PP Bil 19/2008 - JPA

JPA/PEN/228/11/5 ( 6 )No. Siri:KERAJAAN MALAYSIAPEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 19 TAHUN 2008TAWARAN OPSYEN SEMULA KEPADA ANGGOTA YANG TELAHMEMILIH SKIM KUMPULAN WANG SIMPANAN PEKERJATUJUAN1. Pekeliling Perkhidmatan ini bertujuan menjelaskan syarat dan menetapkanprosedur bagi melaksanakan keputusan Kerajaan berkaitan pemberian opsyensemula kepada anggota tetap sektor awam (iaitu pegawai Perkhidmatan AwamPersekutuan dan Negeri serta pekerja Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan)yang telah memilih Skim Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP) di bawahSeksyen 6A(1) Akta Pencen 1980 (Akta 227) atau Seksyen 6A(1) Akta PencenPihak­Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan 1980 (Akta 239) sebagai skimfaedah persaraan, untuk memilih pencen, ganjaran atau faedah­faedah lainmengikut peruntukan Seksyen 6A(6A) Akta 227 atau Seksyen 6A(6A) Akta 239.1

LATAR BELAKANG2. Seksyen 6A(1) Akta 227 dan Seksyen 6A(1) Akta 239 memberi peluangkepada anggota yang dilantik pada atau selepas 12 April 1991 memilih SkimKWSP sebelum mereka disahkan dalam perkhidmatan. Subseksyen (3) di bawahseksyen yang sama pula menetapkan bahawa opsyen tersebut adalah menjadimuktamad apabila ia berkuat kuasa pada tarikh pengesahan dalam perkhidmatananggota. Prosedur pemberian opsyen ini adalah seperti dinyatakan dalamPekeliling Perkhidmatan Bilangan 15 Tahun 2001.3. Seksyen 6A Akta 227 dan Seksyen 6A Akta 239 telah dipinda bagimembolehkan opsyen semula diberikan kepada anggota yang telah memilih SkimKWSP sebelum 1 Januari 2009 dan telah disahkan dalam perkhidmatannyasebelum tarikh tersebut.4. Opsyen semula anggota di bawah Pekeliling Perkhidmatan ini akanmenjadi muktamad pada 1 Februari 2009.PELAKSANAANAnggota Yang Layak Ditawarkan Opsyen Semula5. Opsyen semula ini layak ditawarkan kepada:(i)anggota tetap yang telah memilih Skim KWSP sebelum 1 Januari2009 dan telah disahkan dalam perkhidmatannya sebelum tarikh itu;dan2

(ii)anggota tetap yang telah memilih Skim KWSP sebelum 1 Januari2009 di mana tarikh pengesahan dalam perkhidmatannyadikebelakangkan sebelum 1 Januari 2009 tetapi dimaklumkan olehPihak Berkuasa Melantik (PBM) kepada anggota selepas 1 Januari2009.6. “Anggota tetap” yang dimaksudkan adalah termasuk anggota yang sedang–(i) dalam peminjaman;(ii) dalam pertukaran sementara;(iii) bercuti (cuti tanpa gaji, cuti separa gaji dan cuti sakit khas);(iv) bercuti belajar atau berkursus;(v) dalam tindakan tatatertib yang belum berkeputusanmuktamad anggota itu dibuang kerja; dan/atau(vi) dalam tindakan untuk disahkan dalam perkhidmatannya.Anggota Yang Tidak Layak Ditawarkan Opsyen Semula7. Opsyen semula ini tidak layak ditawarkan kepada:(i)anggota yang telah memilih Skim KWSP dan telah bersara pada atausebelum 1 Januari 2009; dan(ii)pekerja yang telah memilih Skim KWSP dan berkhidmat di agensiKerajaan berasaskan sistem saraan yang diasingkan daripada SkimBaru (termasuk Sistem Saraan Baru dan Sistem Saraan Malaysia)dan pemberian faedah persaraannya adalah selaras denganperuntukan di bawah Seksyen 6B, 6C dan 6D, atau 6E, 6F dan 6GAkta 239.3

