPKTarikh6

SULIT BORANG USM (PRESTASI) 1/2004BAHAGIAN II – Kajian Semula Sasaran Kerja Tahunan Pertengahan Tahun1. Aktiviti / Projek Yang Ditambah(PYD hendaklah menyenaraikan aktiviti / projek yang ditambah berserta petunjuk prestasinya setelahberbincang dengan PPP)Bil.Ringkasan Aktiviti / Projek(Senaraikan aktiviti / projek)Petunjuk Prestasi(Kuantiti / Kualiti / Masa / Kos)2. Aktiviti / Projek Yang Digugurkan(PYD hendaklah menyenaraikan aktiviti / projek yang digugurkan setelah berbincang dengan PPP)Bil.Aktiviti / ProjekBAHAGIAN III - Laporan dan Ulasan Keseluruhan Pencapaian SasaranKerja Tahunan Pada Akhir Tahun Oleh PYD dan PPP1. Laporan / Ulasan Oleh PYD2. Laporan / Ulasan Oleh PPPTandatangan PYDTandatangan PPPTarikh: ............................................................ Tarikh: .......................................................2