DIKLAT dAN BUDAYA KERJA PNS oleh Abduh - Kemenag Sumsel
DIKLAT dAN BUDAYA KERJA PNS oleh Abduh - Kemenag Sumsel
DIKLAT dAN BUDAYA KERJA PNS oleh Abduh - Kemenag Sumsel
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
mereka masih tetap miskin. Sebaliknya Singapura, Kanada, Australia dan NewZealand yang umurnya kurang dari 150 tahun dalam membangun, saat ini merekamenjadi bagian dari negara maju di dunia. Demikian pula ketersediaan Sumber DayaAlam juga tidak menjamin negara itu menjadi kaya. Lalu timbul pertanyaan, apa yangmenyebabkan suatu bangsa itu maju, bangkit dan berkembang. Perbedaannya adalahterletak pada sikap dan perilaku manusianya yang dibentuk sepanjang tahun melaluipendidikan (dalam arti yang luas).Sebagaimana diketahui bahwa pada tanggal 14 Agustus 1945, Jepang dibombandir negara sekutu di Hirosima dan Nagasaki, namun dalam tempo yang relatifsingkat mereka dapat bangkait kembali bahkan jauh lebih maju. Hal ini terjadi karenamereka memiliki budaya kerja yang sudah melegenda 5S yaitu : Seiri, Seiton, Seiso,Seiketsu, dan Shitsuke. Dalam bahasa indonesia, 5S itu diterjemahkan sebagai 5R :Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, dan Rajin.Berdasarkan analisis atas perilaku masyarakat negara maju, ternyata bahwamayoritas mereka (termasuk <strong>PNS</strong>-nya) mematuhi prinsip - prinsip dasar kehidupanberikut (www.trustco.or.id):1. Keyakinan, sebagai dasar optimisme – percaya diri dan antusias dalammerubah masa depan;2. Etika, sebagai prinsip dasar dalam kehidupan sehari-hari;3. Kejujuran dan integritas, sebagai pondasi keutuhan kepribadian, keikhlasan danjauh dari sifat munafik;16