Tanggungjawab Ketua Jabatan8. Ketua Jabatan hendaklah:(i)memberikan penjelasan mengenai perbandingan antara Skim KWSPdan pencen, ganjaran atau faedah­faedah lain seperti yangdinyatakan dalam Lampiran A, sebelum anggota membuat pilihanmelalui opsyen semula;(ii)mengedarkan Borang Opsyen Semula seperti di Lampiran B kepadasetiap anggota yang layak diberi opsyen semula;(iii)memastikan anggota mengemukakan 2 salinan Borang OpsyenSemula yang telah dilengkapkan sebelum tarikh tamat tempohopsyen semula dan mengembalikan sesalinan borang tersebut untukrujukan anggota;(iv)menyimpan sesalinan Borang Opsyen Semula anggota dalam failperibadinya;(v) merekodkan pilihan opsyen semula anggota dalam BukuPerkhidmatan dengan mencatatkan maklumat seperti di LampiranC;(vi)memperakukan secepat mungkin setiap anggota yang memilihpencen, ganjaran atau faedah­faedah lain melalui opsyen semula inikepada PBM, atau bagi pekerja Pihak Berkuasa Berkanun atauTempatan kepada Jabatan Perkhidmatan Awam (Bahagian Pasca4

Perkhidmatan), untuk diberi taraf berpencen mengikut prosedur yangberkuat kuasa pada masa kini;(vii)mengisi dan mengembalikan borang maklum balas seperti diLampiran D kepada Jabatan Perkhidmatan Awam (Bahagian PascaPerkhidmatan) sebelum 7 Februari 2009; dan(viii) memastikan pemberian opsyen semula kepada anggota di bawahperenggan 5(ii) Pekeliling Perkhidmatan ini diuruskan segera dalamtempoh sebulan selepas pengesahan perkhidmatannyadimaklumkan.9. Bagi anggota yang dinyatakan di perenggan 6(vi) Pekeliling Perkhidmatanini, Ketua Jabatan hendaklah menyegerakan perakuan kepada PBM untukpengesahan dalam perkhidmatannya.Tempoh Opsyen Semula10. Opsyen semula boleh dibuat mulai 1 Januari 2009 dan Borang OpsyenSemula hendaklah diserahkan kepada Ketua Jabatan sebelum 1 Februari 2009.Anggota yang tidak membuat opsyen semula atau tidak menyerahkan BorangOpsyen Semula sebelum tarikh tersebut atau yang membuat opsyen denganbantahan atau syarat tambahan disifatkan kekal di bawah Skim KWSP. Opsyenoleh anggota berkuat kuasa pada 1 Februari 2009 dan adalah muktamad.11. Bagi anggota di bawah perenggan 5(ii) Pekeliling Perkhidmatan ini yangdimaklumkan pengesahan dalam perkhidmatannya selepas 1 Januari 2009, tarikhmuktamad opsyen semulanya ialah sebulan daripada tarikh dia membuatopsyen semula itu.5

12. Sehubungan perenggan 11, jika anggota tersebut memilih pencen, ganjaranatau faedah­faedah lain di bawah pemberian opsyen semula ini dan dikenakantindakan tatatertib yang berkeputusan beliau dibuang kerja atau dikehendakibersara di bawah keadaan­keadaan yang dinyatakan dalam Seksyen 6A(6) Akta227 atau Seksyen 6A(6) Akta 239 pada bila­bila masa sebelum genap sebulandaripada tarikh opsyen semulanya itu, beliau masih tertakluk kepada Skim KWSP(iaitu pilihan melalui opsyen asalnya).IMPLIKASI OPSYEN SEMULA KEPADA ANGGOTA YANG MEMILIHPENCEN, GANJARAN ATAU FAEDAH­FAEDAH LAIN SEBAGAI SKIMFAEDAH PERSARAANPemakaian Undang­Undang Pencen Dan Peraturan­Peraturan Lain13. Anggota yang memilih pencen, ganjaran atau faedah­faedah lain di bawahpemberian opsyen semula ini adalah tertakluk kepada undang­undang pencen sertaPerintah Am, peraturan perkhidmatan, skim perkhidmatan, pekelilingperkhidmatan, surat pekeliling perkhidmatan dan arahan­arahan lain berkaitannyayang berkuat kuasa sehubungan dengan pemberian pencen, ganjaran atau faedahfaedahlain.Pemberian Taraf Berpencen14. Perakuan pemberian taraf berpencen kepada anggota yang memilih pencen,ganjaran atau faedah­faedah lain di bawah opsyen semula ini hendaklah mengikutprosedur yang sedang berkuat kuasa. Borang Opsyen Semula anggota tersebuthendaklah dilampirkan semasa perakuan pemberian taraf berpencen dikemukakankepada PBM, atau bagi pekerja Pihak Berkuasa Berkanun atau Tempatan, kepadaJabatan Perkhidmatan Awam (Bahagian Pasca Perkhidmatan). Tarikh kuat kuasapemberian taraf berpencen tidak boleh lebih awal daripada 1 Februari 2009.6

15. Bagi memenuhi syarat pemberian taraf berpencen seperti diperuntukkan dibawah Seksyen 7 Akta 227 atau Seksyen 6 Akta 239, tempoh perkhidmatan yangboleh dimasuk kira adalah mulai tarikh pelantikan pertama anggota dalamperkhidmatan, tertakluk kepada syarat­syarat mengenai tempoh perkhidmatanyang boleh dimasuk kira di bawah undang­undang pencen.Pengambilan Kira Tempoh Perkhidmatan16. Tempoh perkhidmatan yang boleh dimasuk kira bagi maksud pengiraanfaedah persaraan (pencen dan ganjaran) ialah mulai tarikh lantikan pertamaanggota dalam perkhidmatan sehingga anggota berkenaan bersara ataudibersarakan di bawah undang­undang pencen tertakluk kepada syarat­syaratmengenai tempoh perkhidmatan yang boleh dimasuk kira di bawah undangundangpencen. Walau bagaimanapun, apa­apa caruman KWSP syerKerajaan/majikan serta faedah yang terakru bagi mana­mana tempohperkhidmatan yang diambil kira hendaklah dibayar balik kepada Kerajaansebagaimana contoh di Lampiran E.Kematian Anggota Dalam Tempoh Opsyen17. Jika seseorang anggota yang telah memilih pencen, ganjaran atau faedahfaedahlain melalui opsyen semula meninggal dunia sebelum tarikh kuat kuasaopsyen tersebut, anggota itu disifatkan sebagai anggota berpencen seperti manayang diperuntukkan di bawah Seksyen 6A(6C) Akta 227 atau Seksyen 6A(6C)Akta 239 berasaskan pengesahan ke dalam perkhidmatan beliau sebelum ini.Peruntukan undang­undang pencen berkaitan dengan pemberian pencen, ganjaranatau faedah­faedah lain adalah terpakai ke atasnya pada tarikh kematiannya itu.7

PENGEKALAN18. Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 15 Tahun 2001 adalah terpakai bagianggota yang dilantik pada atau selepas 1 Januari 2009.TARIKH KUAT KUASA19. Pekeliling Perkhidmatan ini berkuat kuasa pada 1 Januari 2009.PEMAKAIAN20. Pekeliling Perkhidmatan ini meliputi pegawai Perkhidmatan AwamPersekutuan dan Negeri serta pekerja Pihak­Pihak Berkuasa Berkanun danTempatan." BERKHIDMAT UNTUK NEGARA "( TAN SRI ISMAIL ADAM )Ketua Pengarah Perkhidmatan AwamMalaysiaJABATAN PERKHIDMATAN AWAMMALAYSIAPUTRAJAYA24 Disember 2008Semua Ketua Setiausaha KementerianSemua Ketua Jabatan PersekutuanSemua Y.B. Setiausaha Kerajaan NegeriSemua Pihak Berkuasa BerkanunSemua Pihak Berkuasa Tempatan8

Lampiran APerbandingan Antara Faedah Persaraan/Faedah Terbitan Yang Akan DiterimaOleh Anggota Yang Memilih Skim Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP)dan Pilihan Pencen, Ganjaran atau Faedah­Faedah LainPERKARAPERBANDINGAN ANTARA SKIM KWSP DAN PILIHAN PENCEN, GANJARANATAU FAEDAH­FAEDAH LAINSKIM KWSPPENCEN, GANJARAN ATAUFAEDAH­FAEDAH LAIN1. ASASPERUNDANGAN2. SKIM CARUMAN(a) Caruman Kerajaan(majikan)(b) Caruman anggota3. PEMBERIANTARAFBERPENCEN (PTB)Akta Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP)1991 (Akta 452)NOTA:Tertakluk kepada pindaan yang berkuatkuasa dari semasa ke semasa.(a)Caruman oleh Kerajaan (majikan) atas kadar12% emolumen (iaitu gaji dan imbuhantetap) sepanjang tempoh perkhidmatananggota.(b) Caruman oleh anggota atas kadar 11%emolumen (iaitu gaji dan imbuhan tetap)sepanjang tempoh perkhidmatan anggota.NOTA:Tertakluk kepada apa­apa kadar carumanyang ditetapkan di bawah Akta KumpulanWang Simpanan Pekerja (KWSP) 1991(Akta 452).Tiada konsep “pemberian taraf berpencen”.(1) Akta Pencen 1980 (Akta 227);(2) Akta Pencen Pihak­Pihak Berkuasa Berkanundan Tempatan 1980 (Akta 239); dan(3) Akta Penyelarasan Pencen 1980 (Akta 238).NOTA:Tertakluk kepada pindaan yang berkuatkuasa dari semasa ke semasa.(a)Caruman oleh Kerajaan (majikan) atas kadar12% emolumen (iaitu gaji dan imbuhan tetap).(b) Caruman oleh anggota atas kadar 11%emolumen (iaitu gaji dan imbuhan tetap).NOTA:i. Tertakluk kepada apa­apa kadar caruman yangditetapkan di bawah Akta Kumpulan WangSimpanan Pekerja (KWSP) 1991 (Akta 452).ii. Caruman dihentikan apabila anggota diberi tarafberpencen. Jumlah caruman Kerajaan (majikan)berserta faedahnya dikembalikan kepada Kerajaanapabila faedah persaraan atau faedah terbitan dibawah undang­undang pencen diberi kepadaanggota atau tanggungannya, atau semasa anggotamengeluarkan carumannya berserta faedah melaluiSkim Pengeluaran Pekerja Berpencen KWSP.Taraf anggota berpencen diberi oleh Pihak BerkuasaMelantik (PBM) [bagi pegawai Perkhidmatan Awam]atau Ketua Pengarah Perkhidmatan Awam [bagipekerja Pihak Berkuasa Berkanun atau Tempatan]selepas anggota disahkan dalam perkhidmatan danmempunyai sekurang­kurangnya 3 tahun tempohperkhidmatan.NOTA:Taraf anggota berpencen melayakkan anggotadiberi faedah persaraan sekiranya berlakupersaraan (kecuali bagi maksud persaraanatas sebab kesihatan dan persaraan setelahdilantik untuk berkhidmat dalam pertubuhanyang mana syarat pengesahan dalamperkhidmatan sahaja adalah memadai).Faedah terbitan boleh diberi dengan syarattelah disahkan dalam perkhidmatan sahaja.9

PERKARA4. FAEDAHPERSARAAN/FAEDAHTERBITANPERBANDINGAN ANTARA SKIM KWSP DAN PILIHAN PENCEN, GANJARANATAU FAEDAH­FAEDAH LAINSKIM KWSP(1) Apabila anggota bersara atau meninggaldunia dalam perkhidmatan, anggota/penama/balu atau duda/anak akan diberi jumlahcaruman Kerajaan (majikan) dan carumananggota kepada KWSP, berserta faedah keatasnya untuk dikeluarkan mengikutperuntukan undang­undang KWSP yangberkuat kuasa.(2) Jika anggota meninggal dunia dalampersaraan, tiada apa­apa pemberian dibuatkepada mana­mana pihak sekiranya anggotatelah mengeluarkan keseluruhan carumannyadi KWSP berserta faedah ke atasnya.PENCEN, GANJARAN ATAUFAEDAH­FAEDAH LAIN(1) Faedah persaraan yang boleh diberi apabilaanggota bersara ialah –(i)pencen (bulanan) atas kadar:1/600 x jumlah genapnya bulanperkhidmatan yang boleh dimasuk kira xgaji yang akhir diterima, tertakluk kepadamaksimum sebanyak tiga per limadaripada gaji akhir yang diterimanya; dan(ii) ganjaran (sekaligus) atas kadar:7.5% x jumlah genapnya bulanperkhidmatan yang boleh dimasuk kira xgaji yang akhir diterima.(2) Faedah terbitan yang boleh diberi jika –(i) anggota meninggal dunia dalamperkhidmatan ialah –(a)(b)pencen terbitan (bulanan) atas kadarseperti di (1) (i) tetapi tidak kurang1/5 dari gaji akhir, kepada:· balu atau duda (diberi seumurhidup, tidak kira sama adaberkahwin semula atau tidak);· anak yang belum berkahwin(sehingga mencapai umur 21tahun atau sehinggamenamatkan pendidikan keijazah pertama, mengikutmana yang terkemudian); dan· anak cacat dan tidak bolehmenanggung nafkah sendiri(diberi seumur hidup)[sekiranya gemulah dilantikselepas 16 Mei 1986,kecacatan anak tersebuthendaklah sebelum diamencapai umur 21 tahun].ganjaran terbitan (sekaligus) ataskadar seperti di (1)(ii), kepada:· balu atau duda;· anak di bawah umur 21 tahun(tiada had umur bagi anakcacat);· ibu (atau bapa tanggungansekiranya ibu telah meninggaldunia)10

PERKARAPERBANDINGAN ANTARA SKIM KWSP DAN PILIHAN PENCEN, GANJARANATAU FAEDAH­FAEDAH LAINSKIM KWSPPENCEN, GANJARAN ATAUFAEDAH­FAEDAH LAINJika tiada ahli keluarga tanggungan,ganjaran terbitan diberi kepada wakil diridi sisi undang­undang.(ii) anggota meninggal dunia dalam persaraanialah –(a)pencen terbitan yang kadarnyasama banyak dengan kadar pencenyang telah dibayar kepadagemulah, diberi kepada:· balu atau duda (seumur hidup,tidak kira sama ada berkahwinsemula atau tidak);· anak yang belum berkahwin(sehingga mencapai umur 21tahun atau sehinggamenamatkan pendidikan keijazah pertama, mengikutmana yang terkemudian); dan· anak cacat dan tidak bolehmenanggung nafkah sendiri(diberi seumur hidup)[sekiranya gemulah dilantikselepas 16 Mei 1986,kecacatan anak tersebut adalahsebelum dia mencapai umur21 tahun].(3) Faedah­faedah lain yang boleh diberi kepadaanggota ialah –(i) elaun bersara/elaun bersara terbitan kepadapegawai sementara di bawah seksyen24/25 Akta 227; atau(ii) pencen hilang upaya sebagai pemberiantambahan kepada pencen di 1(i); atau(iii) pencen tanggungan sebagai pemberiantambahan kepada pencen terbitan di2(i)(a); atau(iv) elaun tanggungan sebagai menggantikanpencen yang dihentikan dalam keadaanpesara atau penerima pencen dipenjarakanatau diisytiharkan bankrap.NOTA: Pencen/pencen terbitan, elaun bersara/elaunbersara terbitan, pencen hilang upaya danpencen tanggungan diselaraskan dibawahAkta 238 apabila berlaku semakan ataupelarasan gaji sektor awam secara umum.11

PERKARAPERBANDINGAN ANTARA SKIM KWSP DAN PILIHAN PENCEN, GANJARANATAU FAEDAH­FAEDAH LAINSKIM KWSPPENCEN, GANJARAN ATAUFAEDAH­FAEDAH LAINPemberian Wang Tunai Sebagai Gantian Cuti Rehat (GCR) dibayar kepada semua anggota sama adayang memilih Skim KWSP atau pencen, ganjaran atau faedah­faedah lain atas kadar 1/30 x gaji yangakhir diterima (termasuk imbuhan tetap) x jumlah hari Cuti Rehat (atau Cuti Rehat Khas, bagiPegawai Perkhidmatan Pendidikan) yang dikumpulkan, tertakluk kepada had maksimum 150 hari.5. FAEDAHPERUBATANTiada.Kemudahan rawatan dan perubatan di HospitalKerajaan untuk pesara dan ahli keluarga tanggunganadalah seperti yang diperuntukkan di bawah PerintahAm Bab F 1974 dan Pekeliling PerkhidmatanBilangan 4 Tahun 2001.6. SEKIRANYATAMATPERKHIDMATANTANPA BERSARA(CONTOHNYA,LETAK JAWATANATAU DIBUANGKERJA)Jumlah caruman Kerajaan (majikan) dan carumananggota kepada KWSP, berserta faedah ke atasnyakekal dalam akaun KWSP anggota untukditambahkan kepada caruman semasa pekerjaanseterusnya dan boleh dikeluarkan oleh pekerjamengikut peruntukan undang­undang KWSP yangberkuat kuasa.NOTA:i. Kad pesara akan dikeluarkan kepada semua pesarauntuk pengenalan dan bagi melayakkan pesaramendapat faedah perubatan.ii. Tuntutan bayaran balik bagi kemudahan rawatandan perubatan boleh dibuat kepada pihak­pihakseperti berikut –(1) kepada Jabatan Perkhidmatan Awam bagipesara Perkhidmatan Awam Persekutuan;(2) kepada Pihak Berkuasa Negeri bagi pesaraPerkhidmatan Awam Negeri; dan(3) kepada Pihak­Pihak Berkuasa Berkanun danTempatan bagi pekerja Pihak­Pihak BerkuasaBerkanun dan Tempatan.Anggota tidak diberi pencen, ganjaran atau faedahfaedahlain. Jumlah caruman Kerajaan (majikan) dancaruman anggota kepada KWSP, berserta faedah keatasnya sebelum anggota memperolehi tarafberpencen, kekal dalam akaun KWSP anggota untukditambahkan kepada caruman KWSP semasapekerjaan seterusnya dan boleh dikeluarkan olehpekerja mengikut peruntukan undang­undang KWSPyang berkuat kuasa.NOTA:(1) Untuk fahaman terperinci, sila rujuk undang­undang berkaitan termasuk perundangan tambahan dibawah undang­undang tersebut.(2) Sebarang pertanyaan mengenai pelaksanaan Pekeliling Perkhidmatan ini termasuk penjelasanperbandingan antara faedah­faedah persaraan yang akan diterima oleh anggota yang memilih SkimKWSP dan yang memilih pencen, ganjaran atau faedah­faedah lain hendaklah dirujuk kepada JabatanPerkhidmatan Awam (Bahagian Pasca Perkhidmatan).12

Lampiran BKepada:PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 19 TAHUN 2008Borang Opsyen SemulaTuan,(Ketua Jabatan)Merujuk kepada Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 19 Tahun 2008, saya dengan ini membuatopsyen semula untuk *:Memilih pencen, ganjaran atau faedah­faedah lain dan tertakluk kepada Akta Pencen1980 (Akta 227) dibaca bersama­sama Akta Pencen (Pindaan)(No. 2) 2008 / AktaPencen Pihak­Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan 1980 (Akta 239) dibaca bersamaAkta Pencen Pihak­Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan (Pindaan)(No. 2) 2008**,tertakluk kepada semua peruntukan Akta Pindaan tersebut.ATAUKekal di bawah Skim Kumpulan Wang Simpanan Pekerja (KWSP) dan tertaklukkepada Akta Kumpulan Wang Simpanan Pekerja 1991 (Akta 452).2. Saya sesungguhnya mengaku memahami akan segala kandungan PekelilingPerkhidmatan Bilangan 19 Tahun 2008 serta implikasi, kesan dan akibat opsyen semula saya inidan saya sesungguhnya mengetahui bahawa opsyen yang telah saya buat ini adalah muktamad.Tandatangan :Nama :No. Kad Pengenalan :Jawatan :Tarikh :* Tandakan ( √ ) dalam petak yang berkenaan** Potong mana yang tidak berkenaanDisahkan oleh:Tandatangan :Nama :Jawatan :Tarikh :Cop Rasmi Jabatan :13

Lampiran CCATATAN DI BUKU REKOD PERKHIDMATAN KERAJAAN“Opsyen Semula Di bawah Pekeliling Perkhidmatan Bilangan 19 Tahun 2008Telah memilih pencen, ganjaran atau faedah­faedah lain dan tertakluk kepadaAkta Pencen 1980 (Akta 227) dibaca bersama­sama Akta Pencen (Pindaan)(No. 2) 2008 / Akta Pencen Pihak­Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan 1980(Akta 239) dibaca bersama Akta Pencen Pihak­Pihak Berkuasa Berkanun danTempatan (Pindaan)(No. 2) 2008*, tertakluk kepada semua peruntukan AktaPindaan tersebut.(ATAU)Telah memilih untuk kekal di bawah Skim KWSP dan tertakluk kepada AktaKumpulan Wang Simpanan Pekerja 1991 (Akta 452 ).”Tandatangan pihak yang mengesahkan,jawatannya dan tarikh pengesahan*Potong mana yang tidak berkenaan. Akta 227 ialah bagi pegawai Perkhidmatan Awam Persekutuan atauNegeri dan Akta 239 ialah bagi pekerja Pihak­Pihak Berkuasa Berkanun dan Tempatan.14

PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 19 TAHUN 2008Laporan Jumlah Anggota Yang Membuat Opsyen SemulaLampiran DPILIHANKUMPULANPERKHIDMATANDI BAWAHP.P. 19/2008MEMILIHPENCEN, GANJARAN ATAUFAEDAH­FAEDAH LAINMEMILIH KEKALDI BAWAHSKIM KUMPULAN WANGSIMPANAN PEKERJALELAKI PEREMPUAN LELAKI PEREMPUANKUMPULAN PENGURUSANTERTINGGIKUMPULAN PENGURUSANDAN PROFESIONAL(GRED 41 – 54)KUMPULAN SOKONGAN(GRED 31 – 40)KUMPULAN SOKONGAN(GRED 21 – 30)KUMPULAN SOKONGAN(GRED 17 – 20)KUMPULAN SOKONGAN(GRED 1 – 16)JUMLAHPegawai Yang Mengesahkan MaklumatNama & Alamat Lengkap JabatanTandatangan :Nama :Jawatan :No. Telefon :Tarikh :15

Lampiran EPENGAMBILAN KIRA TEMPOH PERKHIDMATAN BAGI TUJUANPERKIRAAN PENCEN DAN GANJARAN BAGI ANGGOTA YANG MEMILIHPENCEN, GANJARAN ATAU FAEDAH­FAEDAH LAINDI BAWAH PEKELILING PERKHIDMATAN BILANGAN 19 TAHUN 2008TarikhPelantikanTarikh Pengesahan DalamPerkhidmatanTarikh Kuat Kuasa OpsyenSemula Dan AnggotaMemilih Pencen, GanjaranAtau Faedah­Faedah LainTarikh PemberianTaraf BerpencenTarikh HentiCaruman KWSPTarikhPersaraan /TarikhKematianDalamPerkhidmatanABCDEF216 bulan180 bulanKWSP Caruman AnggotaKWSP Caruman Kerajaan/Majikan396 bulan1. Tempoh perkhidmatan bagi pengiraan pencen dan ganjaran bagi anggota yang memilihpencen, ganjaran atau faedah­faedah lain ialah :(i) bagi persaraan, dari (A) hingga sehari sebelum tarikh persaraan di (F);(ii) bagi kematian dalam perkhidmatan, dari (A) hingga tarikh kematian di (F).2. Pencen/Pencen Terbitan:1/600 x 360 bulan (maksimum tempoh perkhidmatan yang diambil kira) x gaji akhir yangditerima [bagi persaraan, pada sehari sebelum tarikh persaraan di (F) dan bagi kematiandalam perkhidmatan, pada tarikh kematian di (F)].3. Ganjaran/Ganjaran Terbitan:7.5% x 396 bulan x gaji akhir yang diterima [bagi persaraan, pada sehari sebelum tarikhpersaraan di (F) dan bagi kematian dalam perkhidmatan, pada tarikh kematian di (F)] tolakKWSP caruman syer Kerajaan/majikan bagi tempoh caruman di (A) sehingga di (E)berserta faedah yang terakru.16